オープンポジション 労務 - 宮崎県宮崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容・社会保険関係事務 ・銀行業務 ・売上回収業務 ・電話対応 ・来客対応 ・その他事務 社用車あり 変更範囲：変更なし ・社会保険関係事務 ・銀行業務 ・売上回収業務 ・電話対応 ・来客対応 ・その他事務 社用車あり 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始・盆 ・その他事業所スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・労働保険、社会保険に関する諸手続 ・給与計算 ・就業規則等の整備（補助） ・パソコン入力・管理 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容定型的な事務業務をはじめとして、幅広くさまざまな業務を 担当していただきます。 主に人事・労務チームのサポートをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 人事労務定型業務、人事業務サポート ・給与計算、年末調整 ・社会保険各種の手続き ・入社・退職・社内異動の管理・手続き ・労働時間管理・人事規程改定に関する定型業務 等 ・一般事務（備品等の発注管理、郵便物の発送や受け取りなど） ＊変更範囲：会社が定める業務 定型的な事務業務をはじめとして、幅広くさまざまな業務を 担当していただきます。 主に人事・労務チームのサポートをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 人事労務定型業務、人事業務サポ

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、入社時に特別休暇２日の付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【人事労務事務】IT企業でスキルアップ/プライム上場企業の人事労務サポート業務をお任せいたします 【仕事の概要】 配属となる「シェアードサービスチーム」は、オログループ内の経理・法務・労務チームなどの一部業務を「シェア」することで、業務の効率化や品質の均一化を図ることを目的に設立されたチームです。 定型的な事務業務をはじめとして、グループ全体の業務効率化のために幅広くさまざまな業務を担当していただきます。 シェアードサービスの業務範囲は、オロの成長とと共に常に変化し拡大しています。業務もどんどんと増えてきていますので、新しいメンバーを募集します。 今回の募集では、主に人事労

仕事内容株式会社宮崎銀行 【宮崎市/社労士歓迎】人事労務■年休125日/残業月約12時間/専門性を活かして人事としてのキャリア 【仕事内容】 【宮崎市/社労士歓迎】人事労務■年休125日/残業月約12時間/専門性を活かして人事としてのキャリア 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 宮崎銀行の人事部にて、労務関連業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細： ・勤怠管理、給与処理 ・社会保険事務、入退社手続き ・人事系システムの導入 ・労務相談、メンタルヘルス対応 ・人事諸制度の設計・導入・運用 ■特徴： ・宮崎県の第一地銀として地域経済に貢献 ・デジタル技術を活用した非対面取引の拡大に注力 ・残業

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業期間につきましては、状況によりご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類作成、電話対応、国保連請求作業、書類整理、労務管理、行政 書類の一部作成、その他付随業務を行っていただきます。 ＊社有車あり ＊一部の仕事内容につきましては、在宅勤務ができます。 在宅パソコンを貸与します。 ネット環境につきましては、御自宅のインターネット設備を利用 いただくことになります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

仕事内容コンサルタントとして、お客様の業務フロー改善及び 経理代行（アウトソーシング）をして頂きます。 わからないことは先輩社員が丁寧にお教えします。 以下のフローをチームで対応しております。 ・現状分析（ヒアリング～業務の見える化） ・業務設計（課題の明確化、理想の業務フローの作成、 導入スケジュールの作成） ・実施（初期設定、稼働による検証、運用） ＊業務範囲：宮崎市内中心、社有車あり（軽自動車６台） ＊制服はありませんが、夏場のポロシャツは１枚支給 されます（会社のロゴマーク付き） 変更範囲：変更なし コンサルタントとして、お客様の業務フロー改善及び 経理代行（アウトソーシング）をして頂きます

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容医療事務、経理・財務、労務・人事・雑務の補助を行って頂きます 未経験の方でも丁寧に教えますので、ご安心ください。 ＊社用車あり 変更範囲：変更なし

仕事内容・総務 システムを用いた労務勤怠管理、本社と連携した人事採用業務お よびそれらに付帯する文書管理、法令順守などを行っていただきま す。これらの業務について、本社にて２～３ヶ月研修して頂きます 。 また、対外的な業務として、宮崎工場にて実務教育を行います。 これら複雑で多岐に渡る業務について、丁寧にお教えいたします。 ・変更範囲：会社が定める業務の範囲 ・総務 システムを用いた労務勤怠管理、本社と連携した人事採用業務お よびそれらに付帯する文書管理、法令順守などを行っていただきま す。これらの業務について、本社にて２～３ヶ月研修して頂きます 。 また、対外的な業務として、宮崎工場にて実務教育を

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業期間につきましては、状況によりご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容書類作成、電話対応、国保連請求作業、書類整理、労務管理、行政 書類の一部作成、その他付随業務を行っていただきます。 訪問看護と障がい福祉サービスの請求作業を、担当制として分けて 行います。 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 休憩時間は労働時間によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入園手続き ・役所等への対応 ・給与計算 ・労務管理 ・電話対応 企業主導型保育園（定員６３名）の事務的業務に携わってい ただきます。 ＊個人車使用（ガソリン代支給） 変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 求人No 20616 障害者採用枠/事務職/大手建設会社｜宮崎市 転職求人情報: 1年後に正社員登用実績多数あり♪内臓機能障害の方や上肢下肢障害者の方々が多く活躍！ 残業なし、完全週休2日制、正社員登用有り、オフィス内勤務、土日休み、契約社員、時間固定、年休125日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 宮崎県宮崎市 最寄駅: ＪＲ日豊本線 宮崎駅 アクセス: ＪＲ日豊本線宮崎駅より徒歩7分 業種: 総合建設事業 求人企業名: 株式会社竹中工務店 仕事内容: 障害者採用枠/事務職/大手建設会社 応募条件: 学歴 高卒以上 ・障害者手帳 ・事務やデスクワーク経験者 ・基本的なPCス

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容当グループにおける県南エリアの総務管理。 労務・総務などを担当していただきます。 ・資格関係の申請・管理 ・許可関係の申請・管理 ・人事関係の管理 ・その他付随する業務 ※ＤＸに係る業務経験者は採用面優遇 ※役職者経験は採用面優遇 【変更範囲：変更なし】 当グループにおける県南エリアの総務管理。 労務・総務などを担当していただきます。 ・資格関係の申請・管理 ・許可関係の申請・管理 ・人事関係の管理 ・その他付随する業務 ※ＤＸに係る業務経験者は採用面優遇 ※役職者経験は採用面優遇 【変更範囲：変更なし】

仕事内容テクノプロサポート株式会社（東芝ライフスタイルグループ） 東芝家電の修理スタッフ／初年収500万円以上可／経験資格不問 【求人要約】 20代・30代活躍中！安心の入社時研修2ヵ月あり 初年収500万円以上可！勤続奨励金10万円支給あり 残業月20h以下！5連休も可！長く安定して働けます 【仕事内容】 エアコン機器や白物家電の修理・メンテナンス ◎2ヶ月の研修あり！まずは簡単にできる作業からスタート 【具体的な仕事内容】 お客様宅を訪問し、東芝の家電製品の修理・アフターメンテナンスを行います。 主にエアコン・室外機をはじめ、冷蔵庫、洗濯機などの白物家電を扱います。 ＜入社後の流れ＞

仕事内容Apollon株式会社 【人事採用担当】★未経験OK★フルリモート★研修あり ★完全在宅でキャリアスタート★ 面接〜実務まで自宅完結！未経験でも安心して始められる環境◎ 「人と関わる仕事に挑戦したい」 「未経験から人事にチャレンジしたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です♪ 研修やサポート体制が整っているため、未経験でも安心してスタート可能。 採用を通じて、人と企業をつなぐやりがいを感じられます◎ ―― 「こんな働き方がしたい」が叶う♪ ―― ・未経験から人事の仕事に挑戦したい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・新しいスキルを身につけたい ・安心できる環境で長く働きたい 【研修あり