機能訓練 - 愛知県刈谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間[1]9:00～（14：00または14:30） [2]9:30～（14：00または14:30）送迎の無い職員 ＊実働5～5.5時間 ＊食事の時間も勤務時間として支給（休憩無し 食事有） ＊効率よく稼げます ＊時間応相談（4時間以上）

勤務時間 残業月10時間以内 （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の間の4時間（休憩60分） ※就業時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおける機能訓練指導員業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早番：08:00～17:00/宿直：17:30～08:30/遅番：09:00～18:00 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いし

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 週２日～３日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始に連休あり

仕事内容心温まる環境で、あなたのスキルを最大限に活かしませんか？特別養護老人ホーム シルバーピアかりやでのキャリアチャンス ◆募集職種 あん摩マッサージ指圧師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,600〜286,600円 ≪基本給≫ 212,600〜230,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 処遇改善手当:38,000円 特定処遇改善手当:8,000円 職務手当:10,000円 扶養手当:規定により支給 宿直手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 年2回合計2.7ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜4,500円 （月あたり） ◆資格

仕事内容愛知県刈谷市のデイサービスで看護師募集！あなたの手で利用者様の快適な日々を支えてください ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 小垣江駅から1.4km 刈谷市駅から1.7km 刈谷駅から2km ◆勤務

勤務時間＜パートスタッフ＞ 【1】09時00分～13時30分（計4.5時間） 【2】14時30分～17時30分（計3時間） ※休憩なし（1日6時間以上で休憩45分、7.5時間以上で休憩60分） ※残業なし ※祝日は営業 ※月曜～土の週6日開所（日曜定休） ※扶養控除内考慮

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 週２日～３日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始に連休あり

勤務時間①8：00～17：00 ②8：30～16：00 ③9:00～16：30 上記時間帯の中で1日4時間以上から応相談 休憩 6時間をこえる勤務の場合は60分/6時間未満は休憩なし

仕事内容資格手当・昇給・賞与の支給あり◎日々の頑張りがきちんと評価されます♪ ◆募集職種 柔道整復師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪基本給≫ 185,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000円 業務手当:5,000〜10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：柔道整復師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 野田新町駅から1.3km 刈谷駅から1.5km 刈谷市駅から2km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分）

仕事内容社会福祉法人 長寿会で新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,540〜307,600円 ≪基本給≫ 190,540〜238,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 職務手当:38,000円 処遇改善手当:23,000円 特別処遇改善手当:8,000円 扶養手当:規定により支給 宿直手当:5,000円/回（月1～2回程度） 住宅手当:最大25,000円（当社規定有り） ≪賞与≫ 年2回合計2.7ヶ月分 ≪昇給≫ 〜

勤務時間■フルパートスタッフ 9:00～17:30(実働7.5時間、休憩60分) ※週35時間勤務 ※残業なし ■パートスタッフ (1)9:00～13:30(実働4.5時間、休憩0分/1日6 時間以上で休憩45分、7.5時間以上で休憩60分) (2)14:30～17:30(実働3時間、休憩0分/1日6 時間以上で休憩45分、7.5時間以上で休憩60分) ※勤務日数：週3日～ ※残業なし 【補足】 開所日：月～土曜日の週6日(祝日開所)

仕事内容タイトル: オープニング求人【介護士／正社員】あづま家デイサービス刈谷 ★土日休み★賞与あり★日勤のみ★車通勤可 勤務先名: あづま家デイサービス刈谷 職種: デイサービスの介護士（正社員） 仕事内容: 【第2期オープニングスタッフ募集中】 運動特化型のデイサービスです 介護業界のイメージを覆す働き方が実現 【こんなお悩みないですか？】 ◆家族や友人と休みが合わない ◆サラリーマンからなれる介護職が知りたい ◆介護職は腰痛など体力的な負荷が気になる ◆日ごろの頑張りを給料で還元してほしい ◆髪型・髪色の指定をされずに働きたい 【その悩み、当施設なら解決します！】 土日休み

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK 8時30分～17時30分の時間の間の6時間以上 [時間外労働] なし

仕事内容【児童発達支援│公認心理師／臨床心理士】正社員│年間休日１３０日│残業なし│研修制度あり│教室運営についても学びたい方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ キラキラと自分のカラーや笑顔を輝かせていけるように、お子様たちの「できた」を一緒に喜び温かく支えていける環境作りに取り組んでいます。療育では感覚や経験に頼るのではなくABAなどに基づき、それぞれのお子様たちの反応を理論的に考え「根拠ある支援」を重視しています。お子様たちに寄り添った療育を行うためにも、スタッフ自身が趣味や資格取得などのブラッシュアップまたご家族との時間を大事に暮らしにゆとりが持てることも大切です。そのために働きやす

仕事内容2025年11月新規開校予定！残業なし＆年休130日◎家庭との両立も安心の児発・放デイ☆児童指導員 正社員 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 子どもたちの成長に寄り添い、「できた！」という喜びを一緒に感じられる。そんな毎日が、私たちの働きがいです。一人ひとりに合わせた支援だからこそ、目に見える変化があり、心からの「ありがとう」が返ってくる。大変なこともあるけれど、それ以上に心が満たされる瞬間がたくさんあります。 この仕事の魅力は、何気ない日々の中に、大きな感動があること。少しずつできることが増えていく子どもたちの姿に、私たち自身も励まされ、成長していきます。支援を通じて誰かの人生に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞心理担当職員（正社員）を募集中＜☆有給休暇取得率100％！残業なしでプライベートと両立可能☆【交通費支給あり／休日休暇充実／未経験・ブランクありOK】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 発達に特性のあるお子さまに対し、ABA（応用行動分析）を基盤とした個別・小集団療育を行います。 保護者支援や記録業務、チームでの支援計画立案にも関わっていただきます。 ※未経験やブランクのある方も、安心して学べる研修制度があります。 ▼主な仕事内容 ・ABAを活用した個別／小集団の療育支援 ・発達段階に合わせた遊び

仕事内容言語聴覚士として、入居者様に心温まるサポートを提供しませんか？ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給258,600〜276,600円 ≪基本給≫ 212,600〜230,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 処遇改善手当:38,000円 特定処遇改善手当:8,000円 扶養手当:規定により支給 宿直手当:5,000円/回 職務手当:特別養護老人ホーム10,000円・通所介護5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.7ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜4,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：言語聴覚士、自

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童指導員（正社員）を募集中＜☆有給休暇取得率100％！残業なしでプライベートと両立可能☆【交通費支給あり／休日休暇充実／未経験・ブランクありOK】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 発達に特性のある未就学児を対象に、ABA（応用行動分析）を基盤とした個別・小集団の療育支援を行っていただきます。 児童指導員として、お子さまができることを少しずつ広げていけるような支援を行いながら、 ご家庭との連携やチームでの支援計画づくりにも関わっていただきます。 ※未経験やブランクのある方も、ABA研修・OJT・メンター制