学習支援 - 青森県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：授業時間数が多い場合や行事等への支援は１日６時間以内、年間７ ２０時間以内。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休業および冬季休業あり 採用後すぐ年次有給休暇を７日付与する

仕事内容授業の個別指導やティーム・ティーチング、学習相談などの支援を 行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週所定労働時間は平均すると２０時間未満（２０時間以上勤務の 週もあり）となります。 ＊学校行事等、授業時間数により労働時間の変動あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／２９～１／３までの日 派遣された学校の校長が別に定める日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容◇教育上特別な支援を要する児童生徒等への生活補助、学習支援 等を行っていただきます。 ・授業における学習指導の支援に関すること ・校外行事等における安全確保の支援に関すること ・校内における生活指導の支援に関すること ・その他校長が学校生活に関して必要と認める事項に関すること 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ココノバ弘前校【児童指導員／パート】週1日～勤務可 （※応相談）資格取得制度あり 発達障がいのある児童または幼児への運動や学習の支援 （具体的な仕事内容） ・運動療育プログラムの提供 ・学習障がいのある方への学習支援 ・ソーシャルスキルトレーニング ・外出活動、レクリエーション等の余暇支援 ・送迎業務（AT車） ■長く、安心して働ける職場環境を作っています◎ ・入職後しっかりサポートいたします！ 保育士資格や児童指導員資格をお持ちの方で、長らく現場で働いていなかった方にも安心して働いていただける職場です。 ご入職後は先輩社員が1対1でサポートにつくため、経験が浅い方も安心

勤務時間又は8時00分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：授業時間数が多い場合や行事等への支援は１日６時間以内、年間７ ４０時間以内 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休業および冬季休業あり 採用後すぐ年次有給休暇を７日付与する

仕事内容授業の個別指導やティーム・ティーチング、学習相談、長期休業中 の学習会などの支援を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜15時45分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：８時～１５時４５分の間の５～７時間程度 小学校年間１，３４０時間以内 中学校年間１，４００時間以内 任用期間により時間数変更あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休業および冬季休業あり 採用後すぐ年次有給休暇を付与する （任用期間により日数変更あり）

仕事内容特別な支援を必要とする児童生徒へのサポートを行います。 ・基本的な生活習慣確立のための補助 ・安全確保のための補助（校内移動・行事等参加時の安全確保） ・学習活動の支援（学習中の注意喚起や励まし、文の読み上げ、筆 記補助） ・周囲の児童生徒への理解促進 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時55分〜16時40分 就業時間２：7時55分〜15時40分 就業時間に関する特記事項：（１）は小学校勤務、（２）は中学校勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容村内小・中学校において、特別な支援を必要とする児童生徒へのサ ポートを行います。 〇授業等における学習活動の支援 〇各行事等における安全確保の支援 〇生活習慣確立のための支援 〇中学校において、校内に設置する校内教育支援センターに関する 業務 〇その他校長が学生生活に関して必要と認める業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容日本語に不自由さを感じる帰国・外国人児童生徒が安心して学校生 活を送り、学習活動に参加できるように日本語指導の支援を行いま す。主な業務内容は以下のとおりです。 ・初期日本語指導、教科学習の指導における支援・学校生活への適 応のための支援 ・日本語指導支援に関する情報交換、会議、研修等への参加 ・その他所属長が定める業務 【変更の範囲】上記の範囲内 ※資格や実務経験がなくても応募は可能ですが、積極的に知識を取 得して活用する姿勢が求められます。

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日７時間３０分勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容教育センター内のフレンドシップルームにおいて、教育相談や不登 校傾向にある児童生徒に対する学習指導をはじめとする以下の業務 を行います。 ・教育相談 ・適応及び教科指導 ・体験的集団学習指導 ・学校への助言・支援等の援助活動 ・家庭・保護者に対しての助言・支援等の援助・相談活動 ・その他所属長が定める業務 【変更の範囲】上記の範囲内

仕事内容<仕事内容> 経験不問のAI学習支援スタッフ AI好き集まれ！未経験から始める“AIエンジニア”のお仕事 ＼在宅勤務OK！／ ＼手厚い研修で安心スタート！／ ＼憧れのAI業界デビューをサポート！／ 【お任せするお仕事】AIモデルをつくるためのデータ作成や動作検証を行い、「AIが正しく学習できるよう支える」ポジションです。世の中のAIサービスの精度を高める、大切でやりがいある役割！ 【具体的には】 データ収集・分類・タグ付け AIモデルの出力チェック 精度改善の再検証 指示書に沿って進める安心環境 チームと連携しながら進捗共有 【魅力ポイント】 未経験歓迎！研修が超手厚い（元販売・

勤務時間就業時間１：7時55分〜16時25分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校の長期休業期間、年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容○特別な支援を要する児童生徒の学校生活及び学習指導の支援等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：１日７時間（１週間３５時間以内） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇５日（６月～１０月） ＊年次有給休暇は任用日に２０日付与します。

仕事内容中泊町立中里中学校生徒の生活支援業務 ・授業等における学習指導の支援 ・行事等における安全確保の支援 ・生徒指導の支援 ・不登校・問題行動などの相談活動の支援 ・その他学校生活に関して必要と認める業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※１日５時間程度、１週間２５時間程度の勤務 就業時間や休憩時間は職種によって異なります。募集要項で確認く ださい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 １２／２９～１／３、学校の夏・冬季休業等※場合により休日出勤 有※職種で休日・有給休暇が異なります募集要項で確認ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容令和８年度の三沢市会計年度任用職員を募集します。 ＊授業における学習指導の補助や特別に支援が必要な児童生徒の 学校生活の支援など ＊外国語による支援及び配慮を必要とする児童生徒の学校生活の 支援 ＊児童、生徒の相談、学校教育活動支援及び家庭と学校との連携 支援に関する業務など ＊児童・生徒、保護者のカウンセリング及び学校教育活動支援、 関係機関等との連携支援に関する業務など ※申込期日：令和８年１月１３日（火）から令和年８年１月２９日 （木）までの８時１５分から１７時まで

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：１日７時間（１週間３５時間以内） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇５日（６月～１０月） ＊年次有給休暇は任用日に２０日付与します。

仕事内容中泊町立武田小学校児童の生活支援業務 ・授業等における学習指導の支援 ・行事等における安全確保の支援 ・生徒指導の支援 ・不登校・問題行動などの相談活動の支援 ・その他学校生活に関して必要と認める業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：１日７時間（１週間３５時間以内） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始：１２／２９～１～３ ＊夏季休暇５日（６～１０月） ＊有給休暇は任用日に２０日付与します。

仕事内容中泊町立中里小学校児童の生活支援業務 ・授業等における学習指導の支援 ・行事等における安全確保の支援 ・生徒指導の支援 ・不登校・問題行動などの相談活動の支援 ・その他学校生活に関して必要と認める業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：１日７時（１週間３５時間以内） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇５日（６月～１０月） ＊年次有給休暇は任用日に２０日付与します。

仕事内容中泊町立小泊小学校児童の生活支援業務 ・授業等における学習指導の支援 ・行事等における安全確保の支援 ・生徒指導の支援 ・不登校・問題行動などの相談活動の支援 ・その他学校生活に関して必要と認める業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 自動車保険のアジャスター 未経験OK 土日休みの完全週休2日で年休122日 【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 保険関連のご経験はもちろん、自動車整備士や販売、レンタカー・リース業などの知見を活かし専門職としてのキャリアチェンジも可能です。 ️ 具体的な業務内容 損害確認が主な業務です。 ◎自動車修理費や時価額算出 など ◎お客様の自動車損傷状態を確認 （主な業務内容詳細） →連絡を頂いた事故状況と合致しているかを確認 →修理内容の妥当性や適正な損害額を算出。 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 （主な

勤務時間15:00～21:00（定時） 平日・祝日15：00～21:00 日曜日10：00～17:00 週2日以上・1日あたり2時間以上の勤務（日本時間） シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

仕事内容オンライン英会話スクールで 楽しく英会話レッスンをお願いします★ ＼スピーキングに自信がある方大歓迎！／ GLOBAL CROWNのレッスンは会話が中心のレッスンとなります。 母音や子音の組み合わせた発音方法など、 ネイティブのように会話できるよう学習支援を行っております。 英会話・英語の発音が得意な方、そのスキルを活かしませんか★ 【 講師経験はなくても大丈夫◎ 】 スクールの方でレッスンプログラムと レッスン専用アプリを用意しているので、 授業内容の構築やテキストの準備等、 大変な作業はありません。 しっかりと子供たちにだけ向き合って お仕事ができる環境です◎ 【 自由にシフト構築が可能！

仕事内容・放課後等ディサービス事業所において、利用児童（定員１０名・ 学齢期の障がい児）への支援業務（アセスメント・コミュニケー ション支援・学習支援・日常生活スキルの獲得など）と書類作成を 行っていただきます。 ・季節に合わせての行事や外出の企画、防災計画や委員会活動に参 画していただきます。 ・ワンボックスカー（ＡＴ）での送迎業務があります。（南部、五 戸、三戸、田子方面） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[募集背景【限定募集】2026年4月入職／応募期限1月23日(金)迄 青森市と青森商工会議所が連携したビジネス支援拠点「AOMORI STARTUP CENTER」の常駐起業コーディネーターを募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 青森市及び青森商工会議所等の関係機関と連携しながら、以下の業務を実施する。 応募期限：2026年1月23日(金)迄 【具体的には…】 ①起業・創業及び経営相談業務 ②施設運営業務（コワーキング等の案内・調整等） ③イベント等の企画・運営・協力 ④情報発信業務（ホームページ、SNS、オンラインコミュニティ等） ⑤その他上記に附帯関連する業務 等 【HUREX担

仕事内容★こどもサポート教室「クラ・ゼミ」青森篠田校★ 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 【具体的な業務】 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基