千葉県柏市の相談支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給299989円 【店舗住所】東京都葛飾区四つ木一丁目20-2 エムエス四ツ木ビル101号 【最寄駅】四ツ木駅 3分／八広駅 12分／京成立石駅 16分／鐘ケ淵駅 17分／お花茶屋駅 19分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給299989円 【店舗住所】東京都葛飾区亀有五丁目46-6 浮貝ビル1階 【最寄駅】亀有駅 3分／金町(東京都)駅 23分／京成金町駅 23分／北綾瀬駅 23分／綾瀬駅 28分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均4

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 充実の研修でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～420,000円 【月給】350,000円～420,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 処遇改善手当 52,000円～ キャリア手当 62,000円～ 固定残業代 34,000円～(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当(扶養者1名につき5,000円) 昇給あり(勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回になる場合あり) ■試用期間

仕事内容【葛飾区／ケアマネジャー】正社員｜土日休み・定年制撤廃！｜高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！｜（規定有）｜月給３６.５万円～｜駅徒歩５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・

仕事内容地域の利用者さまを支えるケアマネージャー業務全般を担当します。ケアプラン作成、訪問調査、介護相談などを行い、在宅生活を支援するお仕事です。 事業所には介護支援専門員が4名在籍しており、主任ケアマネを含むチーム体制で協力しながら業務を進めています。 利用者さまの想いに寄り添いながら支援を行うことで、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 充実の研修で豊富なノウハウが学べる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,500円～ 処遇改善手当 7,000円～ キャリア手当 13,000円～ 固定残業代 21,500円～(15時間分/超過分は別途支給) ※経験5年以上の方は下記の通り 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 186,000円～ 処遇改善手当 33,500円～ キャリア手当 15,000円～ 固定残業代

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/オープニングスタッフ/高月給35万円/定員10名の少人数/年間休日125日土日祝休み/固定勤務実働7.5時間/副業・Wワーク可/服装・髪型自由/食事会補助/福利厚生充実 京成本線「お花茶屋」駅 徒歩10分の 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者の方を募集中 ◆勤務時間◆ 登校日 10:30～19:00 学校休業日 9:30～18:00 ・休憩60分 ・実働7.5時間 ※送迎により前後することがあります ・固定勤務 ・残業ほぼなし ◆お仕事内容◆ ヒナタバの療育の質を統括していただきます ・アセス

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/充実の研修で豊富なノウハウが学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～350,000円 【月給】230,000円～350,000円 <内訳> 基本給 183,000円～ 処遇改善手当 17,000円～ キャリア手当 7,500円～ 固定残業代 22,500円～(15時間分/超過分は別途支給) ※経験5年以上の方は下記の通り 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 187,000円～ 処遇改善手当 38,000円～ キャリア手当 18,500円～ 固定残

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 「しっかり稼ぎたい」も「長く働きたい」も、東証スタンダード上場のケア21なら叶います。専門部署のサポート体制も万全です♪ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタ

仕事内容【保育士】月給25万円～/多機能型施設 残業ほぼなし2：1の少人数体制で子どもたちにしっかりと向き合える全国展開する大手FCの加盟店/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※管理者兼務で月給280,000円～320,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間なし 【勤務地】 千葉県市川市 行徳駅前1-27-19 募集情報 ◆私たちの想い

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 「しっかり稼ぎたい」も「長く働きたい」も、東証スタンダード上場のケア21なら叶います。専門部署のサポート体制も万全です♪ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2026年11月 新規OPEN予定★ 児童発達支援管理責任者（児発管）兼 管理者を1名募集 昇給年2回・賞与年2回／夏季・年末年始休暇あり／交通費支給／有給は1時間単位で取得可 すでに2教室（品川・川口）を運営している会社の、3教室目の立ち上げポジションです。 ※本募集は、2026年11月に開所を予定している新規事業所（指定申請中）の募集です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者 兼 児童発達支援管理責任者（児童発達支援）◇ 【開所の準備】 ・利用者募集、説明会の実施 ・行政への申

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリングやケアプランの見直し ・ご利用者、ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請や更新支援 ・各事業所、関係機関との連絡調整 ・給付管理 ・記録作成や書類管理 【必須資格/経験】 介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれか 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・東京と大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリングやケアプランの見直し ・ご利用者、ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請や更新支援 ・各事業所、関係機関との連絡調整 ・給付管理 ・記録作成や書類管理 【必須資格/経験】 介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれか 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・東京と大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪支援相談員/正社員≫昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇支援相談員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・入所申し込みの相談対応 ・医療機関、居宅介護支援事業所などの外部機関と連携 ・入退所の調整や在宅復帰に関するサポート ※業務範囲の変更：なし 求人ID 723021

仕事内容【江戸川区／ケアマネジャー】正社員｜土日休み・定年制撤廃！｜高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！｜（規定有）｜月給３６.５万円～｜駅徒歩１５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方

仕事内容■会社名 東京都江戸川区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給28万円～・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都江戸川区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給27万円以上の好待遇◎ 安心して働けます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（平

勤務時間7:00～22:00の間の1時間以上 ※応相談 休憩 法定通り（6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分）

仕事内容訪問ヘルパーのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護員として各ご家庭でのヘルパーとしてのお仕事です 雇用期間の定めなし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 勤務時間: 7:00～22:00の間の1時間以上 ※応相談 休憩 法定通り（6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分） 休日・休暇: 週2日以上 福利厚生: 労災保険（加入保険は法定通り） 正社員登用あり 特徴: 訪問介護 / 介護職員初任者研修以上 / 身体介護 / 生活援助 / 週2日からOK / 正職員登用あり / スキマ時間勤務 【施設情報】 施設名: 花しょうぶ訪問

仕事内容資格を活かして、未経験からケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える居宅ケアマネジャー！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス利用後の状況確認やモニタリング ・関係機関との情報共有、連携 ・ケアマネジャー業務に付随する事務作業 利用者様の希望や生活上の

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/残業ほぼなし◎ 2：1の少人数体制で子どもたちにしっかりと向き合える全国展開する大手FCの加盟店/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～260,000円 【月給】220,000円～260,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間なし 【勤務地】 千葉県市川市 行徳駅前1-27-19 募集情報 ◆私たちの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子ども