保育士 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊病棟での新生児ケア ＊産科病棟手術室、産科外来、小児科外来での 看護業務補助 （月３～４回の当直業務あり） ※変更範囲：変更なし

仕事内容保育業務全般 西院駅ビル内にある病児・病後保育園での保育業務です。 最大６名のお子様を、他の保育士・看護師と一緒に保育します。 普通の保育園とは違い、運動会や発表会などのイベントはありませ ん。 ピアノを弾いたりすることもありません。 しっかりと予防をしての保育をしているので、子どもたちの病気が 保育士に感染したことはありません。 ＊仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※その他、個別相談可（短時間勤務も検討） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（年末年始休みあり） 曜日相談：可

仕事内容病児の病棟での新生児ケア 病棟にてご誕生からご退院まで助産士と共に新生児の 対応・サポートを行う。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容◇患者様のお子様を対象とした一時預かり保育業務 ・院内キッズルームでの一時預かり業務 ・院内キッズルーム飾りつけ等制作 ※預けられるお子様は時期や時間帯により異なります。 ◇総務課所属の保育士になるため、事務作業あり ・簡単な一般事務 ・購買管理 ・施設設備 など 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容 【どんな役割を担うポジションか】 京都市認可の小規模保育事業所、 「こどもの杜保育園すくすく」で、 保育士として活躍いただけます。 0歳から2歳の子どもたちを対象に、 保育業務全般をお任せします。 【この仕事でお任せすること】 当園は少人数制のため、 一人ひとりの発達に合わせて、 じっくり向き合える環境です。 子どもたちの表情や変化に、 寄り添った丁寧な保育を実践しています。 「やってみたい」「自分でやりたい」 という意欲を大切にし、 子どもの主体性を尊重しています。 【業務の特徴とやりがい】 ＜働きやすい環境を整備しています＞ 扶養内で働きたい！週５でガッツリ入りたい！ あな

仕事内容■メインキャッチ 看護師／月給30万～／8:30～17:30の固定時間／土日休み／多機能型事業所／レアな新着求人／上京区 【jb639937】 ■コメント 看護師／月給30万～／8:30～17:30の固定時間／土日休み／多機能型事業所／レアな新着求人／上京区 【必要な資格】 正看護師 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 正看護師 ■給与 月給 300,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ・昇給：昇給あり 実績：初年度につき、未定 【賞与の有無】 あり 【賞与補足】 賞与あり 実績：初年度につき、未定 ■休日/休暇 土曜日 日曜日 ■PR むすびのあゆみアイルは

仕事内容募集は当法人が運営する児童発達支援センターひなどり学園です。 ひなどり学園は、発達に遅れがみられる就学前の幼児、児童が通所 により保育を受ける場所です。 現在、約４０名の子どもたちが通園しており、通園バスへの添乗や 、日々の保育が仕事となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 LITALICOジュニア烏丸教室では、保育士として子どもたちの成長を支える大切なお仕事をお任せします！ 保育所等訪問支援や児童発達支援、放課後等デイサービスセンターでの運営に携わり、 ☆子どもたち一人ひとりの特性に応じた支援を行います。 また、★楽しく学べる環境を提供するためのプログラム作成にも参加し、 《チームで協力しながら》子どもたちの笑顔を引き出すお手伝いをしてください。 お子様に寄り添い、心の成長を促す素晴らしい経験を一緒に築いていきましょう！ ♪あなたの温かいサポートが、未来を担う子どもたちの力となります。 この求人は株式会社看ゴシエイ

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏期

仕事内容認可保育所（開園８年目）での保育 定員９０名。０歳～６歳までの保育を行います。担任の先生の補助 をお願いします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊会社カレンダーによる ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０～５歳児クラスの保育補助 ・食事・排せつ・午睡など生活面の援助 ・遊びや活動を通した成長の支援 ※複数担任制で職員同士が連携しながら行います ・残業なし ・書類作成なし ※ブランクのある方も歓迎 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容基本的には通常の保育でクラス担任として携わっていただきます。 「人は人と生きていく」という視点から、健常な子どもも、障がい のある子どもも、またその親達も、園に集う人達が思いを共感し 合い、信頼を寄せながら、人が育ち合う園を目指します。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし