ナース - 神奈川県横浜市港南区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病状や予後の観察 医療処置 服薬管理 バイタルチェック ■職場環境 看護師在籍数 7 看護師年齢層 平均年齢31歳 子育てナース あり 1日当たりの訪問件数（目安） 2～3件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポートブランクある方も大歓迎！しっかり休みことも大事ですよね。 教育制度の備考訪問看護は未経験、ブランクがあり不安な方も安心して働ける実地研修もあります。 【給与詳細】 ■給与 想定年収:429万円

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの看護業務/正看護師・准看護師/日勤のみ!託児所完備!引越し支援金あり! ■コメント 託児所ありで多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 年間休日数107日以上で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 食事補助、引越し支援制度など福利厚生が充実しております。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 ■職種 特別養護老人ホームでの看護師 ■職務内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般 主に入居者の健康管理や処置など 施設規模：総室数 140室

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給27万円 【施設形態】 病院 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 【病院の立ち位置（他との比較）】 港南区の回復期に特化した病院です。 病棟は回復期リハビリ病棟と療養病棟の2つで構成しています。 平日以外の日曜・祝日も365日リハビリができる環境があります。 90

仕事内容残業ほぼ0!賞与4か月分支給実績あり!_ 介護老人保健施設での看護業務全般 病床数（病床数・利用者数）：入所定員147名、ショートステイ3名、通所リハ20名 多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 年間休日数105日以上で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 賞与4か月分支給実績があり、住宅手当など福利厚生が充実しております。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける訪問診療での看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・個人宅、ホスピスへの訪問診療 ・子育て理解あり/子育て中の方も在籍中/スタッフ全員でフォローしながら勤務できる環境です。 ・チームワーク抜群の環境/優しくおだやかな先生で、患者様からもスタッフからも大人気！チームワークを大切にしており、スタッフ同士のコミュニケーションも多く風通しのいい環境です。 ・日曜日固定給/日曜祝日お休み、土曜日も午前診療のみなのでプライベートの時間も確保しやすいです。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 40代多い 子育てナース 在籍中 【給与

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニック内における看護業務および付帯する業務 ・患者の血圧・体温・脈拍などのバイタル測定 ・身長・体重、栄養状態などのチェック ・他職種カンファレンスやミーティング ・担当患者のカルテ記録 ・患者さんの病態に沿った看護計画実践 ・バスキュラーアクセス管理 ・透析患者家族との連携やサポート ・フットケア など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 透析室 【給与情報】 時給2000円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給32万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>［基本給］225,200円 ［調整手当］29,276円（基本給の13％） ［地域手当］10,000円 ［夜勤手当］4回分 【業務内容】 病院における看護業務及び付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>14年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:249,000円 調整手当:16,100円 住宅手当:15,000円 夜勤手当:64,000円 ※夜勤4回として計算 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少な

仕事内容【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 ※面接内で、配属先が系列の港南台病院となる可能性がございます。 《施設情報》 ・在籍看護師：44名（ほとんどが中途入職者です。） ・一人当たりの受け持ち患者数：7～12名 ・変則プライマリー制となります。一人当たり4～5名の担当患者がおりますが、スタッフ全員で相談やフォローを行っています。 また、在宅支援ナースを病棟に配置しており、相談やフォローの受けやすい環境です。 ・月に数回、訪問診療で担当していた患者様へ伺っていただくことがございます。患者様の回復過程や在宅で過ごされている様子をしっかり見届けることができます。（免許は不要です

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望あればお知らせください!

仕事内容【業務内容】 ・夜間の巡回、安否確認 ・ナースコール対応 ・必要に応じた排泄・就寝介助 ・緊急時の一次対応 ・夜間の記録、申し送り ★一日の流れ ▽16:30 出勤・情報共有 申し送りで日中の様子や注意点を確認します。 ▽18:00 夕食サポート 食事介助や見守り、服薬確認を行います。 ▽20:00 就寝介助 口腔ケアやトイレ誘導、着替えを行います。 ▽21:30 消灯・見守り 消灯後、定期巡回で安否を確認します。 ▽0:00 巡回・記録 体位変換やオムツ交換、記録を行います。 ▽3:00 仮眠・休憩 ▽6:30 起床・整容 起床のお手伝いと洗面をサポートします。 ▽7:30

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望あればお知らせください!

仕事内容<お仕事内容> ・夜間の巡回、見守り ・就寝、起床の介助 ・ナースコール対応、排泄介助 ・体位変換、水分補給 ・夜間の記録、申し送り ◎1日の流れ ▼16:00 出勤・申し送り 日勤者から入居者様の様子を引き継ぎます。 ▼17:00 夕食準備・介助 配膳や食事サポート、服薬の見守りを行います。 ▼19:00 口腔ケア・就寝準備 歯みがきや着替えをお手伝いします。 ▼21:00 消灯・巡回開始 消灯後、定期的に居室を巡回します。 ▼22:00 巡回・体位変換 安眠の見守りと体位変換を行います。 ▼2:00 休憩・仮眠 ▼6:00 起床介助 起床のお手伝いと着替えをサポートします。

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 健康診断が主体です。 ・バス巡回有り 出発7時前後-17時半-18時半 （残業1時間程度あり） ・1日30人程 採血・心電図を行います ■アピールポイント 当クリニックは横浜市港南区に昭和54年、健康診断専門の医療機関として開設致しました。近年の労働者の高齢化、成人病及びストレス関連疾患が増加する中、事業所巡回健診を主に多種多様な要望にお答えして参りました。平成18年には地域医療の一端を担うべく、内科・循環器内科を併設しました。また、一般外来はもとより健康診断受診後の2次検査(再検査等)も受付けております。健康診断だけではなくその後の健康管理についても皆様の“か

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・嘱託医師との連携 ■アピールポイント 【おすすめポイント】 ・車通勤可能です(駐車場無料) 。 ・クラブ活動、研修などが盛んです。 明るい雰囲気と職員同士の仲のよさが自慢です。 ・看護師2名体制、仕事のやり方をきちんとマニュアル化しており安心です。 ・平成31年3月1日在宅復帰強化型に移行しました。 ■職場環境 看護師在籍数 20名 看護師年齢層 40-50歳 子育てナース 在籍有り 定員 開設 平成12年4月1日 3階建て 介護老人保健施設 147床(うち認知症専門棟50床) 短期入所療養介護 3床 通所リハビリテー

仕事内容PDハウス港南台(横浜市港南台）/生活に寄り添ったリハビリを提供！/理学療法士/正社員/月給35万円～/年間休日120日 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ADL及びQOL向上を目的とした「個別リハビリ」「集団リハビリ」をメインに入っていただきます。 その他、「施設業務」や「看護補助業務」にも入っていただきます。 (1)リハビリ業務 ・個別リハビリの提供とプログラム作成 ・入居時の機能評価 ・リハビリの評価とその情報連携 ・集団リハビリの提供(ご入居者様のサポート) (2)施設業務、看護補助業務 ・訪問看護の同行補助 ・状態観察、精神ケアの補助 ・施設内歩行介助の補助 ・排泄介助(トイ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 ■アピールポイント ・経験不問です。子育て中の看護師も活躍しています。（オンコール必須） ・土日祝休み、インセンティブ制なので高給与も可能です！ ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍しています 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート充実した研修・同行訪問あり 【給与詳細】 ■給与 想定年収:45

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港南区の病院 ■メインキャッチ 病院での看護師業務/地域包括ケア専門病院/年間休日120日/残業少なめ/ ■コメント 港南台駅から徒歩9分と通勤便利なアットホームな病院での看護師募集です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の正看護師 ■仕事内容 ◆病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 ※面接内で、配属先が系列の港南台病院となる可能性がございます。 《施設情報》 ・在籍看護師：44名（ほとんどが中途入職者です。） ・一人当たりの受け持ち患者数：7～12名 ・変則プライマリー制となります。一人当たり4～5名の担当患者がおりますが、スタッフ全員で相談やフォロ

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容【主なお仕事内容】 ・夜間の見守りや定期巡回 ・ナースコール対応 ・簡単な記録の入力 入浴介助はなく、見守りが中心のお仕事です。 比較的落ち着いた環境のため、無理なく夜勤に入っていただけます。 【経験者・資格者限定】夜勤専従:日給33000円~ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。 休日・休暇

仕事内容仕事内容： 介護老人保健施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ー【お仕事先情報】ー 施設形態:老人保健施設 定員:入所定員150床(うち認知症専門棟44床、ショートステイ20

仕事内容17:15定時＆実働7.5h！残業ほぼナシでメリハリ勤務◎… 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,100円～204,100円 月給191100円～204100円 有資格者優遇(当社認定資格による) 残業手当別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区港南台3-2-10 募集情報 17:15定時＆実働7.5h！残業ほぼナシでメリハリ勤務◎ 医療業界のお仕事を、安心して、長く続けたい方へ！ 医療系職を“専門職”として続けられる環境があります☆ ソラストは、医療現場を

勤務時間◆09:00:00～18:00:00

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護師業務全般をお願い致します。 【在籍看護師人数】18名（常勤：9名、非常勤9名）※61歳までいらっしゃいます 【看護師年代層】20～30代9名 40代12名 50代8名 60代1名 【訪問件数】4件/日 【訪問手段】社用車貸与 （車通勤の方は、オンコールの実働の場合、 自家用車でステーションに出向いていただいて社用車に乗り換えて利用者さまのもとへお伺いしていただくことも可能です。 ただ、向かう利用者さまのご自宅の場所によっては、そのまま自家用車で直行していただくことも可能です。） 【利用者層】小児若干名、難病、呼吸器管理、癌末期、看取り、脳梗