株式会社ドリームプランニング の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:30 ～ 18:30 〇実働８時間・休憩１時間 ※労働時間に関して応相談可⇒短時間の相談でもOKです(^^)/

仕事内容 自社オウンドメディア・マッチングサイトWEBデザイナー募集 ・ディレクションやブランディングにも挑戦可能 ・マーケ視点を持ったデザイナーに成長できる ・生成AIの知見が身に付きます ・将来のリーダー候補としても活躍できる環境 ・時短勤務も相談可（経営企画室広報戦略室室長が子育て中） ・経験が浅くても大丈夫です 私たちは、底地・再建築不可物件・市街化調整区域など、いわゆる「複雑な不動産」の買取・再生を専門とする会社です。 【仕事の特徴】 webデザイナー、広報、資料作成まで、かなり実践的なお仕事を担当していただきます。 空き家問題を解消する、社会意義の高い事業！そのための様々な知識が付き、

仕事内容株式会社ドリームプランニング 横須賀で長く活躍！【賃貸管理】未経験歓迎＊土日どちらか休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【地域密着型企業で活躍】オーナー・入居者と関わり、契約手続きや巡回、トラブル対応などに携わります。チームで協力し、感謝される仕事です。■主な仕事内容 管理業務、契約書作成・更新など事務 入居者相談や設備トラブル対応 退去後リフォーム企画 オーナーへ空室対策提案・報告。 社内外との調整が多く、調整力・交渉力が身につきます。 先輩のOJTとサポートで実務を学び、専門知識を

仕事内容〇負動産（原石）を「お宝（宝石）」に化けさせる快感！ 他社がスルーする物件も磨き方次第。ダイヤに変えるのは、あなたの地道な調査と諦めないマインドです！その執念こそが、入社1年目でインセンティブ430万円超という爆速の報酬を掴み取る唯一の鍵となります。 〇3年分の荒波を1年で！目指すは「上場コアメンバー」 上場を見据え、入社初日からタフな現場をフル伝授！決して楽な道ではありませんが、3年分のスキルが1年で凝縮して身につきます。最短1年で店長、その先は会社を動かす経営層へと！ 〇WEBチームとタッグを組み、最強の「勝ちパターン」を！ 『URUHOME』や『負動産買取センター』を育てるWEBチー

仕事内容株式会社ドリームプランニング 地域密着の【住宅アドバイザー】＊反響営業・転勤なし・時短可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験から着実に成長できる研修体制】住宅アドバイザーとして、不動産の売買や賃貸を通じてお客様の理想の住まい探しをサポートします。お問い合わせやご来店いただいたお客様への対応を中心に、ヒアリングから物件提案・現地案内・契約手続き・購入後のフォローまでを担当します。飛び込み営業や新規開拓はなく、反響型営業なので未経験でも安心して取り組めます。分業制のため事務作業や広告作成

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 募集のポイント！ 【希少な経験】 IPO（上場）準備のフェーズに直接携われます 【経営直下】 公認会計士との折衝、対応などで経営視点のスキルが身につく環境 【裁量大】 少人数チームのため、経理以外の業務（総務全般）に携わってくれる方や現在の仕組みに意見をし推進してくれる方、大歓迎！ 1. 私たちについて 当社は「不動産 × IT」で社会課題を解決する不動産テックベンチャーです。 扱いの難しい不動産の再生事業を主軸に、不動産SNS「ウチカツ」

仕事内容東京都台東区の不動産営業仕入れ・売却（東京支店） (正社員) | 株式会社 ドリームプランニング ▼仕事内容 空き家再生事業に取り組む会社です。 不動産仕入れ営業 ・街の不動産業者を訪問し、情報収集。 ・底地、借地、再建築不可、傾斜地等の訳アリ物件を含めた不動産（負動産）の買取を行います不動産仲介業 ・基本的に自社物件をネットに掲載。 電話やメールでお問い合わせがきたお客様の希望条件をヒアリングし物件を提案する。 ・案内のない日は物件の下見や物件写真の撮影、調査、来客対応。 難しい不動産の売買のお手伝いをすることで法律にも詳しくなり、売買の幅が広がり空き家問題等の解決にお役に立ちます。

仕事内容社会性の高い不動産会社をみんなに伝えよう！ デザイン、文章に落とし込んでくれる仲間募集中★ 全社員平均年齢36.7歳！ ➤社内のマーケティング担当と連携したSNSコンテンツ更新、SEO対策の実装 ➤クリエイティブ全般（パンフレット、広告バナー等）の企画・制作にも関与 ➤UI/UX改善に基づくデザイン提案 ➤WordPressを用いた新規サイト構築・実装・運用 ➤生成AIの知見が身に付きます ➤経営企画広報戦略室の室長が子育て中。時短勤務実績あり 私たちは、底地・再建築不可物件・市街化調整区域など、いわゆる「複雑な不動産」の買取・再生を専門とする会社です。 ライティング、WEBデザイン、S

仕事内容神奈川県横浜市中区の不動産営業仕入れ・売却 (正社員) | 株式会社 ドリームプランニング ▼仕事内容 空き家再生事業に取り組む会社です。 不動産仕入れ営業 ・街の不動産業者を訪問し、情報収集。 ・底地、借地、再建築不可、傾斜地等の訳アリ物件を含めた不動産（負動産）の買取を行います不動産仲介業 ・基本的に自社物件をネットに掲載。 電話やメールでお問い合わせがきたお客様の希望条件をヒアリングし物件を提案する。 ・案内のない日は物件の下見や物件写真の撮影、調査、来客対応。 難しい不動産の売買のお手伝いをすることで法律にも詳しくなり、売買の幅が広がり空き家問題等の解決にお役に立ちます。 変更範

仕事内容埼玉県さいたま市大宮区の不動産営業仕入れ・売却（埼玉支店） (正社員) | 株式会社 ドリームプランニング ▼仕事内容 空き家再生事業に取り組む会社です。 不動産仕入れ営業 ・街の不動産業者を訪問し、情報収集。 ・底地、借地、再建築不可、傾斜地等の訳アリ物件を含めた不動産（負動産）の買取を行います不動産仲介業 ・基本的に自社物件をネットに掲載。 電話やメールでお問い合わせがきたお客様の希望条件をヒアリングし物件を提案する。 ・案内のない日は物件の下見や物件写真の撮影、調査、来客対応。 難しい不動産の売買のお手伝いをすることで法律にも詳しくなり、売買の幅が広がり空き家問題等の解決にお役に立

仕事内容【職務内容】 ☆平均年齢３２歳の勢いのある会社☆ ・上場を目指す急成長中の会社の経理・財務・会計・総務の補助作業ご担当いただきます。 ・伝票入力、有給管理、宅建業法等に基づく帳票管理、新店舗の出店補助など！ ・新店舗を年に１～２店舗位ずつ出店する予定。 ・急成長中の会社の成長過程を見れるうえ、業務の範囲も広いため、他社様に比べスキルアップのスピード、強度がかなり高くなります。 【当社の事業内容】 全国の「空き家」を買い取って、リフォームなどで付加価値を付けて販売するという社会問題解決を行っている会社です。 主に「建て替え出来ない物件」「権利関係の複雑な物件」「傾斜地など利用が難しい

仕事内容株式会社ドリームプランニング 【衣笠駅／未経験歓迎！】不動産売買営業（住宅メイン）◆充実した研修体制◆年休120日◆地域密着企業 【仕事内容】 【衣笠駅／未経験歓迎！】不動産売買営業（住宅メイン）◆充実した研修体制◆年休120日◆地域密着企業 【具体的な仕事内容】 ～ブランクOK／不動産業界未経験歓迎／パパママ活躍中／完全反響型の営業／有給取得平均10.8日／ノルマなし／完全週休二日制／年休120日～ 『ハウスドゥ』のFC加盟店として主に三浦半島エリア（横須賀市・横浜市・逗子葉山）で「家を買いたい！」というお客様のおうち探しをサポートするお仕事です。 ～仕事の流れ～ ▼自社HPやポー

仕事内容〇負動産（原石）を「お宝（宝石）」に化けさせる快感！ 他社がスルーする物件も磨き方次第。ダイヤに変えるのは、あなたの地道な調査と諦めないマインドです！その執念こそが、入社1年目でインセンティブ430万円超という爆速の報酬を掴み取る唯一の鍵となります。 〇3年分の荒波を1年で！目指すは「上場コアメンバー」 上場を見据え、入社初日からタフな現場をフル伝授！決して楽な道ではありませんが、3年分のスキルが1年で凝縮して身につきます。最短1年で店長、その先は会社を動かす経営層へと！ 〇WEBチームとタッグを組み、最強の「勝ちパターン」を！ 『URUHOME』や『負動産買取センター』を育てるWEBチー

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 ニッチな負動産物件の仕入れから販売までの一貫した営業業務 ①業者訪問、営業電話、反響対応などで仕入れ案件の獲得 ②案件を獲得したら物件調査→仕入れ可能か？見極め、仕入れ契約を行う ③仕入れた物件のバリューアップための業務を行う ④販売に向けた営業業務（広告掲載などの販促活動） 他、営業として付随業務 ■事業内容 【概要】低流動性不動産の買取り・再生・販売、不動産仲介業、不動産テック事業 不動産事業部：底地・借地、再建築不可、傾斜地、市街化

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容（店長候補） 店舗責任者として、 店舗運営・数値管理・メンバー育成を中心に、仕入れ～販売までの営業活動を統括していただきます。 ▼ 店舗運営・マネジメント ・店舗のKPI管理、予実管理 ・営業メンバー（3〜5名）の育成・同行・目標管理 ・営業プロセスや店舗オペレーションの改善 ・契約内容チェックなどのリスク管理 ▼ 営業活動 ・業者訪問、反響対応など案件獲得支援 ・物件調査、仕入れ可否の判断、契約締結 ・バリューアップに向けた役所協議・工

勤務時間7：00～20：00の間 シフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員59人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員60人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員55人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

勤務時間7:30～20:30 ※1日3～4時間から勤務可

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員60人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【仕事内容】 東京都江東区南砂に開園したインターナショナル保育園「ドリームキッズハウス」で、未来を担う子どもたちの成長を支える保育士（正職員）を募集します。 当園では、日常的に英語に触れながら、子どもたちの好奇心と探求心を育む保育を実践しています。異文化に触れる貴重な体験は、子どもたちの感性を豊かに育むでしょう。安全で安心できる環境の中で、一人ひとりの個性と可能性を大切にし、健やかな成長をサポートすることが私たちの使命です。 保護者の皆様との信頼関係を築き、地域に根差した保育園を目指しています。子どもたちの笑顔に囲まれ、共に学び、成長できるやりがいのある環境で、あなたの経験を活かしませんか

仕事内容【仕事内容】 株式会社エデュケーションプランニング ドリームキッズハウスでは、東京都江東区南砂に位置するインターナショナル保育園で、情熱あふれる保育士の正職員を募集しています。 当園での保育士のお仕事は、子どもたちの「できた！」という輝く笑顔を日々間近で見守り、その成長を力強くサポートする、何物にも代えがたいやりがいのあるものです。日常的に英語に触れる環境のため、ご自身の英語力を活かしながら、お子様たちと共に異文化を体験し、視野を広げていくことができます。 子どもたちの尽きない好奇心を引き出し、安全で温かい保育環境を整えること、そして保護者の方々との信頼関係を大切に築いていくこと。これらが