兵庫県尼崎市の人材紹介営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容 仕事概要 製造業界に特化した人材紹介事業を展開する当社にて、求職者様と企業様を結びつけるキャリアアドバイザー業務全般をお任せいたします。 入社時の初期対応からアフターフォローまで一貫して担当していただきます。 業務詳細 ■応募対応・初期連絡 自社Webマーケティング等で獲得した登録求職者様への迅速な初期連絡および面談日程の調整を行ないます。新規開拓やスカウト業務は一切発生いたしません。 ■キャリア面談 1日あたり3名から5名ほどの求職者様と面談を実施し、これまでのご経験や転職におけるご希望、就業条件などを丁寧にヒアリングいたします。 ■求人提案・マッチング 全国3,000件以

仕事内容【業界/職種未経験からキャリアアドバイザーに】人材業界に興味ある20代募集 株式会社AimForward - 目標達成に努力できる仲間と共に、Webマーケティングの最前線で挑み続ける 仕事内容 【仕事内容】 人材紹介の営業担当として、転職を検討している個人の方へ、転職支援をお任せします。 本部署は立ち上げ間もないこともあり、定着・1人前となった暁には、マネジメント業務もお任せし、 事業・組織の拡大に向けた活躍も期待しております。 キャリアアドバイザーへの興味・関心が高い方はもちろんのこと 「立ち上げメンバーとして事業拡大・組織制度作りに貢献したい」という思いを持った方も大歓迎です。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも該当する方 ■お客様の課題を聞き取り、企画・提案を行う提案型営業の経験がある方 ■日頃から学びの習慣がある方（読書、オンライン学習、ビジネス関連のセミナー参加など） [歓迎] ▼人材/研修業界の営業経験（研修、媒体、紹介、派遣など） ▼リーダー、マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人材育成サービスの提案営業（既存担当メイン）（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ■1949年創業『人材育成支援』『手帳』『出版』３つの事業で人と時間のマネジメントを支援する■ ■NOLTY手帳（旧:能率手帳）を展開／成長

仕事内容グローバル人材事業の「営業部長職」★将来の会社の柱となる事業です。あなたのスキルを活かしてください！ 日本メイツ株式会社 グローバル人材紹介事業部の 営業本部長として、様々な業務に携わっていただきます。 具体的には・・・ ■グローバル人材業界におけるマーケティング ・外国人採用を進めるべき業界のリサーチ・分析 ・ターゲットととする企業・業界の特定 ・営業戦略・戦術・施策立案及び新規開拓営業 ■部下のマネジメント ・部下一人ひとりに個別の目標の設定 ・目標達成に向けてのコーチング ・業務の効率化・標準化の促進 ■人材の確保 ・SNSなどを駆使した集客 ・集客人材のスキルレベルのチェッ

仕事内容受託現場の運営から事業貢献まで挑戦できる営業職。成長と裁量を両立 お客様からお預かりした業務を遂行することで成果報酬を頂く業務委託領域で、 今までのご経験やご志向に合わせ、次のような業務をお任せする予定です。 ■【入社1～2年目】受託現場の運営、追加案件獲得 アウトソーシング課営業職として配属され、受託現場PMとして現場の安定運営を基本に、生産性向上施策の立案・実行や、追加案件の獲得に挑戦して頂きます。 ・受託現場の契約管理、PL管理、請求調整等の実施 ・受託現場管理責任者として受託業務の生産性向上に向けた施策検討と実行 （収支管理や生産性向上ツールの導入等） ・発注者、稼働スタッ

仕事内容クラウドキャリア株式会社 人材紹介コンサル営業／年休125日／残業少なめ／インセンあり 【求人要約】 【意欲重視】未経験から成長部署のコアメンバーへ 【やりがい】求職者と企業のマッチングをサポート 【働きやすさ】リモート有／年休125日／残業少なめ 【仕事内容】 各業界の企業様が抱える採用課題を支援（RA）・求職者様の転職支援（CA）全般をお任せ 【具体的な仕事内容】 【ミッション】 人材募集において課題を抱えている企業様（RA）と、自身にマッチした仕事を探している求職者様（CA）の両方を担当。獲得から提案、分析、マッチング、人材の紹介、フォローなど一貫して携わっていただきます。

仕事内容人材ベンチャー・創業以来黒字経営・年間休日128日・インセンティブあり 転職を検討するITエンジニアと、採用課題を抱える企業を繋ぐ「CA（キャリアアドバイザー）」もしくは「RA（リクルーティングアドバイザー）」をお任せします。 単なるマッチングにとどまらず、双方の潜在ニーズを捉えたキャリアデザインや採用戦略の提案を行います。 ＜具体的な業務＞ CA業務： 求職者面談、キャリア志向に沿った求人紹介、選考対策（書類添削・面接対策） RA業務： 慢性的なエンジニア不足に悩む新規企業の開拓（問い合わせ対応＋攻めのアプローチ）、採用課題のヒアリングから解決に向けた人材提案 【配属について】 本

仕事内容アドバンスジャパン株式会社 未経験OK★元Jリーグ監督の新規スポーツ事業【総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★段階的にしっかりと育成！★スポーツ事業に関わる企画・営業・運営／対人スキルを習得後、スポーツ×ビジネスを軸に幅広く挑戦できます。入社後は、ビジネスの土台となる営業力・コミュニケーション力を身につけるため、セールスプロモーション事業部にて最長半年間の基礎研修を実施します。 その後、元Jリーグ監督・増田功作氏が中心として進めているスポーツ事業部へ配属。 希望や適性に応じ、幅広

仕事内容アールビー・ライズ株式会社 【大阪/未経験歓迎】人材紹介営業 ◆伊藤忠系列の安定基盤・裁量年休125日／土日祝休 【仕事内容】 【大阪/未経験歓迎】人材紹介営業 ◆伊藤忠系列の安定基盤・裁量年休125日／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ★顧客折衝経験ある方歓迎！グループ内で未経験活躍実績多数◎ ★土日祝休み・年休125日 ★年商1,000億円のリーテイルブランディンググループ◎組織の拡大期に携われる ■求人概要： グローバル人材（主に東南アジア圏）の人材採用支援を主軸にサービスを展開している当社において、社会問題である人材不足を解消すべく外国人の受け入れを検討している企業様に対して、人

仕事内容当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ■新規開拓・アポイント取得（電話・メール・訪問） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ■人材サービスの提案 ■見積提出・発注 ■派遣コーディネーターヘの引継ぎ ■派遣スタッフ対応（スタッフ出社初日／初顔合わせの同行・職場見学会への同行） ※基本的に飛込営業は発生しません。

仕事内容障害福祉業界に特化した人材紹介事業にて、プレイングマネージャーとして営業活動と組織改善をお任せします。 単なるマネジメント職ではなく、自らもCA/RAとして現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・面接調整・クロージングまで実行しながら、事業全体の売上拡大を牽引していただきます。 ＜主な業務＞ ・CA/RA両面での人材紹介営業 ・求職者との面談、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援 ・法人への採用課題ヒアリング、求人開拓、候補者提案 ・売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ・営業フロー、トーク、提案方法の改善 ・メンバーの行動基準、営業基準の引き上げ ・1on1、営業フィードバッ

仕事内容新卒人材紹介事業における両面型営業メンバーを募集いたします。 ●事業概要 本事業は、企業人事担当者が立ち上げた新たな人材エージェントサービスであり、100％出資により運営される人材紹介事業です。 当社は、新築分譲マンション事業において全国トップクラスの供給実績を誇る企業です。 ●募集背景 2024年12月1日より本格的に事業を開始するにあたり、新規事業の立ち上げメンバーとして共に成長できる方を募集いたします。 新規事業の立ち上げ段階での勤務となるため、当面は当社の人事部人事課に在籍し、業務を遂行していただきます。 ●業務内容 主な業務内容は、企業営業および学生担当の

仕事内容株式会社ＲＥＦＬＡＭＥ 【大阪】両面型人材紹介営業(リーダー候補)◆注目の西日本ベンチャー100に選出！/キャリアアップ 【仕事内容】 【大阪】両面型人材紹介営業(リーダー候補)◆注目の西日本ベンチャー100に選出！/キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 ＼注目の西日本ベンチャー100に選出！・早期キャリアアップが叶う／ ■業務内容： 両面型営業（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）の業務をお任せいたします。 双方のマッチング精度を高めるために必要なあらゆる活動を行っていただきます。 また、ゆくゆくは組織成長に必要な社内プロジェクトの推進、組織文化情勢のための活動も期待し

仕事内容障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。 単なる管理職ではなく、自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・内定承諾支援まで実行していただきます。 そのうえで、営業数値の管理、メンバーへのフィードバック、営業フローの改善、行動基準の引き上げなど、チーム全体の成果最大化にも関わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・CA/RA両面での人材紹介営業 ・求職者との面談、求人提案、選考フォロー ・法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング ・候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート ・自身

仕事内容キャリアリンク株式会社 企業の採用課題を解決に導く！人材サービスの【法人営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【やりがい◎】企業の採用課題に向き合いながら、派遣スタッフのキャリア形成も支援します。長期的な信頼を築き、感謝されるやりがいを実感できます！■営業活動 ・新規・既存顧客へのアポイント取得や訪問 ・採用計画や欠員状況のヒアリング 等 ■契約・更新対応 ・契約更新や延長交渉、終了予定スタッフへの再提案 ■社内連携・コーディネート ・派遣コーディネーターとの連携および引継ぎ対応 等

仕事内容看護師・管理栄養士に特化した人材派遣・人材紹介の会社です。 今後の営業組織の中心を担ってくれるメンバーを募集します。 これまでは既存法人のみで業績拡大していたため、特に営業活動を行っていませんでしたが、新しいフェーズに入っています。 今後１・2年の間に東京にも拠点オープンを予定しています。 ・新規営業 ・既存法人のフォロー営業 ※当面は新規営業がメインとなります。 ・求職者との面談・稼働フォロー ・付随する事務作業 ・電話対応 ※法人担当をメインに行います（片面、RAイメージ） ・営業メンバーの育成、管理（将来的に） 【求める人物像】 ・新しいチャレンジが好きな方 ・法人の担当者や求職者の

仕事内容株式会社日本教育クリエイト 【大阪・北新地駅】人材紹介・派遣営業◆医療機関と求職者のマッチング◆年間休日120日／土日祝休み 【仕事内容】 【大阪・北新地駅】人材紹介・派遣営業◆医療機関と求職者のマッチング◆年間休日120日／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～残業目安：月10～15時間程度／土日祝休み／年間休日120日／賞与年2回～ ■業務内容： 病院やクリニックなどの医療機関でのお仕事をお探し中の求職者と、人材を募集している医療機関との雇用のマッチングを行うお仕事です。 ■具体的な業務内容： ◎求職者面談 当社初任者研修講座の受講生や、WEB上から求職希望される方との面談です。求

仕事内容【職種名】 人材コーディネーター・キャリアカウンセラー 【会社名】 me株式会社/49902 【PR】 【人材紹介経験者】人材紹介営業スペシャリスト候補◆医療介護分野／土日祝休／年休120日 【コメント】 ■職場環境 ・23～45歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,20代の管理職登用実績あり,中途入社5割以上,内定まで2週間,募集人数5名以上,固定給25万円以上,土日祝休み,女性管理職登用実績あり,学歴不問,完全週休2日制,

仕事内容【アピールポイント】 サポート事務／定時退社が基本／研修制度あり 【仕事内容】 【転職サービスを支えるポジション】 人材紹介サービスを展開する自社事業において、 営業やアドバイザーを事務面で手助けする役割です。 「正社員経験がない」という不安に寄り添い、 未経験でもデータ入力や日程調整から始められます！ 土日祝休みでチームで分担して残業少なめと、 ワークライフバランスを保ちやすい環境です♪ 事務サポートとしてバックオフィスから支えるお仕事です。 ルーティンワークが多く基礎から取り組めます！ ・決まった枠組みへのデータ入力 ・請求書などの書類作成やファイリング ・電話やメール、来客時の一

仕事内容ＸＭｉｌｅ株式会社 【大阪市】人材紹介営業マネージャー候補/個人・法人両面◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【仕事内容】 【大阪市】人材紹介営業マネージャー候補/個人・法人両面◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【具体的な仕事内容】 ◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。 当社の支援スタイルは、1人のコンサルタン