静岡県沼津市の介護福祉士 健康型有料老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 192500~275600円 賞与：年3回 【住所】 静岡県沼津市一本松175 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)原徒歩23分、車6分、バス10分＋徒歩9分（富士急バスの東田子浦行き・吉原中央駅行き、バス停：一本松） 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (

勤務時間(1)8:30～17:00 (2)16:45～翌9:00 ※休憩あり

仕事内容【沼津市獅子浜】未経験者歓迎◎手厚い指導☆／グループホームで介護職の募集です☆     沼津市獅子浜にあるグループホームふれあい静浦での介護職員の募集です。 介護にチャレンジしたい方、子育て・主婦主夫の大歓迎のお仕事です。 ☆ふれあいグループでは働きやすい環境作りを目指しています☆ グループホーム静浦では職員が一丸となって日々の業務・ケアを行っています。 分からない事、困った事があった時はどんどん聞いて下さい！ 周りの職員が丁寧に指導致します♪ 施設見学も随時受け付けております 施設見学も随時受け付けております！ 仕事内容、施設について丁寧に説明に説明致します。 ※入社時期相談可能です

勤務時間（1）07時00分～15時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時00分（休憩60分） （3）10時30分～19時00分（休憩60分） （4）07時00分～19時00分の時間の間の7時間程度（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容18のグループホームと2つの有料老人ホームを、医療法人社団敬寿会との業務提携も活かしながら運営する静岡県東部の介護事業会社です。 事業所数20、従業員410人体制で、介護福祉士171名をはじめ多数の資格保有者が在籍しています。 無資格者を3年かけて育成する資格取得サポート制度や、200km以上の引っ越しに費用支給する家賃補助・寮完備など、独自の育成・定着支援が特色。 男性育休取得率100%、産休育休復職率100%という実績も持っています。【企業の魅力】 ・静岡県東部・中部、神奈川県箱根に計20事業所(グループホーム18・有料老人ホーム2)を展開 ・在籍職員約413名、外国人雇用者80名以上と多

仕事内容住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/沼津市/月9日休み ・住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務（一般居宅への訪問なし） ・ケアマネジャーが作成したプランに基づく介護サービス提供 ・サービス提供責任者業務：訪問介護計画書の作成、シフト調整、スタッフ育成・指導 ・身体介護（食事・排泄・入浴等）および生活援助 ・レクリエーションの補助、外出の付き添いなど ・開設間もない施設で、丁寧なOJTあり ・感染症対策万全（マスク・手袋・消毒・空気清浄装置） ・2023年12月OPENの新しい施設 ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分※実績による） ・キャリアアップ支援あり（資格取得制度） ・年齢・ブラン

仕事内容【仕事内容】 ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・移動・移乗のサポート ・リハビリに取り組むご利用者様の見守り ・介護記録の作成 ・看護師やリハビリスタッフとの情報共有 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・

仕事内容【特別報酬 約27万円の支給実績あり】～人と話すのが好きな方歓迎！グループホーム 介護スタッフ・正社員募集中～【沼津市中沢田】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームでは、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援していただきます。 家庭的な雰囲気の中で、自立支援と安心した暮らしの両立を目指します。 ［主な業務内容］ ■ 日勤帯の業務 ・生活全般の支援（調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に） ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・健康チェック・往診対応（月2回の主治医対応など） ・レクリエーションの企画・実施（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日112日、賞与4.10ヶ月分、残業少なめです。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 91320

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日8時間以上 ＜週1～5日勤務が可能です＞ ◆8:00～20:00のうち、8時間～勤務 ↓シフト例↓ 8:00～20:00 * 残業はありません!! * 訪問先により勤務時間は前後します * 休憩は法定に準じます +++————————————-+++ お仕事の詳細は面接時にお伝えします +++————————————-+++ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 * 週1日～週5日まで勤務可能 * 月～金のみOK * 土日勤務OK * 曜日固定の勤務となります

仕事内容【生活フォロー】 日収11680円！未経験◎平日のみの調整OK★直行直帰もJa ユースタイルケア 静岡/Ja ■ 給与 時給1460円以上＋交通費支給 ■ シフト 週1日以上 、1日8時間以上 ■ アクセス 御殿場線沼津駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、残業月10時間以下 ■ 勤務地 沼津市北部 ＼志望動機は様々／ ＊手に職をつけられる ＊接客経験を活かせると思った 子育てと両立しているスタッフ多数在籍♪ 『直接言われる"ありがとう"って嬉しい』 ほっこりした気持ちになれるのも魅力の1つ★ 扶養内・曜日固定で、ほどよく稼いで収入Get♪ シフト曜日は希望で決

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他出勤可能日を相談の上、休日を確保いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご自宅に伺い、利用者様への支援（掃除・洗濯・買い物・身体介助 など）をしていただくお仕事です。 事業対象者や要支援者への支援を中心に行っている事業所になりま すので、職員への負担も少ない支援が中心になります。 変更範囲：現在変更予定なし 勤務時間も柔軟に対応いたしますので、体力に不安のある方や、時 間を有効活用したい方におすすめな事業所になります。

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 【沼津市/人気のデイ/介護】週3日～勤務可能!土日は完全お休み!パートでも年10万円の賞与有! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・週3日～勤務可能 ・祝日勤務可能者大歓迎 ・介護福祉士の方歓迎! ・土日は事業所自体が定休日なので、 ご家庭や子育てとお仕事を両立できる環境 ・年2回、計10万円の賞与支給実績有 ・軽自動車かワゴン車での送迎運転業務がありま

仕事内容【主な仕事内容】 ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 介護職への指導、相談、アドバイス サービス担当者会議への出席、多職種との連携 サービス提供実績管理 ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 身体介護、生活援助業務 厨房業務など※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。 訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。 資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。 新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪

勤務時間【時短～フルタイム勤務希望の方大募集】 【シフト例】 ・7：00～14：00 ・9：00～17：00 ・10：00～15：00 など ※上記は勤務時間の一例です！ ●週2日～5日・1日4時間からOK！ ●日勤のみ ●夜勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ あなたのご希望をお聞かせください。 ※扶養内勤務OK ※残業少なめ

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 未経験・無資格でも すぐにできるお仕事からスタート！ 具体的には・・・⇒ ●食事介助 喉に通りやすい工夫をするなど 食事しやすい環境を整える 料理を口まで運ぶ・お箸を持つサポートなど 食事のお手伝い ●排泄介助 トイレへの誘導 体勢・着替えなどのお手伝い ※利用者様によって、おむつ介助もあります ●入浴介助 お風呂への誘導 体を洗ったり、着替えのサポートなど ／ 車通勤を希望の方に朗報！ ＼ ◆ ガソリン代として交通費支給 ◆ 車で通える範囲にお仕事多数！ □ 今より時給を上げたい □ 週3日くらいから始めたい □ 土日は休みたい などの希望に

仕事内容今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） ※社用携帯・PC貸与

仕事内容沼津市で特別養護老人ホームを運営する社会福祉法人です。施設名の由来は竪穴式住居跡の発掘調査によるもので、「和・創造」を法人理念に掲げています。地域の歴史的背景を施設名に取り入れるなど、地域への愛着を大切にした運営を行っています。【企業の魅力】 ・2003年の設立以来、20年以上の実績 ・特養「炉暖の郷」(100床)を中心に5部門を展開、従業員数96名 ・沼津市の特養、施設名の由来は竪穴式住居跡の発掘調査（法人理念「和・創造」）【福利厚生】 ・各種保険、新年会、ボーリング大会、職員旅行、リゾート施設会員等、充実した福利厚生 ・介護福祉士・ケアマネジャー・社会福祉士取得でお祝い金を支給【スキルアッ

仕事内容介護の経験を、施設づくりの力へ。現場を知るあなたが輝く施設長募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,100円〜 ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： デイサービス介護業務の経験を活かして施設運営に携わること ◆アクセス 自転車通勤可 原駅から1.2km 片浜駅から1.5km 沼津駅から5.6km ◆勤務時間※10月25日更新 ①7:30〜16:30の内8時間（休憩60分） ②8:00〜17:00の内8時間（休憩60分） ③8:30〜17:30（休憩6

仕事内容訪問介護・・サービス提供責任者 ４５名ほどの計画作成、訪問介護サービス 訪問介護員との連携（シフト作成） ケアマネとの連絡調整 サ高住の利用者様支援 「変更範囲：変更なし」

勤務時間週3日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/昼のみ (1)8:30～17:30※休憩60分あり 勤務備考:時短勤務相談可能 夜勤回数/月:なし

仕事内容【仕事内容】 ▼お仕事の詳細はこちら！ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ≪まずは一歩を踏み出しませんか？≫ 人間関係、労働環境、仕事内容、将来性… いまの職場のお悩みが解決するようなお仕事を多数揃えています♪ あなたの経験・資格にあった仕事を見つけましょう！ 【給与】 時給1300～1400円+交通費支給 ◆昇給あり 固定手当: 処遇改善手当：200円

仕事内容■会社名 静岡県沼津市の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料の介護職/未経験OK×賞与2ヶ月分/静岡県沼津市 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料の介護職 ■仕事内容 ・施設内において入居者の介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他 ・通院付き添い 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問

仕事内容2002年設立、福島から東海まで広域に事業所を展開する総合介護サービス企業です。 サービス付き高齢者向け住宅「あんしんホーム」「ふるさとホーム」、住宅型・介護付有料老人ホーム、デイサービス「ケアステーションあさひ」など、幅広いブランドで住まいと介護サービスを提供しています。 平成18年、埼玉県深谷市の「ケアステーションあさひ」開業が介護事業の原点で、「大切な人を安心して託せる場所をつくる」という創業の想いを施設づくりに一貫して反映。 VATI理念三カ条「お客様に尽くし、喜ばせ、感動させること」を掲げ、未経験者採用にも積極的な施設長のもと幅広い人材が活躍しています。【企業の魅力】 ・2002年の