環境マネジメント - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・組織マネジメントの経験がある方 ・安全衛生に関する業務経験のある技術系の方 ■歓迎要件： 全衛生に関する資格保有（公害防止管理者、等） ◆【社風や雰囲気の特徴】 日本板硝子はグローバル企業としての多様性を強みに、【風通しの良いコミュニケーション】を重視する社風が特徴です。世界各国に拠点を持つため、国籍・バックグラウンドの異なる仲間と協働できる環境が整備され、挑戦を歓迎する前向きな雰囲気があります。また、安全・品質への意識が非常に高く、落ち着いた中にもプロフェッショナル精神が息づく組織文化が形成されています！ ◆【社員の教育制度に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_京都＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・緊急対応、小修繕 ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・更新工事の監理 ・オーナーへ改善提案、提案書、見積書作成 ・報告書の作成 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビルを中心として商業施設、学校、病院などです。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理または巡回管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・設備管理またはビルマネジメント経験5年以上 【歓迎経験】 ・責任者やリーダーとして、メンバーマネジメントの経験 【歓迎資格】 ◎第二種電気工事士 ◎危険物取扱者乙種第4類 ◎消防設備士 ◎冷凍機械責任者 ◎建築物環境衛生管理技術者 【職種名】 【京都】ビルマネジメント/転勤無し/500～700万円/東証プライム上場グループの安定感 【仕事内容】 東証プライム上場・共立メンテナンスのグループ会社として、 全国の主要都市に拠点を構え、ホテル・レジャー施設・ オフィスビルなど多くのビルマネジメントを行なっています。 ■ビルマネジメント グループ運営ホテル

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちであること ― 飲食業界での実務経験 ― 店長経験またはマネジメント経験（業界不問） [歓迎] ・同社の経営理念「シアワセを、自分から。」への強い共感 ・年功序列ではなく成果主義で評価されたいという志向 ・公平な評価制度の下で、努力が正当に報われる環境を望む姿勢 ・早期に店長へ昇格し、マネジメント経験を積みたい意欲 ・笑顔あふれる職場づくりに貢献できるホスピタリティ ・飲食業界での就業経験（ホール・キッチン問わず） ・店長やリーダーなど、人数・業界を問わないマネジメント経験 上記のいずれかを備えている方は、求める人物像に合致し選考で歓迎さ

仕事内容<仕事内容> 【新規求人】2026年新卒採用/事務サポート職(正社員)新卒年収360万円～！ ＼内定まで2週間！スピード選考で内定獲得！／ 事務サポート職として、一般事務業務・事務マネジメント業務をお任せします！ ◆具体的には… ・データ入力 ・計画書、発注書類などの作成 ・写真の撮影／整理 ・コスト、安全、環境の管理 ・プロセスにおける一連のマネジメント業務 ◆求人のポイントがまるわかり！ 「魅力(1)」初任給28万円以上の好待遇！ ⇒会社としての業績が好調だからこそ、新卒で入ってくる方々に高いお給料をお約束します！ 「魅力(2)」育児と仕事の両立がしやすい環境！ ⇒出産祝い金とし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験2年以上(アシスタントマネージャー、カテゴリーマネージャー可) ・RTW取り扱い経験 ・百貨店での販売経験 [歓迎] ・ラグジュアリーブランドでの店長経験 【職種名】 ★積極採用★穏やかな社風で長期就業が叶う 外資プレミアムアウトレットファッション店長候補／～600万 【仕事内容】 ・チームで数字を取っていく社風 ・労務環境が整っている ・リテールを大切にする文化で離職率が低い ・優秀な販売職育成に積極的 ・評価が大型店や個人結果だけに偏らないインセンティブ制度 【求人の魅力】 ・チームで数字を取っていく、穏やかな社風で長

仕事内容【ここがオススメ！】 人柄重視の採用！ほとんどが未経験スタート 社員持株会、退職金制度など福利厚生充実◎ ＜中高年も積極採用中＞お仕事ブランクOK ＜職種名＞ 施設警備スタッフ ＜仕事内容＞ ＜ホテルマンのような服装勤務＞ホテルモントレ京都で、駐車場管理および巡回業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 京都市中京区 ＜給与＞ 日給月給25万円～32万1,400円 ＜勤務時間＞ 8：00～20：00（実働8時間、 休憩4時間）／20：00～翌8：00（実働10時間、休憩2時間）など ※詳細は下記 ＜雇用形態＞ 正社員 安定感バツグンの「日本管財グループ」で、 長く活躍してみませんか？

勤務時間【勤務時間】 ランチ 11:30〜14:00 ディナー 17:00〜21:00 ※週1日〜・1日4時間〜OK！ ※勤務時間・日数は応相談 ＼学生さん、主婦・主夫さん歓迎／ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容【来春OPEN】経験者は優遇★京都で成長中の企業◎ポジション増加中のチャンス♪AP時給1300円～！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※研修期間1カ月：時給変動なし ◆交通費支給（1日500円まで） ◆昇給 【応募資格】 ◆接客経験者は優遇！ ◆未経験OK！丁寧に指導いたします♪ ※高校卒業以上 【仕事内容・求める人物】 ・・・・・・・・・・・・ オープニングスタッフ募集中 未経験でも大歓迎◎週1日・1日4h〜相談OK◎ スタッフ全員グループ全店で飲食代50％OFF★ ・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ＊お客様のご案内 ＊配膳・片付け ＊ドリンク作成 ＊会

仕事内容掲載期間：02/02（月）～03/01（日） ステーキ宮 京都伏見店 【地域限定正社員】未経験者大歓迎 業界・職種不問！飲食店の運営スタッフ 正社員 ＼前職のスキルを活かして自身のスキルを常に進化させたい方大歓迎！／ ┏―━―━―━――━アピールポイント━―━―━―━―━―━―┓ 『上場企業』ならではの業界トップクラスとも言える安定感を大切に、 全員が笑顔になれる環境・制度を用意！スタッフ目線を今後も徹底していきます。 業界をリードする大手企業ならではの勤務環境 完全週休2⽇の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、 今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更な

仕事内容居酒屋の接客／最短半年で昇格／社宅あり／転勤なし 株式会社C-HUNDRED 居酒屋,海鮮 〖 新着☆レア求人 〗 髪型・髪色自由！ ひげ、ピアス、パーツのついたネイル たとぅーOKでオシャレに働ける 《 応募から内定まで最短即日 》 ✻新店オープンに伴い増員募集 ✻週休2日制（月8日休み） ｜シフト次第では連休も取得可能！ ✻残業少なめ＆月20時間ほど ✻マイカー通勤OK ｜店舗によっては駐車場があります◎ ✻借り上げ社宅あり ｜家賃：月4.5万円（規定あり） 仕事内容 ＼ 経験者必見 ／ ＜最短半年＞で昇格も目指せる！ 100店舗以上を運営する 大手グループ企業ならではの安定基

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫

仕事内容株式会社快活フロンティア（AOKIグループ） エリアマネージャー候補／年休120日・残業月8.8h 【求人要約】 【全国113店舗】北海道~沖縄までFiT24を展開 【2026年3月より年休120日】プライベート充実 【安心感◎】AOKIホールディングスのグループ会社 【年休120日へ進化】上場グループの安定基盤 エリアマネージャー候補を募集! ■研修制度（職種別・階層別研修・社内ライセンス制度） ■社外資格試験補助制度 ■育児休業制度・産前産後休業制度 などさまざまな支援制度が整っている当社。 シェアリングスペース、カラオケ、24 時間ジム「FiT24」など、 多彩な事業で急成

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ビル・マンション・商業施設など建物管理の経験（目安：5年以上） ■普通運転免許（AT限定可） ■基本的なPCスキル [歓迎] ■自治体施設管理のご経験 ■修繕工事など施工管理のご経験 ■建築物環境衛生管理技術者 ■第一種・第二種電気工事士 ■認定ファシリティマネージャー 【フィットする人物像】 ・更なるスキルアップを図りたい方。 ・対人折衝能力のある方。 【職種名】 ビル設備管理（総合職）〔京都〕 【仕事内容】 公共施設の包括管理を担当頂きます。 自治体が所有している公共施設全般（学校・スポーツ施設・ホールなど）における管理業務をお任せします。 自治体の職員さん、

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/42498 【PR】 【店?候補募集】中食という外食とは異なるオペレーションをご経験いただくために、店舗社員としてご勤務頂いたのちに、店舗責任者である店長職を目指します。飲食店経験があれば応募可。 【コメント】 ■職場環境 ・20～39歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,中途入社5割以上,交通費全額支給,ガソリン代支給,シフト勤務,未経験歓迎,産休・育休取得実績あり,社員

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫

仕事内容株式会社快活フロンティア 年休120日／大手複合カフェ・カラオケ店長／月31.3万円～ 【求人要約】 【仕事】月31.3万円～。理想の店舗運営を追求！ 【支援】24時間サポート室完備。店舗の負担を軽減！ 【環境】年休120日へ拡充。残業月8hで私生活充実 『快活CLUB』『コート・ダジュール』の店長候補 4期連続増収の安定基盤。月給31.3万円～の高水準に加え、26年3月より【年休120日】へ拡充！残業月 8h＆24時間サポート体制で、業界屈指の働きやすさを実現。最短半年で店長、その先のマネジャー職へ早期キャリアアップが可能な環境です。 ■「あなたの働き方を守る」仕組みあり。 2

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/42502 【PR】 【店?候補募集】中食という外食とは異なるオペレーションをご経験いただくために、店舗社員としてご勤務頂いたのちに、店舗責任者である店長職を目指します。飲食店経験があれば応募可。 【コメント】 ■職場環境 ・20～39歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,中途入社5割以上,交通費全額支給,ガソリン代支給,シフト勤務,未経験歓迎,産休・育休取得実績あり,社員

仕事内容株式会社エフケイ 【京都／食品工場マネジメント】～業界トップクラスの製氷メーカー／残業月10h以下～ 【仕事内容】 【京都／食品工場マネジメント】～業界トップクラスの製氷メーカー／残業月10h以下～ 【具体的な仕事内容】 ＜現場経験を活かしてキャリアアップを目指せます／創業1986年・ファミリーマートの氷製品の製造を担う老舗企業／伝統手法による高い技術力／残業月10h以下・長期就業できる環境◎＞ 当社にて食品工場マネジメントをお任せいたします。現在1つの工場は課長クラスが運営を担っており、そこでの活躍次第で工場長や工場部門を統括する役員などのポジションに就くことも可能です。 ■業務内

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・組織マネジメントの経験がある方 ・生産工場でエンジニアとしての就業経験のある方 ◆【社風や雰囲気の特徴】 日本板硝子はグローバル企業としての多様性を強みに、【風通しの良いコミュニケーション】を重視する社風が特徴です。世界各国に拠点を持つため、国籍・バックグラウンドの異なる仲間と協働できる環境が整備され、挑戦を歓迎する前向きな雰囲気があります。また、安全・品質への意識が非常に高く、落ち着いた中にもプロフェッショナル精神が息づく組織文化が形成されています！ ◆【社員の教育制度について】 同社は“人材こそ最大の資産”という考えのもと、階層別

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●一定の建築設備関連知識（意匠/設備図など図面を読む知識） ●法令点検の業務経験 ●不動産管理業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●フットワーク軽く業務に取り組める方 ●多国籍な環境に抵抗のない方 ●周囲とコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 未経験からチャレンジしたい方歓迎！大和ハウスグループ/インバウンド向けのホテル設備管理/土日祝休み 【仕事内容】 新規開業への関与や、既存施設の建物維持管理業務を担っていただきます。未経験の方でも活躍可