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仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 空間ディレクター／月収例40万円／未経験OK／土日休み／h9 【仕事内容】 〈市場価値が高いプロへ成長！〉研修制度充実／まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★20代で年収500万円も 私たちワールドコーポレーションが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 ど

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・健康管理 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・嘱託医、協力医療機関との連携 ・その他付随業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：09:00～18:00/日勤3：09:30～18:30 【給与情報】 月給19万円～25万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 「無理しない」が当たり前の職場へ。テクノロジーと手厚いサポート

仕事内容＊自立支援を目指したケアの実施。夜勤１０回／月程度 食事・排泄（おむつ交換含む）移動（歩行・車いす） ベッド臥床・水分提供等の介護実施 ＊各種記録（介護記録・報告書作成） ＊利用者４９名前後に対し夜勤職員２名対応 ひなもり園では職員４名体制の夜勤業務となります ＊緊急時は看護師オンコール対応で安心 ※２４時間ドクターメイト対応で医療相談可能 ※生体センサー活用で夜間巡視回数減 ※オムツ交換、ユニ・チャームマニュアル対応 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 空間ディレクター／月収例40万円／完全週休2日／h8 【仕事内容】 〈未経験から空間演出家へ！？〉研修制度充実／まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！ ★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！ ★さまざまな前職の先輩社員が未経験からスタート！ ＜先輩社員の前職例＞ ・ホテルスタッフ ・営業 ・一般事務 ・携帯販売スタッフ ・保育士 ・介護士 ・教員 ・飲食店スタッフ など ―― 入社後のス

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 専門性が身につく資材管理／上場G企業／年収400万円～／h8 【仕事内容】 【未経験から事務系サポート！】未経験スタート90％以上／資格取得支援／志望動機不要 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★安定収入！20代の年収例450万円以上 ★まずは書類整理等簡単な仕事からスタート 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション プロジェクト管理サポート／土日祝休み／未経験入社が9割／h9 【仕事内容】 【月収例40万円以上】プロジェクト管理サポート◆未経験スタート90％以上／資格取得支援／志望動機不要 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★賞与などで安定収入！20代で年収例500万円も ★まずは書類整理等簡単な仕事からスタート 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築け

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション 【全国／未経験歓迎】施工管理 ◆1000名以上の育成実績有／研修充実／上場企業／正社員／年休120日 【仕事内容】 【全国／未経験歓迎】施工管理 ◆1000名以上の育成実績有／研修充実／上場企業／正社員／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／勤務地・入社日は希望を考慮して決定します1000名以上の育成実績あり！9割が未経験スタート／早期に大手ゼネコン案件に携われる／上場企業／正社員／残業20h程度／年休120日～ ■業務概要： 大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 鹿児島支店 【西都市/看護職】高収入!看護職募集! 正社員 西都市/特別養護老人ホーム/正社員/看護職/賞与4.00ヶ月分！/年間休日112日～◎ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） プロジェクト管理サポート／月収例40万円～／未経験歓迎／h8 【仕事内容】 〈未経験から専門職へ！〉研修制度充実／まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★書類作成・整理など、未経験者も無理なく取り組めるサポート業務がメイン！ ★全国47都道府県にて多数のプロジェクトが稼働中！ ★さまざまな前職の先輩社員が未経験からスタート！ ＜先輩社員の前職例＞ ・ホテルスタッフ ・営業 ・一般事務 ・携帯販売スタッフ ・保育士 ・介護士 ・教員 ・飲食店スタッフ など ―― 入社後の

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） プロジェクト管理サポート／土日祝休み／キャリアUP多数／h9 【仕事内容】 〈未経験から市場価値が高い人材へ成長！〉研修制度充実／まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機は一切問いません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★安定収入！20代の年収例500万円以上 私たちワールドコーポレーションが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・健康管理 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・嘱託医、協力医療機関との連携 ・その他付随業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：09:00～18:00/日勤3：09:30～18:30 【給与情報】 月給19万円～25万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 「無理しない」が当たり前の職場へ。テクノロジーと手厚いサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] ・未経験歓迎 ・普通自動車免許（AT限定可） 【職種名】 【全国勤務】未経験歓迎・土地活用営業 転勤無し 【仕事内容】 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様（土地所有者様）宅へ訪問 ・「土地を上手に使い、資産運用をしたい」「相続税・固定資産税の負担を軽減したい」「受け継いだ土地の使い道がわからない」などのお悩みをヒアリング ・お悩みを解決するための賃貸マンションやアパートの経営方法、建設プランや建築デザインの提案（上司が提案をサポートします）

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション 【名古屋／未経験歓迎】設備メンテナンス ＜全国出張有＞◆社宅完備／研修制度充実／9割が未経験スタート 【仕事内容】 【名古屋／未経験歓迎】設備メンテナンス ＜全国出張有＞◆社宅完備／研修制度充実／9割が未経験スタート 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／資格が取りやすくスキルアップができる／コツコツ頑張れる方歓迎！／年休120日／研修充実／社宅完備／9割が未経験スタート／入社3年目以降、営業や事務等へのキャリアチェンジも可能～ ■業務内容： 勤務エリア内のJXTG、エネオス、大阪ガス、クボタ等大手メーカーが所有する工場などの施設にて、工事全体の管理・調

仕事内容【求人概要】 西都市/特別養護老人ホーム/正社員/看護職/賞与4.00ヶ月分！/年間休日112日～◎ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの看護職・正社員の求人です！ 「おすすめポイント」 ・嬉しい賞与は４ヶ月分！ ・年間休日112日～115日程で、ワークライフバランスを大切にできます。 ・最新システムの導入で職員さんの負担を減らす取り組みをしています。 特別養護老人ホ