長野県安曇野市のハローワーク 有料老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトにより決定します。休日についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームに入居の利用者様、小規模多機能の泊り・通いの利 用者様合わせて１３名前後の利用者様の朝食から昼食までの介護・ 見守り業務です。主な仕事内容 ・起床の声かけ、更衣、排せつなどの介助 ・配膳、食事介助、服薬の声がけ、見守り、下膳、口腔ケア ・利用者様の状況に応じた排泄、入浴、移動等の介助 ・レクリエーションや創作活動、体操による日中活動の支援 ・共用フロア、廊下、トイレ等の掃除・記録などの付帯業務 ※夜勤者、早番とのチームケアになります。試用期間中は先輩職員 が業務確認表をもとに指導致します。現在の利用者様の平均介護度 は２．５前後となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を 利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者 会 議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務）・居宅サ ービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施・介護保険の給付管 理に関わる事務、記録業務、介護相談業務・事業所職員との報告、 連絡、相談業務・関係機関との連携業務 ※２０２７年春に新事務 所オープン予定です。「変更の範囲：会社の定める業務」※ケアマ ネとしての実務経験のある方を歓迎します。※デイサービス、訪問 介護、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホームを

仕事内容在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を 利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者 会 議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務）・居宅サ ービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施・介護保険の給付管 理に関わる事務、記録業務、介護相談業務・事業所職員との報告、 連絡、相談業務・関係機関との連携業務 ※２０２７年春に新事務 所オープン予定です。「変更の範囲：会社の定める業務」※ケアマ ネとしての実務経験のない方も丁寧に指導いたします。※デイサー ビス、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、有料老

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：●終業時間は終業時間１、２のどちらか。 または 就業時間１：、２両方も可能です。 ●就業時間は週２０時間以内となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：毎週その他※シフトにより曜日不定ですがご希望あれば相談ください。 ※日曜日は必ず休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※定員３０名の住宅型有料老人ホーム入居者（高齢者）への 入浴介助が主な業務となります。 ※記録はスマホで記録。（メールが打てれば操作可能です） ※６０歳以上の応募も可能です。 ※事前の見学に是非お越し下さい。（ご希望の方は窓口からご連絡 下さい） 「業務変更の範囲：会社の定める範囲」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる曜日不定の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜特定施設入居者生活介護＞ 【有料老人ホームにおける介護業務】 食事、入浴、排泄介助および衣服等身の周りのお世話など、 日常生活を送る上での援助全般 利用定員：３０名（１フロア） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＜特定施設入居者生活介護＞ ＊有料老人ホームにおける看護業務 ・利用者の健康管理 ・緊急時の対応、病院等への付添い ・機能回復訓練の指導 ・オンコール業務 などを行います。 ※施設利用定員：５０名（２フロア） 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容※定員３０名の住宅型有料老人ホーム入居者（高齢者）への訪問 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・身の回りのお世話、見守り ・居室の環境整備など生活支援 など身体援助全般、生活援助全般を行って頂きます。 ※夜勤は月４～５回程度あります。（看護師がオンコールで対応） ※訪問記録はスマホで記録。（メールが打てれば操作可能です） ※６０歳以上の応募も可能です。 ※事前の見学に是非お越し下さい。（ご希望の方は窓口からご連絡 下さい） 「業務変更の範囲：会社の定める範囲」

仕事内容《介護付き有料老人ホーム（定員３１名）内での介護業務》 入居者様が快適に生活できるように支援する仕事です。 入居者様の健康管理、身体機能の回復・維持、食事、排泄、 入浴など入居者に寄り添う支援を行います。 ・介護職員２５名のシフト体制です。 ・レク活動・季節行事があります。 ・夜勤は職員と一緒に３回程研修して頂き、月に４～７回程度の シフトとなります。 ・看護師が常勤体制で、医療ケアなど安心の体制です。 ・変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＜特定施設入居者生活介護＞ 【有料老人ホームにおける介護業務】 ・日常生活を送る上での援助全般。 衣服等身の周りの御世話等 ※夜勤あり：月４～５回程度 ※休日はローテーション勤務による交替制です。 ※利用定員：５０名（２フロア） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間からの短時間勤務可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・有料老人ホームでの介護のお仕事です。（夜勤無し） ・きめ細やかな心配りができるよう入居者様に寄り添いながら、 自立的な生活のお手伝いをしていただきます。 ・主な業務は、毎日のお食事・入浴・排泄・移乗の介助、 買物代行、レクリエーション等です。 ＊施設規模：定員１１８名（開智８５名、開智ＷＥＳＴ３３名） ＊介護記録システム：令和７年導入 ＊変更の範囲：介護施設・事業所の運営に関わる業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６：３０～９：３０ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【訪問介護・生活支援】 ・住宅型有料老人ホーム【４８床】での ・介護業務全般（生活介助、入浴介助、排せつ介助等） ・居室清掃 ・夜勤勤務不可の方もご相談ください。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：7時45分〜13時15分 就業時間２：13時00分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護業務です。 見守り・介助・朝食の提供・片付けを主にしていただきます。 ＊応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 （オンライン自主応募の場合を除く） ＊変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊有料老人ホーム併設のヘルパーステーションに所属し、施設内訪 問介護を行っていただきます。 利用者に対する介護業務全般となります。 ・食事、入浴、排泄などの生活面での介護 ・稀に病院への付き添い など ＊利用者：最大４９名です。 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜14時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：お昼休憩あり （１）早番（２）遅番 ＊どちらか選択可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容【有料老人ホーム内の厨房業務です♪】 ＊調理＊盛り付け、配膳、下膳＊食材の切り出し（仕込み） ＊食器の洗浄＊清掃 ※１食最大３０食程度ですので負担も少なめですよ♪ ■【早番】５：３０～１４：３０ ■【遅番】１０：３０～１９：３０ お料理が好きな方も大歓迎です。 ※６０歳以上の方も活躍中で大歓迎です♪ ※変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付高齢者向住宅の特定施設（介護サービスあり）とサ高住 （介護サービスなし）定員３７名の事業所において、入所者・入居 者様が質の高い生活が送れるよう業務を行っています。 ＊着替え、食事介助、入浴介助、排泄介助など 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間２：21時00分〜6時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※有料老人ホーム「赤いりんご」における夜勤専従スタッフのお仕 事です。 ・食事介助（夕食・朝食）、食事の配膳下膳、口腔ケア ・就寝介助（居室への誘導・着脱介助） ・夜間巡回 ・排泄介助、起床介助（着脱介助、フロアーへの移動介助） ・記録入力、朝礼申し送り ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊入居者さまに楽しく生活していただくため、イベントやレクリエ ーションなどが充実しています。 ◆子ども手当支給あり。退職金制度あり。 ◆未経験者の応募を歓迎します。研修制度有り。 ◆男性、女性ともに活躍できます。 ◆６０歳以上の方の応募も可能です。 ＊定員２９名さまの住宅型有料老人ホーム内でのお仕事です。 当老人ホーム内にて、入居者さまの介護や身のまわりのお世話を していただきます。 変更範囲：なし ・食事介助、入浴介助、排泄介助、洗濯、居室清掃、その他雑用 ＊夜勤は月に３～６回程度（夜勤回数は個別の相談可） ◆「求人・事業所ＰＲシート」あり【ミドルシニア世代歓迎求人】

仕事内容・「住宅型有料老人ホームまごのて」における介護業務（食事介助 入浴介助、排泄介助、レクリエーション、 等） ・定員１Ｆ１５名・２Ｆ２５名 （ローテーションで１Ｆ・２Ｆを担当します。） ・早番・遅番・夜勤 の勤務をローテーションします。 ・夜勤は各フロア１名 ２名体制で月２～１１回程度となります。 ＊ご利用者様ひとりひとりに暖かくまごころのこもった介護を心掛 けています。 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 （オンライン自主応募を除く） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◆食事介助、入浴介助、排せつ介助、シーツ・衣類の交換等 身の回りのお世話、見守り、環境整備、コール対応等 ※ノーリフト介護実施。腰痛予防のための介護を実践してい ます。ノーリフトコーディネーター２名在籍 ※実務者研修（介護福祉士資格取得のための研修）等、 資格取得について職員負担なし ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 【ミドルシニア歓迎求人】業務変更：会社の定める業務