岡山県岡山市の理学療法士 老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの介護スタッフ ＜施設見学可＞初心者の方でも活躍できる環境/特別養護老人ホームの介護スタッフ募集/昇給賞与あり/各種手当や福利厚生が充実しています 「社会福祉法人 寿恵会」 ・設立年昭和58年 ・従業員就業場所65人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜求人のポイント＞ ・入所定員80名／ショート20名 ・産休育休取得実績あり ・20～60代のスタッフが活躍中 ・初心者の方でも活躍できる環境 ・昇給賞与や各種手当など好待遇 【仕事内容】 特別養護老人ホームの介護スタッフ ご利用者に係る身のまわりのお世話や生活サポートを担当していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイ

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 上道荘では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務処理及び利用者の緊急対応、その他突発的な対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆休み（５日間）・年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容◆【未経験者応募可】◆【副業も可】 ＊発達や成長に困り感をもつ児童に対する支援 ＊児童発達支援・放課後等ディサービスでの未就学児～就学児童の 療育 ○こんな方におすすめ 科学的に成果を出す療育を学び実践したい→ＡＢＡ（応用行動分 析）を軸として、ＰＥＣＳ、構造化、感覚統合を取り入れた科学 的な実践と各種発達検査をもとに生活上の行動問題、自閉症、 学習障害、発達性協調運動症など様々な発達上の課題を解決する 科学的根拠のある発達支援→障害福祉サービスに特化した研修シ ステムを導入。 指定の研修は勤務日受講【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームの介護スタッフ 【住宅手当など各種手当あり】ご入居者お一人おひとりに寄り添ったユニットケア/昇給賞与や各種研修など充実の福利厚生/産休育休や看護休暇など取得実績あり ＜求人企業の情報＞ ・会社名社会福祉法人 翔洋会 ・設立年平成5年 ・従業員企業全体263人 ・運営事業高齢者介護事業及び保育事業など ＜ホームの特徴＞ ・入所定員50名/ショート定員10名 ・10人を一つの単位とするユニットケア ・ご家庭にいる環境づくりをテーマにホーム運営 ＜求人のポイント＞ ◎住宅手当など各種手当あり ◎昇給賞与など充実の福利厚生 ◎残業少なめなのでプライベートも充実 ◎ご家庭の都

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 【資格取得支援制度あり】住宅型有料老人ホームの介護スタッフ募集/昇給賞与あり/入居定員29名のホームでお一人お一人に寄り添ったケアをおこなっています ＜求人のポイント＞ ◎資格取得支援制度あり ◎食事補助あり 1食250円 ◎単身用の入居可能住宅あり ◎住宅手当や皆勤手当など各種手当が充実() ＜求人企業の情報＞ ・会社名株式会社ピュアハート ・設立年平成18年 ・従業員数就業場所18人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ホームの特徴＞ ・入居定員29名（全室個室） ・現状の入居状況26名（平均介護度3.1） ・20～70代の職員さんが活躍中です ・

仕事内容<brb基本定時退社！／ 収入・休日・働きやすさのバランスが整った職場です。<br>地域に根ざした安定施設で、長く活躍してみませんか？bbrbrb求職者の方へメッセージbbr理学療法士（正社員）の募集<br利用者様へのリハビリテーション業務<br「医療法人知誠会 老人保健施設アルテピアせと」での勤務<brbr>平成8年7月開設の介護老人保健施設です。<br>入所・ショートステイ・通所サービスに加え、居宅介護支援事業所も併設し、<br>地域に根ざした介護サービスを提供しています。<brbrこんな方にピッタリ！br>・ワークライフバランスを大切にしたい方<br>・コミュニケーションを大切にできる方

仕事内容養護老人ホームの介護職員 ◎初任者・実務者研修等の資格取得支援(シフト調整・費用の半額補助)夜勤・宿直勤務は半年経過後より開始 [お仕事内容] ＼働きながら資格取得を目指して スキルアップができます!!／ ◎初任者研修や実務者研修等の 資格取得を支援します!! (勤務シフト調整、 資格取得へかかる費用の半額補助 等） ☆就業開始より 各種手当含め手取り20万円以上の 実績あり!! 例)275，000円(本俸+扶養手当+ 宿直・夜勤手当+通勤手当+ 住居手当+介護職員処遇改善手当)- 42，000円(社会保険料等)＝ 233，000円(手取り金額) まずは、日勤よりスター

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームあさひ園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容最大月給24万9600円！残業少なめ×週休2日◎働きやすさとやりがいを両立できる理学療法士求人☆ 地域医療に長く貢献してきた歴史ある病院での【理学療法士】を募集します☆ 当院は地域に根差した医療を提供してきた病院として、患者様一人ひとりに寄り添ったリハビリテーションを大切にしています。 急性期から回復期、在宅復帰支援まで幅広く対応しており、地域の医療・介護を支える役割を担っています。 今回募集するのは【理学療法士】です。 患者様の「動きたい」「自分らしく生活したい」という想いに寄り添い、機能回復や日常生活動作の改善をサポートしていただきます。 主な業務内容 ・入院・外来患者様へのリハ

仕事内容【契約社員】岡山市北区◆未経験でも大丈夫！嬉しいまかないあり！車・バイク通勤OKです！ 有料老人ホーム桜日和（高齢者福祉施設内 厨房）でのお仕事です!! 同業他社経験者大歓迎！料理が好きな方大歓迎◎ ・食材の下処理・調理 ・盛り付け・配膳の監督・実施 ・調理場の清掃・衛生管理 ・食器や調理器具の洗浄・管理 ・洗浄後の食器や器具の整理・収納 ・行事食やイベント時の調理 【未経験OK・ブランクOK！】 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう♪資格や経験の有無に応じてそれぞれの担

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設/企業 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設/企業における正看護師業務全般です 【休日制度】 シフト制 年間休日数110日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はも

勤務時間早番：7:00～16:00 日勤：9:00～18:00 遅番：10:30～19:30

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ まどか西川緑道公園/求人/介護職員/パート/有料老人ホーム/岡山市北区 岡山駅から徒歩10分の好立地！ 資格取得支援制度もあるので、資格がない方もご相談可能です◎ 施設スタッフの声 パートでも昇給制度がしっかりあるので、長く働いていくモチベーションになっています♪ また、ベネッセグループの共済に入れるので、

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容有料老人ホームにて、入居者さまの健康管理を担う看護業務をお任せします。 研修やOJTがあるので、ブランクのある方も安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ■バイタルチェック・健康管理 ■服薬管理・処置 ■緊急時の対応・看護記録 ■多職種との連携 など 【1日のスケジュール例(日勤)】 10:00 出勤・申し送り 10:30 バイタル測定・健康チェック 11:30 服薬管理・処置 13:00 昼食前の服薬確認 14:00 休憩 15:00 記録の入力・カンファレンス 16:00 健康相談・往診対応 17:00 看護記録の入力・翌日準備 18:30 申し送り 19:00 退勤 ※派遣先に

仕事内容養護老人ホームでの生活相談員業務全般【定員50名】 ・行政連携（市区町村・福祉事務所との入退所手続き・調整） ・生活相談・支援（入所者様の日常相談対応、金銭・権利擁護の補助） ・個別支援計画の作成・評価、多職種連携 ・外部連携（家族対応、医療機関・地域・ボランティアとの調整） こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 調整手当：6,600円～9,300円／月 賃金改善手当：13,000円／月 その他諸手当 住居手当：～2

仕事内容■会社名 岡山県岡山市南区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師（正）/ユニット型特別養護老人ホームで看護師募集！福利厚生の良い法人で働きやすい施設です！嬉しい年間賞与4.0ヶ月分！ ■コメント 【コンサルタントから一言】 2006年10月開設のユニット型の特別養護老人ホームです。入所者さんの今までの生活スタイルを重んじた介護をおこなっておられます。 今回は看護師の方の正社員求人です。研修会、セミナー等への参加は勤務扱いで費用は法人が負担してくださるなど、スキルアップを応援してくれる職場です。近くでグループ医院が開院している「ピオーネ病児保育室」の利用も可能です

勤務時間9:00～18:00の間で1日4時間～ ※週3日～

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|アルバイト・パート|岡山県岡山市北区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム鹿田の庄では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です。 発達に特性のあるお子さまに、楽しく体を動かす運動療育を 中心とした支援を行います。 遊びや運動を通して「できた！」の気持ちを育てていくお仕事です 【仕事内容】 ・個別支援、創作活動や運動療育の実施 ・支援記録の入力（簡単なＰＣ操作） ・計画書の作成・モニタリング・アセスメント ・職員間でのケース共有・振り返り ・学校／自宅への送迎（社用車使用） 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【タイトル】 ホームヘルパー（住宅型有料老人ホーム） 【仕事内容】 ・高齢者の生活援助を主とした業務 ・入浴介助・食事介助・ベッド移乗・車イス移乗等の介助業務 ・居室の掃除・洗濯・買い物等の生活援助 ・高齢者の生活援助を主とした業務 ・障がい者の生活援助を主とした業務 【事業所名】 住宅型有料老人ホーム ハートリンク藤崎 GTrail-0688 【応募資格】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上の方、または資格取得予定の方 ※無資格の方 応相談 【施設形態】 【法人名】 株式会社ハートリンクケア 【勤務地】 岡山県岡山市中区藤崎719番6号 【アクセス】

仕事内容岡山市北区/有料老人ホームでの看護師/日勤のみ/正社員 【岡山市北区】看護師・日勤・正社員求人！ベネッセが運営する有料老人ホームでの勤務！駅から徒歩4分でアクセス便利！ 有料老人ホームにおける看護業務全般 ・健康相談 （ご入居者様、介護スタッフからの相談対応）、健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ 等） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、薬局との連携 等） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置（インスリン・血糖値チェック・胃ろう・吸引・点滴） ・緊急時の対応（主治医・ご家族様・ホーム長への報告連絡） ・生活場面での機能訓練・PT／OT／STとの連携 ・ご家族様との信頼関係づくり