法律事務所 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員採用】ルートインホテルズ 法務スタッフ 全国のグループホテルを守る仕事！法務担当者を募集します！ 主な仕事内容は会社の法務全般です。 ・各種契約書のリーガルチェック及び作成 ・各種規則類の作成・改定 ・社内法律相談 ・訴訟その他の法的紛争対応（ヒアリング 調査や証拠収集などの補助業務を担当して もらいます。） ・社内啓蒙活動 etc 【働きながら学べる】 社内弁護士による定期的な勉強会も開催しているので、実務を学べるほかに予備試験や司法試験に挑戦される方にも有益です！ 【経験やスキルが身につく】 日頃から法的な文書を起案する為、論理的思考力や文章力が身に付きます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業における法務業務を自律的に遂行するための知識・経験 ・事業会社における法務業務の実務経験3年以上、または弁護士として法律事務所勤務経験2年以上 ・英語初級（日常会話、海外法人や関係者とのメールでのコミュニケーション、NDA等簡単な法的書面の読み書きなど） [歓迎] ・英語中級～上級（中級：英文契約作成、レビュー、審査の実務経験、上級：法的書面の作成/審査、海外法人との会議/契約交渉が可能なレベル） ・資格保有（弁護士、司法書士、弁理士、税理士、社労士など） ・ゲーム・遊技機・リゾート・スポーツのいずれかの事業会社における法務業務の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由

仕事内容【応募資格】 [必須] ・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験必須。 ・法務実務経験５年程度 ・社内外及び部門内でのコミュニケーション力必須。 【ポイント】 ・同社はIT企業ですが、積極的なM&Aにより、IT技術を活用し異なるサービスを提供する グループ会社、および、業種の異なるグループ会社の契約レビューや その他の法務支援等も行っており、幅広く法律を理解し、学ぶ機会があります。 ・先端のITを中心とする専門知識を身に付けることが可能です。 ・リモートワークを導入しており、就業場所に捉われない働き方を推奨しています。 Iターン、Uターンの方、地方在住の方も

仕事内容■仕事内容 同社は、法務業務を担う方を募集しております。 エンタテインメントコンテンツ事業、遊技機事業、リゾート事業、 スポーツ事業など幅広いビジネス領域で活動する子会社・関連会社を傘下に置くホールディングス企業です。 契約書等法的書面作成、審査、契約交渉、法律相談、訴訟/紛争対応、 M&A、業務提携に関わる法務業務、社内ルール策定等、法務業務全般を担当していただきます。 グループ全体に影響を及ぼすような法務業務にも携わることが可能です。 【具体的には】 ・ 仕事内容・契約書等法的書面作成、審査、契約交渉 ・ 法律相談、法的アドバイス/ソリューション提供 ・ 訴訟/紛争対応 ・ M&A、業務

仕事内容■仕事内容 セガサミーグループはゲーミング事業の確立を目指しており、 海外で取得したゲーミングライセンスの維持対応を担っています。 海外ゲーミング規制当局からの要求事項に基づき、取引先の背面調査や グループ事業の事前精査を行います。 ライセンス維持のため、海外グループ会社との連携、当局提出書類の 翻訳・レビュー、事業精査など、多岐にわたる業務を行います。 国内外グループ会社の背面調査の展開や運用モニタリングも重要な業務です。 【具体的には】 ・ グループが海外で保有するゲーミングライセンス(事業遂行に必要な免許・許認可)の維持対応 ・ 海外(主に米国)グループ会社所属のライセンス対応責任者及

仕事内容■仕事内容 ※スキルやご経歴により、契約社員でのご提示となる場合がございます。 グローバルビジネスの拡大に伴い、プロダクトやサービスの法規制対応強化のため、日本の開発や事業部門、海外子会社と連携し、プロダクト/サービスを企画段階からサポートし、実務的な法的アドバイスをできる方を募集します。 【具体的には】 ・ プロダクトやサービスに関連する法規制の調査・対応検討、法律相談 ・ プロダクト/サービスへの深い理解と実装への実務的な助言、ガイドラインの策定 ・ 新領域や新規プロジェクトの立ち上げからの法的サポート ・ 規約やポリシーのドラフト・レビュー ・ AI/個人情報保護法の調査・分析・対応

仕事内容【仕事内容】管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。【業務内容】管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。▼職務詳細・各種契約書の精査、作成・訴訟問題への対処・新規、既存ビジネスにおける法的支援・社内向けの法教育や法律相談・弁護士事務所との関係構築【会社の雰囲気】平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表もまだ42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。高い

仕事内容【募集背景】 社員数増加に伴う増員 【業務内容】 ご経験やご志向にあわせて柔軟にアサインしますが、以下のような業務を想定しています ■ガバナンス・コンプライアンス ・グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の検討・構築・運用 ・社内規程、ルールの整備・運用 ・内部通報制度の運用、関連対応 ・社内向けのコンプライアンス研修の企画・実施 ■商事法務 ・株主総会・取締役会の運営（事務局業務、招集通知、議事録作成 等） ・株主・株式実務に関わる対応 ・適時開示関連業務 ■その他 ・経営陣、IR／経営企画／子会社担当者とのクロスファンクションな業務連携 【組織体制】 ■関係するチーム ◆法務u

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ◆法務経験のある方 ◆大卒以上 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・経営者視点で働きたい ・新規事業にチャレンジしたい ・スピード感をもって自身も成長したい 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 法務・コンプライアンス 各種契約書の精査等◆充実の休暇制度※勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休） 【仕事内容】 管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行

仕事内容株式会社ＤＹＭ 【大崎】＜未経験歓迎＞法務担当◆各種契約書の精査、作成など◆土日祝休／月給37万円～／福利厚生◎ 【仕事内容】 【大崎】＜未経験歓迎＞法務担当◆各種契約書の精査、作成など◆土日祝休／月給37万円～／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 ■具体的には： ・各種契約書の精査、作成 ・訴訟問題への対処 ・新規、既存ビジネスにおける法的支援 ・社内向けの法教育や法律相談 ・弁護

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業での法務実務経験または弁護士事務所・司法書士事務所等での補助等の経験（2年以上） ・日本語でコミュニケーションできる方 【尚可】 ・英文契約書業務 ・知的財産管理業務経験 ・IT系スタートアップ企業での勤務経験 ・グローバル含めたゲーム業界への関心 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 法務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日以上／ワークライフバランスが整い長期就業が可能な就業環境 ！ 【職務概要】 インディーゲームの開発・運営を行う同社の経営や、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記のいずれかの経験がある方 ・事業会社での法務業務経験（特に契約書レビュー、各種法規制対応）5年以上 ・弁護士事務所、もしくは司法書士事務所での業務経験（特に契約書レビュー、各種法規制対応）5年以上 【職種名】 法務【東京/エンジニア転職サービス/責任者候補】 【仕事内容】 【具体的な業務例】 ・契約書レビュー対応 ・法規制対応（個人情報保護法、景表法等の各種法令対応） ・その他法務・総務・コンプライアンス関連業務全般 ※あくまでも業務の一例です。その他、商事法務や知財関連業務等、ご希望や得意分野に応じて業務をお任せします。 ■ Findyについて F

仕事内容仕事内容：管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■各種契約書の精査、作成 ■訴訟問題への対処 ■新規、既存ビジネスにおける法的支援 ■社内向けの法教育や法律相談 ■弁護士事務所との関係構築 ◆ポジションについて WEBプロモーション事業、新卒紹介事業、研修事業、エグゼパート事業、医療事業など、幅広い事業展開をしている当社。移り変わる景況や環境に適応す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業内の法務部経験（5年程度以上） ・民事法について経験、素養があること ・暗号資産に興味があること 【尚可】 ・金融機関における法務経験 ・コンプライアンスやAML業務の経験 ・IT企業における法務経験 ・日本国弁護士資格の保有 ・英語コミュニケーション能力 【本ポジションの魅力】 ・外部事務所と協力し、意見を聞きながら業務を進めることができる ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協業することができる ・法律文献社費購入あり [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のVision／Miss

仕事内容<仕事内容> 法務/コンプライアンス整備・強化 【業務内容】 同社管理部内にて、法務業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■各種契約書の精査、作成 ■訴訟問題への対処 ■新規、既存ビジネスにおける法的支援 ■社内向けの法教育や法律相談 ■弁護士事務所との関係構築 《評価制度について》 同社の人事評価は「正当な評価」をコンセプトに設計されています。 人事評価は3ヶ月に1度（年4回）実施されています。目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。 可能な限り定量的

仕事内容<仕事内容> 【日祝店休♪】お酒にも食材にも詳しく☆ 接客大好き！得意な接客を伸ばせるお仕事！ 瀬戸内エリアのお酒や食材を用い、美味しい創作和食を提供しております。2021年夏には内装を大幅に変更し、落ち着いたお客様が集まるお店に変更しました。近くには高級住宅街や企業事務所も多い為、カジュアルかつお洒落に食事を楽しむ方が来店されます。 ドタバタした居酒屋ではなく、「スタイリッシュに良いものを提供したい！」そんな方に仲間になって頂けたらと思っています。 「街の資産になる店舗創り」を合言葉に今後もコツコツ管理店舗を増やしていきます。その為将来のマネージャー候補としても活躍頂ける方、スキルUP

仕事内容【募集背景】 社員数増加に伴う増員 【業務内容】 ■契約書審査業務（レビュー、ドラフト作成） ■新規サービスの規約作成・既存サービスの規約改定 ■ビジネス部門からの法務相談対応 ■グループ会社からの法務相談対応 ■新規事業/M&A/アライアンス/PMIにおける法務担当 ■資金決済法・景表法等の法令対応 ■訴訟対応 ■コンプライアンス事案対応 【組織体制】 ■法務Mgr（30代男性） ■メンバー3名 ┗40代女性※大手企業での法務経験者 ┗20代女性2名※未経験法務としてキャリアスタート ■外部委託1名 顧問弁護士、専門に応じて適宜各法律事務所に依頼する体制が整っています 【企業の魅力】

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ・企業での法務経験10年以上 ・法律事務所での企業法務経験10年以上 上記に加えて ・海外法務の経験 [歓迎] ・国内・海外法律事務所との折衝経験 ・製造業の法務部における経験 ・M&A他プロジェクトの経験 ・管理職経験 ・弁護士資格 【職種名】 【1000万円以上／国内No.1シェア分野を有する大手グローバルメーカー】法務（リーダークラス） 【仕事内容】 チームの中核人材として、国内法務・海外法務の両方を担当して頂きます。職務内容も契約法務、係争対応、M&A対応、社内教育など幅広く担当して頂く予定であり、仕事の幅と視野が広がるミッ

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【大崎駅近】土日祝休☆年収444万以上!大手IT企業で法務担当★ 福利厚生も充実の大手★住宅手当あり!残業ほぼ無し！定時退社可能経験活かしてスキルUP!成長できる環境◎年収444万円以上★昇給あり服装ネイル自由◎コミュニケーションが活発で相談もしやすい職場◎駅からすぐそば☆徒歩1分年休120日！予定が立てやすい土日祝休み! 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～1

仕事内容本ポジションのミッション 本ポジションの法務担当は総務グループ内に所属し、事業部の新規取り組みや契約に関わる事案などサポートを行っています。法務業務をメインで行っていただきますが、総務グループとして担っている総務業務も一部担当いただきます。 具体的な業務内容 法務業務を現担当者と分担し、最初は簡易的な内容を担当しながら、いずれは主担当の1人として以下業務を行っていただくことを期待しています。 各種契約書の作成・審査、管理業務 各部門からの法的相談・問合せへの対応（官公署・弁護士等への確認を含む） 各種プロジェクトの法務関連対応 訴訟案件対応 その他法務・総務関連業務 ※訴訟案件対応など大規模