サービス提供責任者 離職率低い - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容・みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者 業務 ・充実した研修制度、キャリアアップ制度、昇格制度、 職種転換制度を用意しています。 ・詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ※お客様に応じた訪問介護サービス計画の立案。 業務管理、スケジュール調整、お客様からの相談受付。 ※訪問介護業務。 ＊変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給279,740円～299,740円 ＜内訳＞ ■基本給 185,740円 ■定額的に支払われる手当 調整手当25,000円～25,000円 技能役割手当22,000円～22,000円 特定事業所手当10,000円～10,000円 資格手当7,000円～27,000円 ■固定残業代 あり 30,000円～30,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代として１５時間分を 支給

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所 ソラスト浦和のサービス提供責任者 ・利用者、家族とのアセスメント（ヒアリング） ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給279,800円～284,800円 ＜内訳＞ ■基本給 215,000円 ■定額的に支払われる手当 改善加算手当34,800円～39,800円 特定事業所手当30,000円～30,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 ［シフト例］(1)週5日/1日4h (2)週3日/1日8h etc. ※提出いただいたご希望を考慮してシフト決定しています◎ ＜募集時間帯＞ 【精肉】 8：00～12：00 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ヤオコーの精肉スタッフ】 4月から時給アップ！未経験◎品出しなど軽作業中心！短時間OK ヤオコー 浦和美園店 ■ 給与 時給1350円～時給1622円 ■ シフト 週3日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 埼玉高速鉄道浦和美園駅 ■ 時間帯 朝 ■ 勤務地 さいたま市 岩槻区 ＼お肉の加工やパック詰め・品出しなど／ 週3日～扶養内OK！子育てやご家庭の事情も考慮◎ 料理のコツ・時短テクも身につく♪ 人と人とのあたたかい関係の中で無理なく続けられる仕事♪ 顔なじみのお客様やスタッフとの繋がりが生まれるのは 地域に根差したヤオコーならでは◎ 離職率が低く、居心地の良い環境が自

仕事内容サービス提供責任者としてサービスの提供、計画の作成、記録チェック、各種管理等をお任せ！ ■2026年9月オープン予定 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけにやりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：正社員 施設形態：訪問介護 施設名：ケア21 草加 給与： 月給27万5,100円～29万5,100円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 1

勤務時間9:00～18:00 ※拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります ※週2日～勤務可

仕事内容★週2日～勤務可！各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実！充実した研修制度や資格取得支援制度で、キャリアアップしながら働けます★●週2日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。安心して働くことのできる環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や教育体制が充実しており受講料会社負担（条件あり）で働きながら資格取得が可能です。 法人名:株式会社ニチイ学館 事業所名:ニチイケアセンター春日部中央（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問サービス業務 約1〜3件/日ほど訪問していただきます。 お客さま宅の事前訪問、ご契約手続等をお願いします。 ◆計画書作成業務 担当のお客さまお一人おひとりの訪問介護計画書の作成業務をお願いします。 ◆コーディネイト業務 登録ヘルパーの皆さんのシフト調整業務や介護技術の指導や研修などをお願いします。 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議に出席やケアマネジャーなど他職種との連絡・調整をお願します。 【給与詳細】 【月収】244,000円〜265,000円 想定年収：366万円～398万円 ※経験や保有資格を考慮し決定いたします。 ※主任ケアマネ手当支給あり（1

仕事内容日勤のみ◎越谷市の訪問介護でサービス提供責任者の正社員求人… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,600円～290,600円 月給285600円～290600円 保有資格による 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 埼玉県越谷市花田3-4-16 募集情報 日勤のみ◎越谷市の訪問介護でサービス提供責任者の正社員求人募集！ 【◆(株)ソラストが選ばれる理由】 ～お仕事をお探しの求職者様へ～ (株)ソラストは公立の大手病院や 介護・福祉施設などの医療機関で

勤務時間8:00～20:00 ※1日4時間～、曜日・時間・日数応相談 ※週20時間以上・月80時間以上勤務できる方

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さま宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育、研修 ・書類作成、整備 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 6～12か月（原則更新 / 更新上限なし） ●1日4時間から勤務可能です。勤務の曜日・時間・日数は融通が利くので、無理なく勤務ができます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や入社後のフォローアップ体制が整っており、働くスタッフの個性を活かし夢を持って働ける環境です。 ●チームワークを大

仕事内容埼玉県さいたま市西区のサービス提供責任者／正社員（ケヤキ倶楽部三橋） (正社員) | 株式会社シーヒューマン 関東支店 ▼仕事内容 サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です。 ・訪問介護計画管理（計画書作成及びモニタリング等） ・訪問介護員の労務管理（シフト調整、稼働管理体制） ・訪問介護職員の育成 ・指導（研修会の開催 ・技術指導等） ・サービス担当者会議への参加等（他職種との連携）〈変更範囲：変更なし〉 (埼玉県さいたま市西区) ▼職種 サービス提供責任者／正社員（ケヤキ倶楽部三橋）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給289000〜309000円 (基本給（月額平均）又は時

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

勤務時間9:00～18:00の間 ※拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります ※週3日～勤務可

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務 ・業務管理 など ●週3日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。安心して働くことのできる環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や教育体制が充実しており受講料会社負担（条件あり）で働きながら資格取得が可能です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、ダブルワーク可、見学のみ可 〈資格〉介護職員実務者研修以上 当社は1968年の創業以来

仕事内容有料老人ホームでの入居者様対応 ・入居者様の健康管理、バイタルチェック ・褥瘡、インスリン、経管栄養インスリン注射、点滴対応などの処置 ・緊急時の対応 ・関係医療機関への対応 ・施設看取り ・ご家族対応 ・オンコール対応あり（当番制／施設まで出向いていただく頻度は施設全体で年に数回程度）

仕事内容【タイトル】 ホームヘルパーさくら【訪問介護】 【仕事内容】 サービス提供責任者の仕事 ・計画書作成 ・担当者会議出席 ・訪問介護員の調整 ・業務管理 ・研修、技術指導等 （段取り～相談役、そして管理をしていくことがメインの仕事です。ケアマネージャーへのステップアップもできます。）ホームヘルパーさくら【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 ホームヘルパーさくら 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社ネプシス 【勤務地】 埼玉県さいたま市見沼区大字丸ヶ崎1220 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】

仕事内容埼玉県さいたま市西区のサービス提供責任者／正社員（ケヤキ倶楽部三橋） (正社員) | 株式会社 シーヒューマン ▼仕事内容 サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です。 ・訪問介護計画管理（計画書作成及びモニタリング等） ・訪問介護員の労務管理（シフト調整、稼働管理体制） ・訪問介護職員の育成 ・指導（研修会の開催 ・技術指導等） ・サービス担当者会議への参加等（他職種との連携）〈変更範囲：変更なし〉 (埼玉県さいたま市西区) ▼職種 サービス提供責任者／正社員（ケヤキ倶楽部三橋）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給289000〜309000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまとヘルパーの調整や指導 ケアマネジャーなどとの連携を図り「訪問介護計画書」の作成、実施 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●前年度の賞与実績は年2回、計3.4か月分です。安定した収入を得られる職場です。 ●年間休日122日でゆとりあるスケジュールです。趣味や家族との時間も大切にできます。 ●未経験・ブランク・新卒の方も歓迎です。研修制度があり、先輩スタッフもしっかりサポートしますので、わからないことがあっても相談できる環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場