居宅介護 - 徳島県 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務形態】 固定時間制・シフト制 【勤務時間・曜日】 8時30分～18時30分の時間の間の6時間程度 【休憩】 60分 【時間外】 なし

仕事内容居宅介護支援専門員（パート）の募集です。 居宅介護支援専門員業務全般を担当していただきます。 ・ご利用者のケアプランを作成 ・給付管理を行う ＊所用の外出あり（社用車（軽自動車）使用） 当施設自慢の天窓からは降り注ぐ日の光を感じたり、天窓に当たる雨の音を聞いたり、天窓に写る雨の雫や、降り積もる雪を鑑賞することで季節を感じることができます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容居宅サービス利用者ケアプランの作成 介護認定調査等 介護支援にかかわる全般業務を行って頂きます。 ・介護認定の申請、更新手続きの代行 ・ご利用者様やその家族からの相談受付 ・国保連への請求業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容生きがいのある生活をサポートするケアマネージャー☆和気あいあいと働ける居宅介護支援事業所◇ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜310,000円 ≪基本給≫ 150,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:20,000〜30,000円 調整手当:30,000〜80,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫

仕事内容■会社名 徳島県徳島市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/介護支援専門員(居宅介護支援事業所)/正社員/丁寧にサポートするので安心してスタートできます～ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 介護支援専門員（居宅介護支援事業所）/正社員☆安心のサ

仕事内容※ケアマネージャー業務に携わっていただきます。 ・ケアプラン作成（３５件程度） ３５件以上は１件につきインセンティブ手当（３０００円） ・利用者様宅の訪問（月１回程度） ・医療機関や介護事業所への相談、連絡 ・介護保険や生活に関する相談業務 ・事例検討会への参加 ＊訪問は社用車使用（軽） ＊採用から１か月間は既存職員の指導のもと同行あり ＊作成件数は最初は勤務状況を考慮しながら、調整します ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容新たなキャリアへの一歩！川内内科居宅介護支援事業所がケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜292,700円 ≪基本給≫ 180,000〜239,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 職種手当:30,000円 年手当:3,000〜20,000円 日祝出勤手当:1,000円/日 年末年始手当:1,500円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 150

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）／土日祝日休みの募集です。 居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務をお願いします＊居宅サービス利用者のケアプラン作成、介護認定調査等、介護支援に関わる業務全般 ※未経験者ＯＫ！ ※ブランクのある方や資格取りたての方も歓迎です。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/介護支援専門員(居宅介護支援事業所)/正社員/丁寧にサポートするので安心してスタートできます～ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■職務内容 介護支援専門員（居宅介護支援事業所）/正社員☆安心のサポート体制で新たな一歩を踏み出しませんか？ 居宅介護支援事業所での介

仕事内容徳島市城東町／医療法人一洋会の居宅介護支援で正社員ケアマネジャー募集、経験を活かし地域連携で利用者様の自立支援を実現 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜290,000円 ≪基本給≫ 200,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.1ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容居宅介護支援事業所における要介護認定の申請手伝いや 利用者の居宅サービス計画等の業務。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーを募集します☆ご利用者さまに最適なサービスを提案して在宅生活の継続を支える『居宅介護支援事業所 イツモ小松島』◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 南小松島駅から0.8km 中田駅から1.4km 地蔵橋駅から3.8km ◆勤務時間 ①8:

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「喜久寿会居宅介護支援センター」ケアマネジャー業務 【給与】 月収 185000~225000円 賞与：年 3回 【住所】 徳島県徳島市南末広町4番57号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4994(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容■会社名 徳島県鳴門市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/高額求人/17時半までの勤務◯各種手当充実！育児休業取得実績あり/ご家庭との両立も可能◯ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずは

仕事内容■会社名 徳島県徳島市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/高額求人/マイカー通勤OK/経験者歓迎/日勤のみ◯賞与は3.5ヶ月分の支給実績！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態

仕事内容居宅サービス利用者のケアプラン作成 介護認定調査等 介護支援に関わる全般的業務を行っていただきます。 ・介護認定の申請、更新手続きの代行 ・ご利用者様やそのご家族からの相談受付 ・国保連への請求業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容あなたのキャリアを凌雲会で輝かせませんか？ケアマネジャー正社員募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜290,000円 ≪基本給≫ 176,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ケアマネ加算手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.7ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～18時00分 【休憩】 60分 【時間外】 なし

仕事内容介護支援専門員（マリー居宅介護支援事業所）の募集です。 主に在宅、施設の入居者のサービス計画作成を担当していただきます。 ケアプランの作成。入居相談の対応。医療機関との連絡調整、受診の際の送迎や付き添い。健康保険や介護保険に関する相談。報告書の作成。入退居の手続きや施設運営に必要な書類の作成も行っていただきます。また、ケアマネ業務に支障がない範囲で在宅での生活、入居者さんが快適に生活できるように身の回りのお世話も担当していただくことがあります。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容人生のサポートを、一緒にしませんか？シルバーエイジ指定 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 職務給制度あり※資格の有無による ≪基本給≫ 320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働