マンションフロント - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ライフサポート（住居者アフターフォロー等） 年収 600万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区日本橋3丁目1-8 スターツ日本橋ビル5階 仕事内容 ■同社の開発するマンションに関する様々な業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・マンションの定期的な点検：新築マンションの定期点検・補修等のための施工会社宛指示出し ・マンションの随時フォロー：分譲したマンションを購入した顧客から寄せられた補修等の問い合わせの対応・補修等のための施工会社宛指示出し ・その他顧客から寄せられる要請等の対応 ・またアフターサービス業務だけでなく、顧客のためのメルマガやイベントの企

仕事内容高齢者向けマンションでの受付・コンシェルジュ業務 ホテルライクなシニアマンションでコンシェルジュを募集 /賞与年2回/年間休日120日/福利厚生充実◎ 高齢者向け分譲マンション「デュオセーヌ」のコンシェルジュを募集します 「デュオセーヌ」シリーズは有料老人ホームやサービス付き高齢者住宅の利用権方式とは異なり、資産価値があり、自分の意思で自由に暮らせる“所有権方式”の分譲マンションです。 その上で、24時間365日スタッフが常駐、医療機関や介護事業所とも連携し、安全・安心のサポートサービス体制を整えています。 あなたにはコンシェルジュとして、居住者様からのお問い合わせへの受付対応や事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■分譲マンション管理業務経験者 ■「管理業務主任者」資格をお持ちの方 【歓迎】 「宅地建物取引士」資格をお持ちの方 [歓迎] マンションフロント経験 【フィットする人物像】 ■マンション管理に興味がある方 ■とにかく業務に一生懸命取り組む気持ちがある方 ■なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方 ■並行していろいろなタスクを進めていける方 ■マンション管理業務は、答えのない業務です。 課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方 言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動ができる方 【職種名】 マンションフロント【伊藤忠グループ/年間休日1

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記いずれも満たす方 ・分譲マンションのフロント営業経験をお持ちの方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 【新宿】分譲マンションフロント／年休１２９日 【仕事内容】 マンション管理フロント ■業務内容 グループ各社と連携しながら分譲・賃貸マンションの維持管理、メンテナンスを行う当社にて、分譲マンションの住人(マンション管理組合)に対し、より良い住環境となる提案を行うマンション管理の業務をお任せします。 ■業務詳細 ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有) ・長期修繕計画や各種工事の提案 ・資金管理

仕事内容マンションコンシェルジュ SYUTOKEN8337 月島駅 マンションコンシェルジュ 雇用上限65歳 週4日 実働7時間 月給15万円以上 未経験からの方も活躍中の職場です！ 昇給あり！ 10階建て153戸の分譲マンションのコンシェルジュとして、受付業務全般をお任せします。 マンションの顔としてお客様と長期的な関係構築をし、快適な生活を提供するお仕事です。 ＜具体的には＞ ・受付業務（共用施設・駐車場・レンタサイクルの使用予約受付、クリーニング受付、タクシー手配、周辺地域情報の提供） ・マンション清掃スタッフとの情報共有や点検等協力会社・不動産会社の応対 ・コミュニティサポート（マ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・営業経験のある方（業界不問） 【歓迎要件】 ・マンションフロントのご経験をお持ちの方・管理業務主任者資格をお持ちの方・基本的なPCスキル（Word、Excel等） [歓迎] 上記参照 【フィットする人物像】 ・相手の話をよく聴き的確に着地点を見いだすことができる人 ・粘り強くきめ細かな顧客対応ができる人 ・積極的提案により顧客に喜んでもらうことを自らの喜びとできる人 ・周囲と協調しプラスのムーブメントを起こすことができる人 ・プライオリティを意識した生産性の高い働き方を実践しプライベートも大事にできる人 【職種名】 【マンションフロント】月残業15

仕事内容マンションフロント 年収 450万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都江東区豊洲5丁目6−52 仕事内容 同社が受託する分譲マンションのフロント業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンション管理員の労働管理や確認・指導 ・案件：親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。 ・担当棟数：約10～

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 ■マネジメントのご経験 [歓迎] ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント（管理職候補）【転勤なし/年間休日124日/残業平均15時間/東京都中野区】 【仕事内容】 同社で管理しております分譲マンションの管理組合の運営サポートを任せします。1名あたりの管理棟数は12～15棟程度です。 入社して最初の3ヵ月は同社ならではの業務の流れをしっかりと学んで頂きます

仕事内容マンションコンシェルジュや管理コンシェルジュとして現場で活躍してくださる正社員の募集です。シフト勤務とスタッフさんの指導をお願いいたします。（育成・マネージメント） シフトによりますが1物件～3物件程度になる場合もございます。 通勤距離を考慮させていただきます。 過去にコンシェルジュ経験のある方を歓迎いたします。 事務所業務サポートを行っていただくこともございます。 （物件の書類回収や、事務作業など） キャリアアップを目指し、物件の管理業務なども募集しております。 頑張った分は手当や給料アップにつながりボーナス年2回あります。 やりがいのあるお仕事ですので是非、ご相談ください。 【お

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 400～500万円 仕事内容 東京本社にて同社が管理しているマンション物件に住む方々が安心して暮らせるよう、サポートする業務を担当して頂きます。 管理組合と組合運営について協議し、その支援（コンサルティング）が主な仕事です。 フロントのご経験か管理業務主任者のご資格、いずれかお持ちの方のごエントリーをお待ちしております。 【具体的には】 ■管理物件における改善提案（修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備等）、快適な住まい作りに向けた改善案の提案、実施、マンション内のコミュニティ形成補助 ■管理組合による理事

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 700～900万円 仕事内容 【分譲マンション管理組合の管理者担当者ポジション／残業平均20～30時間程度／フロント職よりも顧客に近い立場になるためよりやり甲斐を感じられます！】 ★フージャースマンション管理士事務所は、管理組合の代表や理事長のなり手がいないマンションの代表代行を目的として、2024年1月に設立されました。 現在は約5名程度が所属しており、今後の情勢を見て拡大傾向にあります。 ★管理組合の役員不足という深刻な課題に対し、専門的な法人組織を立ち上げて対応する体制（第三者管理方式）は業界的に事例が

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 500～670万円 仕事内容 フロントスタッフとして、マンション管理業務全般に携わります。担当する物件は1人10件程度です。 （業界平均12～15件程度） 基本的にお住まいに近い物件を担当頂き、日鉄興和不動産『リビオ』シリーズを中心に規模の大きな物件がメインです。 【業務詳細】 〇管理物件の定期巡回 〇修復/修繕計画の企画/提案 〇理事会の運営サポート、会計報告等 〇管理員の労務管理や指導等 【働き方】 〇物件管理戸数が平均より少なく、新規開拓等も無いため残業時間も抑制できております。 直行直帰も可能で、所定労働時間7

仕事内容東証プライム上場企業「日神グループホールディングス」の100％出資会社として、不動産管理事業を行っています。 当社が管理するマンションの運営サポートをお任せ。居住者の方が安心安全・快適な生活を送れるよう、運営や提案を手がけていただきます。 【具体的な業務内容】 ・総会や理事会の運営補助や資料作成 ・管理組合会計の書類チェック及び報告（決裁書や予算、請求書など） ・各種点検報告書の確認及び修繕提案 ・担当マンションの管理（管理員指導や現状確認のための巡回など） 【担当するマンション】 一都三県を中心に10～15棟ほどの物件を担当。 【仕事のポイント】 ★働きやすい環境 残業は月平均10～2

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■マンション管理のフロント業務の実務経験 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（シニア向け分譲マンション担当） 【仕事内容】 ■同社にて、シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ■シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ■予算の作成・総会、理事会の出席等 ■現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携 ※同会社へ入社後、同グループ会社へ出向となります。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 不動産

仕事内容マンションフロント（一般分譲マンション担当） 年収 440万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区日本橋室町4-3-16 柳屋太洋ビル 仕事内容 ■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ■マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ■予算の作成・総会、理事会の出席等 ■現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務 ※週2，3日程度出社、または担当物件へ直行直帰となる場合などリモートワークを利用。10棟前後の担当物件。 ※残業時間：平時20～30時間程度（繁忙：30

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 [歓迎] ■マネジメントのご経験 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント（即戦力）【転勤なし/年間休日124日/残業平均15時間/東京都新宿区】 【仕事内容】 同社で管理しております分譲マンションの管理組合の運営サポートを任せします。1名あたりの管理棟数は12～15棟程度です。 入社して最初の3ヵ月は同社ならではの業務の流れをしっかりと学んで頂きます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験・資格】 ・分譲マンションのフロント業務のご経験 ・管理業務主任者 [歓迎] ・フロント業務のご経験 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力のある方 ・積極的に企画立案、提案が出来る方 【職種名】 大手不動産会社でのマンション【フロント】業務 【仕事内容】 大手不動産会社でのマンション【フロント】業務 業界を代表する大手マンション管理会社での募集です。 分譲マンションのフロント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・1人あたり10棟程度をご担当いただきます。 ・理事会、総会の運営サポート ・収支予算案の提案 ・事業計画案の提案 ・収支

仕事内容【ここがオススメ！】 定年後は70歳まで勤務OK！条件変動なし 未経験にピッタリ◎夜間の落ち着いた時間帯 30代～60代活躍中！接客経験者は大歓迎 英語は日常会話程度／事前研修でもサポート ＜職種名＞ マンションコンシェルジュ ＜仕事内容＞ 高級レジデンスにて、コンシェルジュ業務をお任せいたします。 ＜勤務地＞ 港区 ＜給与＞ 月給25万6,000円～27万6,000円 ＜勤務時間＞ 18:00～翌9:00(実働14時間／休憩1時間) ■3日に1回の勤務 ＜雇用形態＞ 正社員 ／ 高級レジデンスにて、 【マンションコンシェルジュ】を募集します◎ ＼ ご入居者様が快適に過ごせるよ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 550～757万円 仕事内容 【フロント職で年収UPが叶う環境／伊藤忠商事グループ／年間休日123日／残業30時間程度／20時PCシャットダウン】 ■職務内容：東日本支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援（課題解決や快適な住環境のための提案） ・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート ■詳細： ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30～300戸です。 ■働き方：

仕事内容《住友不動産グループの正社員》未経験OK＊マンション受付スタッフ＠花小金井 サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ ・時間外手当別途支給 ・役職手当別途支給 ◆想定年収：260万円～ 【勤務地】 東京都小平市花小金井南町 募集情報 【仕事内容】 東京都小平市花小金井南町にある マンションで受付コンシェルジュの募集です。 ◆受付業務 ・クリーニングや宅急便の取次 ・共用施設予約やタクシー手配、物品販売、 クロークなどのセクレタリ