広島県の介護施設 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、介護福祉士として専門性を活かし、ご利用者の 生活と尊厳を支えます。 地域のモデルとなる介護施設を目指し、多職種と連携しながら、質の高い支援 を提供しています。 将来的には、リーダーや幹部職員としての活躍できるよう、職員全体での学び を深め合いながら、共に成長していける職場づくりを大切にしています。 また、ＩＣＴや介護テクノロジーも導入し、専門性と効率性の両立を目指して います。 ※業務内容の変更はありません。

仕事内容ご利用者の介護全般 ・施設ご利用者の食事・入浴・排泄の介助をする ・施設ご利用者の活動のサポートや行事などを実施する ※入社後、４／１～３の３日間、当園研修センター（黒瀬）にて 新人研修会を開催します 就業時間（４）１６：００～９：００／月４～５日（休憩１２０分） 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容利用者様の在宅復帰、在宅生活支援のための入浴・食事・排泄介助、レクリエ ーション、ケアプランの立案、生活リハビリ、利用者宅訪問等。 行事の立案、実施。 ・勤務時間（４）１１：００～２０：００ （５）１７：００～ ９：００ 【業務の変更）なし ※但し、本人の希望により支援相談員への異動の可能性あり

仕事内容＊介護老人保健施設等における介護業務 高齢者に食事や入浴、移乗、移動の支援を行ったり、プランにそった自立支援 、楽しくレクレーションなどの支援をします。 ※変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容沼隈病院（病棟）における看護補助業務または介護老人保健施設ぬまくま・ま り高齢者複合施設山南のいずれかにおける介護業務 （環境整備、食事介助、入浴介助、おむつ交換 等） 【業務の変更：法人の定める業務】

仕事内容沼隈病院（病棟）における看護補助業務または介護老人保健施設ぬまくま・ま り高齢者複合施設山南のいずれかにおける介護業務 （環境整備、食事介助、入浴介助、おむつ交換 等） 【業務の変更：法人の定める業務】

仕事内容介護施設・事業所に配属され、施設内の経理、労務管理、介護保険請求、行政 対応などの運営業務を学びます。あわせて、生活相談員業務や介護業務などを 経験し、お客様・ご家族・スタッフと直接関わりながら、施設・事業所の運営 全般を担い、スタッフの採用・育成、労務管理、サービス品質、収支管理、営 業、地域連携など、事業所経営に関わる仕事へと役割を広げます。 将来的には事業所の管理者、施設長、複数施設を統括するマネジメント職など を目指します。現場で培った経験を生かして、本部の事業管理・人事・採用・ 教育・企画などへキャリアチェンジすることも可能です。 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１０名の入居者様への食事・排せつ・入浴等のサービスを提供します。ユニッ ト型のため、なじみの関係を築きやすい施設です。料理・音楽・デザイン等の 特技を介護の世界で活かしてみませんか。グランデパールでは「自分が住みた いと思える」施設創りを目指し、入居者様が一人ひとりの生活スタイルに合わ せた支援を行っています。 個別ケアの観点から採用後はユニットへの固定配置を原則としています。入社 後は、先輩職員から業務を丁寧にお伝えします。必要な知識、経験、面談を経 て独り立ちができる仕組みとなっております。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者施設で、食を通じて健康を支える仕事です。 栄養士として、利用者様の毎日の食事を支えます。 ・献立作成、食材の発注・納品確認 ・衛生管理、給食管理 ・利用者様の健康を支える栄養マネジメント 盛り付けや片付けなどの厨房業務もあります。 食の知識を生かし、毎日の食事から 利用者様の笑顔と健康を支えてみませんか。

仕事内容法人本部・保育園・介護施設のいずれかの職場において（希望あり）、一般事 務・会計及び福祉施設の利用者対応等幅広い業務を担当していただきます。様 々なスキルアップが可能です。 ・採用後１～２年間は事務職員として業務に従事していただきます。 ・２～３年目以降は、ご本人の意向や面談等を通じて、事務・保育・介護等の コースに分かれます。 ・事務業務期間中に、各種資格取得（助成金制度あり）も可能です。 ※変更範囲：法人で定める業務 【働き方改革関連認定企業】

仕事内容■介護施設の利用者様に対しする介護業務 ・入浴・食事、見守りなどの介護業務全般 ・レクリエーションや季節ごとの行事など日々の生活を彩る企画の実施 ◎入社後は新卒者研修や年次に合わせた研修も行っています。介護業界、フロ ンティアの介護を選んでくれた皆さんの成長をしっかりとサポートいたします のでご安心ください！ 【変更範囲：事業運営に必要なすべての業務】

仕事内容施設を利用されている方の作業支援、相談業務や、レクリエーション等の企画 、実施をします。 また、そのケース記録を行っていただきます。 「変更範囲：生活相談員、指導員、高齢者施設介護職員、ケアマネジャー（経 験、資格取得に応じて）」

仕事内容介護施設・事業所に配属され、お客様への直接的なサポート業務などを経験し 、お客様・ご家族・スタッフと直接関わりながら、介護サービスがどのように 提供されているのかを実践的に学びます。その後、その経験を生かして、お客 様への総合的なサポートを行う相談職として、相談援助業務にも携わっていた だきます。 将来、様々なサービスでの業務を経験し、相談援助の専門職として携わったり 、管理者や施設長として「人・サービス・収支」をマネジメントしたりするた めの基礎を身につけます。 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容営業といってもエリアやチームによって様々 ＜学校給食営業の場合＞行政機関である各市町村の学校給食会・学校給食セン ターなどを固定客とし、入札や物資納入を行います。地産地消商品の提案、学 校における食育活動のサポートに力を入れており、お仕事に慣れてくれば新た な商品の提案などもしていただきます。 ＜学校給食以外の場合＞学校給食以外の、病院介護施設・一般食品取扱業など へ食材の提案と販売をするお仕事です。当社のお客様は、長年お付き合いさせ ていただいている固定得意先への営業活動が中心です。【変更範囲：変更なし 】

仕事内容新見医師会が実施する介護関係事業、保育園事業等とその施設・設備管理業務 に関する事務に従事していただきます。 ※夜勤はありません。 ※採用後のキャリアアップを支援する制度があります。 ※新卒以外の人の応募も歓迎します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護老人福祉施設においての生活相談員業務 【主な業務】 家族・医療機関等からの入所相談 入所・退所に関する業務 多職種との連携 入所者の通院援助 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護施設（高齢者、障がい者）での介護全般 入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーションなどの行事 施設内で１０から３０人程度のご利用者を担当し日常生活の支援を行います。 無資格、未経験者であっても、段階を経ながら育成していきます。 まずは採用前に研修を行った後に現場に入ります。先輩の指導を受けながら徐 々に一人でできることを増やしていきます。 半年から１年を目途に夜間勤務を含めた全てのシフトができるようにしていき ます。

仕事内容高齢者の日常生活を営む上で必要とされる介護サービス提供及び相談支援等を 行っていただきます。 ＊新人社員研修後に、まずは介護施設の現場での介護サービス提供業務をして いただき、生活相談員としての相談援助業務の基礎を学んでいただきます （この間夜勤あり）。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊利用者様宅、介護施設、病院等への福祉用具の販売、営業 お客様への用具選定時のアドバイス、アフターフォロー 等 ＊利用者宅への搬入、セッティング、機器説明 ＊福祉用具レンタルに関する業務 契約書作成、顧客管理 等 ＊営業、搬入等では、ＡＴ軽バン車を使用します。 ※変更範囲：会社の定める業務