パチンコ - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

勤務時間[ア・パ]08:00～09:45 朝 ※シフト制

仕事内容ほとんどのスタッフが未経験スタート！マンツーマンでの研修も魅力のひとつ！ 週1日～ＯＫ★フルタイム・土日祝勤務できる方★バイトデビューにもピッタリ♪WワークもOK！ 【ホール・カウンター】 ◎お客様に快適に過ごして頂ける様、サポートするお仕事★ お客様への挨拶、フロア・遊技台の説明、簡単な清掃、 景品交換や店内アナウンス等をお願いします。 ◎ネイル・ピアスＯＫ！髪型・髪色自由◎ 【■注目ポイント１】 ★キレイな店内★ 最新の空調システム完備で、タバコの臭いが気にならない♪ 働きやすい環境を整えてます♪ 【■注目ポイント２】 ★メリットいっぱいのお仕事★ 【交通費支給】【誕生日プレゼント

勤務時間週3日以上 1日7時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/昼のみ/夜のみ ▼早番 8：00～16：00(休憩1ｈ) ▼遅番 15：00～23：30(休憩1h) 16：00～0：00(休憩1h) 上記の時間帯で週3日～相談OK♪ ※店舗にとって勤務時間が若干異なります※ ＼生活スタイルに合った働き方ができます／ ★終電・終バスも考慮します!! ★稼ぎたい金額に合わせてシフトは調整♪ ★早上がりなどの心配もありません◎ ★配属店舗によっては2週間毎のシフト申告制*

勤務時間シフト制 ※週2日以上の出勤が可能で、1日4時間以上の勤務ができる方。 早番シフト（例） 08:00~16:30 中番シフト（例） 11:30~20:00 遅番シフト（例） 14:45~23:15

勤務時間[ア・パ]09:00～23:30 朝、昼、夕方、夜 【急募：土日祝早番】 ※シフト制 ※週2日・1日4h～OK！ ※時間・曜日は、お気軽にご相談下さい。 ●飲み会の日は早番シフト ●授業がある日は遅番シフト ●Wワークしたいから遅番シフト ●早番シフトで家事と両立 etc. …そんな働き方が可能！ ※その他 「10:00～13:00まで」の4hシフトや 「夕方～終電まで」等の希望にも応じます！

勤務時間シフト制 [1] 08:45～17:00 [2] 16:15～翌00:30 ※実働時間 7:30 【早番】 1,500円です!!土日祝はなんと＋100円!!の1,600円!! 【8:45～17:00】の場合、45分の休憩をとってもらうので、 【8.25時間-休憩45分＝実働7.5時間×1,600円】＝12,000円 【遅番】 1,500円です？土日祝はなんと＋100円!!の1,600円!!22時以降25％アップの2,000円 【16:15～24:30】の場合、45分の休憩をとってもらうので、 【8.25時間-休憩45分＝（実働5時間×1,600円）＋実働2.5時間×2,000円）】＝13,000円 勤務時間に関しては相談してください！！＼_(・ω・`)ココ重要！ 「面接受ける前にTELで勤務時間の相談」OK!!お電話ください! 「面接受ける前にメールで勤務時間の相談」OK!!メールしてください!! 早番アルバイト Aさんの場合 ・週3日 ・平日のみ ・10時～17時勤務(1日6.5時間) 117,000円（早番時給1,500円×1日6.5時間×12日勤務）

仕事内容株式会社ユニバーサルエンターテインメント 【有明】ベースプログラマー（パチスロ・各種デバイス）／業界トップ級のパチンコメーカー 【仕事内容】 【有明】ベースプログラマー（パチスロ・各種デバイス）／業界トップ級のパチンコメーカー 【具体的な仕事内容】 【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ・パチスロにおけるベースプログラム開発、保守 ・各種デバイスに関するソフトウェア仕様検討、ソフトウェア品質管理 ・各種評価プログラムの作成、評価試験の実施 ・タイトル開発サポート ＜副業務＞ ・要素研究（新デバイス採用検討、AI分

仕事内容ちゃんと働きたい。でも、「自分らしさ」は大切にしたいな、 その迷ってる時間も、きっとチャンスに変わるはず！ 今回で転職活動を終わらせませんか？ 面接もスマホで完結！ 就業前の工場見学もあり、安心です！ 安定の工場ワークは、未経験でも安心です！ ◆仕事内容◆ ＼パチスロ台製造のお仕事／ ネジやドライバーを使って、部品の取り付け 液晶・ランプ・ボタンなど各パーツを組み込む 指示書に沿って、1人1工程ずつ担当なので安心です パチスロ好きな方には楽しい職場かも！ 製造業の中では、比較的「重すぎない・キツくない」作業内容です。 ◇その他◇ 他にもご希望のご地域に、軽作業で未経験の方が活躍出来

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分）

勤務時間シフト制

勤務時間週1日以上 1日3時間以上 9:00～23:00の間でシフト制 ※週2日・1日3時間から応募ＯＫ！！ ※22時以降は時給25％ＵＰ！ ■平日のみの勤務もＯＫ！ ■土日祝日のみの勤務もＯＫ！！ ■曜日問わず勤務の方は大歓迎！！ ■扶養内勤務もＯＫ！ ■社会保険加入だって大歓迎！！ 募集時間内でお好きな時間を教えて下さい ＜休日・休暇＞ 希望シフト制 プライベートに合わせて忙しい時は週1. 時間がある・稼ぎたい時はガッツリ働くなどＯＫ

仕事内容今回募集するのは「パチンコ・スロット台の動作チェックスタッフ」です。 釘打ちや装飾品、液晶モニターなどの取り付けが完了した機体の動作チェックをお任せします。 ・釘位置の確認 ・センサーが反応しているかの確認 ・当たりが出たときの演出確認 ・動作音の確認 ・払い出しの確認など 将来のキャリアに合わせて選択することが可能で、キャリアアップ/キャリアチェンジも積極的に実施することが可能です！ ・スマートフォン製造 ・パチンコ・スロット台の製造スタッフ ・パソコン製造 【未経験フリーターでも大丈夫】 ・学歴職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 「この日はライブだから休みにしたい」 31日まである月は9日休、 30日の場合は8日と、 公休数の多さが千歳観光の自慢のひとつ。 ただ多いだけでなくシフト融通の利きやすさも、 嬉しい一面です。 また、 有給取得についても積極的に推進中。 通常の休みと合わせ“大型連休”を取ることで、 海外旅行にもラクラク行けちゃいます。 パチンコ業界に限らず、 他の大手オフィスワーク企業と比較しても、 休みの充実度は高いと言えそうです。 一方、 当社には「仕事を頑張る社員」が多く在籍しているのも事実。 時代に合わせたお店を作ったり、

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は28万7,500円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、 など

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は28万7,500円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、 など

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 入社のきっかけは「居心地の良さそうな暖かさ」。 スタッフの多くがこの雰囲気を理由にバンビーを選んでくれています。 バンビーには「人の成長なくして会社の発展はない」という役員の考えがあり、 会社をさらに大きくするために、 スタッフの働きやすい環境や人と人とのより良いコミュニケーションを大事にしています。 そのため、 スタッフ同士はフレンドリーな関係で「会社の同僚」というよりも「チームメイト」という言葉が合うような雰囲気です。 日頃のコミュニケーションも盛んですが、 新しいスタッフが入った際は食事会も開いて、 みんなで歓

勤務時間シフト制

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 当社は創業92年と歴史のある企業です。 元々は江東区洲崎に大衆向け食堂を開業したことからスタートし、 62年前にパチンコ店を開始して現在に至ります。 創業から約1世紀、 これまでずっと大切にしてきたのは地域のお客様に愛される店舗作りです。 お客様は店舗の近くに住んでいて、 週に何度も足を運んでくれる常連さんたち。 社員とお客様が名前で呼び合う様な心の通った接客で地域に愛され成長してきました。 これからの目標はもっと良い会社になることです。 そのために、 社員が働きやすい職場環境を整え、 研修制度を取り入れ、 福利厚

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 入社のきっかけは「居心地の良さそうな暖かさ」。 スタッフの多くがこの雰囲気を理由にバンビーを選んでくれています。 バンビーには「人の成長なくして会社の発展はない」という役員の考えがあり、 会社をさらに大きくするために、 スタッフの働きやすい環境や人と人とのより良いコミュニケーションを大事にしています。 そのため、 スタッフ同士はフレンドリーな関係で「会社の同僚」というよりも「チームメイト」という言葉が合うような雰囲気です。 日頃のコミュニケーションも盛んですが、 新しいスタッフが入った際は食事会も開いて、 みんなで歓