小売業 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ＜百貨店 経理部門＞ 出納・ＰＯＳ管理スタッフ 地域に根ざした百貨店の「経理部門」にて、出納業務全般をご担当いただきます。 お客様との最前線を支える、重要なバックオフィス業務です。 【主な業務内容】 ・出納関連の一般業務 ・POSレジの管理、入出金データ処理 ・POSシステムのトラブル対応（店舗担当者との連携含む） ・売上・現金を取り扱うため、正確さと責任感が求められるお仕事です。 経理(出納)・小売店でのレジ管理のご経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます。 <給与> 年収250万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 大阪府大

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理、登録販売者業務全般 マーケティング、発注、スタッフ管理、レジ、品だし、pop作成、売り場作り等 ※女性で化粧品に興味ある方はビューティー担当コースもございます ※多数新規出店経験がありますので、頑張り次第でキャリアアップに挑戦できます！ 【年齢制限の例外事由】店舗により22時以降の勤務がある場合については 深夜業のため18歳以上に限定 【受動喫煙防止措置】敷地内禁煙 休

仕事内容焼肉屋のホールキッチン／初年度年収460万円以上 株式会社EatLab 肉料理,居酒屋,焼肉 ＼ずっと大阪で働ける飲食×正社員／ 大阪市内で焼肉3店舗・和食1店舗を 運営している《株式会社EatLab》 20代・30代が6割以上と 若手スタッフメインに活躍中です✦ ◆月給36万円以上スタート 入社初年度の年収460万円以上可◎ ◆元アルバイト⇒店長になり 【月給50万円以上】の高収入実績あり ◆毎月平均【10万円】のインセンティブあり！ 店長になったら【30万円支給】も目指せる！ ◆月7日休み シフトにより土日休み／連休も取得可◎ ◆車バイク自転車通勤OK ずっと大阪で働ける

仕事内容≪販売戦略部／店舗開発≫ Yogiboの新しい店舗をゼロから創り上げていく、クリエイティブでやりがいのある仕事 会社の成長を最前線で支えるポジション 年間休日125日・月給31万円～＆賞与あり 【 事業拡大に伴う、中心メンバーの募集です 】 私たちは、単なる「モノ」ではなく、Yogiboだからこそ提供できる「体験」を届けてきました。 その体験を提供する場所を、ゼロから生み出すのが「店舗開発チーム」です。 おかげさまで店舗数は順調に増加しており、チームの役割はますます重要になっています。 より質の高い店舗開発を実現し、お互いを支え合う体制を強化するため、 新たなチカラを必要としていま

仕事内容【職種】IT技術職＞フロントエンドエンジニア 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は百貨店事業や食品事業、その他さまざまな事業を展開しながら、「『楽しい』『うれしい』『おいしい』の価値創造を通じ、お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー」というグループビジョンの実現を目指しております。 【基本理念】 地域住民への生活モデルの提供を通して、地域社会になくてなはならない存在であり続けること。 グループが目指すビジネスモデル：「コミュニケーションリテイラー」（顧客とのダイレクトな接点開発と継続的

仕事内容職務内容および役割 当社の顧客である小売業（スーパーマーケット）のシステム開発におけるPM・リーダー候補の募集になります。 要件定義の上流から運用保守に至る、一連の工程を実行、推進いただきます。 具体的には以下の職務を担っていただきます。 ●設計・開発・テスト工程の実施と推進（仕様書作成・進捗管理・品質管理・顧客への報告・協力企業管理など） ・一部仕様書の作成と開発作業はパートナー企業にお願いすることが多いため、管理・推進業務がメインとなります。案件によっては開発に携わっていただくこともあります。 ●提案・要件定義（顧客へのヒアリング、見積もり作成、提案、要件定義） ※役割はご経験とご希望に

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は百貨店事業や食品事業、その他さまざまな事業を展開しながら、「『楽しい』『うれしい』『おいしい』の価値創造を通じ、お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー」というグループビジョンの実現を目指しております。 【基本理念】 地域住民への生活モデルの提供を通して、地域社会になくてなはならない存在であり続けること。 グループが目指すビジネスモデル：「コミュニケーションリテイラー」（顧客とのダイレクトな接点開発と継続的な関係深化⇨ビジネス

仕事内容ドラッグストアでの登録販売者業務全般 ドラッグストアにおける接客・レジ対応、商品品だし、在庫管理、売上管理、その他店舗運営全般を含む登録販売者の業務。 【年齢制限の例外事由】店舗により22時以降の勤務がある場合については 深夜業のため18歳以上に限定 【受動喫煙防止措置】敷地内禁煙 休日休暇など [休日休暇] シフト休にて月8～10日休みを取得、慶弔休暇、特別休暇など [年間休日] 116日 福利厚生など [社会保険] おすすめポイント 【地域密着に徹底したドミナント戦略だから正社員でも転勤無し！】 大阪ではドラッグストアのみならず、調剤薬局でも圧倒的ブランド力がある当

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は百貨店事業や食品事業、その他さまざまな事業を展開しながら、「『楽しい』『うれしい』『おいしい』の価値創造を通じ、お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー」というグループビジョンの実現を目指しております。 【基本理念】 地域住民への生活モデルの提供を通して、地域社会になくてなはならない存在であり続けること。 グループが目指すビジネスモデル：「コミュニケーションリテイラー」（顧客とのダイレクトな接点開発と継続

勤務時間（A）9:00〜14:00（or15:00） （B）10:00〜16:00 （C）9:00〜16:00 ※30分休憩あり ＼時間・曜日応相談／ ＊1日5時間〜OK ＊週2日〜OKのシフト制 ＊土曜日出勤可能な方 ＊基本的に残業はありません

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験 ・大型（3,000坪以上を想定）の物流拠点・サプライチェーン拠点の構築プロジェクトのマネジメント経験 ・物流拠点の新規立上げ及び業務設計に企画から携わったご経験 ・メーカーにて新規製造ラインの導入プロジェクトマネジメントもしくはそれに準ずる業務経験が3年以上ある方 [歓迎] ・国内外のサプライチェーン拠点の立ち上げに際し、企画から携わったご経験 ・AccessやSQLを用いた、データ分析のご経験 ・ECビジネスや小売業にてサプライチェーンネットワークの構築に携わったご経験 ・コンサルティングファームにてECビジネスや小売業のSCM構築プロ

仕事内容【求人コメント】グラニフはTシャツや雑貨をはじめとした様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、豊かになる暮らしを提案するブランドです。店舗はお客様と直接つながる重要な場所です。いつ来ても、ここちよいグラニフ体験が楽しめる店舗運営を一緒に作り上げていくメンバーを募集します。【職種・募集ポジション】スーパーバイザー【仕事の魅力】お客様がグラニフを知るきっかけの多くが店舗での購入体験です。店舗における体験価値の向上がブランドにとってとても重要になります。店舗でどのような体験をしていただくか、そのためにどのようなことを行っていくか、を具体的に考え、チームを動かしていくことが仕事の魅

勤務時間●9：00～18：00（休憩時間 12：00～13：00）●残業：1時間～20時間程度/月 ※突発的に発生します。 ※残業なしも相談可能です。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 ラッピング用品の企画制作・製造・販売 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 OJT 【職場環境】 食堂・休憩室あり ※ドリンク飲み放題（お茶・コーヒー）、置き菓子あり 【通勤手段】 自転車通勤OK：駐輪場無料 【その他】 2026年5月末までの期間限定（延長の可能性あり）週3日勤務の相談可能勤務時間の相談可能9：00～16：00 ※詳細はご紹介時にご説明いたします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・2年以上の店舗マネジメント経験をお持ちの方（飲食、アパレル、小売業界経験者 歓迎） ・KPIなど数字管理経験をされてきた方 ・バリスタやコーヒーの取り扱い、知見をお持ちの方尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 コンフィデンシャル求人/アメリカ発のコーヒーブランド【店長】年収450～600万円・年間休日120日 【仕事内容】 日本のカフェ文化を広めたブランドの一つでもある当社。 国内で約30店舗を展開しており、 今後も新規出店を目指す中でカフェリーダーポジションの採用を進めております。 カフェリーダー（店

仕事内容<仕事内容> 【東大阪】倉庫現場リーダー候補（正社員）募集【転勤なし】300万円～350万円 倉庫サービス部門の体制強化を目的とした増員募集です。 取引先は大手保険会社や金融機関など安定した顧客基盤を有し、帳票や販促品、社内便など多岐にわたる物流業務を担っています。 今後も事業拡大を見据え、現場をリードするリーダー候補をお迎えします。 【仕事内容】 倉庫業務の実務運営を中心に、スタッフへの作業指示や現場改善を行っていただきます。 入出庫管理など倉庫管理業務 スタッフマネジメント（勤怠管理・教育・指示出し） スキャニング作業や販促物の取り扱い業務 物流改善や効率化の提案

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記どちらかに該当する方。 ・電気設備又は空調設備の施工管理経験をお持ちの方 ・省エネ工事に関する知識を有する方 【職種名】 【大阪・技術営業職（省エネ提案）】小売業界大手グループのFM企業 【仕事内容】 商業施設などを中心とした、省エネ工事の受注に向けた提案業務をご担当いただきます。 ★取り扱い商材 ・LED、高反射板、EV用充電器工事などの環境負荷低減商材を中心にご提案いただきます。 ★業務詳細 ・見積もり作成 ・工事受注に関するご提案 ・現場視察 など ★働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としており、月

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は百貨店事業や食品事業、その他さまざまな事業を展開しながら、「『楽しい』『うれしい』『おいしい』の価値創造を通じ、お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー」というグループビジョンの実現を目指しております。 【基本理念】 「地域住民への生活モデルの提供を通して、地域社会になくてなはならない存在であり続けること」 グループが目指すビジネスモデル：「コミュニケーションリテイラー」（顧客とのダイレクトな接点開発と継

仕事内容【応募資格】 [必須] ・エンタープライズシステム（基幹システム）の構築、運用経験（目安：2年以上） ・プログラム開発・管理経験（目安：1年以上） ・お客様と、システム構想やアプリケーション設計に関するコミュニケーション経験（目安：1年以上） [歓迎] 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・業務コンサルティングの実務経験 ・販売管理、在庫管理または会計、経理業務の知見 ・アジャイル開発経験 ・ERP導入経験（SAP他） ・TOEIC650点程度の英語力 【職種名】 【関西】流通・小売業界向けIT/デジタルソリューション提案・導入およびプロジェクトマネジメント 【仕事内容】 ・小売り・卸・

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記どちらかに該当する方。 ・電気設備又は空調設備の施工管理経験をお持ちの方 ・省エネ工事に関する知識を有する方 【職種名】 ※嘱託社員【大阪・技術営業職（省エネ提案）】小売業界大手グループのFM企業 【仕事内容】 商業施設などを中心とした、省エネ工事の受注に向けた提案業務をご担当いただきます。 ★取り扱い商材 ・LED、高反射板、EV用充電器工事などの環境負荷低減商材を中心にご提案いただきます。 ★業務詳細 ・見積もり作成 ・工事受注に関するご提案 ・現場視察 など ★働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限とし