ラーメン - 三重県 の求人・転職・中途採用

仕事内容山岡家の店舗スタッフ／未経験可／週休3日／転勤なし 株式会社丸千代山岡家 ラーメン 東証スタンダード上場の成長企業『山岡家』 全国300店舗の出店を目指して増員募集します！ ❏月給30万円～32万円以上 決算賞与あり（年2回） ❏22時～翌9時の夜勤固定シフト お昼にしかできない予定も行きやすい◎ （市役所、病院への通院、介護、育児など） ❏週休3日・年間休日156日 【5連休OK】の特別休暇あり♪ ❏損しないサービス残業なし！ 残業代全額支給（1分単位） ❏転勤ナシ ❏車バイク通勤OK（駐車場あり） 仕事内容 ＼ 夜勤 × 週休3日 × 転勤なし ／ ═══════

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記、いずれかのご経験がある方 ・飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 【職種名】 ブロック長候補※「町田商店」ラーメンで世界展開／東証プライム上場／毎年「過去最高売上・利益」更新中～ 【仕事内容】 【副店長 or 店長入社】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」「豚山」「元祖油堂」をはじめとした直営店舗への配属となります。 ※店舗運営期間と致しましては、入社後すぐにブロック長として採用された場合、店長スタートでブロック長を目指して頂く形の場合、1年～2年ほど（早い

仕事内容・まずは接客・ホール業務から！何がわからないか、声掛けしてみんなで支え合ってるので安心 「あのご家族、子供用の取り皿が要るかも…」「いつも来てくださる方だ」など、接客には気配りと段取りが大切！お客様の動きが先読みできる状態を目指してください。 ゆくゆくは店舗運営業務もしっかり指導していきます！ ・【未経験者も熱烈歓迎！】来来亭では、まるでスープのように熱い気持ちを持った先輩たちが活躍中！ 「職を転々としたけど、もうハンパはやらない！」「家族を支えるために絶対に店長になる！」前向きにがんばる20～50代の男女活躍中！ 励ましあう仲間や面倒見のいい先輩多数！家族のようにあたたかい仲間に出会えます！

仕事内容【アピールポイント】 未経験スタートでも安心 ・異業界出身者も多数活躍 接客・販売・飲食・サービスなど、人と関わる経験が活かせます。 ・研修＋現場OJTで基礎から習得 まずは接客・簡単な調理補助など基本業務から。慣れたら発注・在庫・数値管理なども段階的に学べます。 ・チームでサポート 先輩・社員が近くにいるので、困った時はすぐ相談できる環境です。 この仕事のやりがい 「美味しかった」「また来るね」がダイレクトに返ってくる。 店長になると、お店づくり（人・数字・オペレーション）を自分の裁量で動かせる面白さがある。 育成・売上改善・品質向上など、成果が“見える化”されて達成感が大きい。

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 鈴鹿店 鼓ヶ浦駅～徒歩16分 【勤務エリア限定の正社員】未経験でも安心の研修有◎髪色自由・ピアスOK 正社員 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、アイデア・情報交換が気軽に

仕事内容株式会社ギフトフードマテリアル 【三重】製造リーダー（ラーメンの製麺工場）※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【仕事内容】 【三重】製造リーダー（ラーメンの製麺工場）※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【具体的な仕事内容】 【2025年6月開業／町田商店をはじめとした同社が運営するラーメン店の製麺工場／独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%を超える成長企業】 ■業務概要： ラーメン店を運営する当社の自社工場にて、製造ライン作業に入りながらスタッフのマネージメント等、麺の製造業務全般をお任せします。 ■詳細業務：＜主な業務について＞ ・製造量・スケジュール

仕事内容【仕事内容】 全国チェーン「来来亭」の暖簾分け！ 独立店グループの店舗で イチから始める、正社員のお仕事♪ POINT ＋ 無資格・未経験から始められる ＋ 随時昇給！常に頑張りを反映 ＋ もちろん社割でラーメン食べ放題 ＋ 店長やオーナー、独立の道も！ 仕事内容 ー ・店舗の業務（調理、接客） ・発注、品質管理 ・営業管理責任者としての業務 ・人材育成の教育 入社後の流れ ー 経験豊富な先輩スタッフがマンツーマンで研修！ 実践しながら徐々に仕事を覚えられるので 入社後短い期間で成長しやすい環境です♪ 【アピールポイント】 ー 広く・深い技術が学べる！ ー 株式会社輝ではチェ

仕事内容三重・星川駅から徒歩7分の家系ラーメン店【町田商店 桑名店】で新卒正社員を募集！ 20代若手が続々活躍中の東証プライム上場の飲食企業で総合職の正社員として働きませんか？ 運営から組織管理、国際展開まで幅広い業務領域で成長機会がある会社で、多様な経験を通じてスキルアップし、実績次第で待遇向上が叶う環境です！ ＞揺るぎない基盤の上場企業！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業で、家系ラーメンの「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開している成長企業です！ 上場企業ならではの充実した制度があり、福利厚生もしっかりと整えられてスタッフの労働環境も常に整備しています。

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 松阪店 【松阪駅～徒歩20分・車5分 】エリアマネージャー／年収600～650万円！安心の休暇＆社内での評価制度有◎ 正社員 【飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方など】充実した福利厚生＆仲間に寄り添った制度で働きやすい環境！課長職・部長職を目指すことができます◎ 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナ

仕事内容<仕事内容> 働きやすさも収入も妥協しない『ラーメン山岡家』の店舗スタッフ ★店長候補★5連休可 ◤地域に愛されるお店を、あなたの手で育てる◢ 『ラーメン山岡家』の店舗スタッフとして、接客や調理、スタッフの管理を行ないます。お客様に「また来たい」と思っていただけるような、温かい雰囲気のお店作りを目指してください。リピート率8割を誇る『山岡家』だからこそ、地域に根ざしたやりがいを感じられます。 ◤働きやすさの秘訣は、配置人数と人間関係◢ 当社では、1店舗あたり店長1名、社員1～4名、アルバイト15～30名という十分な配置人数を確保。ピーク時にも余裕を持って業務を進められるため、残業は月平均3

仕事内容・基本給UP！「売上を社員に還元」するのが山岡家・ 健康経営優良法人認定企業で、安心できる毎日へ！ 仕事内容： 【Q】どんなことをするの？ まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート！ ・接客や調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理 ・店舗設備の管理 その後は店長として店舗運営全般を担当します。 【Q】未経験でも大丈夫？ 入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー。 店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べます！ 【Q】働く環境は？ 効率的な店舗運営を行っているので、 基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。 店舗を任せられるアルバ

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 松阪店 松阪駅～車5分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 正社員 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 四日市店 新正駅～徒歩5分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 正社員 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有

仕事内容ラーメン店の店舗スタッフ 給料、お休み、キャリアアップ等、社員さんが長く働きやすいを整えました。 将来の自分像がしっかり描ける当社で新たなキャリアをスタートさせてみませんか ？ 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうの

仕事内容＜仕事内容＞ 提供するメニューのラインナップや店舗オペレーションを覚えることからスタートします。 ホールでの接客や、レギュラーメニュー・限定メニューなどの調理業務など、 店舗業務全般に関わる幅広い業務をしていただきます。 ※よりよいお店づくりのためのオペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイクなど接客全般 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 など ＜POINT＞ 濃厚な豚骨スープや極太ストレート麺のこだわりが好評となり、リピーター多数！ 各店舗でイチから手作りのラーメンと真心をこめた

仕事内容イメージをひっくり返す業界高水準の環境！ 当社の未来を共に創る、将来の中核人材募集 経験業態や年数不問！全員にチャンスがあり ー『株式会社ギフトホールディングス』とは？ー “横浜家系ラーメン 町田商店”を始め、国内869店舗以上・海外37店舗を展開！ 東証プライム上場企業として安定性はありながら、18年目のまだまだこれから成長する会社として、創業以来黒字経営を続ける『ラーメン業界のリーディングカンパニー兼メガベンチャー企業』 ーイメージを覆すブランド『元祖油堂』で積極採用中！ー ★“女性店長”が最も多いブランドです！ 実は、当社が展開するブランドの中で最も女性店長の人数が多いのが元祖油堂

仕事内容【丸源ラーメンの店長候補】新店舗でオープニング追加募集／飲食店の経験者は優遇／高収入可能／週休2日制 【給与備考】 月給は1ヶ月あたり8万1277円～10万2749円の固定残業時間35h分を含みます。 ※基本給は1ヶ月あたり26万8723円〜34万7251円 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給 ＊賞与あり ＊昇給・昇格あり ＊インセンティブあり（店長昇進後は店舗売上達成に応じ3ヶ月に1回支給） 《年収例》 入社1年目／経験者で年収例500万円！ (月給40万円＋手当＋業績連動賞与) 経験やスキル、資格、年齢などを考慮の上で給与を決定します。 《試用期間あり》 6ヶ

仕事内容株式会社おやつカンパニー 【三重・津】生産管理※リーダー候補／土日祝休／年休120日／ベビースターでおなじみ◎お菓子メーカー 【仕事内容】 【三重・津】生産管理※リーダー候補／土日祝休／年休120日／ベビースターでおなじみ◎お菓子メーカー 【具体的な仕事内容】 ～大人気で知名度あるおやつ！『ベビースターラーメン』や『ブタメン』でおなじみのお菓子メーカー～ ■職務内容 『ベビースターラーメン』をはじめ、商品の新たな価値創造に挑戦し続ける当社にて、生産管理部門のリーダー候補をお任せします。 ・製販調整とそれに基づく生産計画の策定 ・生産計画に基づく人員配置 ・その他、生産計画帳票更新・課内

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社丸千代山岡家 管理スキルを発揮して成長！シフト休【人気ラーメン店の運営管理】東証一部上場企業 正社員 雇用先企業 株式会社丸千代山岡家 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 ワークスタイル自由★リーダーとして組織に貢献！待遇面も◎ ≪高稼働の店づくりに手腕を振るう自分は…≫ ◎在庫ロスを減らし、利益最大化を狙う

仕事内容株式会社ギフトフードマテリアル 【三重・未経験歓迎】製造スタッフ(ラーメンの製麺工場)※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【仕事内容】 【三重・未経験歓迎】製造スタッフ(ラーメンの製麺工場)※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【具体的な仕事内容】 【町田商店をはじめとした同社が運営するラーメン店の製麺工場／独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%を超える成長企業】 ■業務概要： ラーメン店を運営する当社の自社工場にて、麺の製造業務全般をお任せします。 ■詳細業務：＜主な業務について＞ ・麺の製造加工／20~30kgの原材料を手作業で入れます ・検品 ・計量