ラーメン - 三重県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【4月末新規オープン】津新町駅～車5分/年収600～650万円！安心の休暇＆社内での評価制度有 【飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方など】充実した福利厚生＆仲間に寄り添った制度で働きやすい環境！課長職・部長職を目指すことができます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～490,000円 ※管理監督者手当8万円含む ・賞与2回有 給与例 《モデル年収例》 〇入社2年目 マネージャー：年収630万円 （月収47万円＋賞与） 〇入社6年目 課長：780万 （月収53万9000円＋賞与） 【勤務地】 三重県津市本町２９−１１ 募

仕事内容【正社員も人柄重視で採用！】人気ラーメン店でスキルアップ★自分から楽しんで働ける環境★未経験歓迎！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ・固定残業代：22時間、33,735円を含む ・業績により決算賞与あり ・昇格チャンス：毎月1回 毎月の店長面談にて、課題を克服しながら徐々に成長！ 実力によっては昇格も十分可能です 《給与例》 30歳（店長）：年収730万円＝月給50万円以上＋賞与 28歳（副店長）：年収450万円＝月給37万円以上＋賞与 【応募資格】 ・35歳以下(長期キャリア形成のため) ・学歴、経験不問 未経験者大歓迎！ 経験よりも人柄を重視しています★ 【

仕事内容<仕事内容> 【ずんどう屋の店長】1年目から年収500万以上/店長以上を目指せる！◎トリドールグループ会社 今の仕事は楽しいけれど、自分の成長は感じられない… そんな、行き詰まりやモヤモヤを抱えている方、 ずんどう屋でキャリアアップしながら働きませんか？ ◤ あなたの店長力はもっと評価されてもいい 身を置く環境が変われば、未来が変わる ◢ ずんどう屋は、現在国内外で100店舗以上展開しており、 2028年には200店舗、いずれは地球上に1000店舗！を目標にしています。 全て直営店のため、新店オープンが「新しいポストの誕生」に直結します。 社員や店長だけでなく、エリアを束ねるマネー

仕事内容【20代,30代,40代活躍中】飲食店接客スタッフ/学歴不問/賞与あり/社会保険完備/津市 【未経験活躍】人気店で正社員スタート！1年目から400万円越えも！福利厚生・手当充実！ 勤務地： 三重県津市高茶屋小森町1176-3 勤務先： 丸源ラーメン（津高茶屋店） 仕事内容 配属された店舗にて、 売上の拡大・円滑な運営をお願い致します。 平均的な1店舗あたりのスタッフ数は、 正社員2名、アルバイト30名ほどで、 チームで店舗を運営していきます。 まずはお客様への 最良のサービス提供を目指して頂き、 慣れてきた頃には、あなたの視点で 売上拡大・店舗運営に取り組みます。 直接チャットアプ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界でのエリアマネージャー、またはスーパーバイザー（SV）の経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 [歓迎] ・当社の経営理念「シアワセを、自分から。」に共感して行動できる方 ・年功序列ではなく成果主義での評価を望む方 ・公平・透明な評価制度のもとで、成果に応じた評価を受けたい方 ・笑顔あふれる職場づくりに積極的に関わりたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 単にラーメン店を運営するだけでなく「シアワセを、自分から。」という経営理念を体現し、仲間やお客様に自発的に幸せ

仕事内容ラーメンなどの製麺工場でのルート配送ドライバー ＼日勤のみ×固定ルート／無理なく続けられる!家族との時間やプライベートも大切♪未経験OK!毎日ほぼ定時! [お仕事内容] ＼生活リズムを崩さず働ける配送正社員／ ★未経験スタートの社員が9割以上！★ 無理なく長く続けやすい働き方が特徴！ 「毎日決まったルート」 「日勤のみ」 「残業ほぼなし」 全員が"ほぼ同期"だから馴染みやすい！ 「夜勤や不規則な勤務に疲れた」 「地元で安定して働きたい」 そんな方には特に合う環境です。 月収23万円〜25万円可能！ 少しでも気になりましたら、 まずは詳細だけでもご覧ください。 [職場情報] 募集

仕事内容松阪駅～車5分【入社2年以内で店長昇格！？】飲食店経験活かせます◎週休2日制/インセンティブ有 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収480万円

仕事内容ラーメン店のホール／未経験OK／賞与2ヶ月分実績有 株式会社ダイム ラーメン,中華料理・中国料理 地域密着を理念に、 「地域一番店」を目指しています 自社製造の加工品や、 産直市場を通じて地元農家と連携！ 伊勢の球場「ダイムスタジアム」支援や、 少年野球大会のスポンサーなど、 地域と共に歩む取組みを行っています 未経験OK！ ｜正社員デビュー応援！ 書類選考なし！ 1年目で年収400万円 ボーナス最大100万円以上の実績あり！ ｜平均2ヶ月分支給（約40～50万円）！ 店長になると、店長手当10万円！ 車通勤、バイク通勤、自転車通勤OK！ 地元が大好きで、

仕事内容ベビースターラーメンなどの製造機械の操作、検品、包装等の業務 ７期連続増収で安定性抜群のため新しい仲間が次々入社中！ 土日祝休み（※）、プライベートも充実できる環境です。 先輩の丁寧な指導で食品業界初でも安心して活躍！ 日本中の誰もが知ってるベビースターラーメン等の麺を作る工程や パン素材商品の製造業務です。 具体的には… ・資材（ベビースターを入れる袋、段ボール等）の在庫確認や補充 ・検品（焦げ目や固まっている麺がないかのチェック作業） ・ラーメンやフランスパンの計量や包装、袋詰め作業 など ＊変更範囲：会社の定めるその他業務

仕事内容鼓ヶ浦駅～徒歩16分【入社2年以内で店長昇格！？】飲食店経験活かせます◎週休2日制/インセンティブ有 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収48

仕事内容ラーメン店の店長候補 給料、お休み、キャリアアップ等、社員さんが長く働きやすいを整えました。 将来の自分像がしっかり描ける当社で新たなキャリアをスタートさせてみませんか ？ 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉

仕事内容株式会社ギフトフードマテリアル 【三重】製造リーダー（ラーメンの製麺工場）※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【仕事内容】 【三重】製造リーダー（ラーメンの製麺工場）※夜勤無／東証プライム上場／「町田商店」展開 【具体的な仕事内容】 【2025年6月開業／町田商店をはじめとした同社が運営するラーメン店の製麺工場／独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%を超える成長企業】 ■業務概要： ラーメン店を運営する当社の自社工場にて、製造ライン作業に入りながらスタッフのマネージメント等、麺の製造業務全般をお任せします。 ■詳細業務：＜主な業務について＞ ・製造量・スケジュール

仕事内容【アピールポイント】 未経験スタートでも安心 ・異業界出身者も多数活躍 接客・販売・飲食・サービスなど、人と関わる経験が活かせます。 ・研修＋現場OJTで基礎から習得 まずは接客・簡単な調理補助など基本業務から。慣れたら発注・在庫・数値管理なども段階的に学べます。 ・チームでサポート 先輩・社員が近くにいるので、困った時はすぐ相談できる環境です。 この仕事のやりがい 「美味しかった」「また来るね」がダイレクトに返ってくる。 店長になると、お店づくり（人・数字・オペレーション）を自分の裁量で動かせる面白さがある。 育成・売上改善・品質向上など、成果が“見える化”されて達成感が大きい。

仕事内容【週休3日／年間休日156日】深夜固定で月給25.8万円～｜転勤なし・安定のラーメン屋スタッフ募集 雇用先企業：丸千代山岡家【ラーメン山岡家】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,960円～ ＜週休3日制＞ ◆想定収入◆ 400万～450万 ◆給与◆ ※月収30万円以上を保証します ・月給258,960円＋残業代 ・内訳：基本給213,000円＋みなし深夜手当45,960円 ※みなし深夜手当120時間分含む ※残業代は1分単位で全額支給 ＜賞与＞ 年2回 9月・3月 ＜昇給＞ 年2回 9月・3月 【勤務地】 三重県四日市市采女町2998-63

仕事内容【20代,30代,40代活躍中】飲食店の接客 店舗運営/学歴不問/賞与あり/社会保険完備/津市 大人気ラーメン店！安定◎研修◎チャンス◎入社半年で昇給・昇格！【賞与・手当アリ】 勤務地： 三重県津市高茶屋小森町1176-3 勤務先： 丸源ラーメン（津高茶屋店） 仕事内容＋ 配属された店舗にて、 売上の拡大・円滑な運営をお願い致します。 平均的な1店舗あたりのスタッフ数は、 正社員2名、アルバイト30名ほどで、 チームで店舗を運営していきます。 まずはお客様への 最良のサービス提供を目指して頂き、 慣れてきた頃には、あなたの視点で 売上拡大・店舗運営に取り組みます。 直接チャットアプ

仕事内容ラーメン店の接客リーダー／1年で年収450万円以上可／書類選考なし 株式会社鯱輪 ラーメン 名古屋の台湾ラーメンと宮崎の辛麺を融合。 麺屋はなび総大将・新山直人氏監修のもと完成した、 ここでしか味わえない旨辛ラーメン。 ＼≪新着≫激レア求人！／ ★書類選考なし ★うちの店長の平均月給39万円！ ※最短3ヶ月で店長になることも可能！ ｜1回の昇給でMAX月給6万円UPの実績有 ★1年で年収450万円以上可能！ ★お客様の笑顔に繋がるアイディア大歓迎！ ★おしゃれ自由 ｜髪色・髪型・ピアス・ネイル・ひげ・たとぅー自由 ★シフトによって、 【土日祝休み】や【5連休】の取得もOK！

仕事内容当社が運営するラーメン店「丸源ラーメン」で接客・調理をはじめ 、売上・仕入管理、シフト管理、スタッフ教育など店舗運営全般を お任せします。 また、営業戦略・イベント企画立案やスタッフの健康管理（メンタ ルケア）など、調理・接客だけでなく幅広くスキルを磨いていただ きます。 入社後は主任からスタートし、あなた次第で副店長→店長→ブラン ドマネージャーとキャリアアップが可能です。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ラーメン店のキッチン／未経験OK／賞与2ヶ月分実績有 株式会社ダイム ラーメン,中華料理・中国料理 地域密着を理念に、 「地域一番店」を目指しています 自社製造の加工品や、 産直市場を通じて地元農家と連携！ 伊勢の球場「ダイムスタジアム」支援や、 少年野球大会のスポンサーなど、 地域と共に歩む取組みを行っています 未経験OK！ ｜正社員デビュー応援！ 書類選考なし！ 1年目で年収400万円 ボーナス最大100万円以上の実績あり！ ｜平均2ヶ月分支給（約40～50万円）！ 店長になると、店長手当10万円！ 車通勤、バイク通勤、自転車通勤OK！ 地元が大好きで、

仕事内容未経験OK／ラーメン店のホールキッチン／早番のみ遅番のみ可 株式会社鯱輪 ラーメン 名古屋の台湾ラーメンと宮崎の辛麺を融合。 麺屋はなび総大将・新山直人氏監修のもと完成した、 ここでしか味わえない旨辛ラーメン。 ＼≪新着≫激レア求人 ／ 書類選考なし 未経験OK 1年で年収450万円以上可能！ 早番のみ・遅番のみの選択OK！ おしゃれ自由 ｜髪色・髪型・ピアス・ネイル・ひげ・たとぅー自由 シフトによって、 【土日祝休み】や【5連休】の取得もOK！ 月曜日定休 仕事内容 回━回━回━ あなたはどっち派？ 生活リズムで選べる働き方、ここにあり！ ━回━回━回

仕事内容新正駅～徒歩5分【入社2年以内で店長昇格！？】飲食店経験活かせます◎週休2日制/インセンティブ有 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～345,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収450万円