ファミリーマート 店長 - 愛知県瀬戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 新規出店焼肉食堂の店長・業態責任者/完全週休２日制 40代活躍！ ★完全週休2日！連休で取れて、家族との時間を大事にできる！ ★現在毎日現場に入っている社長が業態開発に専念していくために 会社の幹部候補の募集です ★新業態の立ち上げから運営まで即戦力でお任せします ＜具体的な仕事内容＞ 新規オープン予定の焼肉食堂を店長として率いていただきます。業態の立ち上げから業態のオペレーション作成、ゆくゆくは焼肉食堂業態の責任者として活躍して頂きます。 ＜店舗の特徴＞ 新業態焼肉食堂 新しいブランドを一緒に作り上げていきましょう ＜1日の流れ例：既存店＞ 11:00：出勤、開店

仕事内容レストラン・職員食堂クロスワン公立陶生病院店（正社員）の求人情報です。 ☆本部の店舗担当がしっかりサポート☆オンリーワンのレストランを創ってください☆キャリアパスはあなた次第☆ 病院や弊社支店との連絡窓口、売上管理、シフト作成と管理、所 属スタッフの育成、採用面接など店舗運営全般をお願いします。本部の店舗担当者がしっかり運営をサポートします。未経験でもホスピタリティある対応ができる方を歓迎。 変更範囲：店舗運営マネージャー及び会社の定める業務 【運営する株式会社文教とは】 当社は病院内での売店、レストラン・カフェ等の運営を行っている会社です。展開規模は全国に及び、今後も更なる規模拡大を図

仕事内容[企業名 藤一番 瀬戸店 [職種 ラーメン屋の店長候補スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 店舗スタッフとして、 ホール・キッチン・マネジメント業務を 中心にお任せします。 【仕事詳細】 ･ホール業務 ・お席へのご案内 ・配膳 ･オーダーはタッチパネルで行います ･セルフレジを導入しているため、レジ業務なし！ ･キッチン業務 ・簡単な仕込み (完成したチャーシューや野菜のカットなど) ・餃子やおつまみの調理 ・ラーメンの調理 ･ラーメン作りは、まずは基本の ｢醤油｣｢塩｣｢味噌｣の3種類からスタート！ 少しずつ覚えていただければOKです ･マネジメント業務 ・発注・数字

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 パンの成形・焼成・仕上げなど、工房内での製造業務を中心にお任せします。経験者には即戦力として活躍いただき、意欲次第で店長やSVなどマネジメント職へのステップアップも可能です。販売補助として接客や商品陳列などもお願いすることがあります。これまで培った製造スキルを存分に発揮したい方、店舗運営に携わりたい方に最適な環境です。昇給・賞与あり、まかない制度や社割など福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい方を歓迎します。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について 活気があり

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等）◆未経験者歓迎／大きな裁量で身に付く経営力／店長平均年収639万円 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』などの店長候補。大きな裁量あり！ 東証プライム上場の焼肉業界トップ企業。飲食業界もリードする会社！ 集客データをもとに、自身の施策アイデアを経営層に提案・実行できる！ 未経験から入社約1年で店長やエリアマネージャーへキャリアアップ可！ 飲食業界でも高水準の働きやすさ。年2回7連休可。残業月17h以下！ ＜未経験からスキルアップ！＞ 「入社時研修」「入社後の定期研修」「いつでも閲覧可能なテキスト」など、「飲食業ははじめて」という方も着実に成長できる、段階的な

仕事内容ラーメン屋の店長候補スタッフ ＼最短半年で店長になれる／あなたの経験が活きる！キャリアアップを応援します充実の福利厚生あり＊ [お仕事内容] ＼月給30万円スタート／ 「飲食店での経験を活かしたい」 「高い意欲を持って仕事に取り組みたい」 という方、必見です！ ●即戦力としてご活躍いただける方歓迎● 写真付きマニュアル完備！ まずは基本的な業務から覚えていただき、 スキル・習熟度によって多様な業務を お任せしていきます。 イチからラーメンづくりを学べます！ ●スキルアップ＆キャリアアップ可能！● 最速半年で店長、 1年で課長になることも可能！ さらに独立支援あり(規定あり)！ 利益の出

仕事内容店長・店長候補・サービススタッフ 【未経験歓迎】経験問わず。お客様から「ありがとう」と感謝して頂けるやりがいあるお仕事です。 当社求人ページをご覧頂きありがとうございます。 当社は瀬戸口店、千種星ヶ丘店と2店舗を経営させていただいております。 さらに、店舗数を増やし業務拡大をしていくため店長、店長候補、サービススタッフを大募集させていただいております。愛知県No.1の売り上げ、満足度を目指して日々奮闘しております。目標に向かって一緒に働きませんか？ ○一般家庭のエアコン、水回りのクリーニングが中心です。 クリーニング終了後にお客様から「ありがとう」っとお声を掛けていただいた達成感は最高

仕事内容店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 ※店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗マネジメント業務全般 （従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全 等）です。 ※その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店の管理者の エリアマネージャー等で活躍できるキャリアプランあり。 ※同業他社で店長以上の勤務がある場合は経験や能力を考慮した上 で、加給・優遇いたします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ 店長候補*入社1年以内の昇進例有*年間15店舗展開*月給25万円残業ほぼなし 『店舗数日本一』『成長率110％』の飲食ベンチャー！ 今なら、ブランドをつくる面白さも味わえます。 今回募集しているのは、 私たちとともにサラダボウルを 広めてくれる店長候補。 業績も規模も拡大を続け、 私たちは新しいフェーズに移ろうとしています。 ウィズグリーンらしさって何だろう。 改めてそこからじっくり考えて、 あらゆるモノ・コト・ヒトたちへ落とし込む。 今ならそんなブランドづくりにも 携わることが可能です！ 2025年度は15店舗を出店予定！ 成長率は110％を超えています

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等の運営）◆平均年収639万／年2回7連休有／新規出店計画多数！ ★店舗の数だけ、店舗独自の運営がある！ 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』といった直営の飲食店で、接客やスタッフの採用・育成、数値マネジメント、販促企画などを担当。「食べ放題コースの食材を使って、バースデーサプライズを用意する」など、自分の裁量でマニュアルを超えたサービスの提供もOKです。 【店舗責任者＝プレジデント！自由度高く店舗運営ができます】 店舗責任者をプレジデントと呼び、大きな裁量を任せる当社。注文数や席の回転数などのデータをもとに、どうしたらもっと喜んでもらえるか、収益に繋がるかを考

仕事内容病院内職員・一般客に向けて調理、パートスタッフの管理、売上・ 原価管理等、店舗運営全般を行なっていただきます。 新規オープンで弊社内で上位規模の店舗となりますので、やりがい のある仕事です。 全国で５０店舗程度運営しており、レシピマニュアルを元に行ない ます。 調理だけでなく、店舗運営全般が出来る方、希望。 変更範囲：店舗運営マネージャー及び会社の定める業務

仕事内容接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の 運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後、能力・スキルを考慮の上、店長として店をお任せします。 更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格 して頂けます。 ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容[仕事内容] ●ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 店舗運営の全てに関わっていただきます。 地域によって売れる商品は様々なため、 お客様のニーズを分析し、商品の仕入れを 行います。スタッフたちと協力して、地域の お客様に愛されるお店を目指して頂きます。 店舗経営の仕方などは、入社後イチから 学べます。 【入社後の大まかな流れ】 本部で行われる座学研修

勤務時間8:30～20:30の間で1日4h程度 ※勤務時間・曜日は相談してください。 ※働きやすい時間を選べます！ ※土日のみOK！ 【勤務時間例】 ・8:00～12:00 ・12:00～16:00 ・16:30～20:30 ・17:30～20:30

仕事内容家具・インテリア展示販売ショールームにて来店客の受付、説明と 接客の仕事です。将来的に店の管理をして頂きます。 ・店内業務全般 ・店内デコレーション ・ショールーム内の展示・整理整頓 ・商品（小物インテリア）の仕入れアイディア ・在庫管理・パソコン入力 ＊入社後少しずつ覚えていただきます。難しくはありません。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容全従業員が長く健康に働ける給食企業！ 年間休日121日（月公休9～12日）取得 ＆残業削減★仕事もプライベートも充実 ★関西エリア・東海エリアで、調理師＆栄養士としての経験を活かしませんか！ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休９日～12日）、残業は２０ｈ以下♪ 【転居を伴う転勤なし！】地元密着で働きたい方にもぴったりの環境です！ 調理師、栄養士・管理栄養士の経験者を歓迎。調理や管理・マネジメント経験を活かしたキャリアUPを目指しませんか？社員食堂や高級有料老人ホーム、ヘルスケア施設など、様々な経験を積める環境です。食から多くの方の健康をサポートしていきいましょう。 ★株式

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容<仕事内容> 今後出店計画中！新業態焼肉食堂のスタッフ◎完全週休2日制！ 40代活躍！ ★完全週休2日！連休で取れて、家族との時間を大事にできる！ ★メニュー開発しやすい環境。社長との距離が近く、提案がスムーズにできます。 ★しっかり丁寧に研修します。接客から店舗経営まで裁量をもって働けます。 ＜具体的な仕事内容＞ 新業態の店舗スタッフをお願いします。メニュー提案、店舗の運営、アルバイトのマネジメントもお願いします。 ＜店舗の特徴＞ 新業態、焼肉食堂 新しいブランドを一緒に作り上げていきましょう ＜1日の流れ例：既存店＞ 11:30：出勤、開店 15:30：中休憩 17:30：ディ

仕事内容<仕事内容> 「ゴルフショップ」の店舗スタッフ★20～40代活躍中★ゼビオHDグループ★未経験歓迎◇週休2日 ゴルフショップの店舗スタッフ★プライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業！ 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・未経験者でも安心して働けるように、独自のEラーニングシステムや研修制度が充実してます！ ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です！ ・中古クラブ販売本数および店舗数は業界世界一！ ＜来店されるお客様＞ これからゴルフを始

仕事内容<仕事内容> 【大手飲食ブランド店長候補】未経験OK★4連休取得制度あり★企業内大学での手厚い研修制度が自慢です ＼45歳までの方限定！ 店舗運営システムが整った大手飲食ブランドでの勤務で安心です／ ★未経験OK！ 各ブランドのマニュアル＋社内大学での人材教育で成長できる！ ★月8～9日の休日と、年2回の4連休取得制度で私生活の充実も！ ■仕事内容 当社運営の国内メジャーFCチェーンの店舗スタッフ・店長候補として、接客はじめ店舗運営をお任せします。 KFCやピザハット、サーティワン、びっくりドンキー、吉野家、かつや、リンガーハットなど有名ブランド店でのお仕事になります！ 【具体的には】