大分県の障がい者採用 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 週休２日だが、ごくまれに週休１日となる場合あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所の申請中】 Ａ型利用者として個々の適性や体調等に応じて作業を行っていただ きます。 【主な仕事内容】 ・軽作業、箱折り等 ・クラフト製品の製作 ・清掃作業 ・施設外での清掃 ・ＰＣ入力等 ・その他、事業所内外での作業 ※在宅ワークも可能です（クラフト製作やＰＣ作業等）。 ※本人の適性・能力・体調等を考慮して作業内容を決定します。 支援スタッフが作業内容を説明し、必要な支援・配慮を行いながら 業務を進めます。 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間■希望シフト制 9:00-18:00 のうち4～8時間（休憩は法定通り） 週3日以上 ※週20時間以上 月曜日/火曜日/水曜日/木曜日/金曜日/土曜日/日曜日 から選べます。 ＊フルタイムも歓迎！ ＼POINT！／ ・週1回提出の自由シフト ・残業なし

仕事内容＼100％完全在宅です！／ 人事チームでの応募者対応をご担当いただきます。 具体的には ・自社求人応募者対応のオペレーション（TEL/メール） ・入社までのフォロー ・業務フローの改善やマニュアル化?など 応募者おひとりおひとりのキャリアをお手伝いできるお仕事です。 スキルに合わせた業務をご担当いただきます。 キャリアアップを希望される方にはリーダー職や正社員登用への道も開かれています。 （業務の変更の範囲：当社の定める範囲） ＊安心して働いて頂くために…＊ 必要な配慮について事前にお申し付けください 当社使用欄：99SSOa PR ＼オススメポイント／ ①あなたに合った働

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 基本は土・日休みだが、仕事内容によっては出勤の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容≪就労継続支援Ａ型事業所≫ ・シーツ、枕カバー等の仕分け作業 ※送迎あり：ただしお住まいの場所によりますのでご相談ください 大分市内にお住まいの方も歓迎です 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：5時05分〜9時05分 就業時間２：8時20分〜15時20分 就業時間３：14時50分〜18時50分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は上記（１）～（３）で選択も可 ＊就業時間（１）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容・パソコンを用いての書類作成および整理 ・郵便局における庶務作業 ＊仕事内容については面接時応相談 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分又は17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間まで出来る。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊商品の品出し・陳列・補充 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊発注業務（端末を使用します） ＊レジ業務・接客対応業務 ＊検収業務（商品の荷受け・検品・伝票管理・送り状管理） ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊４時間就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊商品の品出し・陳列・補充 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊発注業務（端末を使用します） ＊レジ業務・接客対応業務 ＊検収業務（商品の荷受け・検品・伝票管理・送り状管理） ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・月９日休み ・土曜日（月１日程度出勤有）・祝日出勤有（代休 あり）・誕生日休暇 ・夏休み（３日） ・年末年始（５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型およびＢ型の利用者を就業場所まで送迎し、作業 所で見守り支援をしていただくお仕事です。 ＊送迎について：大分市東部の利用者のご自宅近辺から就業場所 まで、あるいは由布市の事務所から就業場所まで送迎していただ きます（ご応募者のご自宅地域によって相談可です）。 利用する車は社用車もしくは自家用車（ガソリン代支給あり）。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他店舗カレンダー等による

仕事内容・商品補充、陳列・整理 ・店舗内外の清掃 ・グリーンの水遣り ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊雇用期間終了後、４ヶ月ごとの更新予定

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯は相談のうえ決定 ※時間外勤務をしていただくこともあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる 年末年始 学校休業日等 ※休日出勤の場 合は振替制度あり ※年次有給休暇：雇用開始日に所定の日数付与

仕事内容・定期的な剪定，草刈，落葉の除去 ・屋外清掃，廃棄物置場の整頓，整備不良個所の一時対応， 施設係業務補助等 ・その他指示された業務 変更の範囲：学校が定める範囲

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊伝票整理・給与計算等（簡単な経理業務） ＊ＳＮＳ管理 ＊電話・来客対応 ＊事務所内の簡単な清掃等 ◎本社（大分市都町）で勤務できるパソコンに詳しい方を希望 【障がい者トライアル雇用併用求人：令和８年９月１７日 （障がい者トライアル雇用期間は同条件） 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：時間外は原則ありませんが、まれに発生します（１日３時間内） 月２３日以下の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第１・３土曜日休み 盆（３日程度），年末年始（５日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「就労継続支援Ａ型事業所ソラマメ」にて ・野菜の栽培や袋詰め、草刈、ビルメンテナンス、その他軽作業 ・室内事務作業等、パソコン作業 ・県、市の委託作業：剪定作業 その他に、別の農業法人のサポート作業があります。 変更範囲：会社の定める範囲 ※就労継続支援Ａ型事業所求人

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・週３０時間以上勤務をお願いしたいと考えておりますが、 勤務時間については相談できます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急患対応の場合等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・夏季休暇・開院記念日（振休措置） ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容○事務 ・事務処理、書類作成、電話応対 書類整理、在庫管理、郵便業務等 ＊変更範囲：変更なし ＊応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容スポーツクラブスタッフ募集！この街を元気にするお仕事です！ □施設環境整備（清掃、消毒、備品等の補充・回収・整理） （階段の移動や、荷物を運ぶお仕事があります。） □フロント業務補助：来館されるお客様へ接客業務補助 （日常のご挨拶、お問い合わせ時のお取次ぎ等） □事務作業：忘れ物の管理、パンフレット準備、書類整理等 【丁寧・充実した研修制度】 未経験者が８０％以上です。初めての方も安心してお越しくださ い。 ※施設状況は就業場所により異なります。 ※簡単なＰＣ操作やタブレットを使用する業務が含まれます。 ※ご本人の状況に合わせて柔軟に業務内容を構成いたします。 【職種】 スポーツク

勤務時間8：30～17：30 （実働8時間/休憩60分） ※就業時間については応相談 働き方や体調に合わせた就業時間にて働いていただけます！ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：09/06（日）～10/05（月） 渡辺パイプ株式会社 【障がい者採用】未経験OK！最初は時短勤務OK！お住まいから通える場所でのご就業です♪年間休日126日 アルバイト・パート 日勤の工場内でのお仕事です！働き方や体調に合わせた就業時間にて働いていただけます◎福利厚生も充実♪ ＼業界トップクラスの売上／ 2026年に73周年を迎える当社は、 水と住まいと農業という フィールドで事業を拡大している 業界のリーディングカンパニーです。 3000社のメーカーさまから 仕入れた商品を80,000社を超える 工事店さま、リフォーム店さま、工務店さまなどへお届けしています。 ～2期連

勤務時間8：30～17：30 （実働8時間/休憩60分） ※就業時間については応相談 働き方や体調に合わせた就業時間にて働いていただけます！ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容【障がい者採用】未経験OK！最初は時短勤務OK！お住まいから通える場所でのご就業です♪年間休日120日以上 日勤の工場内でのお仕事です！働き方や体調に合わせた就業時間にて働いていただけます◎福利厚生も充実♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～ 【勤務地】 大分県大分市向原西2-8-25 大分(ＳＣ),大分住設(ＳＣ) 募集情報 ＼業界トップクラスの売上／ 2026年に73周年を迎える当社は、 水と住まいと農業という フィールドで事業を拡大している 業界のリーディングカンパニーです。 3000社のメーカーさまから 仕入れた商品を80

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊月１３０時間、週３０時間以上の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 その他：曜日不定（シフトよる）※休みは概ね９日程度／月 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容直接来館者への一次対応（席までの案内等）、会場及び控室の準備 、電話応対、館内清掃等を行っていただきます。 書類整理等の事務業務も行います。 ＊適正に応じた業務の相談をいたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊月１３０時間、週３０時間以上の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 その他：曜日不定（シフトよる）※休みは概ね９日程度／月 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容直接来館者への一次対応（席までの案内等）、会場及び控室の準備 、電話応対、館内清掃等を行っていただきます。 書類整理等の事務業務も行います。 ＊適正に応じた業務の相談をいたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始・決算時の業務繁忙期 １日：１５時間、１ヶ月：８０時間、１年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 当社カレンダーによる（年間休日数１２５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：18日

仕事内容・帳票類の確認、改定 ・購入伝票の発行 ・実施承認の発行 ・機械設備内容の取りまとめ、配信等 〈不定期作業として〉 ・点検作業（コンセント点検、消火器点検、電源盤点検） ・測定作業（ペアリングダスト測定、エアー漏れ点検） 変更範囲：変更なし

勤務時間(早番) 7:00～16:00/8：00～17：00 (遅番) 13:00～22:00/14：00～23：00 (夜勤) 22:00～翌7:00/23：00～翌8：00 ※実働8時間(10時間拘束シフトあり) ※シフト制 ※勤務時間・曜日については応相談。 ※アルバイトは週40時間未満の契約です。 ※22時以降の勤務は18歳以上に限ります（労基法） （例:1日６時間/週３日間程度）

仕事内容注目ポイント ダイワロイネットホテルズは、大和ハウスグループのホテルです。 業績好調な安定基盤のもと、ハイクラスなホテル業で安心して働きたいという方にお勧めです！ ≪フロントでのご対応≫ まずはフロントでの受付業務からはじめていきます。 ホテルで働くことで大切なのは、お客様へのおもてなし。 すべてのお客様に笑顔で気持ちよくご出発いただくために、 スタッフは常にお客様のために最善を尽くします。 お客様対応に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ≪ほぼ全員が中途入社≫ サービス業や接客業の経験はあってもホテルでの勤務経験がない！と言う方でも大丈夫です。大切なのは「

仕事内容障がいをお持ちの方限定の募集です。小物商品の店内販売など 勤務のお時間や曜日、仕事内容は相談に応じますのでご安心ください！ 店舗内売り場での家電製品の販売、小物商品の補充 その他店舗業務補助 【仕事内容詳細】 オーディオ、電子ジャー、プリンター等の 小物商品の店内販売のお仕事です また、店舗内業務補助のお仕事として 小物商品の補充、POP貼付などを 可能な範囲でお願いします 【その他】 障がいをお持ちの方活躍中です。 障がいのある方が安心して働くことができる環境整備に努めています。 【職種】 （パート/社保加入）≪障がい者採用枠≫店舗スタッフ 【雇用形態】 パート 【アクセス】