年俸制 法務 - 神奈川県鎌倉市 の求人・仕事・採用

勤務時間8：30～17：00（昼休45分）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 人事課での簡単アシスタント事務です。 ・慶弔関係 ・各種申請書の管理 ・給与計算補助 ・人事考課補助 ・労務補助 ・社員のデータベースを基に資料作成 ・電話取次ぎ 【お仕事のポイント】 簡単な人事総務事務アシスタントのお仕事。 穏やかで働きやすい環境です。ブランクのある方でもお気軽にご応募下さい！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、副業・WワークOK、土日祝休み、家庭都合のお休み調整可 【働き方・環境】 大手企業、ブランク有OK、産休・育休取得実績あ

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 リーダー募集！【法務】鎌倉勤務/年休126日/三菱電機グループ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 法務部員リーダーとして、契約書の審査やコンプライアンス関連業務、社内規則の制定・改定など、事業を支える法務業務全般をお任せします。契約書の審査 コンプライアンス関連業務 社内規則の制定・改定 上記の業務をリーダーとして業務を牽引していただける方を募集します。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給 342,000円～＋各種手当＋

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 【鎌倉】法務（契約審査）◆三菱Gで企業安定性◎年休126日／残業20h以内／フレックス制／転勤なし 【仕事内容】 【鎌倉】法務（契約審査）◆三菱Gで企業安定性◎年休126日／残業20h以内／フレックス制／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～三菱グループの安定した事業基盤／退職金制度あり／三菱グループの航法装置とフライトシミュレータ設計・製造会社／シミュレーションシステムの国内シェア70％／年休126日・平均勤続年数18年と働きやすさ◎～ ■業務内容 創業60年三菱グループの安定した経営基盤を持つ当社事業における法務・コンプライアンス面でのリスクや業務課題に対応す

勤務時間8：30～17：00（実働：7時間45分） （休憩45分） ■お仕事のポイント■ ＜ルーティン中心で、落ち着いて働きませんか？＞ 労務経験を活かせるポジション＊時短OKで、自分のペースに合わせて無理なく続けられる環境です！ 【企業の紹介】 航空宇宙や防衛分野を中心に、高精度なシステムや機器の開発・製造を手がける技術志向の企業です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 精密機器メーカーでの労務のお仕事です。 ＼経験を活かして、無理なく働ける人事・労務サポート／これまでのご経験をそのまま活かせるルーティン中心のポジション。 複数名体制でフォローし合える安心環境です＊時短勤務OK＆基本残業なしでプライベートとも両立しやすく、駅チカ徒歩5分の好立地も魅力＊日々の業務はコツコツ進めるルーティンワークが中心で、無理なく長く働ける環境が整っています！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A0146

勤務時間8：30～17：00（実働：7時間45分） （休憩45分） ■お仕事のポイント■ ＜ルーティン中心で、落ち着いて働きませんか？＞ 労務経験を活かせるポジション＊時短OKで、自分のペースに合わせて無理なく続けられる環境です！ 【企業の紹介】 航空宇宙や防衛分野を中心に、高精度なシステムや機器の開発・製造を手がける技術志向の企業です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 精密機器メーカーでの労務のお仕事です。 ＼経験を活かして、無理なく働ける人事・労務サポート／これまでのご経験をそのまま活かせるルーティン中心のポジション。 複数名体制でフォローし合える安心環境です＊時短勤務OK＆基本残業なしでプライベートとも両立しやすく、駅チカ徒歩5分の好立地も魅力＊日々の業務はコツコツ進めるルーティンワークが中心で、無理なく長く働ける環境が整っています！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A0147

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 経験者募集！【法務】鎌倉勤務/年休126日/月給30万円～も可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 法務部員として、契約書の審査やコンプライアンス関連業務、社内規則の制定・改定など、事業を支える法務業務全般をお任せします。契約書の審査 コンプライアンス関連業務 社内規則の制定・改定 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給300,000円～＋各種手当＋賞与 ※経験・役割等により決定します。 ※当初3ヵ月間は試用期間となりますが

仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応援したい方必見です！社長の身の回りサポートをして裏からしっかり支えてうまく効率よくサポートするお仕事です!』 弊社の社長の全てをサポートする仕事！ やりたいこと溢れまくっている弊社の社長!! その･･･ 【社長サポート】 『頑張っている人を応援したい方必見です！

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容【本サイトからの応募限定｜面談参加特典あり】 こちらの求人から応募＆オンライン面談にご参加いただいた方へ、 面談参加特典としてスターバックスギフトカードを贈呈しております！ ※特典は、実際にオンライン面談へご参加いただいた方が対象です。 ※無断キャンセルや連絡なしでの不参加の場合、特典の対象外となります。 【ご応募前に必ずご確認ください】 本求人は、TikTok Liveにて「顔出し配信」ができる女性を対象とした募集です。 顔出しなし・音声のみ・画面オフでの配信は対象外となります。 応募後に「顔出しができない」となった場合、選考継続ができかねますので、必ず事前にご確認のうえご応募ください。

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 経験者募集！【総務（福利厚生担当）】★年休126日★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 福利厚生制度や福祉施策の企画から運用まで担い、社員が安心して働ける職場づくりを推進するポジションです。総務部門の福祉担当として、社員がより働きやすい環境を整えていくお仕事です。 具体的には以下の業務をお任せします。 福利厚生制度・福祉施策の企画・立案・運用 従業員への各種対応 業務を通じて、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに携わっていただきます。 スタートは

仕事内容コツコツ作業で月30万 /オープニング募集/防水リュックの簡単製造 【未経験歓迎】キャリアアップを目指すあなたを全力で応援 しっかりサポートします◎安心して働けます 「今までやったことがない仕事に挑戦したい 」 「転職して新しい景色を見たい 」 「キャリアアップしたい 」 そんな方へ…。 ～～あなたの活躍を全力でサポートします～～ 製造スタッフとしての仕事をお願いいたします。基礎から丁寧に教える研修制度が整っているから、未経験でも安心◎ 正社員として安定した収入を得られるほか、昇給・昇格の可能性もあります。社会保険・退職金制度・育児休暇など、福利厚生もしっかり キャリアアップを目指す

仕事内容相談ダケもOK♪小規模認可保育園での園長業務／保育士 おうちのような安心感を、子どもたちとあなたに◎ 小規模園でじっくり保育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～420,000円 【給与】 月給：370,000円～370,000円 4,440,000円(年俸) 【諸手当】 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：なし 賞与：なし 【勤務地】 神奈川県鎌倉市 募集情報 【仕事内容】 2025年4月オープンの小規模認可保育園◎定員12名♪ 園長職として運営・職員育成・保護者対応などを担当◎ 持ち帰り仕事なし・残業なしで働きやすい環境♪ 年齢・学

勤務時間＊1日2時間～勤務OK（応相談） ※労働基準法 第61条により、22:00以降は18歳未満の方は勤務できません ＊朝、夜、深夜などライフスタイルに合わせて配信可能 ┗仕事終わりや家事・育児の合間でも相談可能 ＊残業ほぼなし 詳細は面談時にお伝えします♪

仕事内容配信アプリを使ったライブ配信をお任せします。 配信内容は日常の出来事や雑談を中心に、 恋愛相談や視聴者様との コミュニケーションがメインです。 コンプライアンスを徹底した クリーンな配信環境を構築しており、 配信者の方が安心・安全に活動できる プラットフォームを提供しています。 特別なスキルや経験は必要なく、 未経験者さんも安心してスタート可能なお仕事です◎

仕事内容三菱プレシジョン株式会社 リーダー募集【総務（福利厚生担当）】★年休126日★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 福利厚生制度の企画から運用までを担い、社員が安心して働ける職場環境づくりをリードするポジションです。総務部門の福祉担当リーダーとして、社員がより働きやすい環境を整えるための業務全般をお任せします。 具体的には以下の業務をお任せします。 福利厚生制度・福祉施策の企画・立案・運用 従業員への各種対応 リーダーポジションとして、チームを牽引しながら施策を推進していただき

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） しあわせいっぱい保育園 深沢 相談ダケもOK♪小規模認可保育園での園長業務／保育士 正社員 おうちのような安心感を、子どもたちとあなたに◎ 小規模園でじっくり保育を♪ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 2025年4月オープンの小規模認可保育園◎定員12名♪ 園長職として運営・職員育成・保護者対応などを担当◎ 持ち帰り仕事なし・残業なしで働きやすい環境♪ 年齢・学歴・経験不問！ブランクありでも歓迎◎ 駅近＆車通勤OK！通勤もラクラク♪

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日2時間以上 ◆22:00～翌5:00 ※上記の時間で、1日2ｈ～OK！ 働きたい時間･曜日をご相談くださいね。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【すき家の店舗スタッフ】 セルフオーダーで簡単！未経験OK★1日/2h～プライベートも両立◎ すき家 大船駅前店 ■ 給与 時給1625円～(深夜手当込) ※交通費支給 ■ シフト 週2日以上 、1日2時間以上 ■ アクセス 東海道本線(東京－熱海)大船駅 ■ 時間帯 夜、夜勤 ■ 勤務地 鎌倉市大船駅周辺 ≪セルフオーダー＆セルフレジ≫ "セルフ化"が進んだ店舗なので 仕事内容もシンプル◎ 研修充実⇒初めての方もすぐ慣れます♪ ▼あなたも"すき家"のクルーに▼ あたらしい仲間と一緒に働いてみませんか？ ▼うれしい食事補助制度▼ いろいろなメニューを"特別割

仕事内容無資格・未経験でも正社員スタート可★駅近の一等地の薬屋で登録販売者★ノルマなし！お客様第一の接客 人を大切にする社風で離職率が低く、残業なし！営業時間が短くメリハリをもって長く働ける環境★公共交通機関で通勤したい方に◎たくさんのお客様と接客できるドラッグストア 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 大卒 240,000円～ 短大・専門卒 230,000円～ 高卒 220,000円～ 昇給年1回 賞与なし(年俸制のため) 【勤務地】 神奈川県鎌倉市大船1-10-9 ふじしょう第一ビル1F 募集情報 商売人である前にわれわれは薬

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 協和商事株式会社 オーエスドラッグ 大船店 無資格・未経験でも正社員スタート可★駅近の一等地の薬屋で登録販売者★ノルマなし！お客様第一の接客 正社員 人を大切にする社風で離職率が低く、残業なし！営業時間が短くメリハリをもって長く働ける環境★公共交通機関で通勤したい方に◎たくさんのお客様と接客できるドラッグストア 商売人である前にわれわれは薬屋である。薬屋として胸を張れ。 ◆無資格可・実務経験不問 ◆社員とお客様を本当に大切にする会社です ◆転居を伴う異動なし ◆ノルマなし、接客に力を入れています 職種 販売系 販売系店長・マネージャー／候補

仕事内容社保完備/充実待遇/防水リュックの製造/月収30万円以上可 【未経験歓迎】キャリアアップを目指すあなたを全力で応援 しっかりサポートします◎安心して働けます 「今までやったことがない仕事に挑戦したい 」 「転職して新しい景色を見たい 」 「キャリアアップしたい 」 そんな方へ…。 ～～あなたの活躍を全力でサポートします～～ 製造スタッフとしての仕事をお願いいたします。基礎から丁寧に教える研修制度が整っているから、未経験でも安心◎ 正社員として安定した収入を得られるほか、昇給・昇格の可能性もあります。社会保険・退職金制度・育児休暇など、福利厚生もしっかり キャリアアップを目指すあなたを

仕事内容給与： 時給1510円~ 仕事内容： ★20歳代～40歳代の女性多数が、教室担当社員（直営教室／くもんの先生）として活躍中です★ 【子どもたちの“自信の芽”を育てるためのお手伝い】 公文式は、勉強を教える教室ではありません。子どもたちが自分で考え、答えを導き出す力をはぐくむ。 そして「できた！」という体験を通して、一人ひとりの胸のうちに自信を育てていく。 それこそが、公文の目指す教育です。 答えを教えないから、子どもたちの本当の成長を感じられます。 教室担当社員は、子どもたち一人ひとりに「ちょうど」できる教材を用意し、 子どもたちの学習を見守り（観察し）、褒め、認め、励ますことがメイン

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する