子ども支援 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

勤務時間固定時間制

仕事内容【児童指導員】2025年5月オープン！児童発達支援/正社員/資格必須/月給27万円～ 年休110日以上/子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 40,000円(24時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 45,000円 皆勤手当 20,000円 ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、6月・12月※実績

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成～モニタリング ・子どもたちのアセスメント ・保護者とのやり取り、相談対応 ・スタッフの育成（指導、アドバイス） ・関係機関との調整、参加 ・療育のサポートなど ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸

仕事内容■メインキャッチ 発達支援スタッフ/従業員向け！保育料無料の小規模保育園あり★/固定時間で働けます★/無資格OK！/定員10名誕生日休暇など福利厚生充実！/児童発達支援/放課後等デイサービス/正社員/寝屋川市 【jb614675】 ■コメント 発達支援スタッフ/従業員向け！保育料無料の小規模保育園あり★/固定時間で働けます★/無資格OK！/定員10名誕生日休暇など福利厚生充実！/児童発達支援/放課後等デイサービス/正社員/寝屋川市 【必要な資格】 無資格可 or 子育て支援員 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 無資格可 or 子育て支援員 【職務内容】 ・。*・。*・。

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・入所している子どもたちの生活支援 ・療育支援 ・活動、教材準備 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 など ◆福祉事業を幅広く展開している社会福祉法人 子ども向けから高齢者向けまで、さまざまな福祉施設を運営している法人です。 「人と、社会と、ふれる、つながる。」をテーマに、個性に寄り添った支援を実施。 たとえ障がいのために意思疎通が困難な方でも、十人十色のアイデンティティを持っています。 お互いを尊重して理解し、その人らしさを大切にした人生を過ごせるよう手助けすることが、わたしたちの使命です。 ◆ニーズに応じた多様

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～ 研修＆資格取得支援ありキャリアパスも充実/子どもたちの最初の一歩を踏み出すきっかけを創る場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(13時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績によ

仕事内容■会社名 大阪府東大阪市東鴻池町の保育園 ■メインキャッチ 高額求人/住宅手当アリ残業なし◎子ども2.5名に対し1名の職員を配置 ■コメント 2024年春オープン/月収25万円以上少人数支援業務・児童指導員 ■雇用形態 正社員 ■職種 少人数支援業務/保育士 ■仕事内容 【施設3802】 【保育士業務内容】 ・2024年春オープン予定の放課後等デイサービスでの児童指導員求人 ・雇用形態：正社員 ・子どもたちの将来を見据えた療育支援 ・送迎準備、学校・保育園などへお迎え、送迎補助 ・学習支援、イベントの立案、実施。 ・支援記録の入力業務 ・保護者の方との連携 等々 【この求人のおすす

仕事内容当施設で、理学療法士の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・日報の作成 ・保護者への情報共有 ・送迎 など ◆当施設をご紹介します 「保護者が笑顔でいることで子どもたちがスクスクと成長する」 わたしたちはそんな想いをもって、子どもと保護者の双方が楽しく過ごすためのカリキュラムを目指します。 教育の場や放課後等の居場所としてサポートをおこなうとともに、保護者に対しても日々の疲れをリフレッシュしてもらう家族支援サービスとしての役割を担っています。 当施設でお預かりするのは、小学校就学前から18歳までの障がいのある子どもたち。 大家族をコンセプトに、集団生活での

仕事内容認定こども園 西保育園（定員150名）での 学年主任や主幹候補としての業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・ 西保育園での主任、 主幹保育教諭 ・ 園長や副園長の補佐業務 ・ 保護者対応 など ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 子どもたちにとって「憧れの先生」となり、多くの園児たちと関わっていただければと思います。 一人ひとりの子どもが楽しみながら考え、成長していけるようサポートしてください。 遠足や季節の行事なども一緒に笑顔で楽しみましょう

勤務時間週2日（火曜日、金曜日） （火）15～20時（内3～6時間） （金）15～20時（内3～6時間） 【休日】週４日以上（シフト制 ）

仕事内容プラスチックホース・パイプの製造・生産オペレーター [職場情報] 募集情報 [給与] 月給22万円〜28.2万円 ＋各種手当＋賞与年2回 ※22時〜翌朝5時までは 深夜手当が支給されます [時間・勤務日] シフト制 〈日勤〉8:30〜17:15 〈夜勤〉20:30〜翌5:15 ※22時〜翌朝5時までは 深夜手当が支給されます。 ※実働7時間45分/休憩1時間 ※残業月30時間程 [休日・休暇] 完全週休2日制(土日祝休) ※祝日振替有 ※年休127日 ※夏季休暇 （8/11〜8/17) ※年末年始休暇 （12/29〜1/4) ※有給 ※時間単位有給制度有(16時間分の有給を時間単位

仕事内容<仕事内容> 【関西】公民連携事業部 ひきこもり支援事業等 相談支援員 兼 事業運営スタッフ 【こんな方大歓迎！】 ・資格を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ・対話力・観察力があり、さまざまな方と信頼関係を築ける方 ・マニュアルづくりや支援員の育成にも関心を持てる方 ■ 仕事内容 〇ひきこもり相談支援員業務 ・本人・ご家族への継続的な相談支援を行います。（役所内・ご自宅・電話・オンラインによる対応） ・家族会・当事者会の企画・運営をし、想いや心配を吐き出せる場を作ります。 ・委託元の自治体との連携、成果の報告を通じて、地域課題の解決や事業の拡大を行います。 〇運営スタッフ業務 ※ひきこもり

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援管理責任者】駅近1分！／HUG導入で事務ラクラク／大阪市東淀川区 2022年オープン・定員10名の児童発達支援事業所です。 駅近1分／残業ほぼなし／HUG導入で書類業務なし と、安心して働ける環境を整えています。 ＼安心ポイント／ 既存の児発管が在籍 → 実務を一つずつ学べる体制 支援システム「HUG」導入 → 個別支援計画のテンプレート完備／事務作業スムーズ 保育士・児童指導員など他職種と連携 → チームで支援できる環境 育児中の職員も活躍中 ◆ 主な業務内容 個別支援計画の作成・モニタリング 保護者との連携・相談対応 職員との協働による支援環境づくり 小規

仕事内容製造部において電車に使用される導線や、ロケット、EV車などの部品のもととなる銅製品の鋳造作業をお任せしていきます。 ＜鋳造ってなに？＞ 模型で作成した型に高温で溶かした銅を流し込み、部品などの形を作り出す技術のこと。金属を冷やして固めたあと、型から取り出し仕上げていきます。 ＜仕事内容＞ ◆機械オペレーション、調整 ◆品質チェック ◆機械交換、取付作業 など ＜製造の流れ＞ 機械が行ないます ▼高温の窯を使って銅を溶かしていきます。 ▼円柱四角柱の型に溶かした銅を流していきます。 ▼銅を冷却します。 人が行ないます ▼品質検査を行ない、問題がなければ作業完了。 ▼機械の取り外しや

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・子どもたちへの見守り・遊びや活動のサポート ・コミュニケーションや生活動作の練習 ・学習支援（宿題サポートなど） ・おやつ・トイレ・身の回りの支援 ・保護者とのやりとりや簡単な記録記入 ・送迎（できれば歓迎） ◎送迎なしもOK・ご相談ください （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 GW 夏季休暇3日 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（業績による） 交通費支給：上限25,000円／月 定年60歳（再雇用65歳） 雇用形態：正社員

仕事内容和気あいあいと明るく働きやすい職場です！ 丁寧にやさしくご指導します！ 子どもたちの成長がやりがいに！ 福利厚生の一環として「まとめて福利厚生」を導入しております。 宿泊・食事・映画などの割引サービスが受けられたり、Eラーニングを受講することもできます。 ＊色々な特性を持つ3歳～18歳までのお子さまへの支援 ＊利用者様の学校。ご自宅送迎 【休日・休暇】日祝休み/平日休み/週休2日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

勤務時間【平日】 12:30～19:00 【土曜日・学校休業日】 9:00～18:00 ☆上記時間内で週2～、1日最短4時間～OK ☆時間応相談

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・お子様の活動サポート ・関係機関との連携 ・教室の運営管理 ・送迎（エリア：市内、車種：コンパクトカー等） ◎送迎業務は応相談 （送迎が難しい方はご相談ください！） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回／実績による） 昇給あり（年1回／年10,000円程度、実績による） 固定