株式会社hrd の求人・仕事・採用

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】271,000円 基本給218,000円 固定残業代52,200円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】271,000円 基本給218,000円 固定残業代52,200円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・有機化学、高分子化学・電気化学いずれかに関する知見 ・プロジェクトにおける予実管理・収支管理などの経験、もしくは有機材料の開発経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・新規事業の立案経験 ・材料メーカー側での顧客との共同開発の経験 ・防錆技術の知見 [歓迎] 応募資格をご覧ください。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧ください。 【職種名】 循環型ビジネスの実現に向けた商品技術企画/技術開発（化成材料、表面処理材料） 【仕事内容】 これまでのご経験を生かして活躍しませんか。 エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください 【募集の背

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】271,000円 基本給218,000円 固定残業代52,200円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】261,000円 基本給210,300円 固定残業50,700円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】276,000円- [内訳] 基本給220,000円 固定残業代56,000円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績1

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】261,000円 基本給210,300円 固定残業50,700円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】276,000円- [内訳] 基本給220,000円 固定残業代56,000円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績1

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】272,000円 基本給219,000円 固定残業代53,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】229,000円 基本給184,700円 固定残業44,300円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】270,000円- [内訳] 基本給216,300円 固定残業代53,700円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績1

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】238,000円- [内訳] 基本給192,000円 固定残業代46,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】270,000円- [内訳] 基本給216,300円 固定残業代53,700円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】238,000円- [内訳] 基本給192,000円 固定残業代46,000円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】270,000円- [内訳] 基本給216,300円 固定残業代53,700円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】253,000円 基本給203,700円 固定残業代49,300円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績

仕事内容最大時給1085円！配電盤の組立・配線業務。第二種電気工事士の資格があれば未経験でもＯＫ 一品モノの産業機器や配電盤などの電気配線を担当していただきます。 ほとんど量産は無く、お客さまの仕様に合わせて図面を見ながら組み上げていきます。 電気配線や組立がメインですが、完成品の納入の立ち合いや据えつけや試運転まで一貫して行うことができるので、実際にどのように使われるのかということろまで見ることができます。 今まで電気配線や回路設計などに関わって来られたご経験を活かして、さらなるスキルアップを目指せます。 【ここがオススメ】 若く経験が浅い社員が多いため、今までの経験を活かして社員教育など

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】248,000円 基本給199,400円 固定残業48,600円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】270,000円- [内訳] 基本給216,300円 固定残業代53,700円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績1

仕事内容◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。 【給与】 ＜週休2日の場合＞ 【月給】271,000円 基本給218,000円 固定残業代52,200円（33時間分）超過分別途支給 ＜週休1.5の場合＞ 【月給】287,000円- [内訳] 基本給229,100円 固定残業代57,900円（36時間分）超過分別途支給 [対象者のみ支給] ・院長手当 ・院長実績手当 ・マネージャー手当 ・インセンティブ制度あり 年2回（最高賞与実績