北海道のケアホームの求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 北海道にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホーム楽居館におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 213000~213000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 北海道札幌市北区麻生町6-13-4 【アクセス】 JR札沼線 / 札幌市営地下鉄南北線新琴似 / 麻生1番出口すぐ 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日99日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度

仕事内容【試用期間後、月給24.2万円～】日祝休み！9時～17時で実働7時間の勤務★残業少なめでメリハリのある働き方が可能です♪これまでの経験を存分に活かせる環境でご活躍ください！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務 【主な業務内容】 計画作成担当者としての相談対応 ケアプランの作成およびモニタリング レセプト業務や各所との調整業務 ご利用者様の病院送迎に伴う運転業務 ※送迎業務があるため、日常的に運転に慣れている方を歓迎します 【応募要件】 介護支援専門員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 193900~258600円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 北海道札幌市西区八軒3条東2-2-12 【アクセス】 JR札沼線八軒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あ

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護全般に関する相談援助 ・書類作成 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があので、スキルアップに最適な環境です。 ●社会保険を完備しています。けがや病気の時も保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、WEB面接可 〈資格〉ケアマネジャー 株式会社ソニックは、安心・安全な住環境と心のこもった介護サービスの提供を心がけています。 資格取得支援制度が充実しているので、未経験の方も働きながら

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 らくら当別でのケアマネジャー業務 【給与】 月収 220000円 【住所】 北海道石狩郡当別町太美町2343-39 【アクセス】 JR札沼線石狩太美徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①最寄り駅から徒歩圏内！各種休暇あり♪ 有料老人ホーム らくら当別は、定員125名、居室数6

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 短期入居施設において身体障がい、知的障がい、精神障がい等の方への生活支援業務全般をお願いします。 食事、入浴、排泄、衣服の着替えなど基本的な生活を継続できるように援助を行います。 [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 短期入所事業所 はなれ／釧路市鳥取北9丁目9−7 [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙、喫煙所あり ■アクセス [最寄り駅] JR 「新富士駅」 車7分 ■待遇・福利厚生 [給与] 月給227,500〜257,500円 ＜下記一律手当含む＞ ※毎月支給となります｡ ◇研修手当（月1〜2回行われる会議手当）6,000円/月 ◇ピッチパッチ手当（介護職

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホーム 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプランの作

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~291600円 【住所】 北海道札幌市南区藤野4条2丁目3-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開

仕事内容介護支援専門員（特別養護老人ホーム）／正社員の募集です。 ・ケアプランの作成（ＰＣ入力） ・要介護認定の申請代行 ・入所者様のアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・外部機関との連絡調整業務 ・電話応対 ・送迎 ＊業務の変更：法人が規定する業務に変更となる可能性があります

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~235000円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 北海道札幌市中央区双子山4-3-8 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線円山公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 イリーゼ札幌南三条におけるケアマネジャー業務 【給与】 月収 218000円 賞与：年2回（2.76ヶ月） 【住所】 北海道札幌市中央区南三条西1-10 【アクセス】 札幌市営地下鉄東豊線豊水すすきの徒歩2分(約130m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 規定あり(試用期間終了後より支給) 手当その他： 規定あり(試用期間終

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームとよひらの里におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~207800円 【住所】 北海道札幌市豊平区豊平3条11丁目2-15 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線 / 札幌市営地下鉄東豊線東札幌 / 豊平公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 北海道札幌市北区新琴似1条3-3-6 【アクセス】 JR札沼線 / 札幌市営地下鉄南北線新川 / 麻生 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 配偶者：15000円 お子さま：2人目まで4000円、3人目以降25

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/高給与 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 300万円〜438万円 【アクセス】 JR線発寒中央駅より徒歩20分 税務大学校前バス停より徒歩7分 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 人気の軽費老人ホームの求人です。八軒ふくろうの城では平均介護度が1〜2と比較的軽いので、見守りやお声がけ等の入居者様に応じた個別支援をお願いします。また嬉しい産休・育休の実績も多数あり！施設内保育所もあるので、長く安心してお仕事をされたい方におススメの求人です♪軽費老人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護付有料老人ホーム花音におけるケアマネジャー業務 【給与】 月収 176000~228300円 賞与：年2回（9ヶ月） 【住所】 北海道江別市大麻北町520-5 【アクセス】 JR函館本線(小樽～旭川)大麻 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 医療法人が運営する医療機関や介護サービスと連携。幅広いニーズに対応できるようにしている施設です

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 北海道札幌市中央区南二十条西16丁目2番30号 【アクセス】 札幌市電山鼻線電車事業所前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ケアホームにおいて身体障がい、知的障がい、精神障がい等の方への生活支援業務全般をお願いします。 食事、入浴、排泄、衣服の着替えなど基本的な生活を継続できるように援助を行います。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] ケアホーム あん／河東郡音更町大通4丁目1−5 ケアホーム どぅ／河東郡音更町東通12丁目6−3 ケアホーム とろわ／河東郡音更町新通北1丁目9−4 [勤務先の変更] なし [配属について] 本人のご希望、人員状況などを考慮し、相談の上で決定いたします。 [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙、喫煙所あり ■アクセス [最寄り駅

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 高給与 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 302万円〜405万円 【アクセス】 東豊線 元町駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ポプラ東苗穂は「笑顔・安心・地域貢献」をモットーに利用者様のケアに取り組む、社会福祉法人シルバニアが運営するケアハウスです。賞与は嬉しい4.0ヶ月分♪有給休暇は1時間単位での取得が可能です。腰痛休暇の取得もでき、お身体に無理なくお仕事ができる環境が整っていますよ！夜勤は2名

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 北海道札幌市東区北三十五条東15丁目1-11 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービ