大阪府堺市南区の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 地域包括支援センターでの生活相談業務全般

仕事内容■会社名 大阪府堺市南区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/地域包括支援センターの介護支援専門員/大阪府堺市南区/正社員/月給245000円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かして介護の世界で活躍してみませんか？ ＊再雇用制度あり◎あなたの「介護業界に長く携わりたい」という想いに応えます！ 事業所の特色 ＊職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った

仕事内容■会社名 大阪府堺市南区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/地域包括支援センターの生活相談員/大阪府/堺市南区/資格手当あり/月給30万以上！地域包括支援センターでの生活相談員の募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府堺市南区の地域包括支援センターでの生活相談員の募集です。 あなたの頑張り次第で月給30万以上目指せます！昇給ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの生活相談員 ■仕事内容 地域包括支援センターでの生活相談業務全般 ■給与 月給300000

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターでの生活相談業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 30.0万円〜 備考：【基本給】200,000円〜220,000円【昇給】月あたり0円〜5,000円（過去実績） 通勤手当（実費支給 上限21,500円／月）資格手当（20,000円）その他手当（【調整手当】80,000円〜90,000円） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【正社員】堺市の地域包括支援センターの生活相談員 地域包括支援センターにおける生活相談員業務全般をお願いします。 ▼給与詳細 月給：240,000円～285,000円 ※給与幅は経験・能力等による ※年齢・経験加算有 ▼休日休暇 シフト制 有給休暇

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇堺市南区の地域包括支援センターでの相談業務◇ 【主な業務】 ・ケアプランの立案 ・介護保険の要介護認定の申請手続き、更新の代行 ・相談業務 など 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 245,000円〜285,000円 ※給与は経験、能力等による ※年齢、経験加算あり 【昇給】 あり：年1回 【賞与】 あり：年2回 計3.8ヶ月分（2023年度実績） 給与についての質問はこち

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜月給300,000円以上＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠堺市南区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 348956

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~292000円 【住所】 大阪府堺市南区檜尾3360-12 【アクセス】 泉北高速鉄道線光明池 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容完全週休2日制・残業ほぼなし♪主任ケアマネとして地域包括支援センターを引っ張っていってくださる方を募集しています 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 南第2地域包括支援センターの3職種のうち主任介護支援専門員 資格: 主任介護支援専門員 年齢制限あり ～61歳（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 1年単位の変形労働時間制 9:00～17:30 休憩60分 ※月平均時間外労働時間 5時間 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済（加入） 定年制あり（一律 62歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あ

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)9時00分～17時00分(3)13時00分～17時00分 (1)9時00分～13時00分 (2)9時00分～17時00分 (3)13時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3897(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム故郷の家包括主任介護支援業務全般 【給与】 月収 300000円 【住所】 大阪府堺市南区檜尾3360-12 【アクセス】 泉北高速鉄道線光明池 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /再雇用/ / 【施設詳細情報】 大阪府堺市にある日韓の多文化交流を大切にしている施設です。 特別養護老人ホーム故郷の家は、泉北高速鉄道「光明池駅」から南海バスの鳳西区役所行きに乗り、「檜尾山北」バス停を降りた徒

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 南第２地域包括支援センターの管理者兼主任介護支援専門員 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤務するのが良いか相談したい ・介護スタッフの業務内容を教えてほしい。自分に

勤務時間変形労働時間制 (1)8時00分～17時00分(2)9時00分～18時00分(3)10時00分～19時00分 (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-3896(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3904(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3905(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整ってい

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3901(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験不問＞居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠堺市南区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成 利用社宅への訪問など ※居宅介護支援事業所もしくは特別養護老人ホームへの配属となります。 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅支援事業所でのケアマネジャー募集。 在日韓国人と日本人の共生老人施設を運営する法人の募集です。 居宅介護支援事業所のほか地域包括支援センター・特別養護老人ホーム・デ

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)13時00分～17時00分 (1)9時00分～13時00分 (2)13時00分～17時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CM-3903(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ

仕事内容【仕事内容】 域包括支援センターにおける看護業務および付帯する業務 ・相談、お車の運転等 【給与】 月給268,000円 ～給与・待遇内訳～ ［月給内訳］ ・資格手当:50,000円 ・職務手当:8,000円 ・処遇改善:10,000円 【勤務地】 大阪府河内長野市小山田町1701-1 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-3049