宮崎県日向市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）～（３）のいずれかで相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 完全 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園において 給食調理業務（他調理担当者２名）の補助 園児７０名程度の昼食とおやつの調理 配膳、下膳、食器洗浄等その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい者支援施設利用者の支援業務。 ・食事、入浴、排泄、作業補助、レクリエーション等 ・パソコンによる記録等作成 ・外出用務有り（公用車の軽または普通車を使用） ・原則は５パターンのシフト勤務（詳細は就業時間欄を参照） 「働き方改革関連認定求人」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる イベント時は休日出勤の可能性有り（振替休日で対応） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※障がいのある方の就職、職場での悩み、困っていることの相談を お受けする仕事です。 ・主な業務：面談による相談内容の聞き取り、企業見学の同行、職 場実習の日程調整、職場への訪問、相談 （慣れるまで別の職員が指導します。） ※業務記録をパソコン入力で行う為、パソコンの基本的な操作がで きる必要があります。 ※年度毎の契約更新可能性有り 「変更範囲：生活支援員」

仕事内容認定こども園伊勢ケ浜保育園内の児童発達支援事業所「えんくる」 において、発達に特性のある子どもへの支援を行います。 園児との関わりを大切にしながら、インクルーシブな環境の中で一 人ひとりが自分らしく生活できるよう支援します。 主な業務は、個別支援計画に基づく発達支援・集団活動のサポート ・記録作成・保護者対応などです。 子どもの意欲を育て、合理的配慮や機能訓練を通して困り感を軽減 し、家族の幸せ（ファミリーウェルビーイング）にもつなげていく 仕事です。 ※学歴・経験・資格いずれか該当すれば応募可 【変更範囲：変更無し】

仕事内容施設内厨房において、利用者の給食調理業務全般。 ・朝食・夕食は各８０食程度、昼食は１２０食程度を利用者に提供 します。 ・経験の少ない方や、ブランクのある方でも親切・丁寧にご指導し ますので、安心してご応募下さい。 職員３～４名体制で調理します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護付有料老人ホームひむかの郷において 介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・ケアプラン作成、見直し、モニタリング等 ・関係機関との連絡調整 ・利用者やご家族の相談等 ・施設内での会議への参加 ・サービス担当者会議の開催 ・利用者の介護保険申請業務等 【介護】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者支援施設白浜学園の利用者の生活支援業務。 （日常生活支援全般） ※ 食事サポート、移動介助 等 ・ 年度毎の契約更新（原則更新） 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容『日向市中央地域包括支援センター』において 介護予防プラン作成業務。 （訪問による相談あり。社用車を使用。） 各種書類作成。（ワード、エクセル使用） ※制服貸与。 【介護】 「変更範囲：会社が定める異動先での業務」

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：５～６時間程度の勤務。 時間帯については、相談に応じます。 （１）（２）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 園の指定した休日、年末年始。 土曜日は、勤務希望によって月に１～２回出勤することも可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０歳から４歳までの乳幼児の保育を担当します。 １クラス園児９名～１２名位を保育します。 土日祝休みの完全週休二日制です。 【保育】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間程度での相談が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 園カレンダー シフト制 ＊行事等の場合土曜日に出勤していただく可能性があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育補助業務。 園児１３０人（定員）の補助補助業務全般。 ・園児の見守り、お世話、雑用等。 ・保育士の補助。 ＊年度毎の更新可能性有り（条件有り） 契約更新可否は勤務状況によって決定 ＊正社員登用可能性有り。 本人の勤務態度及び評価による 資格取得後、祝い金を支給。（会社規定有り） 「変更範囲：変更なし」 【保育】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜11時45分 就業時間２：12時45分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間のうちから１つ選ぶ事も可能。面接時相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数等、面接時相談可。 事業所カレンダー シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『介護付有料老人ホームひむかの郷』厨房において 利用者の給食調理全般の業務です。 ・その他、配膳、片付け等の業務もあります。 ・朝食、昼食、夕食を、それぞれ６０名分調理して頂きます ＊経験の少ない方や、ブランクのある方でも先輩が親切丁寧に仕事 を教えてくれるので、安心して働くことができます。 ＊希望休の相談にも柔軟に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜7時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容知的障害者更生施設白浜学園の利用者の生活支援業務。 ・（利用者２０名程度、食事サポート・排泄介助日常生活支援全般 ） ・（就寝・起床サポート） 【同性介助となります】 ・年度毎の契約更新（原則更新） ・＜社会福祉士資格取得支援制度について＞ 希望者は日本福祉協会・通信制（神奈川県伊豆市） にて受講可。 スクーリング：出張扱い（宿泊費・出張費支給） 費用負担：交通費のみ会社負担。 授業料・教科書代等その他の費用については本人負担） 【変更範囲：変更なし】 【介護】

仕事内容＊定員７０名の日知屋保育園において保育士業務全般。 ・０～５歳児クラスのいずれかを担当していただきます。 ・職員１名で園児３名程度を担当します。 ※「働き方改革関連認定企業」 【保育】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容特別養護老人ホーム「立縫の里」で、ご利用者の食事・入浴・排泄 ・移動など、日常生活を支える介護を行います。移乗用リフトなど の福祉用具を活用し、職員が人力だけで抱え上げないノーリフトケ アに取り組んでいます。記録はスマートフォンでその場で入力し、 インカムや見守り機器も活用しています。ご利用者の状態や介護方 法は職員間で共有し、一人で判断や負担を抱え込まず、チームで支 援します。入職後は日勤帯の業務から始め、仕事に慣れてから夜勤 に入っていただきます。 【介護】 ※「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホーム立縫の里において給食調理業務。 栄養士が作成した献立に基づき、一般食のほか、きざみ食・ミキサ ー食など、ご利用者様お一人おひとりの身体状況や食べる力に合わ せた食事を調理します。 毎日の食事を通してご利用者様の健康と暮らしを支える仕事です。 ※「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設入所者と短期入所サービスを利用する在宅の利用者に、 各担当と連携しながら日常生活全般の支援を行います。 まずは『施設見学』にお越し下さい。 『施設の魅力』 ・勤務年数は１０年以上の方が多く、定着が良いこと ・入職一時金（規定有り） ・リフレッシュ休暇制度 ・３交替で拘束時間が短い ・育児中の業務体制整備支援（夜勤なしの日勤２交代） ・全額会社負担の資格取得支援制度 【変更範囲：法人内での全ての業務（当面は変更なし）】【介護】

勤務時間就業時間１：12時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間、休憩時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー 月に８日の休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊障がいのある方の生活全般の支援。 （食事、入浴、排泄、作業援助等） ・パソコンで利用者の記録を入力する。 ＊入社一時金支給あり ＊年度毎の更新の可能性あり（条件あり） 「働き方改革関連認定求人」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容『ひむかの郷』において、入居者（６０名程度）の介護全般 食事介助、排泄介助等。 夜勤は１階～３階に１名ずつ配置。 合計３名の職員で担当。 指導期間は指導者と勤務を行います。 【資格取得支援制度有り】 ・実務者研修の受講料→全額補助（５年以上勤務返還不要） 【介護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害者支援施設「しおみの里」において受診を含む健康管理全般を 行う。 施設入所（５１名） 短期入所（２名） 通所（５名） 看護師はパート１名を含む６名体制。 まずは『施設見学』にお越しください。 『施設の魅力』 ・勤務年数は１０年以上の方が多く、定着が良いこと ・リフレッシュ休暇制度 ・入職一時金（規定有り） ・夜勤なし 【看護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・特別養護老人ホーム６０名、デイサービス４０名、ケアハウス２ ０名（いづれも定員）の給食関連業務 ・特別養護老人ホーム入所者の６０名の栄養マネジメント全般 ・当社は、給食関連は「給太郎」介護保険関連は「ほのぼの」を利 用しています（※「給太郎」は栄養管理ソフトで効率化ができるシ ステムです） 【変更範囲：変更なし】