労務 資格取得支援制度 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・上記終業時間でご都合良い時間帯をお選びください。 ・休憩は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士法人の ・労働・社会保険手続き事務及び届出 ・給与計算業務 ・助成金申請書類作成 ・就業規則作成・諸規定の作成変更補助 ・総務、庶務業務 ※社会保険、労働保険手続き給与計算、助成金申請の経験 あれば尚可 ・入社日応相談 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 労務総務 ・給与計算 ・社会保険事務手続 ・請求書作成 ・派遣・紹介契約書作成・更新・管理 ・その他庶務 <給与> 年収330万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 横浜駅 各線横浜駅徒歩２分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数：週５日（月曜日～金曜日） １日の最低勤務時間：４時間から ※６時間を超える勤務は休憩１時間とする 勤務日数や時間ついては相談の上決定いたします 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇、春節休暇 入社時特別休暇１日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容労務アシスタントとして、下記の一般事務をお任せします。 ・勤怠チェック ・郵便物の確認・発送業務 ・安全衛生委員会に付随する業務 ・会議室の予約 ・各関係者への業務日程連絡 ・その他労務に付随する業務 業務変更の範囲：会社が指定する業務全般

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士の補助 社会保険労務士の補助業務 ・社会保険、雇用保険手続（電子申請） ・給与計算の補助 ・就業規則作成、変更業務補助 ・クライアントとのやりとり、 打ち合わせ補助 ・コンサルティングの補助 ・助成金手続の補助 ・書類整理、ファイリング、その他の雑務 補助業務であっても、専門的知識が身につきスキルアップできます。併設で税理士法人、弁護士法人、株式会社もあるので、仕事の幅が広がります。子育て中の方は、勤務時間の相談に応じます。扶養の範囲内での勤務も可能です。業務経験がなくても、PC操作が得意な方大歓迎です。 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務

仕事内容動物園にて、入園時のチケット確認やご案内などをお願いします。未経験の方もOK。待遇が充実した環境で働きませんか？ 【職種】 動物園・水族館 動物園・水族館 [正]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、サービスその他、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、学歴(中卒・高卒)不問 【仕事内容】 動物園内で、 ご案内や券売対応などをお願いします。 ＜主な業務内容＞ ■受付業務 …入園時のチケット確認など ■ご案内や誘導 ■お客様からの質問対応 ■発券・券売作業（割引計算など） …数十種類の割引券あり 【シフトのポイント】 完全週休二日制 【勤務日数のポイン

仕事内容公益財団法人木原記念横浜生命科学振興財団 横浜市／公益法人／労務事務／土日祝休み／在宅勤務あり 【求人要約】 【安定】公益財団法人／公務員と同様の給与体系、待遇 【経験重視】労務経験を活かし多彩な業務に携わる 【環境】年間休日122日／土日祝休み／残業少なめ 【公益財団法人 × 公務員に準拠した待遇】 総務部のプロとして即戦力になる方、ご応募ください。 給与計算や年末調整などの労務実務を一通りこなしてきた方へ。 「安定した環境で腰を据えて働きたい」「労務のスキルを活かしながら、業務の幅を広げたい」そんな想いをお持ちではありませんか？ 当財団は横浜市の関連団体で、生命科学の振

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：５時間以上の勤務をご希望の方も歓迎しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始など ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊社会保険労務士事務所での人事労務手続事務＊ 幅広い業種・企業規模のクライアントを支援するお仕事です。 ・社会保険・労働保険の各種手続 ・給与計算（給与ソフト、クラウドシステム使用） ・勤怠チェックや労務関連書類の作成 ・顧問先企業とのメッセージツールでのやり取り など １年目は、社会保険や給与計算など基本となる業務を習得していた だきます。２年目以降は、就業規則の作成補助や助成金申請などに もチャレンジできる環境です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容【人事部 労務（給与計算・勤怠）担当】OHG／首都圏｜経験者募集｜不動産業界日本一を目指す｜福利厚生充実◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。 ■給与計算実務全般 ■社会／労働保険実務全般 ■勤怠管理実務 ■福利厚生制度運用実務 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 (神奈川県横浜市西区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【契約期間】 試用期間5ヶ月（条件の変更無し） 【給与】 月給30万円以上＋

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務 アピールポイント PCスキルが身につく、PCスキルが活かせるIT企業でのお仕事です！ マニュアルもありますし、具体的な仕事の進め方やシステムの操作方法まで、研修をしっかり行うので、未経験の方もご安心ください。 はじめは簡単な入力作業からのスタートです。 【未経験歓迎！】 先輩スタッフのフォロー体制もばっちり 社会人経験が少ない方や未経験の方も、安心してお仕事に取り組んでいただけます。 ●未経験でも基礎から学べる充実の研修プログラムの実施 入社後は、ビジネスマナーやPC操作の基礎をしっかり学びます。 「事務職の経験がない方」「PCスキルに自信がない」という方も安

仕事内容顧客企業を担当して、次のような業務を行っていただきます。 １．人事・労務相談対応 労務管理、社会保険に関する各種相談対応 ２．給与計算業務 勤怠システムや各種システムを使用しての毎月の給与計算 ３．社会保険手続き業務 ハローワークや年金事務所に提出する書類作成 ４．就業規則、３６協定等の作成 ５．助成金申請等 使用するシステムはマニュアルがありますので、３ヶ月程度で慣れ ます。何度も同行訪問をしますので、ご安心ください。 ※社会保険労務士の資格があれば、尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ハリマビステム 労務スタッフ／給与計算業務の経験者募集／年間休日120日 【求人要約】 【設立63年】東証スタンダード上場の安定企業 【経験者募集】給与計算システムの運用経験者を募集 【安心の仕事環境】年間休日120日、福利厚生充実 給与計算システムの運用経験を活かして、 上場企業でキャリアアップしませんか！ ◆60年以上の実績を持つ総合ビルメンテナンス企業◆ ハリマビステムは、オフィスビルやマンション、商業施設、 病院、スポーツ施設などから国の重要施設まで、 約2,500件の物件の維持管理を行う建物管理企業です。 大手デベロッパー、マンションデベロッパー、不動産ファンド、

勤務時間シフト制 9:00～18:00(実働8h) ＊週3日～勤務OK！ ＊勤務開始・終業時間のご相談もお気軽にどうぞ！ →「お迎えがあるから16：00退社希望」などのご希望もご相談ください！ ＊フルタイムで勤務出来る方は正社員への道もあります！ ＊基本的に残業はありません！

仕事内容■求人タイトル パートアルバイト・社労士アシスタント【週3日～OK／勤務時間の相談も柔軟に対応横浜関内・馬車道】 ■求人メッセージ 社労士のアシスタントスタッフ募集します！ ■仕事内容 【お仕事内容】 顧問先の社会保険手続き補助や給与計算補助をお願いします｡ また､来客時にはご案内やお茶出しの対応や、お客様からの電話応対、 社会保険手続き書類の作成など幅広いサポートをお願いします。 【具体的には】 ・社労士アシスタント業務 ・社会保険、労働保険手続きの電子申請（オフィスステーション）の下書き ・社会保険、労働保険手続きの紙申請の下書き ・担当者の下書きチェック後の電子申請送信、郵送申請

仕事内容神谷コーポレーション湘南株式会社 労務・総務・経理／フレックス／週休3日制選択可／賞与年2回 【求人要約】 業績安定！国内では数少ない室内ドア専門メーカー 社員のモチベーションを高める独自の取り組みあり フレックスタイム／週休3日選択OK／長期連休充実 週休3日制、フレックスタイム制など、 柔軟な働き方ができるから仕事にも全力で取り組める。 まず知ってもらいたいのが当社の環境。 ★週休3日制選択可能 ★年間休日120日 ★フレックスタイム制 ★年3回の長期連休は各8～10日 ★男性の育休取得実績あり ★4年連続ベースアップ など、働きやすさとワークライフバランスを意識した体制を

仕事内容総務・労務・人事業務をお任せいたします。 スペシャリストとして専門性を磨いていくことが可能です。 詳細は下記をご参照ください。 【具体的に】 ■勤怠・経費締め（ソフト使用あり） ■社内規則の作成 ■法人登記関連業務 ■人材募集関連、面接日程調整、面接対応 ■従業員対応、社労士対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容公益社団法人かながわ福祉サービス振興会 運営指導の事務局職員／資格を活かす／完休2日／年休120日～ 【求人要約】 【公益社団法人で働く】地域の介護に関わる公的な仕事 【資格を活かす】介護支援専門員・介護福祉士など 【働きやすさ】土日祝休み／17時定時の7時間勤務 行政からの委託で、地域の介護・福祉を支える。 あなたの資格・経験を次の舞台で活かしませんか？ 神奈川県から指定を受け、介護保険事業所などの運営指導を行い、神奈川の介護・福祉を支えている当会。 行政の職務を担う、高い公共性を持つ専門的な役割を担っています。 あなたには事務局の職員として、運営指導と指導員のマネジメントをお

仕事内容給与計算、社会保険事務、就業規則作成などの社労士業務 請求書の発行 派遣・紹介契約書の作成、更新、管理 登録スタッフの対応・管理 総務・庶務（小口現金管理、来客対応、消耗品発注等） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 労務課長候補 ◆働きやすさ改革を担う主力チーム◆ 急成長で体制強化！管理本部新メンバー募集 人事労務部門の中核をあなたにお任せ 現在、会社は大きな変革期を迎えています。 今後は、会社の成長に追いつけるための労務管理強化、そして現場の社員が最大の成果を出せるための良質な労働環境や社内制度の整備が必要です。 今回は労務業務（給与計算・勤怠管理・入退職手続きなど）を経験されてきた方に、会社の将来を左右する重要な人事労務部門のお仕事をお任せします。 これまでの経験を活かし、あなたらしく活躍してください。 お仕事内容 主な使用ソフトはマネーフォワード クラウド、

仕事内容大星ビル管理株式会社 施設管理／賞与5.55カ月分／年休125日／残業平均月9時間 【求人要約】 【安定】設立56年／50棟以上の設備管理実績あり 【待遇】賞与5.55カ月分／手当充実／退職金制度 【働きやすさ】年休125日／柔軟なシフト調整可 【仕事内容】 【経験を活かしてステップアップ／残業平均月9時間】ビルや商業施設などの設備管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 スマホからの方はPickup！ページもぜひご覧ください！ オフィスビルや商業施設などの、定期点検や故障時の小規模な修繕対応などを担当していただきます。 【具体的な業務】 ■電気設備・空調設備などの定期点

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士募集 ・給与計算 ・社会保険事務手続 ・請求書作成 ・派遣・紹介契約書作成・更新・管理 ・その他庶務 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 横浜駅 各線横浜駅徒歩２分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり

仕事内容□資格適性やご希望を考慮した上で、入社後は労務管理、規程改訂を中心とした 業務に携わっていただきます。 □ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せし、活躍して頂きたいと考えています。 □所属は管理本部人事部人事課になります。 □【雇入れ直後】管理本部人事部人事課【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■＜直近でお願いしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ■＜将来的にお願いしたい業務＞ ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・新卒、中途採用 ・海外駐在員の管理 ・海外現地法