兵庫県神戸市の障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる

仕事内容【障害者専用求人】 就労継続支援事業所「フローラ元町」です。 ・パソコンを使用した簡単入力作業です。 ・難しいことはありません。 ※お気軽にご連絡ください。 ※見学だけでも歓迎です。 【変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時15分〜13時30分又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実労働時間４時間３０分 ２．清掃業務は９時～１４時３０分（休憩６０分） の内実労働時間４時間 （但し労働状況により４時間３０分に延長可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お弁当の製造販売または清掃業務それぞれ募集してます １．お弁当の製造・販売の補助・その他軽作業 ２．清掃業務（ホテルでの客室のベッドメイキングや清掃等） １．調理経験のある方（資格は必要ありません） 食べ物を扱うため、衛生面やルールを守って頂ける方 ２．知識と経験は不要ですが、体を動かす作業が多いです 複数のスタッフと協力して作業に取り組める方 勤務先は「料亭旅館ほてるＩＳＡＧＯ神戸」になります （ＪＲ新幹線・新神戸駅から徒歩５分） （変更範囲：変更なし） 【障害者専用求人】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は週２０時間以上で相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご本人の希望によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○サニーライフ神戸（７階建て・介護付き老人ホーム）における 館内清掃業務 ＊ご入居様は７６名程度となります ＊大型業務用洗濯機などを使用しますが、一から指導いたします ので安心してご応募ください ＊詳しい仕事の内容につきましては、面接時にご説明致します 変更範囲：変更なし 【障害者専用求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 週２０時間以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障害者専用求人】 資料のＰＣ入力、書類整理、保険証の確認 レセプト（経験のある方） 障がいにより仕事内容に配慮します。 ※事務部内での配置転換あり（総務・経理・資材等） 「変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・週２４時間以上の勤務をお願いいたします。 例：１日５時間×週５日、１日６時間×週４日、１日６時間× 週５日など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容在宅の患者さまや有料老人ホーム等の施設の患者さまへお薬をお届 けするための一包化調剤を専門に行う薬局でのお仕事です。 ・一包化されたお薬の加工作業 ・お薬カレンダーへのセット作業 ・施設へお薬を届ける配送準備 ・その他、在宅業務に付随する作業 特別な資格は必要ありませんので、未経験の方も応募が可能です。 目立つ仕事ではありませんが、陰ながら医療と人々を支え社会貢献 できるお仕事です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間から５時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 就労継続支援Ａ型事業所です。 【仕事内容】 エクセルやワード、パワーポイントなどのマイクロソフトＧＯＯＧ ＬＥアプリを中心にデータ入力や資料作成を行っていただきます。 作業は、一人ひとりのペースに合わせて指導を行います。（ノルマ 等も一切ありません） 【変更範囲：事業所が定める業務にて変更あり】

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※勤務日数、勤務時間相談可 ※ご希望の勤務日数・時間等あればご相談ください。

仕事内容・Ｙｏｕｔｕｂｅやプロモーション動画等の編集を行います。 動画の編集、及びテロップや字幕の作成、効果音や音響の調整、 サムネイル作成 等 ・音声データ等からの文字起こしを行います。 ・サーバー上のファイルやデータを決められた手順で処理します。 ※ＭＴＩソーシャルワークス （就労継続支援Ａ型事業所） 障害者総合支援法に基づき、日中活動を支援します。 業務を通じて、本人の障害の状況や将来の目標に応じた知識と 能力の向上に必要な障害福祉サービスを提供します。 【変更範囲：会社の定める業務】 「障害者専用求人」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１３：００（昼休憩６０分） １０：５０から１１：００（コミュニケーションタイム１０分） １３：５０から１４：００（コミュニケーションタイム１０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型事業所】 ◇軽作業 ・リサイクル製品の仕分け ・ＥＣサイト出品物の清掃 ・リサイクル製品の撮影・梱包作業 ・その他軽作業 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので、 未経験の方でも安心した働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご相談ください。 ※電話応対：無し ※計数管理：無し 「変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間又は10時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容【障害者専用求人】 ドコモショップでの販売サポートの補助的業務及び雑務。 来店されたお客様への案内や店内誘導などをお願いします。 補助的業務や清掃・書類整理等の簡単な作業で出来る事から始めて いただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１７時の間で１日実働６時間×週５日です。 休憩時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休２日制、年間休日は約１２０日です。 年末年始休暇、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・パソコンでのデータ入力・集計 ・スキャナーを使って書類のデータ化 ・請求書等の照合 ・その他軽作業 等 ［変更範囲：会社の規定による］

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：【休憩時間】午前 ：１０分 昼休憩：７０分 午後 ：１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 会社のカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ◎オークション出品にかかるＰＣ作業 ◎リサイクル回収 ◎飲食店の開店前準備、清掃、作業補助 ほか 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週１０時間程度で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障害者専用求人】 ■「しあわせの村」内にあるコンビニでの品出し・レジ業務です■ ・一つ一つ丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください！ ・同僚スタッフと連携して仕事を行います ・レジ接客、品出し、陳列、備品の補充、店内の清掃など ※レジ業務をお任せできる方 ※立ち仕事で常に動き回ることが多く、体力が必要な職場です ※スピードが求められる環境で、臨機応変さが必要です ※指導者は流動的で固定ではありませんが、担当者間で情報共有 いたしますのでご安心ください 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：☆勤務時間相談可☆ ＊週２０ｈ以上勤務可能な方 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：詳細は特記事項に記載 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる（年末年始・ＧＷ・お盆休みあり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障がい者専用求人】 ＪＲ「元町」駅から徒歩３分ほどのオフィスでのお仕事です♪ ☆人材派遣会社での事務作業お手伝い☆ ＊簡単なＰＣ入力や郵送手配 ＊書類整理や社内お掃除など ☆アットホームで事業所内スタッフも仲が良く、何でも相談できる 環境です。 ☆所長と相談しながら、ご自身のペースでお仕事を進めていただけ ますので、ご安心ください♪ 業務の変更範囲：「会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間（休憩６０分） ※業務の合間に小休憩を設けています。 週５日勤務・週２０時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一つひとつの作業が、誰かに届く商品に つながる、やりがいのあるお仕事です。 さまざまな仕事を経験しながら、 できることを一緒に広げていきましょう。 【軽作業】 お菓子など加工食品の袋詰め・箱詰め、 商品の組立・セット、シール貼り、 検品・梱包などを行います。 【オークション出品】 パソコンを使った商品の出品作業です。 （変更範囲：変更なし） （障害者専用求人）

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容はじめまして、就労継続支援Ａ型事業所のハニービー神戸です。 ＊作業内容 企業様に向けて、テンプレートの文章をコピペして送信作業 ☆作業所の見学だけでも大丈夫です。是非ご連絡お待ちしてます。 ☆受給者証が必要になります。 ＜障害者専用求人＞ 【変更範囲：釣り具の仕掛け作り、封入、検品。季節ごとの商品検 品、梱包。ペット用シャワーの組み付け、検品、動作確認。 通販サイト商品の清掃、検品、商品登録、梱包、発送など】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる

仕事内容【障害者専用求人】 就労継続支援事業所「フローラ元町」です♪ ・パソコンを使用した出品作業です。 ・出品情報を入力等してもらいます。 ※職員がゆっくり教えますので安心してください。 ※お気軽にご連絡ください。 【変更の範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時30分〜20時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数は週２０時間以上の就業時間の範囲で相談に応 じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容神戸三田プレミアムアウトレット店でのお仕事です。 ストックルームでの作業がメインの裏方仕事です。 ブランドはホームページにてご確認下さいませ。 在庫、備品の管理 商品の検品、納品管理 ストック整理 商品の搬入・搬出、運搬 など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 開所日カレンダーによる。週５日出勤、週２０時間勤務の方が大半 です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ドライフルーツ製作工程の作業 フルーツのカット、皮むき、計量 商品へのシールおよびラベル貼り作業 ・軽作業 ピッキング作業・商品の梱包作業 ・パソコン作業、画像の編集 ラベルの出力、文書入力作業 等 ※障害の特性に配慮して作業内容は相談いたします。 ※見学もおまちしてます。お気軽にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時30分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上で相談可能 例）１日８時間週４日・６時間週５日等応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【障害者専用求人】 整形外科クリニックでの医師事務作業補助者業務 ・診断書などの文書作成補助 ・医師の指示による資料作成業務など 変更範囲：変更なし 【ご応募の際は、ハローワークの障害者専門の職業相談窓口で ご相談ください。】