新潟県上越市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）、（２）両方勤務可能な方。 （１）（２）の間は拘束されません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容デイサービス三郷の利用者様を、ワゴン車にて送迎を行います。 ＊同乗する介護スタッフの補助業務もあります。 ＊移乗介助（一部）と車いすの操作 ＊車両管理（日常点検、車内清掃など） ＊送迎者はキャラバンＡＴ（１０人乗り） 送迎エリアは上越市内中心です。 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容夜間のグループホーム入居者様への日常生活の援助 ・食事介助（朝食） トイレへの誘導、おむつ等の交換 話し相手など ※同職種：１日あたり２名（２ユニット体制） ※施設の最大入居者数：２フロア１８名（１フロア入居者様９名で 職員３～４名で対応します） ◆応募前職場見学可能（事前連絡要） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム（定員５０名）において、副施設長（介護職 兼務）を募集します。 【主な業務】 ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務 ・ご利用者様の通院送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理（シフト作成含む）等 ・その他施設に付随する管理業務全般 ＊夜勤は通し夜勤（夕方から翌朝） ＊管理業務経験のない方でも是非ご応募ください。 ※応募前職場見学ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容＊地域の中小企業を訪問し、社長様または担当者様に対して福利厚 生制度のご案内、ご提案をする仕事です。 （法人営業・アフターサービス） ＊当社が提携している各種団体の会員企業様を中心に、定期訪問を していただくお仕事になりますので、個人を対象とした営業では ありません。 ＊お客様と対応する上での業務知識などは、充実した研修制度があ るため、初めての方でも安心して働けるような体制となっており ます。また、各種資格取得によりスキルアップ、キャリアアップ をする事が出来る仕事です。 【応募前職場見学可能です】（要事前連絡） 採用後、業務内容の変更予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （１）～（４）シフト制 （３）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 採

仕事内容利用者様の「働きたい」を支え、自立した社会生活をサポートする 業務です。・作業サポート：クリーニング、軽作業、事務作業の指 導・アドバイス。一緒に作業しながら強みを伸ばす支援。・検品・ 同行：施設外作業への付き添い、受取り同行。・生活・メンタル面 支援：社用車を使用しての送迎や外出時の運転。 ※未経験の方も一から丁寧に指導します。 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員の不足、利用者の緊急時対処 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊会社カレンダーによるシフト制（月３日程希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームおたて（定員９名／共用型デイサービス定員 ３名）における下記業務を担当していただきます。 ＊介護業務（入浴、食事、排泄介助等） ＊日常生活援助（フロア見守り・清掃など） ＊食事づくり（１０名程度分） ＊送迎業務（共用型デイサービス利用者が対象：社用車使用） ※業務内容は全てを１日でおこなうのではなく、 日毎にいずれかの業務の担当をしていただく形です。 【採用後の業務内容の変更予定：無し】 【応募前職場見学可能】事前連絡要。人事部宛にご連絡ください！

仕事内容○小規模特別養護老人ホーム直江津愛宕の園 （※施設入所定員２９名：１ユニット９～１０名×３）において 下記業務を担当していただきます。 ・介護業務 ・日常生活援助 等 採用後、業務内容の変更予定範囲：法人の定める範囲 ★応募前施設見学随時受付中です！ 人事部宛にお気軽にお問い合わせください

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・原則１ユニットあたりご入居者９名の介護施設です。 認知症介護の専門施設として、介護サービスを提供します。 介護職員としては、勤務に入っていただき、入浴・排泄や 家事の補助やレクレーションなどを行います。 ・事務業務は、ご家族様の来客対応や電話対応やＰＣ入力 など、事務業務全般です。介護保険の加算についても 関連する業務が御座います。ご入居者への簡単なサポートや コミュニケーションも事務業務の一環です。 ☆（兼務例）５日間出勤（事務：週２日、介護：週３日）など。 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容・在宅で生活している方への訪問介護を行っていただきます（身体 介護や生活援助全般） ・移動にはご自分の車を利用していただきます（燃料代現物支給） ・ケアマネージャーと訪問連絡調整などのコーディネーター業務（ ケアプランに基づいた訪問介護計画書を作成し、利用者様に説明す る。） 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 ※採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善