勉強会 福祉の求人・仕事・採用

仕事内容福祉系専門職 （１）地域に出向き住民団体または住民個人への相談・支援 （２）地域福祉事業活動を目的とする企画、実施全般（文書作成業 務を含む） （３）社会福祉協議会総務事務（労務、経理など） （４）ボランティアや市民活動団体等の連絡・調整 （５）行政、関係機関等との連携、協働の業務 （６）市等の事業受託業務 （７）その他、窓口での対応など ※社会福祉士の資格所持者は優遇。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：長期休暇中（夏休み等）は、下記の勤務時間が追加になります。 （１）９時～１３時 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他○勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆放課後等デイサービス事業所で、障害児の活動支援を行っていた だきます。 ・宿題の指導、音楽療法、創作活動、アールブリュット（障害者 等の芸術）、工作、レクリエーションなどの支援をします。 ・社有車での送迎業務あり。 ・利用者数 １０人 ※応募前の施設見学可能です。（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社で定めた業務

仕事内容☆施設の総合案内業務 明るく元気な方をお待ちしております。 ・世田谷区立保健医療福祉総合プラザ内 総合案内でのお仕事です。 施設のご案内、会議室の利用対応、 電話対応等を行って頂きます。 httpswww.setagaya-sougouplaza.jp/ 【シダックスってどんな会社】 当施設は、シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社が 指定管理者として運営を行っております。シダックスグルー プは全ての年代・全てのライフステージであらゆるサービス を手掛け事業活動を通じて、健全・健康な社会の実現を目指 す「ソーシャル・ウェルネス・カンパニー」です。 【この施設は】 保健医療福祉の複合

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：9時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は日曜勤務 （２）は月曜勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：その他 その他※学校行事等により週休日の変更等あり

仕事内容特別支援教育コーディネーターの指示のもと学級担任や教科担当者 と連携して行う下記業務 １．授業における書字の補助、教科書のページめくり等の学習 支援に関すること、生徒の排泄介助 ２．行動面等の安全確保等に関すること ３．定期テストにおいて教科担当教諭との連携による適切な学習支 援 ４．支援内容の活動報告書の作成（毎月提出） ５．その他上司の指示する業務 【変更範囲：変更なし】 ※男女雇用機会均等法第５条適用除外：男性限定求人※

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週に１～２回（２）の勤務をお願いします（要相談） 週３０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日（年末年始休暇）。 年次有給休暇は規定により付与する。

仕事内容福祉課において以下の業務を担当していただきます。 ・母子父子寡婦福祉資金貸付の相談対応、貸付調査、償還指導補助 業務 ・ひとり親世帯等からの相談への対応、助言等の業務 ・家庭児童相談に関する業務 ・婦人保護、女性相談、母子自立支援施設入所相談の補助業務 ・その他関連する一般事務、ひとにやさしいまちづくり関係補助業 務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容社会福祉士（元町山手あんしんすこやかセンター） 具体的な内容: ・要支援の方のケアプラン作成 ・高齢者の総合相談 ・地域連携等 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇等の取得ができる。 育児休業の取得実績がある。 その他子の看護休暇有り（有給）。 有給休暇の取得促進を図るとともに、ワークライフバランスを応援し、社員の健康づくりに取り組んでいます。 【働き方改革関連認定企業 (わが社の健康宣言)】 住宅手当：20,000円 通勤手当： 実費支給（上限あり）上限額: 月額 50,000円 復職制度あり 入

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は７．７５時間、月１７日の勤務です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他＊年末年始休暇（１２／２９～１／３） ＊雇用当初より有給休暇取得可能

仕事内容・診療報酬明細書の点検 ・生活保護法医療券等のシステム入力、発行等事務 ・医療扶助に関する医療機関との電話対応 ・その他係内の庶務 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様に寄り添えるお仕事／年休124日（土日祝）／未経験可 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 福祉用具専門相談員（アドバイザー）として、利用者様や施設職員、ケアマネジャー様と連携し、最適な福祉用具の選定・提案を行います。 新規開拓の営業はありません。 主な訪問先は「入居型の老人ホーム」などの施設です。 利用者様はもちろん、施設の職員様やケアマネジャー様とコミュニケーションを取り、信頼関係を築く「社内営業（関係構築）」がこの仕事の土台であり、一番大切なポイントです。 【具体的な業務内容】 選定サポート・ご提案（新規営業なし） 定期訪問を通し、利用者様の状態や生活環境に合

仕事内容社会福祉協議会事務局における総合職 ・地域福祉活動の推進業務 ・生活支援が必要な方から寄せられる相談の対応 ・地域、関係機関との連携調整 ・パソコンによる書類作成、電話来客応対など ※未経験の方も丁寧に指導いたします 採用日 令和９年４月１日 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 扶養内可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／２９～１／３

仕事内容１庶務業務 電話・来客対応、郵便物や宅配便の受発送管理、文書 の作成・管理・保存、備品・消耗品の購入および管理 ２施設・設備管理 貸館業務、建物や事務所の維持管理、公用車や 駐車場の管理 ３人事・労務関係の補助 勤怠管理、各種届出書類の管理、福利厚 生に関する事務、健康診断や研修の手配 ４会議・行事の運営 会議資料の準備、会場設営や日程調整 ５契約・法務関連の補助 契約書の管理、規程やマニュアルの整備 、官公庁への申請手続き ６その他の管理業務 予算管理の補助、各部署との連絡調整、社内 環境の整備 【変更範囲：会社の定める業務全般】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ＜求める人物＞ ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日＝７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害発生による災害ボランティアセンターの運営、緊急突発的 な支援発生、予期できない事務トラブル 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週５日勤務 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容・相談に来所する生活に困窮している世帯などに対して関係機関や 専門職と共に自立を支援する業務 ・就業や就学、家計等に関する相談支援や相談者宅に出向いての支 援業務 ・各種会議の開催、運営 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊就労継続支援事業所における支援業務 ＊利用者の就労先への同行、作業補助、安全管理 ＊利用者の体調・様子の確認と記録 ＊支援記録等の作成等 業務変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は7時00分〜8時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間等について相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容園内の清掃に従事していただきます。 ブランクのある方 シニアの方も歓迎です。 Ｗワーク・副業・兼業も可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 9：15～17：45 ※祝・年末年始休み

仕事内容【仕事内容】 児童館における児童厚生員のお仕事です。 幼児教室、手遊び・紙芝居・プラバン工作など 各種催し物（ふれあいまつり、七夕まつりなど） ※3歳～小学6年生くらいの児童が対象です ※勤務開始日は応相談（2027年4月1日、又は急な欠員が生じた時期） 勤務地は市内の児童館（25か所）のいずれか 【給与】 日給１１，980円 ※2027年4月変更予定 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容健診センターにおいて、健康診断の準備や患者さんの案内、健診情 報の入力、環境整備など健診センター内の業務全般に従事していた だきます。医療現場での経験や知識がない方も、丁寧に指導いたし ますので安心してご応募下さい！ 応募前の職場見学も可能となっておりますので、当院の雰囲気を感 じて頂くためにもぜひご検討下さい！ 【変更の範囲】雇入れ時と変更なし 応募締切：令和８年１１月１７日（火）１７：１５まで＊書類必着 選考日時：令和８年１１月１９日（木）午後

勤務時間就業時間１：9時10分〜16時00分又は9時10分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月２０日程度の勤務。月～金曜日の午前９時１０分～午後４時。 所属長が必要と認める場合は午前９時１０分～午後７時の間の 実働５時間５０分。（休憩時間は正午～午後１時を基本とし、 この時間帯が含まれない場合は勤務時間中の１時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・会社カレンダーによる ・条件により任用開始時に年次有給休暇を付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・貸付金の貸付面談、審査に関する業務 ・貸付金の償還、債権管理に関する業務 ・歳入、歳出に関する業務 ・文書の受付・発送、管理に関する業務 ・その他、所属長が指示する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容兵庫県西宮市の社会保険手続き、給与計算事務 ＜毎週勉強会有＞ (正社員) | 羽渕貴久子社会保険労務士事務所 ▼仕事内容 ＊中小企業様の総務事務代行業務です。 ・社会保険手続き（電子申請） ・給与計算、年末調整 ・給付金、助成金申請手続き ・お客様との対応（主に電話） ・データ入力、チェック等 ＊事務内容は丁寧に指導しますので、社労士業務に関心があり長く続けて頂ける方を歓迎します。 ＊週一度、所内で勉強会を実施。 皆で知識 ・能力アップを目指しています。 【変更範囲：変更なし】 ＊社外研修にも参加していただいています。 ＊ＡＩを使いながら業務効率化にも取り組んでいます。 【仕事と子育

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務 就業時間（１）又は（２）のいずれかを選択 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は、所定勤務日数に応じて任用時に付与

仕事内容児童福祉司・児童心理司業務に関する補佐業務 ※相談・助言・指導・心理判定等の業務は、児童福祉司や児童心理 司が行います。 【以下、業務内容例示】 （１）児童記録等の入力補佐業務 （２）関係機関からの照会対応業務 （３）各種会議の調整・書記業務 （４）保護者面接時の児童見守り （５）児童移送時の送迎付き添い （６）愛の手帳（東京都療育手帳）申請受付業務 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日及び所属長が定める日 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）母子家庭等の生活一般に関する情報提供、相談及び指導等の 支援 （２）職業能力の向上及び求職活動等就業についての情報提供、相 談指導等の支援 （３）前２号に掲げるもののほか、母子家庭等及び寡婦の自立に必 要な支援 （４）母子父子寡婦福祉資金貸付事業に関すること。 （５）母子家庭等自立支援給付事業の相談に関すること。 （６）その他所属長が指示するもの。 【変更範囲】変更なし