営業支援 - 北海道札幌市西区 の求人・仕事・採用

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営業職員の育成/第二新卒歓迎/月給32万円/残業10h以下

太陽生命保険株式会社

  • 札幌市西区

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 赴任旅費支給
  • スキルアップ

仕事内容太陽生命保険株式会社(T&D保険グループ) 営業職員の育成/第二新卒歓迎/月給32万円/残業10h以下 【求人要約】 【入社2年目で係長など】若手の役職登用の実績多数! 【スキルUP】研修のほか自己啓発支援・MBA派遣も 【ホワイト500認定】月給32万円/残業10h以下 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】営業職員への研修(育成・成長支援)ジョブローテーションで多様な業務に挑戦可能 【具体的な仕事内容】 <POINTS> 【◆】若手の昇進実績多数 早くからリーダーを任せ、マネジメント力を磨いていく社風です。入社2年目で係長など、若手の登用実績が多数あります。 【◆】多彩なキャリアを

DX推進 福祉系企業で社内インフラ運用管理 企画

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ITソリューション/750087

  • 札幌市西区

  • 月給22万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア/研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 社内インフラの運用管理がメインの業務となります。業務は多岐にわたり、社内インフラの運用管理だけでなく、システムの企画から要件定義設計構築まで、システムサイクルのすべてのフェーズにコミットすることが可能です。さらに一般的な社内SEの業務範囲にとどまらず、社内業務全体のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進に携わることも可能です。 【業務で

かんたん応募

管理職(介護)/月給220000円~250000円/正社員/サービス付き高齢者向け住宅の管理者/正社員/札幌市西区/日勤のみ・夜勤なし/未経験歓迎/学歴不問/介護系資格者歓迎/託児所あり

サービス付き高齢者向け住宅 そよ風

  • 札幌市西区 / 発寒駅 徒歩22分

  • 月給22万円〜25万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 夜勤なし
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【サービス付き高齢者向け住宅の管理者/正社員】札幌市西区|日勤のみ・夜勤なし|未経験歓迎|学歴不問|介護系資格者歓迎|託児所あり ■ アピール ■どんな施設? 札幌市西区において、複数の介護施設を運営する『社会福祉法人さくら会』によるサービス付き高齢者向け住宅です。 同敷地内の併設他施設とも連携し、ご利用者様の健やかなシニアライフのため、真心をこめた福祉とサービスのご提供に努めています。 ■入職後は… ・管理者として、施設の運営業務をご担当いただきます。 ・日勤のみ/夜勤なし、残業なしの勤務体制により、ワークライフバランスやプライベートも大切にしながらご活躍いただけます。 ・急なお休み

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