ハローワーク 訪問介護 - 愛知県北名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：本人都合に合わせて決定 ※深夜時間帯は１８歳以上の方のみ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人都合に合わせて決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容決められた時間に利用者様のご自宅に訪問し、身体介護・生活援助 等の必要な介護サービスを行います。 エリア：北名古屋市全域（直行直帰、自家用車持ち込み） 変更範囲：原則なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週４日程度勤務できる方 時間・曜日は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容訪問介護サービスでの介護業務です。利用者様のご自宅に訪問し、 食事や入浴、排せつ介助、歩行や食事などの身体介助から、掃除や 洗濯などの日常生活をサポートします。ケア時間・内容はスマホで 確認できます。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤・宿直はありません。 週３６時間を超えない範囲で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の集団感染による介護業務量の増加対応、６回限度で月６０ 時間、年３６０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週３６時間を超えない範囲で相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスセンターでの介護業務をお任せします。 ＊定期昇給制度、賞与（年２回）あり ＊充実の福利厚生制度 西春日井福祉会では、職員が心も体も健康で永く勤めていただける よう、福利厚生制度を充実させ、働きやすい環境を整えています。 まずはお気軽にお問い合わせください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は7時00分〜20時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間を超えた場合は法定通り休憩付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護老人保健施設での介護業務 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームにおける入居者様の身の回りのお世話。 お風呂の介助や見守り、お食事の介助など。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週３６時間を超えない範囲で相談可能 土日出勤できる方歓迎 １日６時間以上勤務の場合 休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の集団感染による介護業務量の増加対応、６回限度で月６０ 時間、年３６０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老人デイサービスセンターでの介護業務をお任せします。 ＊定期昇給制度、賞与（年２回）あり ＊充実の福利厚生制度 （職員親睦旅行、リフレッシュ費用補助 他） 西春日井福祉会では、職員が心も体も健康で永く勤めていただける よう、福利厚生制度を充実させ、働きやすい環境を整えています。 まずはお気軽にお問い合わせください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：11時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１ユニット９名の入居者様の入浴、排せつ介助、レクリエーション などを日々の生活のお手伝いをさせていただきます。介護記録はタ ブレットに入力。食事作りは温め調理ですので、苦手な方も安心で す。 無資格・未経験、ブランクがある方も担当者が研修を行います。 【子育て世代応援】 お子さんの急な発熱等、急なお休みにも対応できます。 ※施設見学可能ですのでお気軽にお問合せください。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１ユニット９名の方の就寝・起床介助、排せつ介助、巡視、記録、 朝食準備などを行います。介護記録はタブレットにて入力。朝食は 配食サービスの利用にて簡単な調理のみ、調理が苦手な方も安心。 家庭的な雰囲気の中でお一人おひとりに寄り添ったケアを行ってお ります。未経験・ブランクのある方も担当者が研修を行いますので 安心です。 ※正社員登用あり ※施設見学可能ですのでお気軽にお問合せくだ さい。 「働き方改革関連認定企業」 ○仕事内容変更：原則無し

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他４週８休（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入所ご利用者の方の入浴介助 （変更範囲：原則なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０２６年３月、北名古屋市初の新規開設「看多機」での看護業務 になります。「通い」「泊り」「訪問介護」「訪問看護」４種類の サービスを柔軟に組み合わせ。一人ひとりオーダーメイドのサービ スを提供する地域密着型のサービスです。 通いは１日最大１８名、お泊りは１日最大６名。訪問、送迎、入 浴、レクリエーションなどを行います。※社用車はタントです。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２６年３月、北名古屋市初の新規開設「看多機」での看護業務 になります。 「通い」「泊り」「訪問介護」「訪問看護」４種類のサービスを柔 軟に組み合わせ、一人ひとりオーダーメイドのサービスを提供する 地域密着型のサービスです。 バイタルチェック・健康管理・医師の指示書をもとに施設内や状況 に応じて訪問看護サービスを提供します。 「働き方改革関連認定企業」 ○業務の変更範囲：原則なし