人事総務 - 静岡県静岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 一般事務 給与計算や社保の手続きなど 業務内容(詳細) 一般事務 給与計算や社保の手続きなど 【作業環境】 空調完備 禁煙 ＜面接について＞ 基本的にはご自宅やお車からでも参加できる、 WEB面接(オンライン面接、LINE面接)をご案内しています。 それ以外に電話面接、対面面接など様々な方法での面接が可能です。 ご希望があればお申し付けくださいね。 面接ではお仕事に関するご希望のヒアリングや、担当からお仕事の説明を行います。 説明を聞いてからのキャンセル・変更も可能なので、まずはお気軽に面接へご参加ください 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務

仕事内容[募集背景新しいコールセンターのオープンに伴い人材が必要なため [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務・総務 【具体的には…】 ・コールセンターのセンター長や業務運用ｽﾀｯﾌをｻﾎﾟｰﾄ ・アルバイトスタッフの労務管理 ・社内の環境整備 ・社外からの電話への対応 ・来客対応、備品管理 等 【仕事の魅力】 ・働きやすい環境づくりに貢献できる ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,年間休日120日以上,転勤なし,学歴不問 20歳～44歳の方が活躍中！ JOBID：22142

仕事内容・静岡県立大学及び静岡県立大学短期大学部の経営及び運営 （人事、財務、企画、総務、経理、情報システム、学生支援、教務 、入試、産学官連携、国際交流等の大学事務全般） 【変更範囲】：変更なし ＊令和９年４月採用

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務、経理補佐業務、人事採用・労務の実務とマネジメント業務を担当頂きます。 【具体的には…】 ・株主総会や取締役会運営 ・各種規定の整備・改定 ・トラブル対応（訴訟関係・ハラスメント等） ・監査対応 ・給与賞与の計算チェック ・中途採用業務 ・メンバーマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,ベンチャー企業 27歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：66101

仕事内容★本社管理部門の募集です★ 人事労務・総務事務のお仕事をお願いします！            ★本社スタッフの募集★ 本社管理部門（人事労務・総務事務）の業務をお願いします。 長期働ける方、経験者の方歓迎！ 普通自動車運転免許必須 Excel、Word等のPC操作が出来る方 本社管理部門にて、以下の業務を担当していただきます。 ■人事労務：入社手続き、社会保険・雇用保険手続き、勤怠管理、給与計算（出勤簿集計、給与・賞与計算、年末調整、各種データ入力）、労働条件の更新 ■総務事務：社内行事の企画運営および不随する庶務全般、社内規定（就業規則・諸規定等）の整備・更新・届出 経験者の方

仕事内容清水食品株式会社 【静岡市】管理業務（人事・労務、総務、経理）◆年休124日/残業20h程度/国産野菜スープブランド 【仕事内容】 【静岡市】管理業務（人事・労務、総務、経理）◆年休124日/残業20h程度/国産野菜スープブランド 【具体的な仕事内容】 ■担当業務：子会社であるモンマルシェ株式会社へ出向いただき、バックオフィス業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・管理部門業務全般（人事・労務、経理、総務） ・人事・労務、経理または総務などの実務経験や知識をベースに社内の管理業務を把握し、特に労務系を中心にその実務を担っていただきます。 ・物流関連業務、在庫・資材の管理や発注 ・システム

仕事内容総務事務／正社員／経理・人事・総務。幅広い経験を積めるバックオフィスです。事務経験ある方大歓迎★ 社内の管理業務を担うポジションとして、総務部にて経理・人事労務業務を中心に担当していただきます。 デスクワークだけでなく、社内の各部署や工場とも関わりながら、「会社がスムーズに動く環境づくり」を行う仕事です。 ～具体的な仕事内容～ ●仕訳伝票の作成・入力、帳票類の管理などの経理業務 ●給与計算、社会保険手続き、年末調整などの人事労務業務 ●法改正に対応した社内手続きや制度運用 ●社員からの問い合わせ対応 など 社員一人ひとりが安心して働けるよう、正確かつ丁寧に業務を進めていくことが大切です。

仕事内容・静岡県立大学及び静岡県立大学短期大学部の経営及び運営（人事 ・財務、企画、総務、経理、情報システム、学生支援、教務、入試 ・産学官連携、国際交流等の大学事務全般） 【変更範囲】：変更なし ＊令和９年４月採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・企業における人事・総務領域での実務経験を有する方 ・勤怠管理業務または労務管理業務の実務経験5年以上 【職種名】 模型メーカーでの労務 【仕事内容】 【期待する役割】 労務管理を中心とした人事業務をお任せします。 現在、勤怠管理を担当している社員からのスムーズな業務移行と組織強化を目指しています。 【仕事内容】 ・勤怠管理システムによる勤怠データの確認・管理 ・社会保険手続き（入退社・扶養追加・変更等） ・給与計算の補助（※実際の計算は経理部門が担当） ・労務関連の業務対応（就業規則管理、安全衛生、従業員対応 等） ・人事関連の庶務業務 ・人事

仕事内容磐田工場の円滑な運営を支えるため、勤怠管理や給与計算、工場内のインフラ整備などを幅広く担当していただきます。 本社の人事・総務部門と連携しながら、現場の環境改善や事務体制の強化に貢献する役割です。 【具体的には】 工場の勤怠管理および給与システムの管理 伝票処理、帳票管理業務 工場内インフラ対応（施設の修繕対応などの窓口・手配） 本社人事・総務部門との相互フォロー・連携 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 磐田工場の管理課にて勤務いただきます。

仕事内容株式会社 東急ストア 創業70周年！東急グループで安心して長く働ける【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【しっかり学べる研修体制あり！】■東急グループの各店舗にて各部門（青果／畜産／水産／デリカ食品／グロサリー食品）での業務をお任せします♪接客・販売などのレジ業務 品出し 売り場作り（商品陳列など） 部門管理 など <慣れてきたら管理業務へ挑戦> 売上予算、儲けの予算など数値管理 社員・アルバイトの育成、労務管理 <入社後の流れ> 1週目：会社説明、仕

仕事内容株式会社 バンダイ 【静岡市】ホビーセンターの事業運営担当（計数管理・人事・総務・施設管理） 【仕事内容】 【静岡市】ホビーセンターの事業運営担当（計数管理・人事・総務・施設管理） 【具体的な仕事内容】 ～5年以上の就業経験をお持ちの方へ／総務、人事、経理経験をお持ちの方歓迎～ ※株式会社BANDAI SPIRITSへの在籍出向です。 【ホビーディビジョン クリエイション部の紹介】 クリエイション部では、ガンダムを中心としたキャラクタープラモデルやフィギュアプラモデルの商品企画・開発・生産を行っています。最新技術と熟練の技が集結したバンダイホビーセンターから世界中のファンに「作る喜び」

仕事内容【待遇・福利厚生】 ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 様々な割引や優待を受けることができます。 ※割引の一例 映画館（東宝シネマ、MOVIX等） 飲食店（8,000件を超える幅広い飲食店にてご利用いただけます。※松屋、SUBWAY等のファストフードもあります。） ショッピング（三井アウトレットパーク、ビックカメラ、コミックシーモア等） トラベル（航空券、ツアー、宿泊施設） ■退職金制度（中小企業退職金共済制度） ■保養施設、提携宿泊先等の格安利用（鈴与健康保険組合） 事例：プリンスホテルグループ、東急ホテルズ 他 ■鈴与グループ団体保険 【加入保険】 社会保険完備（

仕事内容[募集背景会社の成長に伴い、規模や業務も毎年期拡大しており、将来の幹部候補を育成するための増員の募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理・経営企画 ・管理では、「人事」「経理」「総務」「営業事務」を行い、経営企画では営業分析や業績管理を行います。 ・会社を支える重要なポジションだからこそ成長ができ、やりがいもあります 【具体的には…】 ■人事 各種採用業務 ┗企業説明会の企画・実施/採用計画の立案/面接対応/求人媒体選定 人事制度システムの管理・統括 新入社員対応 など ■総務 備品の管理・発注・社内の環境整備など。 ※そのほか、経費精算や給与関連のサポート業務など。

仕事内容不二化成品株式会社 【静岡市清水区】経理＜管理部門の経験歓迎＞将来は管理会計や財務へステップUP／年休126日／転勤なし 【仕事内容】 【静岡市清水区】経理＜管理部門の経験歓迎＞将来は管理会計や財務へステップUP／年休126日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 経理チームの一員として、当社の経理業務全般に携わっていただきます。特に、月次・年次決算業務を正確かつ効率的に完了させることがミッションとなります。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・月次、年次決算業務全般： 試算表作成、財務諸表作成、監査法人対応など、決算業務を主体的に担当していただきます。 ・日々の仕訳・伝票処理

仕事内容総務部総務課では、ぴゅあグループ内の様々な事業所（生活介護、 訪問看護ステーション等）のレセプト請求業務を含め、広報・人事 、労務・経理など多岐にわたる事務業務を行っております。 会社全体を、現場を、縁の下の力持ちとして支えていくやりがいの あるお仕事です。 ・電話受付や来客応対 ・人事関係（採用、見学面接対応、教育研修、外部説明会対応） ※上記すべての業務を行うわけではなく、総務課職員で分担いたし ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用実務経験 ■労務管理経験 ■チームリーダー経験（少人数可） [歓迎] ■物流・倉庫・製造現場での人事総務経験 ■派遣会社との折衝経験 ■労務トラブルの一次対応経験 ■教育計画・オンボーディング設計経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・従業員教育や人の成長に興味があり、他者とのコミュニケーションをいとわない方をお待ちしています。 【職種名】 【静岡/駿河】物流センター運営補佐 夜勤無し◎年間休日123日でワークライフバランスを保てる環境！ 【仕事内容

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【未経験歓迎！】総合職 ・SNS運用・デジタルマーケティング・経理財務含む多岐にわたるお仕事に就いていただきます。 業務内容(詳細) 若いうちから営業、人事採用・総務、Webマーケティング、広報、新規事業など、多岐にわたる裁量のある仕事に挑戦できる環境です。 個々のペースに合わせて丁寧に業務を指導しますので、仕事と私生活の両面で充実感を得ることが可能です。「やってみたい！」という意欲を大切にしているため、年齢や社歴に関係なく積極的にチャレンジできる風土があります。仕事を通じてスキルを磨きながら、プライベートも大切にできるバランスの取れた環境で、一緒に成長してい

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・200～400名規模の企業における人事部長もしくは総務部長の経験（3年以上） ・評価制度や育成・研修制度等、各種制度の企画・構築・運用の経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・Word／Excel／PowerPoint／メール等、パソコンスキル（VLOOKUP／関数等） ・人事部長もしくは総務部長としてIPOに関わった経験 【職種名】 ウェブサイト構築を行うIT企業の総務部長 【仕事内容】 【期待する役割】 経営戦略と連動した人材・総務施策の立案・実行を通じ、社員と組織の成長を支え、総務部全体のマネジメントを行うことを期待しております。 【仕事内容】 ・人事労務チ

仕事内容【仕事内容】 全75床の医療療養型病院で、人事・総務を中心とした事務のお仕事をお任せします♪ まずは簡単な業務からスタートするので、事務や医療業界が初めての方も安心です！ 【主な業務内容】 ◎データ入力や書類の整理・管理 ◎備品の発注・管理、職員からの問い合わせ対応 ◎入退職手続きなどの人事サポート業務 ◎建物や設備の確認、業者への連絡・手配 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎PCスキルや事務スキルなど、どこでも活かせる基礎力 ◎人事・総務の幅広い知識やサポート力 ◎周りと協力しながら仕事を進めるコミュニケーション力 さらに経験を積むと… ◎採用や制度づくりなど、より専門的な業務