ハローワーク 初任者研修 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームにおける入所者の日常生活の介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助等 ＊利用者定員（入所９１名、ショート５名） ＊お仕事から長期間離れてブランクがある方も応募可能です。 ＊介護に専念できるよう定期的なシーツ交換やオムツ配布等は 介護補助者が行います 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分又は8時00分〜14時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（４～８時間） 当日の子供さんの急な病欠や早退等にも対応しています。 家庭の事情を考慮してシフトを作成 平日のみや短時間勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、固定休希望の方や希望休についてはご相談ください。 家庭の事情を最大限考慮します。平日のみの勤務も可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は、休憩６０分。 就業時間（２）は、休憩４５分。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日休み（土日以外の祝日は勤務有り）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：実働３時間～４時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。希望休ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）の選択可。（３）の休憩時間は６０分。 ＊就業時間、就業日数は相談可能です 季節により変更あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（日曜等の休みについても希望にて取得可能です） ◆有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ご相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・認知症高齢者の介護業務に携わって頂きます。 ・食事、入浴介助、排泄の介助等を行って頂きます。 ・利用者：１８名 ＊送迎あり（軽ＡＴ車） ＊夜勤は月６回程度となります。 ＊交替制となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～５時間の勤務ですが、本人の希望を考慮し勤務時間及び 勤務日数を設定します。面接時にご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダー ローテーション制 希望休の取得が可能です。※交替で土日の休みを取得できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩２４０分 ＊週１回からでも可 ＊就業時間についてはＷワーク等の方については要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・特別養護老人ホーム内の利用者の介護のお仕事 ・ユニット型施設 ・入所者の介護業務 ・入浴介助、食事介助、排せつ介助等一般介護業務 ＊夜勤あり：月４～５回程度 ＊制服貸与します。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４～８時間（６時間以上は休憩６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜施設利用者への介護業務＞【介護】 ＊食事・排泄・入浴介助など（ホーム及びデイ利用者が対象）。 ＊送迎あり（ＡＴ社用車使用）。 ＊記録にはパソコンを利用します。入力程度可能で可。 ●就業は３シフト制。 ●希望があれば併設する住宅型有料老人ホームで夜勤に入ることが できます。有資格者と共に担当します。 月３～４回程度。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊訪問介護サービスの仕事を行います。 ・生活介護（清掃、洗濯、調理、その他の生活援助） ・身体介護（排泄介助、入浴介助等） ＊サービス利用者の居宅へ訪問するため、運転免許が必要です。 ＊社用車を使用します。 ※働き方改革関連認定企業 ＊グループ内で実施の介護福祉士実務者研修（通信制）を 受講できます（働きながら介護福祉士を目指せます）。 ※経験のない方、ブランクのある方も丁寧に指導いたします。 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は別途求人があります。 ※応募前見学できます（Ｗｅｂ対応も可）。ご友人、ご家族 と一緒でも大歓迎です。気軽にご相談下さい。 変更範囲：社会福祉法人豊の里各事業所の事務部門

仕事内容・高齢者や障がい者（児）のお宅に訪問して身体介護（入浴支援や 起床就寝介助等）や家事援助（掃除や調理等）の支援を行います 。また通院の付添いや送迎、外出（日用品の買物や余暇活動）時 の支援を行います。 ・原則、利用者と支援者の１対１での対応となりますが最初の訪問 時は、当事業のスタッフが必ず同行し、利用者情報の共有や手順 等を説明し導入となっていく形です。 ・支援が入っていない時間帯はデスクワークとなります。 ＊社有車又は個人車使用（ガソリン代支給あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容ビジュアルビジョンが運営する「けあビジョンホーム宮崎」での施 設管理者を募集します。 認知症の方を対象とした「グループホーム」で管理者としてご利用 者様が安心して生活できる場になるよう、サポートをします。ご自 宅の次に安心できる場所になるよう一緒にがんばっていただける仲 間を募集します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・入居者に対する介護業務全般に携わっていただきます。 （デイサービス定員１０名） ＊入居者数は現在９名（デイサービス利用者９名） ＊送迎業務はありません。 ＊日曜日・祝日の勤務が可能な方 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容生活介護（通所事業所）利用者のサービス提供時の見守り、食事の 見守り、排せつの支援や入浴時の支援、ドライブや散歩などに付き 添い、その他レクリエーションへの参加、送迎等になります。 ＊社用車あり 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスでのご利用者様の日常生活における支援と介助（介護 業務全般）及びリハビリ補助業務、介護整体業務、送迎、記録、掃 除等のデイサービスに付帯する業務をお願いします。 ＊主な業務内容 ・マッサージ業務 ・ご利用者様宅への送迎業務 ・リハビリの助手、アシスタント業務 ・入浴介助や食事介助、トイレ介助など介助全般 ＊送迎範囲：施設近郊（送迎用車両あり） ＊変更範囲：変更なし