長崎県長崎市の児童の求人・仕事・採用

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい浜町】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援員としての業務をおこないます ・未就学児から高校生までの発達障がいのあるお子様の運動支援、学習支援を行います ・約10名の利用者さまに対応 ・送迎業務あり（送迎エリアは長崎市近郊、使用車は軽～ワゴン車） ※事業所内（併設施設）への応援業務あり 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 普通自動車運転免許 必須 以下のうちいずれかの免許をお持ちの方 小学校教諭免許（専修

仕事内容2026年11月オープン！【児童指導員】月給23.1万円～/年休116日/送迎なし 残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 231,100円～396,100円 【月給】231,100円～396,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 日祝手当 20,000円 資格手当 20,000円～25,000円 グレード手当 10,000円～150,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) リー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 長崎市滑石の多機能型事業所ほくようでは、子どもたちの成長に寄り添う児童指導員を募集しています。 デイサービスでの業務全般をお任せします。一人ひとりの個性と向き合い、それぞれのペースで自立を促すプログラムを通じて、子どもたちの健やかな未来を育む大切なお仕事です。 職員同士の仲が良く、温かい雰囲気の中でチームとして協力し合える環境が自慢です。新しい仲間として、子どもたちの笑顔を支えるやりがいを、私たちと一緒に見つけてみませんか。事業所の詳しい雰囲気や仕事内容については、無料会員登録後により深く知ることができます。皆様のご応募を心よりお待ちしております。 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与年2回・計4.00ヶ月分の実績あり！昇給あり★完全週休二日制＆時間外労働なし◎経験不問♪マイカー通勤可（駐車場あり）◆退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障がい児デイサービス指導員業務全般 小学生から高校生までの発達に関する障がいのある子ども達を放課後や長期休暇等にお預かりし、集団活動により生活に必要な動作や社会性が身につくようにサポートするお仕事です。 ※当社HPをご覧いただくとより仕事のイメージがしやすいと思います。 ※職場見学可（応募後にご連絡ください） ※変更範囲：変更なし 求

仕事内容有給は時間単位で取得OK・残業ほぼなし☆あなたのアイデアを実現できる！研修制度も充実でスキルもUP☆【学童くらぶ 寺子屋】で【正職員】の【放課後児童支援員】として働きませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 平日は放課後の生活、学びの支援。 長期休暇の際のイベント、活動の計画と実行 業務内容：会社の定める業務 勤務場所：会社の定める範囲 資格: 今回の募集に関しては放課後児童支援員の資格を必須とします。 勤務時間: 勤務時間:7:00～19:00（シフトによる実働8時間） 休憩:1時間 休日・休暇: 年間休日120日。有給休暇5日以上取得推奨。 福利厚生: 雇用保

仕事内容2026年11月オープン！【保育士】月給23.1万円～/年間休日116日/送迎なし 残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 231,100円～396,100円 【月給】231,100円～396,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 日祝手当 20,000円 資格手当 20,000円～25,000円 グレード手当 10,000円～150,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) リー

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：14時30分〜18時45分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊平日（１）（２）の勤務で都度相談となります。 ＊「又は」については長期休暇中や土曜日の場合（４～８Ｈの間） ＊休憩時間は労働時間に応じ付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○こども達が学童で過ごす放課後の時間、親が働いている時間の子 供の保育。 ○小学１年生から６年生までの子供たちと学童内やグラウンド・公 園等で遊ぶ。 ○清掃等雑務あり。 ○屋外で過ごすことも多いので、運動が好きな方歓迎 ○変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【総合療育センターあじさい２】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必

勤務時間【日勤】 ・勤務時間: 9:00～16:30 (実働6.5時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・午前のみ、午後のみ希望の方もご相談ください。 ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容賞与あり＆残業ほぼなしでプライベートも充実♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 利用児童の療育 環境整備 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：年度単位で更新 ・更新条件：業務量、勤務成績を考慮に入れるが原則更新 ・更新の上限：なし 資格: 児童福祉関係で2年以上の経験がある方 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 9:00～16:30 (実働6.5時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・午前のみ、午後のみ希望の方もご相談ください。 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 土日祝固定 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 長崎市 田中町にあります、多機能型事業所たちばなで、子どもたちの成長に寄り添う児童指導員のお仕事です。 ここでは、一人ひとりの個性と向き合い、遊びや学びを通して、特別支援を必要とする子どもたちの可能性を広げていくお手伝いをしていただきます。日々の活動では、個別の支援計画に沿ったアプローチを大切にしながら、子どもたちの「できた！」という笑顔をたくさん引き出していきましょう。 保護者の方々との信頼関係を築き、地域とも連携を深めていくことも、この仕事の重要な側面です。職場は、職員同士が自然と声をかけ合い、活発に情報交換をする温かい雰囲気。チームで子どもたちを支え

仕事内容児童発達支援センターの保育士/長崎市/道ノ尾駅/≪児童発達支援/正社員≫残業なし/賞与年3回 ●「思いっきり遊んで、 たくさん食べて、よく寝る」 本来あるべき健やかな子供の姿 「やりたい！」を「できる！」に！ 子ども達と毎日を楽しく過ごすことを目標にサポートを行っています！ ●マイカー通勤OK☆彡駐車場もあるので安心して通勤できますよ！送迎業務の際には社用車を使用します♪※必須：普通自動車運転免許 ●賞与は年3回、3ヶ月分支給実績あり★しっかり日頃の頑張りが評価されるので、やりがいを感じながら働くことができますよ♪ ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり

仕事内容＊特別支援学校等に通学する障害等のある就学児童へ放課後等の活 動場所を提供する事業で、児童のお預かり、見守り等を行う仕事 です。 ※変更範囲：変更なし ○土曜、祝日、春、夏、冬期の学校休暇時は（２）のシフトになり ます ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい浜町2】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援員としての業務をおこないます ・未就学児から高校生までの発達障がいのあるお子様の運動支援、学習支援を行います ・約10名の利用者さまに対応 ・送迎業務あり（送迎エリアは長崎市近郊、使用車は軽～ワゴン車） ※事業所内（併設施設）への応援業務あり 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 普通自動車運転免許 必須 以下のうちいずれかの免許をお持ちの方 小学校教諭免許（専

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時30分 就業時間２：11時00分〜16時30分又は11時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１） ：月～金曜日（水曜日を除く） （２） ：土曜日、祝日、学校休業日 休憩時間は法定どおり （又は）：月～金曜日（水曜日を除く） ※就業時間につきましては、面接時や雇用後に相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊お休みの調整につきましては、面接時や雇用後に相談に応じます 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容インスタもしているので“けこたまな”で検索してみてください。 まずは見学だけでもＯＫです！ ＜１日の流れ＞ １，保育園、小学校などへのお迎え（東長崎エリア、諫早市飯盛） ２，未就学児から小学生までのお子さまに対しての学習のお手伝い ３，運動や工作、クッキングなどの活動 ４，自由時間（子ども達と楽しく過ごします） ５，子ども達のご自宅への送迎（東長崎エリア、諫早市飯盛） ※土曜や祝日などの学校休業日は外出活動などを行います ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：なし

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【放課後等デイサービスあじさい】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービス・保育所等訪問支援員としての業務をおこないます。 ・未就学から高校生までの発達障がいのあるお子様の運動支援、学習支援、生活スキル支援を行います。 ・送迎業務（必須。長崎市近郊、使用者は軽～ワゴン車） ※事業所内（併設施設）への応援業務あり。 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: ・未経験可 ・普通自動車運転免許 必須 ・以下のうちいずれかの免許をお持ちの方 小学校教諭免許（専修・1種・2種

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける児童指導員のお仕事です【総合療育センターあじさい２】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援員としての業務をおこないます ・未就学児から高校生までの発達障がいのあるお子様の運動支援、学習支援を行います ・約10名の利用者さまに対応 ・送迎業務あり（送迎エリアは長崎市近郊、使用車は軽～ワゴン車） ※事業所内（併設施設）への応援業務あり 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 普通自動車運転免許 必須 以下のうちいずれかの免許をお持ちの方 小学校教諭免許（専修・１種

仕事内容【高い定着率】 初期メンバー約10名が9年間継続勤務！直近3年間の離職者ゼロの居心地の良さ 【収入面】 スタッフ還元のため毎年月3,000円〜5,000円のベースアップ実績あり 【子育て理解◎】 管理者自身も子育て経験者のため、お子様の急な体調不良や学校行事にもとても寛容です 【働きやすさ重視】 持ち帰り業務一切なし！完全週休2日制（日・祝＋他）で大型連休の設定実績も ｜小規模｜ ｜持ち帰りなし産休育休取得率高め｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜

仕事内容＊児童発達支援、放課後等デイサービスの業務です 障害児等の保育、療育、送迎 自立支援のサポート ＊就業中の方、入社日お気軽にご相談ください ＊施設見学可 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容・放課後や休日に在籍児童と一緒にレクリエーションや工作、お出 かけ等の補助 ・児童の下校時刻に合わせて社用車（軽、普通自動車使用）で送迎 ・身辺自立に向けた自立支援・宿題等の学習補助 ・児童の記録の事務作業 ・行事の計画立案 ※主に小学１年生から小学６年生までの軽度の発達障がい児が利用 しています ※１日定員１０名を６～７名ほどで担当しています ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間（１）放課後勤務（２）学校休校日（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本 日曜、お盆、年末年始休み 土曜日は開所日となり、休みはシフトによります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆放課後等デイサービス 定員１０名 ☆長崎市内事業所は土曜日閉所となり、休みはシフトによります ※土曜日・祝日に勤務できる方 ・通所される小学生への保育・療育支援 ・送迎を行っていただく場合があります（ＡＴ車：ミニバン・軽） ・事業所の雰囲気は、スタッフもお子様も和気あいあいとしており 働きやすい環境となっています。 他、事業所・法人の指定する業務 副業可（法人内規程あり）