言語聴覚士 - 茅ケ崎駅 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県茅ケ崎市の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/神奈川県/茅ヶ崎市/辻堂駅から徒歩14分/(訪問看護)日勤常勤!彡年収400万円以上も!土日休み!17時退社!看護師の募集!◆正社員◆ ■コメント 作業療法士が立ち上げた訪問看護ステーション！ 2018年4月に開設された訪問看護ステーションで看護師の募集です。 当事業所には看護師・保健師・PT・OT・ST・鍼灸師と、さまざまな職種のスタッフが在籍し、多角的な視点からご利用者様が前向きに生き生きと暮らせるためのサポートをしています。 スタッフ一人一人が責任をもって意見を出し合い向上していくための取り組みと

勤務時間（1）8:00~12:00 16:00~20:00 ★土日祝できる方、歓迎！

仕事内容《セントケア松が丘 看護小規模》 ◇運転を通して介護職員をアシスト！ 普通免許でOK、無事故・安全運転を心がけてください♪ 運転業務以外の時間では介護職員のサポートに入ることがあります。 無資格の方でもできるお仕事からおまかせしますので、安心ください。 ◇介護のスキルも身につく！ 介護知識は生涯にわたって役立つ知識！ 資格取得を目指すこともできます。 仕事内容： 施設を利用されるお客様の送迎業務をメインにご活躍いただきま す。また、付随する介護業務として、送迎時の歩行介助や車いす 操作、ベッドへの移乗などがあります。 ※軽自動車でお客様お一人ずつ送迎します。 【送迎件数】午前6?7件、午後

仕事内容《セントケア茅ヶ崎 訪問介護》 【安心のフォロー体制】 研修とサポート制度で全面バックアップ！サービス提供責任者と しての知識、技術の習得やレベルアップを目的とした専門的な研 修が充実しています。他営業所のサービス提供責任者と定期的に 情報交換や事例検討も実施。所長やスタッフ、エリア担当者、本 社のサービス支援担当者が多方面からサポートします。 ■ここがポイント■ キャリアアップに挑戦！「営業所の要」として信頼されるサービス提供責任者募集中！ サービス提供責任者とは、お客さまのニーズに合わせてケアプランを立案し、 スタッフのサポートや指導を行う重要な役割です。 お客さまに喜ばれるサービス

仕事内容掲載期間：04/08（水）～05/07（木） 株式会社 日本保育サービス アスク茅ヶ崎保育園 茅ヶ崎市／駅近／茅ヶ崎駅／保育士／正社員／認ok保育園／定員90名／年間休日125日／福利厚生充実 正社員 茅ヶ崎市／駅近／茅ヶ崎駅／保育士／正社員／認ok保育園／定員90名／年間休日125日／福利厚生充実 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全

勤務時間（1）◆5交代シフト制 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 10:30~19:30 夜勤 16:00~翌10:00（休憩2h） 訪問 8:30~17:30 ★日勤のみも可。働き方ご相談ください！

仕事内容《セントケア松が丘 看護小規模》 【看護小規模多機能型介護】 通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟 に組み合わせて提供します。訪問看護ケアに加え、通い・泊まり の施設内での介護サービスご利用時も、看護ケアを受けることも 可能です。医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけます。 勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください！ ■ここがポイント■ 当社では、子育て中のスタッフも多く在籍しており、 多様なライフスタイルを持つ仲間と共に働くことが可能です。 この仕事は、経験がつむ場として理想的です。 一人ひとりの利用者に密接に関わることで、 介護技術だけでなく、コミュニケー

仕事内容児童指導員／児童発達支援の児童指導員 LITALICOジュニア 茅ヶ崎教室 ＼子どもたちに将来の安心と毎日のワクワクを提供。15000通りの支援でともに成長を喜ぶ仕事を始めてみませんか？／ ★子どもたちの個性を伸ばす支援！授業の内容は、一人ひとりの発達や成長ステップに合わせてオーダーメイド ★心身にムリがない働き方！その月の土日祝と同じ日数がお休みになり、年間休日は120日以上 ★授業は社内システムで1万5000点もの教材を即検索可能！教材づくりの負担がありません♪ ★独自の支援記録システムを導入！手作業での記録業務に苦労することはありません 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせ

仕事内容掲載期間：04/08（水）～05/07（木） 株式会社 日本保育サービス アスク茅ヶ崎さざん保育園 茅ヶ崎市／駅チカ／茅ヶ崎駅／保育士／正社員／認ok保育園／定員90名／年間休日125日／福利厚生充実 正社員 神奈川県茅ヶ崎市若松町/保育士/正社員│保育士のお仕事情報ならせんとなび！ 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 医療法人徳洲会が母体の介護老人保健施設です。24時間年中無休の茅ケ崎徳洲会総合病院のバックアップ体制があるので、安心感があると思います。 医師は、入居者に病状の変化がないか確認をします。緊急な処置や対応が必要と判断した場合には協力病院に受診・救急搬送を指示します。 看護師が入居者の血圧・体温・脈拍をチェックして当日の体調を確認し、健康管理を行います。入浴の際は、着脱を介助することもあります。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給22万円 【施設形

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 医療法人徳洲会が母体の介護老人保健施設です。24時間年中無休の茅ケ崎徳洲会総合病院のバックアップ体制があるので、安心感があると思います。 医師は、入居者に病状の変化がないか確認をします。緊急な処置や対応が必要と判断した場合には協力病院に受診・救急搬送を指示します。 看護師が入居者の血圧・体温・脈拍をチェックして当日の体調を確認し、健康管理を行います。入浴の際は、着脱を介助することもあります。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給22万円 【施設形

仕事内容《セントケア茅ヶ崎 訪問介護》 【安心のフォロー体制】 入社後､まずは先輩と同行訪問で繰り返し現場をまわり少しずつ 慣れていける環境です｡独り立ちしてもわからないことがあれば 、電話を掛けるなど相談しやすく声をかけあう温かい人間関係も セントケアの自慢のひとつです。情報共有を密に、仲間で支え合 い、最後までご自宅で暮らしたいお気持ちに寄り添います。 ■ここがポイント■ 高齢者の生活を支える、社会貢献度の高いお仕事です！ 訪問介護の仕事は、ご自宅で生活する高齢者の方々の生活を支え、その生活の質を高める大切なお仕事です。 経験は問いません。大切なのは、他人を思いやる心と、社会に貢献したいという

仕事内容《セントケア茅ヶ崎 デイサービス》 【デイサービスの魅力】 デイサービスでは、オリジナルの体操、イベント、頭と身体を使 ったレクリエーションなど、 スタッフ全員でアイデアを出し合 い、大切な1日をどのように過ごしていただくかを考えます。 「 またここへ来たい」と思って頂けるよう快適な1日を過ごして頂 けるデイサービス施設を目指しています。 ■ここがポイント■ 未経験・無資格OK！社会貢献度が高いデイサービスで、人気の日中のお仕事にチャレンジしよう！ 当施設では、未経験でも無資格でも大丈夫。 介護の経験がない方も、私たちの充実のバックアップ体制で、安心して活躍できます。 未経験からプロの

仕事内容掲載期間：04/08（水）～05/07（木） 中海岸保育園 保育士／正社員／認ok保育園／茅ヶ崎市／茅ケ崎駅／駅チカ／賞与4ヶ月以上／年間休日130日 正社員 保育士／正社員／認ok保育園／茅ヶ崎市／茅ケ崎駅／駅チカ／賞与4ヶ月以上／年間休日130日 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知ってい

仕事内容掲載期間：04/08（水）～05/07（木） ライフピーススマイル株式会社 茅ヶ崎ひよこ保育園 【横浜市泉区】保育士／正社員／認ok保育園／賞与4か月分／駅から歩いて4分／残業少なめ 正社員 茅ヶ崎市新栄町/保育士/正社員│保育士のお仕事情報ならせんとなび！ 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア茅ヶ崎教室 【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK！/業界大手で教育＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊

仕事内容【タイトル】 株式会社アールアンドシー湘南訪問リハビリ・看護サービス モーション正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションの業務を実施 - 健康状態の観察（バイタルチェック等） - 療養上の介助（服薬管理、入職介助を含む各種介助） - 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘠予防・処置等） - 医療機器の管理（呼吸器管理等） - 簡易リハビリの実施 ［備考］ ・訪問エリア：茅ヶ崎市および周辺（平塚、寒川、藤沢など） ・訪問件数：46件/日 ・訪問手段：社用車（軽自動車） ・オンコール：あり（必須ではない） ［在籍スタッフ］ 看護師：6名 PT（理学療法士）：5名 S

仕事内容《セントケア茅ヶ崎 居宅介護支援》 【具体的な業務内容】 在宅で介護保険サービスをご利用になられる、ご家族様及びお客 様からの相談・ケアプラン作成をするお仕事です。具体的には、 ケアプランの作成や相談援助、関係機関との連絡調整、介護保険 の給付管理、お客様の生活相談等の業務を行っていただきます。 入社時研修を実施し勤務開始時からサポートいたします。 ■ここがポイント■ これまでの経験から培われたスキルに対し、収入面でもしっかり還元します。 さらなるスキル向上に対し、私たちがしっかりとサポートし、成長を応援します。 キャリアアップを目指すあなたにぴったりのお仕事です！ 地域の高齢者の方々

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける訪問看護業務全般をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（服薬管理・入職介助はじめ各種介助など） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防・処置など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・簡単なリハビリなど 【備考】 ・訪問エリア：茅ヶ崎市、茅ヶ崎市近隣（平塚、寒川、藤沢など） ・訪問件数：4?6件/日 ・訪問手段：軽自動車（社用車） ・オンコールあり（※必須ではありません） 【在籍スタッフについて】 看護師：6名 PT（理学療法士）：5名 ST（言語聴覚療法士）：3名

仕事内容《セントケア茅ヶ崎 居宅介護支援》 【具体的な業務内容】 在宅で介護保険サービスをご利用になられる、ご家族様及びお客 様からの相談・ケアプラン作成をするお仕事です。具体的には、 ケアプランの作成や相談援助、関係機関との連絡調整、介護保険 の給付管理、お客様の生活相談等の業務を行っていただきます。 入社時研修を実施し勤務開始時からサポートいたします。 ■ここがポイント■ ケアマネージャーのお仕事で地域に貢献しませんか？ ケアマネージャーは、高齢者の方々の日常生活を支援する専門家です。 地域に密着したサポートを提供し、より良い生活を築くためのお手伝いをしています。 未経験の方でも安心してスター

仕事内容☆1時間から取得可能な休暇制度により休みの取り方自由♪年間休日120日以上☆直行直帰OK◎やりがいと訪問の楽しさ・楽さを重視！人間関係も良好！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 業務内容 ・患者様のご自宅にて入浴、清拭、食事、排泄の介助 ・褥瘡の予防と処置 ・カテーテル、人工肛門の管理 ・呼吸器、在宅酸素、点滴、服薬管理 ・精神科患者対応 ・ターミナルケア患者対応 など ※記録:電子カルテ（タブレット）で記録 システム:カイポケ ※移動手段:自転車/原付バイク/軽自動車 ※1日の訪問件数:4～5件程度が目安 就業場所の変更なし 従事すべき業務の変更なし 資格: 正

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア茅ヶ崎教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自