60歳以上 ハローワーク - 神奈川県横浜市港北区 の求人・仕事・採用

仕事内容・出入管理業務 ・巡回（館内・館外）業務 ・連絡対応業務 ・その他、上記に付随する業務 変更範囲：変更なし （請負業務）

仕事内容・労務管理・給与計算・社会保険事務・雇用契約管理 ・労災申請・対応・各種届出（３６協定・変形労働・助成金・派遣 報告書） ・部門の管理（メンバーの管理・育成） ・各種採用活動（新卒・中途） ・評価制度構築・社内研修設計 ・労務・人事に付随する全般業務 ９００名程の従業員がおり、安心・安全に働く上での労務環境整備 による非常に重要な役割を担います。給与計算～届出～採用～評価 と、これまでのスキルを活かし制度設計の幅広い業務に挑戦出来ま す。 ※変更範囲：当社の定める業務

仕事内容事務統括部長・経理マネージャーのもと、部のリーダーとしての役 割で以下の実務処理をお願い致します。 ・勘定奉行による原価処理・入金処理 ・関連会社の会計処理 ・売掛金・買掛金の管理 ・支払業務 ・その他経理に付随する業務 ８００名以上の従業員がおり、様々な部門に分かれております。会 計処理は部門別の損益情報を提供し、戦略的な経営判断の重要な役 割を担います。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容○住宅建設工事の足場施工リース ・地元工務店、ハウスメーカー、建設・建築会社などの既存顧客 に対しての営業業務 ・一戸建て、アパート、マンション現場の足場施工、解体業務 ■業務内容は多岐にわたりますが、各種研修や丁寧な指導で ゆっくり 一つずつできるようになっていただきます。 ■入社前の面接で配属先を選択できます。 ■変更範囲：変更なし ＊準中型自動車運転免許がない方、相談に応じます。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。

仕事内容【新横浜駅から駅チカ！銀行建物の施設警備をお任せします。】 本社にて研修後、現場への配属となります。現場で力を身につけ て頂き、チームをまとめる責任者となっていただきます。まずはチ ームの一員として下記の業務をお任せします。 ・出入管理：人・車などの出入り管理 ・施設内・外の巡回・受付・来客対応 ・施設出入口の扉、ゲートの開閉作業等 ・入口での立哨及び座哨業務 基本的に施設内での作業になります。 先輩スタッフからのサポート充実で安心して働けます。 ※残業は基本的に有りません。 変更範囲：会社の定める業務 ＜請負業務＞

仕事内容◆定期点検 太陽光パネルをはじめとした設備の点検 ◆障害対応 故障や不具合時の復旧対応（社内部署と連携し行います） ◆環境整備 発電に影響が出ないよう、定期的に除草作業などを実施 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■当社役員車両の運転 ■役員の自宅から会社（本社・東京目黒区、横浜支店・横浜中区） までの送迎、日中の訪問先への送迎など様々な運行業務 ■車両の清掃、管理 ※タクシーやハイヤーと異なり、決まった人をお乗せしますので、 安定して働いていただけます。 ※入社後にしっかりとした研修がありますので、経験の無い方もご 安心ください。 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日のある週の土曜日は出勤日 夏期休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容産業用機械の製作における部品のフライス加工を担当していただき ます。 ＊シニアの方（６０歳以上の方）の応募もお待ちしています。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※早く終了した場合でも、日当は一日保証いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可 労働日数について、都度ご相談いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規オープニングスタッフ大募集！ ＜充実のサポート体制＞ ※交通費全額支給 ※バイク貸与 ※空調服・防寒ベスト完備 ※寮完備・即入居可（週４以上勤務） メインの仕事は車両の誘導や歩行者への声掛けです。 幅広い年齢層が活躍中・・・シニアの方も歓迎します。 ９割の方が未経験から・・指導責任者が丁寧に教えます。 日払い・前払い制度あり。困りごとや不安は全員で解消します。 仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】（請負業務）

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ■専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン、横浜市内 ■月間イベント作成、ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートしました。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏ

仕事内容社員として、経営補佐、シフト管理、売り場管理 販売員として従事 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・土地有効活用のコンサルティング ・未経験者歓迎 ・充実した研修にて税務・建築のプロへ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容主に賃貸マンション経営事業の営業を技術的に支援する業務 ・ラフプラン作成（ＣＡＤ使用） ・現地調査 ・役所調査 ・概算見積作成 ・営業社員に同行し、お客様への技術的・専門的な説明等 ※物件はＲＣ造が中心。Ｓ造・木造（２×４）も有り。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・復旧工事業務 ・損害保険会社と提携した保険事故に伴う １現地損害調査 ２報告書作成 ３復旧工事 ＊報告書作成はワード・エクセルを使用。 ＊活動エリアは関東圏 ＊当初は同行の上、必要な知識・経験を積んでいただきますので、 安心して応募してください。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容ＬＰガス設備の保安点検サービスをメインに作業していただくお仕 事です。ＬＰガス設備の安全性の確認及び法令に基づく点検をして いただきます。 機器の交換が発生する場合、お客様へ説明・交換作業を行います。 ガス器具（コンロ・給湯器）等の商品もご案内する販売活動も併せ て行っていただきます。 ・ＬＰガスの保安管理、点検作業業務（法令対応業務） ・既存顧客との契約継続のご提案 ・既存顧客へのガス器具や住宅設備等のセールス 等 【業務変更範囲】会社が定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※早く終了した場合でも、日当は一日保証いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可能です。 労働日数について、必要があれば都度ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規オープニングスタッフ募集です！ ＜充実のサポート体制＞ ※交通費全額支給 ※バイク貸与 ※空調服・防寒ベスト ※寮完備・即入居可（週４以上勤務） メインの仕事は車両の誘導や歩行者への声掛けです。 ・幅広い年齢層が活躍中 シニアの方も歓迎いたします。 ・９割の方が未経験から 指導責任者や経験者がしっかり教えます 。 ・日払い・前払い制度あり。 ・仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】（請負業務）

仕事内容スマートフォンやＤＸ商材の法人営業 ●新規開拓営業：会社が用意したリストに沿って電話でアプローチ ●既存訪問営業：ＩＴ化に伴い、ＤＸ商材の導入や活用を追加提案 ●店舗顧客営業：当社店舗に来店された法人顧客のフォロー実施 ・社員同士が切磋琢磨しながらも協力し合う文化があります ・定期的な研修を通して常に成長できる環境を整えています ・見積書作成やアフターフォローなど事務作業も行います （変更範囲：会社の定める業務） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容地域密着をモットーとした訪問診療クリニックの医師 ドライバー、診療アシスタントとの３人一組で患者様のご自宅に 訪問して診察を行って下さる内科・精神科の医師を募集します！ ※バルーン交換、気切交換、胃瘻、呼吸器管理等については、 ご対応いただけるもののみお願いしております。 ※オンコール無し／開始時間のご相談を承ります。 【主な疾患】慢性閉塞性肺疾患、慢性呼吸不全、パーキンソン病… 【訪問件数】１０～１４件／日 【変更範囲】法人の定める業務 クリニックや病院とは違い、患者様の生活の場であるご自宅を訪問 します。患者さまの生活背景や想いを深く理解し、その方に本当に 必要な医療を提供することができま

仕事内容医療器具の滅菌消毒作業等、看護師の手伝い 患者様の介護等、サービス全般。 ＊産婦人科病院につき女性の入院患者様の対応です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は21時00分〜6時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間及び終了時間は、契約先との契約内容により多少前後 する場合があります。 労働時間の短い契約先も多数あり ※勤務が早く終わっても日給は全額保証します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他スケジュールの出勤日や休日を自由に決めることができます。 週一回からの勤務でも問題なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容建築工事や道路工事の契約先における歩行者への声掛けや通行止め の案内業務 工事車両や一般車両の交通誘導 ※イベント開催時の案内業務 ＊６０歳以上歓迎 ＊７０歳以上歓迎 ＊未経験者も歓迎 変更範囲：変更なし