モニタリング - 福島県郡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容福島県郡山市で理学療法士として新しいキャリアを築く！介護老人保健施設 清水台であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 送迎、利用者獲得、利用者宅訪問、機能訓練、計画書作成、モニタリング ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,500〜293,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:15,000円 固定残業手当:時間外労働の有無にかかわらず、42時間分の固定残業代として59,000円～支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計1ヶ月分 ≪昇給

勤務時間昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） 深夜・早朝（22〜7） シフト制による

仕事内容入社特典！３０００円プレゼント！ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 第二新卒歓迎 扶養内勤務OK 独立支援あり 社内ベンチャー制度あり 駅近5分以内 長期 社会保険完備 食事補助あり 社割あり 急募 即日勤務OK 現金払いOK 受動喫煙対策： 屋外喫煙可 【職種】 飲食店スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,050円〜1,313円 【勤務時間】 シフト制による 昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） 深夜・早朝（22〜7） 【試用・研修】 試用・研修の

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給あり(不定期、

勤務時間シフト制

仕事内容グループホームサービス管理責任者／パ ト オ プニングスタッフ募集 職場見学OK グル プホ ムサ ビス管理責任者 令和７年１２月新規オープンの障がいを持つ方々の生活支援を行う グループホーム事業所オープニングスタッフです。 新規オープンに伴い、管理者を募集いたします。 下記の業務を行って頂きます。 ・計画書の作成 ・利用者のチェック ・その他アセスメント、モニタリング ※やりがいのある環境で１からスタートしてみませんか？ 善用堂メディカルケアは、福島県郡山市と須賀川市、本宮市を中心に、放課後等デイサービスや介護サービス事業を展開する福祉サービス事業です。 地域に密着し、アットホームで

仕事内容充実した環境でたくさんの成長を！家族の家ひまわり富久山ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜325,000円 ≪基本給≫ 260,000〜280,000円 ≪手当≫ 住宅手当:20,000円 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:15,000円 処遇手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：5,000円 第一子：3,000円 第二子：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大手法人有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・最適なプランの作成やモニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・通院時の予約、病院付き添い ・介護業務 など 【業務内容(変更の範囲)】

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容福島県郡山市の介護付き有料老人ホームでケアマネジャーとして輝きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,875円 ≪基本給≫ 1,875円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:770円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 郡山駅から0.8km 郡山富田駅から2.8km 安積永盛駅から4.6km ◆勤務時間

仕事内容あなたの新たなキャリアをサポートします！「グループホーム シンシアリィ」でケアマネジャーとして活躍しよう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給165,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:25,000円/月 資格手当:15,000円/月 精勤手当:3,000円/月 夜勤手当:4,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容児童への療育 支援内容に関する関係機関との連絡調整 その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 送迎業務あり：社有車使用 ＊雇入日は本人と相談のうえ決定 変更範囲：変更なし

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 ・サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容子育てママ在籍中/主婦(主夫)活躍中【ツクイの有料老人ホーム/計画作成担当者求人】 お客様の暮らしをサポート！資格をいかして家庭と両立しながら働けます。将来的には施設運営に携わることも可能です！ ※お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ※新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握(アセスメント) ※お客様、ご家族のご要望の確認 ※通院時の予約、病院付き添い ※介護業務など 【サービス・職種の魅力】 健康的で心豊かに暮らせるよう24時間365日、トータルケアを提供しています。趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 ・サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 ・子どもたちと一緒に遊びやレクリエーションを企画・実施 ・体を動かす遊びから工作や音楽まで、多彩なアクティビティ で毎日が笑顔いっぱい ・子どもたちの「できた！」をサポートしながら、成長を見守 ります。お散歩や公園遊びで、子どもたちと自然を楽しむ 時間も♪ ・子どもたちの得意なことや興味に合わせた活動を一緒に考え ます。アットホームな雰囲気の中で、子どもたちと楽しく過 ごせるお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 ・サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容育児休暇制度の利用が可能です！子育て世代の皆さまが安心して働ける環境があります◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜321,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:0〜25,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

勤務時間8:30～17:30 ※時短パートは週3日～応相談

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約190,000円の支給実績！》★フルタイムパートは年間休日124日、時短パートは週3日～勤務可！未経験・ブランクOK！スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★●フルタイムパートは年間休日124日、時短パートは週3日～勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:株式会社S

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 ・サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

勤務時間15時00分～17時00分 ・休憩なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者パート募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 令和７年１２月新規オープンの障がいを持つ方々の生活支援を行う グループホーム事業所オープニングスタッフです。 ＊新規オープンに伴い、サービス管理責任者を募集いたします。 ＊下記の業務を行って頂きます。 ・計画書の作成 ・利用者のチェック ・その他アセスメント、モニタリング ※やりがいのある環境で１からスタートしてみませんか？ 【業務の変更範囲：

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役