養護教諭 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所での児童指導員の業務全般 ・就学前から18歳までの学習支援 ・療育等子どもと直接かかわる業務 ・療育支援計画の作成 ・事業所の運営に関わる業務（掃除、電話対応、保護者対応等） ※事務処理でパソコンは使用します（キーボード入力が出来る方必須） ※福山市内に3教室（瀬戸、駅家、幕山）運営しています 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 管理職手当：20,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 祝,日 休暇 年間休

仕事内容教室運営に係るマネジメント業務全般 《具体的には．．》 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・児童支援（主に小学生） ・送迎業務（学校・施設・自宅） など ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽11:00／拠点長MTG ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後／送迎開始 各学校へ児童迎え ▽15:00～／児童到着、活動 手洗い、検温、宿題等声掛け、支援 ▽16:00～／おやつ・集団イベント

仕事内容保育教諭 【移住支援金対象求人】保育教諭の募集 【移住支援金対象求人】 利用定員55名のこども園です。 長湯温泉に位置し、隣は、竹田市役所直入支所芝生広場、また総合運動公園に囲まれており、園外活動には安心できる周辺環境です。 日本一の炭酸泉の長湯温泉に位置する自然豊かな環境の中にあります。 お散歩コースや園外活動ものびのびとでき、子どもたちが大いに五感を使って成長できる場所です。 そんな中で子どもたちと笑顔いっぱいで過ごしましょう。 職員も20代から60代まで年齢層が幅広く子育て中ママが多くいるのも特徴です。 和気あいあいと一緒に働いてみませんか。 【仕事内容】 竹田市直入町の幼保連

仕事内容【吹田市/看護師or養護教諭】9時～14時（応相談） | 2026年4月スタート | 私立幼稚園の保健室業務になります。未経験歓迎◎ 【業務内容】： 幼稚園での保健室業務 ・応急処置（けがの応急処置が中心となります） ・通院（保育時間内）の際の付き添い ・園児の健康管理 （アレルギー等の既往症、健康診断補助 （カルテ管理含）等） ・発育測定（月１） その他簡単な事務作業（PC作業は簡単な入力等）がございます 【給与詳細】： 時給：1,600円～1,600円円

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜17時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）＊行事等により土曜日が出勤にな る場合もあります。（別日に振り替えて休日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容音更認定こども園にて保育業務全般に従事していただきます ○ ３ヶ月から５歳児の各クラスにて保育補助業務 ○ 食事、トイレ、着替えなどの介助 ○ 運動、遊び、お散歩、お昼寝などの補助 ○ お部屋の清掃、消毒作業など 変更範囲：変更なし

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 神戸市灘区・東灘区の幼稚園・小学校での養護教諭募集です！ ご興味をお持ちの方は是非お問い合わせください！ 【月収】20.0万円 ～ 以上（諸手当込み） 【年収】280万円 ～ 位上 3，000，000円程度(資格：看護師） 【賞与】 年2回 （過去実績 年間400，000円） 【賞与】あり アクセス ●阪急神戸本線 「六甲」駅 徒歩5分神戸新交通六甲アイランド線 「マリンパーク」駅 雇用形態 正社員 勤務時間 【平日】:08時00分～17時00分（休憩60分） 【土曜日】:08時00分～14時00分（休憩45分） 休暇 週休2日制/日曜日/祝日/

仕事内容■会社名 広島県安芸高田市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育教諭/小学校教諭・養護教諭募集賞与4ヶ月分実績あり/経験者優遇あり！ライフステージの変化でも長く勤務できる園さんです/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎高額求人 ◎賞与あり ◎産休・育児休暇 ◎経験者優遇 ◎教育体制充実 ◎車・バイク通勤OK ◎複数園あり ◎残業少なめ ◎寮・住宅補助あり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！

勤務時間09:00～17:00 実働07:00 休憩01:00

仕事内容穏やかな雰囲気がミリョクです☆彡毎日の出勤も通学気分で楽しみに♪やりがい◎職員や学生を全力サポート☆毎日NO残業デーってうれしい♪週末休みでしっかりリフレッシュ♪17時定時も魅力！ON･OFF切り替え◎業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪ ・勤務先の特徴 授業や実習のサポート ◆養護教諭・社会福祉領域の授業の補助◆実習指導の補助◆学生対応 など ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み ・就業期間 即日～ 契約更新のある長期のお仕事です ・勤務地 京都府京都市東山区 ・職種 学校事務 研究開発業務 ・募集人数 2名 ●募集条件 ・実務経験 未経

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週１９．５時間で調整 （１日：３時間５０分～４時間勤務となります） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日行事の場合出勤の相談をする場合があります。 その場合は、翌週平日に代休があります。

仕事内容満３歳児クラスの保育補助（１０人以下） 毎日、年齢毎に分かれた時の保育の手伝いです。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：7時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：・（１）月曜日～金曜日 ・土曜日及び長期休業期間は（１）（２）のシフト制（シフト表は 配属先の勤務表による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週休日は配属先の勤務表による ※小学校の長期休業期間においてはシフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容柏崎市から受託している児童クラブの支援員又は補助員としての業 務になります。 ○保護者の就労等によって、昼間保護者のいない家庭の小学校の児 童を児童クラブでお預かりし、遊びや生活の場を提供します。 ○安全で楽しく過ごせるように児童の見守りや育成を支援します。 ※【応募前職場見学可能】（事前連絡必要） ※変更範囲：変更なし

仕事内容20代~30代活躍中｜通信制高校での教務事務（正社員）｜立川駅近｜月給23.97万円以上＋賞与｜資格・経験を活かせる｜三幸学園グループ ＼立川駅から歩いて5分の駅チカ！／キャリアアップ・人事評価制度充実♪「働きがいのある会社」ランクイン！ 飛鳥未来きずな高等学校 立川キャンパスでの教員募集☆彡 【この求人のPOINT】 ・20代~30代の若手スタッフが多数活躍中！ ・安定した環境で働ける正社員募集 ・土日祝休みでプライベートも充実 ・立川駅から徒歩5分の好立地で通勤もスムーズ！ ・研修＆フォロー体制が充実！ 安心して業務をスタートできます♪ 【給与について】 ・初年度年収は420万

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校と地域との連携活動及び教職員の支援業務 ＊勤務日数：週５日（年間２１５日以内） ＊勤務時間：午前９時から午後４時までのうち６時間 ＊賞与は週平均１５時間３０分以上勤務した場合に支給します。 ＊週の所定労働時間が２０時間以上、報酬８．８万円以上で共済組 合・社会保険に加入します。 ＊変更範囲：変更なし ＊令和８年４月１日採用

仕事内容年間休日120日☆昇給・賞与あり◎児童発達支援で子ども達の可能性を伸ばすサポートをしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: unico浦和における支援業務および送迎、記録 ☆児童発達支援 【対象】 0～6歳の発達に支援が必要なお子さまや、障がいのあるお子さま 【1日のスケジュール例】 9:00 お迎え※送迎時には添乗員が付き添い、教室まで送ります。 10:00 始まりの会 10:30 ワークショップ 11:30 昼食 13:00 グループ遊び・自由遊び・個別活動 14:30 帰りの会 15:00 お送り ※スケジュールは教室により多少異なります。

勤務時間平日 基本14:00～19:00 放課後ですので学校により下校時間が変わります。 学校休業日 基本8:00～14:00、14:00～19:00 シフト制 週2日～OK ※ 延長預りが発生する場合は最長で20:00までとなります。

仕事内容小学生の放課後の遊びや宿題などのサポートをお願いします。 集団の見守りのほか、学校へのお迎え、自宅や塾へのお送り、おやつ補助、保護者対応や連絡、イベントや請求業務などの庶務があります。 平日は、対象学校の葛城小には基本徒歩でお迎えに。他の小学校には車で迎えに行きます。 現在、子ども達の学習講座として、図工、習字、体育を別に支援しています。 「美術の先生だった。」 「イラストが得意。」 「体育学部だった。」 「自分で工夫してやることが好き。」 「習字ができる」 などの方にはより楽しんで働いて貰えると思います。 休日休暇 日曜 祝祭日 夏期 年末年始 福利厚生 交通費(片道2㎞以上から支給

勤務時間7:00～19:00（延長保育含む）の中で実働4～8時間 シフト制 休憩:6時間以上の場合は法定通り ※午前のみ、午後のみ、夕方のみ等、ご相談ください

仕事内容子どもたちの好奇心・あなたのアイデアを大事にする場所◎柔軟な勤務・残業ほぼなし◎心にゆとりを持ってお仕事したい方に♪【南畑ピノキオ森のこども園】で【パート】の【保育教諭】の方を募集しています！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 教育・保育業務全般 ・０～５歳児の教育・保育業務 雇用期間の定めあり：1年毎（原則更新・契約更新の上限なし） 業務内容：会社の定める業務 勤務場所：会社の定める範囲 資格: 下記の両方の資格をお持ちの方 ・幼稚園免許状 ・保育士資格証 勤務時間: 7:00～19:00（延長保育含む）の中で実働4～8時間 シフト制 休憩:6時間以上の場合は法定通り ※午前のみ、

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可（１日６時間～８時間勤務可能な方） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９～１／３

仕事内容０歳児～５歳児の保育、教育に関する業務。 ※各園定員２１０名 保育教諭は、教育課程及び保育課程に基づき、園児に教育及び保育 を一体的に実施する。 変更範囲：変更なし

仕事内容20代~30代活躍中｜資格・経験必須│教職員（正社員）｜池袋駅近｜月給23.97万円以上＋賞与｜資格・経験を活かせる｜三幸学園グループ ＼池袋駅から歩いて4分の駅チカ！／キャリアアップ・人事評価制度充実♪「働きがいのある会社」ランクイン！ ＼飛鳥未来きずな高等学校池袋キャンパスでの教員募集☆／ 【この求人のPOINT】 ・20代~30代の若手スタッフが多数活躍中！ ・安定した環境で働ける正社員募集 ・土日祝休みでプライベートも充実 ・研修＆フォロー体制が充実 未経験や異業種からのチャレンジも安心スタート。 ・着実にキャリアアップ 実績に応じた昇給・昇格のチャンス多数。長く働ける環境で

仕事内容【年間休日120日以上・残業少なめ・未経験歓迎】 あきらめを、チャレンジに。【児童指導員/指導員】＜さいたま市南区大谷場＞ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■「身体」を通して「心」を育てる仕事 私たちの仕事は、「わかってるけど、身体が止まらない」と苦しむ子どもたちが、思い通りに身体を動かせる感覚を掴み、感情と身体をコントロールする力（セルフコントロール力）を育むこと。「できなかった」が「できた」に変わる成功体験を積み重ね、その子の自信を引き出し、自発的にチャレンジできるように導くことがミッションです。 ■チームで創る「セッション」 LUMOでは、マニュアルをなぞるだけではなく、

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です♪ 主なお仕事は… ＊定員10名の児童の療育指導・介助・相談等 ＊簡単な事務作業 ＊イベント・レク等の企画・計画・実行 ＊児童の送迎業務 ＊その他付帯する業務 などです！ ■一日の仕事の流れの例（正社員） 10:00～10:10 朝礼 10:15～12:00 療育プログラム準備、事務作業等 12:00～13:00 昼休憩（個々人） 14:00 学校から児童の送迎 15:00 児童（小学生）受け入れ 17:30 児童を自宅へ送迎 18:30～18:40 終礼 17:00～18:30 帰社後に事務処理 19:00 退勤 ※児発管は児童を受け入れ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 秋田市の放課後等デイサービスで月給175000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービス内における児童指導員業務全般 記録作成 各種事務処理（PC使用） 保護者面談 相談支援 現場での療育支援 レクリエーションの企画、運営 地域と連絡（行政対応、学校） 送迎業務 ※児童に関する会議等は就業時間中に開催 【業務内容(変更の範囲)】