ハローワーク 福祉 - 滋賀県大津市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時25分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：朝のみ、もしくは夕方のみの勤務も可、ご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 曜日はお気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者通所施設の利用者（主に知的障害の方）の車での送迎業務 ・車種：キャラバン、シエンタなど ・送迎範囲：大津市内（伊香立方面もしくは北小松方面） 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時40分〜17時40分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：基本は（１）の勤務ですが時間は１時間以上で相談に応じます。日 数は１日以上で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休２日制 本人希望を考慮してシフト作成 有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容２０２６年４月オープンの訪問介護事業所 オープニングスタッフ ■利用者宅へ訪問し身体介護［入浴介助、食事介助、排泄介助等］ 生活支援［掃除、洗濯、買物等］をおこなっていただきます。 利用者の心身や生活を「自立支援、重度化防止」の視点から支えて ください。 訪問介護サービス提供エリアは石山、瀬田地域になります 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容乳幼児の保育に関する業務全般 クラス担任業務 園行事に関する業務全般 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤 １７：００～１０：００ 休憩１２０分／１８歳以上 シフト勤務、またはいずれかのみの勤務も可 応募者の方のご希望を考慮します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームでの介護業務です。 ・入居者：９名 ・見守り、身体介護（食事介助、入浴、排せつ等） ・生活支援全般 ＊介護経験者は採用時優遇します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 ★★ 急募求人 ★★

勤務時間就業時間１：8時25分〜17時10分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 事業所カレンダーによる（年間休日１２１日）年末年始 ５月４日 ・５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス利用者様のバイタルチェックや服薬する薬の管理など の健康管理業務や健康相談・指導、保健衛生啓発、食事提供時・入 浴時の見守りなど。（定員２９名） デイサービスでの経験のない方でも大丈夫です。 気軽にお問い合わせください。 【デイサービスの一日の流れ】 ０８時３０分 送迎車両によるお迎え ０９時３０分 健康チェック、入浴・機能訓練 １１時３０分 食前体操、嚥下体操～昼食 １４時００分 体操・レクリエーション・季節行事 １５時００分 ティータイム～自由行動 １６時５５分 送迎車両によるお送り 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の勤務時間両方可能な方歓迎します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームにおける介護業務 介護付有料老人ホームにおいて ・生活支援全般、入浴介助、レクリエーションの企画・運営等に 携わっていただきます。 ・介護が必要な入居者様への介護サービスを提供していただきま す。 入居者４５名（定員 ５０名） ※令和８年４月～介護付有料老人ホームに転換することに伴う増員 募集です。 【従事すべき業務の変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤休憩：６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制・週１日から勤務可

仕事内容有料老人ホームでの介護スタッフのお仕事です ★★夜勤専従のスタッフを募集しています★★ 参考給与（日給）※深夜割増手当を含む ⇒夜勤１回２３，４５０円（介護福祉士） ２１，５２５円（実務者研修修了） ２０，８２５円（初任者研修修了） ※経験者の方大募集！未経験の方もご応募ください！ 経験問わずキャリアアップができる環境をご用意しています！ 夜勤：バイタルチェック、安否確認、おむつ交換、その他介助業務 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント） ・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援、研修指導 ・訪問介護業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容家庭的な雰囲気のなかで、認知症の方の介護をしていただくお仕事 です。起床・就寝・食事・入浴・排泄等の介助、掃除・洗濯、買い 物や楽しいレクリエーションを一緒にしたり、認知症高齢者の方の 楽日荘での日々に笑顔で寄り添ってくれる、優しいあなたをお待ち してます！利用者さんもスタッフも、「楽日荘で楽しい日々を！」 これが楽日荘の理念です！ ※働く前の不安を少しでも解消していただけるよう、見学のみでも お気軽にお越しください！ ※月単位のシフト表に基づく、就業時間（１）（２）の交替勤務 （時間については相談に応じます。） ※（３）の勤務は月５～６回程度 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容住居型有料老人ホーム内の日常的な介護 ＊入居者３９室の善幸苑大津での介護業務です ＊身体介助（入浴、衣服の着脱、食事介助、 排泄のお世話など）をしていただきます。 ＊生活援助（居室内の掃除、洗濯、買い物のお手伝い） ＊イベントとして行事が誕生日などの企画、 レクレーションの実施、買い物のお手伝い ＊施設内の掃除や洗濯など 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊短時間勤務等、勤務時間については応相談 ＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末決算等業務の集中、急な顧客対応、クレーム対応等、１日１５ 時間、６回を限度として１ヶ月６０時間、年６００時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス瀬田」で、入浴・掃除・ 洗濯・排泄・更衣・レクリエーション等の介護サービスを提供して いただきます。コール対応等の生活支援サービスも提供していただ きます。 「愛ある日々のお手伝い」の理念のもと、どのようにお客様の心に 寄り添うのか、スタッフ全員で考えて実践しています。一対一の訪 問介護だからこそ、より一人ひとりに向き合う事ができる機会も多 いです。初心者の方でも安心して働けるような研修環境等を整えて います。サ高住ですが、看取りにも力を入れているので、数多い実 績があります。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月のシフトに合わせて公休を付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・小規模多機能型居宅介護施設（登録２５名）において「通所サ ービス」「訪問サービス」「宿泊サービス」、利用者の介護業 務を行います 平均年齢８０歳、平均要介護度２．４ ・送迎業務あり（瀬田地域、軽自動車、使用） ・より良い日常生活を支えていただくお仕事です 利用者の介護レベルや希望に応じて訪問や宿泊を組み合わせて、自 宅で継続して生活するために支援します。 利用者の希望を叶えるため職員は工夫を凝らしより快適な生活を目 指し職員自ら利用者に合わせたオーダーメイドの介護を提供するこ とがやり甲斐になっています。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容児童養護施設「湘南学園」における児童養護 ０歳～２０歳の児童の生活支援、学習支援 定員：３１名 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜7時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・夜勤の場合は１８歳以上の方 夜勤業務時間 ２２：００～翌７：００若しくは翌９：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：非常勤職員の方は基本的には時間外労働はありません。夜勤業務者 の翌９時までの勤務については、２時間残業です。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容各施設において、入居者・利用者の介護業務全般 （食事、排泄、入浴等の介助・周辺業務） １ 特別養護老人ホームアシタバ（３９名・４ユニット） ２ 特別養護老人ホーム南天（２９名・３ユニット） 夜勤専従業務での勤務も可能です。ただし、未経験者は不可です。 夜勤業務時間 ２２：００～翌７：００若しくは翌９：００ （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜7時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容特別養護老人ホームの夜間専従の看護職員の募集です。 勤務時間は１７時３０分から翌７時３０分までの勤務になります。 業務は、利用者のバイタルサインの測定、緊急時対応、緊急受診同 行、看取りの対応、服薬準備等になります。 勤務日は、他の夜勤専従看護師との調整になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームでの管理業務です！ 業界問わずマネジメント経験者歓迎します！ ＜仕事内容＞ 〇戦略構築 〇収支管理 〇外部コミュニケーション 〇職員管理や教育 「全ての関わる人にとって笑いの絶えない場であり続ける」を大切 に、介護を通して社会に笑顔を増やしていきたいと考えています。 利用者の皆様はもちろん、そのご家族、従業員の笑顔をより多く増 やしていけるような、リールステージが目指す介護事業を一緒に実 現していける方を募集しています！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容特別養護老人ホームにてご利用者様に対する生活全般の介護サービ スを提供いただきます。 ＜主な業務＞・食事、排泄、入浴、移動、移乗など日常生活の介助 ・介護記録作成 ・レクリエーション ※メンター制度を導入し、先輩職員が丁寧に指導します。 ※福祉機器などを導入し、ノーリフトケア（腰に負担がかからない ケア）に取り組んでいます。 ※職員も各フロア、日勤帯では６～９名程、夜勤帯は各フロア２名 で働いています。平日、夜間、ご利用者の急変時は、併設病院医師 と連絡をとり指示、対応してもらえ、夜間の急変も少なく安心して 働くことが出来ます。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務で応相談（時間、日数いずれかでの調整可） 但し、多くても月１７０時間までの勤務です。 休憩時間は勤務時間によって異なります。 ご希望の勤務時間については、面接で相談します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時間、年７２ ０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じ て、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 訪問介護員と同様の現場業務も含まれます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（アシタバ・南天）において ・利用者の日常生活の援助、看護業務全般 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・採血、点滴もあります ・定員（アシタバ３９名）、（南天２９名） ・オンコールはありません。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務で応相談（時間、日数いずれかでの調整可） 但し、多くても月１７０時間までの勤務です。 休憩時間は勤務時間によって異なります。 ご希望の勤務時間については、面接で相談します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時間、年７２ ０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じ て、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 変更範囲：変更なし