大阪府大阪市住吉区の施設管理の求人・仕事・採用

仕事内容住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業／市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケアマネージャーとの連携など

仕事内容年収350万以上!!年間休日110日の大手法人求人です! 住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。 年収350

仕事内容あなたのキャリアを飛躍させる、介護事務管理者募集！ ◆募集職種 介護事務 契約社員 ◆仕事内容 日勤専従の介護事務・管理者として、住宅型有料老人ホームの運営を支えるお仕事です ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームで、介護事務としての業務と管理者としての役割を担っていただきます。 ・施設運営を支える事務業務 ・介護事務に関する業務 ・管理者としての業務調整や運営管理 ・入居者様に関わる現場を、事務面からサポート ◆ 働き方 日勤専従の勤務です。 介護現場を支える事務職として、入居者様の生活を支えるスタッフが円滑に働ける環境づくりに関わります。管理者として、施設全体を見渡しながら業務

仕事内容【週24時間勤務で月給20万円～】資格・学歴・年齢不問！ 障がい者グループホームの管理者募集！ 週24時間勤務で月給20万円～！自分らしい働き方を大切にしながら、福祉の現場を支えませんか？ 大阪市住吉区にある、精神障がいのある方を対象とした少人数制グループホーム「ケアメゾン長居」で、管理者を募集します！ お任せするのは、スタッフのシフト管理や現場の調整、スタッフがスムーズに業務を進められるようサポートするお仕事です。 入居者様は4～5名の少人数制。世話人・生活支援員と協力しながら、一人ひとりが安心して自分らしい生活を送れる環境づくりを支えていただきます。 ◆ 働きやすさが魅力の職場

仕事内容"ここなら定年まで働ける。その確信が僕の転職の決め手。 ――入社4年目社員" "「今の現場は、夜勤や残業続きで、身体がもたない」 …不安を抱えていた僕。施工管理も未経験。でも現場経験を活かして定年まで無理なく働ける環境を探した結果、過酷な日々を抜け出せました！ ◆【夜勤ナシ・残業月20h以下】過酷な現場から抜け出せた 発注元はUR団地や大手の公的・優良案件が中心。工期管理が厳格で無茶なスケジュールや夜勤はナシ！スマホでの業務報告や直行直帰もでき、残業は月20h以下。心身ともに余裕が生まれました。 ◆【現場経験さえあればOK】無資格から成長できる 職人や作業員など何かしらの現場経験があれば

仕事内容生活支援員 / グループホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・あびこ駅から徒歩12分で通勤できます。 勤務先 社会医療法人寿会 富永グループホーム 勤務地 〒558-0011 大阪府大阪市住吉区苅田2-9-20 職種 生活支援員 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・少人数のグループホーム（定員４名：男性入居者のみ）で主に夜間の支援を行っています ・また施設運営業務（入居者金銭管理、清掃食事準備、イベント運営など）の業務を含みます ・変更の範囲：法人の指定する全ての業務 給与 月給：200,000円～200,000円

仕事内容【仕事内容】 介護施設の運営全般・マネジメント業務をを担当。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフ採用育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。30～40代活躍中！研修制度も充実、管理職としての成長が目指せます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前

仕事内容"同社が手掛ける商業施設のプロパティマネジメント（賃貸管理）をお任せします。 地主やテナントと信頼関係を築き、施設の価値を最大化する重要なポジションです。 ■仕事内容 商業施設の資産価値を維持・向上させるための、幅広い管理業務に携わります。 ▼主な業務内容 ●地主およびテナントとの家賃調整 ●地主との交渉（地代改定・相続対応・地位継承など） ●テナントとの交渉（賃料改定・改装工事承諾・地位継承など） ●リーシング（テナント入替） ●契約関連業務（契約満了・更新・終了対応、事務作業） ●災害、事故対応 など ◎入社後は数物件から担当し、チーム内で役割を分担しながら徐々に担当を増やしていくた

仕事内容 駐車場の企画営業職 ■ 同社は、コインパーキング、総合病院など商業施設駐車場の運営管理会社であり、現在、関西・関東・名古屋を中心に約1900箇所37,600台以上と多くの実績を持ちます。住宅街や繁華街、病院等の大規模施設の駐車場に多くの実績がある同社のブランド「One Park」の駐車場の開設・運営管理を法人や地主の方に提案いただきます。 【営業スタイル】 同社はインターネット広告や不動産会社、総合病院へのダイレクトメールなどを用いた反響型営業に力を入れています。お問合せいただいた土地地主の方、不動産会社に対して見積提案をしていただきます。 【仕事の流れ】 土地情報の収集：地主の方、不動

仕事内容９割が未経験スタート 商業施設のセキュリティスタッフ 出入管理業務や巡回業務、開店業務、閉店業務などを複数のスタッフで行いながら、各種事案を防止して、お客さまの安全をお守りする重要な役割を担っていただきます。お客さまからたくさんの「ありがとう！」の言葉がいただける、大変やりがいのあるお仕事です。 十分な研修期間がありますので、初めての方も安心してご応募ください。応募者の９割以上の方が警備未経験の方です。 ＜一緒に働くスタッフ＞ ２０代～６０代前半の幅広い年齢層スタッフが活躍中。弊社では男性が多めですが、女性スタッフも活躍中です！ ほとんどの方が未経験からのスタートなので、分からない

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 【失敗を恐れず学べる】 いきなり全責任を負うのではなく、 現施設長の「右腕」として実務を学べるのが 最大のメリットです

勤務時間09:00〜18:00 07:00〜16:00 10:00〜20:00 休憩60分

仕事内容ケアハウス・高齢者住宅他での看護のお仕事です。健康チェックと服薬管理が中心で落ち着いた現場です。 ■主な業務 ・健康チェック・バイタル測定 ・服薬の管理・声かけ ・通院付き添いの調整 ・軽微な処置・体調観察 ・記録 〈勤務イメージ〉 9:00の出勤・情報収集から始まり、ラウンド・処置・記録が中心です。 ブランクのある方も相談しながら進められます。 ※あくまで一例です。詳しくはお気軽にお問い合わせください。 日払いOK◎最短即日でお給料!時給2250円~!看護師!大阪市住吉区・帝塚山四丁目駅!ケアハウス 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者

仕事内容有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 335,827円～402,749円 月給33万5,827円～40万2,749円 試用期間：3ヶ月(同条件) 基本給:230,000円～245,000円 固定残業代:59,827円(30時間分)～71,749円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:10,000円～25,000円 専門手当:5,000円～30,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 【別途支給】 ・夜

仕事内容駅徒歩5分!日勤常勤!17時半定時!社宅あり!未経験歓迎!初任者研修やOJT研修など教育体制が充_ 施設での看護業務全般 ・健康管理全般（観察・定期健康診断管理など） ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急時対応（協力医・利用者の家族・管理者への連絡、救急車への同行） ・医師の指示に基づく処置（応急手当など） ・介護職への支援（重介護者への食事介助など） ・生活場面での機能訓練・OT/PTとの連携 ※その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 ※オンコールあり 集合研修やOJT研修など、教育環境が整っているので未経験の方でも安心してスタートしていたけます◎ 業界でも最大手クラスの企業のため社宅制度な

仕事内容経験を活かして、現場を動かす管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者様の笑顔とスタッフの成長を支える！デイサービスの運営を担う施設長・管理職のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、事業所全体の運営をリードしていただきます。 ・利用者様が安心して過ごせるサービス提供体制の整備 ・スタッフの業務調整やチーム運営 ・日々の業務進行や現場の状況確認 ・サービスの質向上に向けた改善・取り組み ・スタッフが働きやすい環境づくり ・施設運営に関わる各種管理業務 現場スタッフと連携しながら、利用者様に寄り添ったデイサービスづくりを進めていくポジシ

仕事内容任されるから、伸びる。伸びるから、また任される。 前職は紳士服の接客販売員でした。お客様に似合う一着を選ぶ仕事は好きでしたが、売り場で任されるのは接客まで。もっと自分で考えて提案し、仕事の幅を広げたい。そう思って、まったく知らなかったマンション管理の世界に飛び込みました。 最初は専門用語もわからず不安でしたが、自社の研修施設で基礎から学び、配属後は教育担当や先輩が同行してくれました。少しずつ担当を持ち、今は12～13棟を担当。できることが増えるたびに、次の仕事を任されるようになりました。 当社は年功序列ではなく、半期ごとの面談で目標と成長を上司と確認できるので、頑張りを見てもらえている実

仕事内容「セカンドキャリアは、誰かのためになる仕事を」 未経験でもホスピタリティを大切にできる方なら大歓迎！ 仕事内容： ＜1日あたりの運転時間は3～4時間＞ 当社が契約する大手企業の役員様を送迎する 役員運転手をお任せします。 業務の半分は待機時間なので、 時間を効率的に使うことで残業も少なめ。 プライベートタイムや家族との時間も 充実させられると思います。 ＜具体的には＞ ・出社 ┗配属先の企業様に直行 ┗役員秘書の方と当日の予定を確認 ┗道路状況なども事前にチェック ・送迎車両の準備・点検・清掃業務 ┗汚れや異常の有無を入念に確認 ┗送迎後の後の待機時間に洗車・清掃 ・車両運行・目的地へ

仕事内容【週24時間勤務で月給20万円～】資格・学歴・年齢不問！ 障がい者グループホームの管理者募集！ ▼求職者の方へメッセージ▼ 週24時間勤務で月給20万円～！自分らしい働き方を大切にしながら、福祉の現場を支えませんか？ 大阪市住吉区にある、精神障がいのある方を対象とした少人数制グループホーム「ケアメゾン長居」で、管理者を募集します！ お任せするのは、スタッフのシフト管理や現場の調整、スタッフがスムーズに業務を進められるようサポートするお仕事です。 入居者様は4～5名の少人数制。世話人・生活支援員と協力しながら、一人ひとりが安心して自分らしい生活を送れる環境づくりを支えていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・施工管理の経験3年以上 ・普通自動車免許 【尚可】 ・管工事施工管理技士（1級・2級）もしくは消防設備士の資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 生活インフラを支えるエキスパートへ！ 【職務概要】 マンションや商業施設、福祉施設などの新築建物における給排水衛生設備・空調設備・消防設備の施工管理及び施工 【職務詳細】 施工図の作成、修正：設計図面に基づき、現場で実際に使用するための

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住吉区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 退職金あり/施設長(正社員)/有料老人ホーム/大阪府大阪市住吉区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・出勤曜日を相談して決められます◎ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です ・介護が初めての方も大歓迎！ 丁寧な研修でしっかりサポートします ・ブランクがあっても大丈夫◎ 復帰をしっかりサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの施設長 ■仕事内容 ◇管理者兼サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ● サービス提供責