埼玉県川越市のホンダ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容本田金属技術株式会社 Hondaグループの安定基盤で経験を活かす！【人事】※賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《Hondaのほか、大手メーカーとも取引実績あり！》派遣社員の管理や正社員の入退社手続き、障がい者雇用の運用など、人事業務全般をお任せします。＜主な業務＞ 派遣社員の受入れ・契約管理 派遣社員に関する勤怠管理および各種手続き 障がい者雇用に関する各種手続き・運用対応 正社員の入社・退職に伴う諸手続き 海外赴任に関する手続き対応（中国・アメリカ・タイ） 教育研修の事務局業務

仕事内容●弊社は全国のスーパー、コンビニ向けに「せんべい、あられ」の 製造を行っております。 主にスーパーやコンビニ向けに“せんべい・あられ”等の商品開発 を行っていただきます。 ・お客様からの要望に沿ってお作りする事もありますが、独自商品 の食感や味付けの企画から始まり実際に試作を繰り返しながら量産 可能かを見極め新商品の発売までの全てを行います。 ・品質管理に関わる業務もございます。 ・ＰＣ（ワード・エクセル必須） ・未経験の方へは丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【未経験歓迎】ホンダの受付事務◆完全週休2日制／20～40代活躍中／退職金あり Honda Carsにご来店されたお客様のメインとなる接客から事務業務全般まで幅広いお仕事をお任せします！ 車の知識や事務経験がない方でも、安心してスタートできる環境をご用意しています。 具体的なお仕事 ・電話対応 ・経理業務 ・損害保険継続手続き ・店内環境管理 ・その他、車の移動や洗車機の操作 お仕事の流れ ▼接客、事務業務(電話対応) 平均して、平日20名程度、土日で30～40名のお客様が来店されます。 ▼お茶出し、片付け、洗い物 常にお客様がいらっしゃるので清潔な状態を保って下さい。 ▼お客様のお見送

仕事内容【川越市／経験者採用】 ディーラー経験を次の誇りへ。ホンダで“選ばれる営業”として活躍しませんか。 ホンダ正規ディーラーの営業としてご活躍いただく皆さまには、担当するお客様のカーライフに長く寄り添いながら、最適なお車やサービスをご提案するお仕事をお任せします。日々の業務は、点検・車検といったメンテナンスでご来店されるお客様へのフォローから始まり、定期的なお電話やお手紙でのご連絡も含めて、「今のお客様にとってどんな車が最も安心で便利なのか」を一緒に考えていくスタイルです。信頼関係が深まるほど、ご家族のご紹介をいただくことも多く、地域に根ざしたやりがいを実感できます。 また、転居等で新たにご来店

仕事内容ご来店されたお客様のメインとなる接客から事務業務全般まで幅広 いお仕事をお任せします！ ■具体的なお仕事 電話対応、経理業務、損害保険継続手続き、店内環境管理、その他 車の移動や洗車機の操作 車の知識や事務経験がない方でも、安心してスタートできる環境を ご用意しています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本田金属技術株式会社 Hondaグループの【経理】★年休121日／フレックス／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 固定資産管理からスタートし、将来的には連結決算など幅広い経理業務をお任せします。チームで連携して進める環境です。固定資産の取得や除却処理 減価償却計算および台帳管理 国内子会社や海外拠点の連結決算 税務申告の補助や監査対応 経理部門にて、固定資産管理から 月次・年次決算など幅広い業務を担っていただきます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容川越市×整備士/完全週休二日制◎ホンダディーラー/達成手当あり/お客様の快適なカーライフをサポート！ ホンダ車のメンテナンス・車検業務等、自動車整備全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・車検対応、点検作業 ・一般整備 ・故障診断、修理作業 ・整備内容の説明 など メーカー主催の研修・勉強会・技術コンクールなど様々な方面からスキルアップが可能です！ 個人レベルでは対応しきれない部分にも正規ディーラーならではのサポートがありますので、やる気次第で成長できる環境があります。 また、接客業務もあり、専門的な故障原因や消耗品交換の必要性などを、お客様にわかりやすく伝えることが大切です。 先

仕事内容川越市×整備士/ホンダ/達成手当あり/完全週休二日制お客様の快適なカーライフをサポート！ ホンダ車のメンテナンス・車検業務等、自動車整備全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・車検対応、点検作業 ・一般整備 ・故障診断、修理作業 ・整備内容の説明 など メーカー主催の研修・勉強会・技術コンクールなど様々な方面からスキルアップが可能です！ 個人レベルでは対応しきれない部分にも正規ディーラーならではのサポートがありますので、やる気次第で成長できる環境があります。 また、接客業務もあり、専門的な故障原因や消耗品交換の必要性などを、お客様にわかりやすく伝えることが大切です。 先輩スタッフに

仕事内容【川越市】ホンダ認定中古車店営業/完全週休二日制/住宅手当・家族手当など福利厚生充実/定着率抜群◎ ホンダ認定中古車店での新規営業活動をお願いいたします。インターネットで検索された方からの電話や来店に対応していただきお見積もりやご提案をして販売していただきます。また既存客様が定期点検や車検といった整備目的でご来店される際のご対応も行います。 お客様に信頼していただいた結果として、新規のお客様をご紹介いただくこともあります。また、お客様のご自宅に訪問し、引取り・納車・書類回収・査定・商談などを行っていただくこともあります。 ＜入社後の流れ＞ ▼3ヶ月間は研修期間、この間はお客様を担当すること

仕事内容【川越市／経験者採用】 ディーラー経験を次の誇りへ。ホンダで“選ばれる営業”として活躍しませんか。 ホンダ正規ディーラーの中古車営業としてご活躍いただく皆さまには、お客様のカーライフに長く寄り添いながら、最適なお車やサービスをご提案するお仕事をお任せします。日々の業務は、インターネットで検索された方からの電話や来店に対応していただきお見積もりやご提案をして販売していただきます。また既存客様が定期点検や車検といった整備目的でご来店される際のご対応も行います。 お客様に信頼していただいた結果として、新規のお客様をご紹介いただくこともあります。また、お客様のご自宅に訪問し、引取り・納車・書類回収・

仕事内容ホンダ系ディーラーの充実した設備の中で、整備士業務をお任せします。 【具体的には】 ・来客時の修理提案、見積もり作成業務 ・ホンダ車全般の点検・修理・車検業務 ・洗車業務などのその他整備業務に付随する雑務 検査員の方は検査員業務も追加で行っていただきます！ ＜給与について＞ 上記金額はあくまで最低給与額です。経験や能力を考慮して決定します。 賞与あり（年2回）、各種手当（達成手当、評価手当、工賃稼働率手当、残業カバー手当など月単位で最大12万円の手当支給）あり、 もちろん残業代別途全額支給、など 年収400万円（24歳・月給30万+賞与年2回・入社2年目） 年収500万円（28歳・月給35

仕事内容商品管理や運搬など・配送/整備士 無資格・未経験からホンダ車のプロへ！【ホンダ正規ディーラーの整備士】年収例430万円｜重整備＆接客対応なし｜日々の頑張りが評価されるインセンティブ制度あり！頑張り次第で工場長にキャリアアップも可能｜埼玉県川越市 未経験からホンダ車整備のプロに！着実にスキルUP◎ 本求人は整備未経験の方も応募OK◎無資格の方もホンダ車両の整備に挑戦できます。 また「いつかは整備士資格を取りたい」という方も歓迎です！本求人はスキル習得を後押しする教育体制も充実。講習費用は会社が負担し、社内研修センターとトレーナーによる指導のもと、働きながら自動車整備士3・2級の取得を目指

仕事内容私たちは、新車・中古車販売をはじめ、車検や点検、各種保険販売など、お客様の車に関わるサポート全般を行なっています。今回は『ホンダ』正規ディーラー店で整備士の業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ■整備対象／新車・中古車を含む一般車両です。 ■対応内容／半年・12ヶ月点検、車検、一般修理やタイヤ交換、リコール対応などを行ないます。事前に予約のある定期点検がメインで、1日の対応数は点検6台、車検4～5台です。故障などのイレギュラー対応もあります。作業はチームで分担しながら行ないます。 ■事務作業／フロントスタッフが対応するため、基本的にはありません。そのため、PCスキルも不問です。 ※キャリアアッ

仕事内容当社はHONDAブランドの新車販売及び認定中古車販売を行っています。現在、軽自動車『N-BOX』、コンパクト型『FIT』、ミニバン型『FREED』を中心に販売台数が伸びており、あなたには、新車の販売の提案、認定中古車販売の提案、お客様への行き届いたサービスの提供、既存のお客様のフォローを目的とした、営業の仕事をしてもらいます。 平日の業務は、午前中に車検のためお客様宅へ車引き取りや、来店されたお客様対応、午後はご依頼の見積もりやカタログのお届け、顧客訪問など。土日の業務は、販売を中心に試乗案内、納車手続きなどになります。 月の販売台数は平均5件。 なお当社は教育制度も充実しており、最初は社

仕事内容ご来店されたお客様のおもてなし、接客対応、電話対応、簡単な経理事務職、損害保険継続手続き、店内環境管理、各スタッフ補助業務などをお任せいたします。 営業スタッフが不在の時にはご試乗やカタログのご説明等もあり、お客様に信頼と安心感を創れるやりがいのある仕事です。 ＊ホンダ新車ディーラー店舗内での営業サポートをお願いします ・来店者対応（フロント業務、飲み物等の接客） ・車の概要説明（ニーズの喚起） ・営業マンへの取り次ぎ ・顧客管理、車検、登録関係書類作成など ＜給与について＞ 別途で時間外勤務手当全額支給/達成手当 ◎入社3年目／300万円（月給25万円×12か月）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 人事関連で業務経験がある方 ※仕事内容に記載のご経験がある方は歓迎です。 【職種名】 人事担当Hondaグループ ／充実した福利厚生／有休取得率97％ 【仕事内容】 Hondaグループの安定基盤のもと、組織の根幹を支える人事担当を募集します。 ■仕事内容 ＜担当業務＞ 教育研修・採用・労務管理を中心とした人事業務をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、できる業務からお任せし、徐々に担当領域を広げていただきます。 ＜主な業務内容＞ 【教育研修】 社内研修の企画・運営サポート 研修当日の事務局対応 研修案内、受講者管理、アンケート集計など 【採用業

仕事内容本田金属技術株式会社 【川越】人事(労務)/Hondaグループ/充実した福利厚生/有休取得率97％/フレックスタイム制 【仕事内容】 【川越】人事(労務)/Hondaグループ/充実した福利厚生/有休取得率97％/フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 【Honda車を支える高精度な軽金属技術を誇るメーカー企業/年間休日121日/社員食堂完備/離職率2％/退職金制度あり/住宅手当有/家族手当/マイカー通勤可能】 ■担当業務 教育研修・採用・労務管理を中心とした人事業務をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、できる業務からお任せし、徐々に担当領域を広げていただきます。 ■主な業

仕事内容当社はHONDAブランドの新車販売及び認定中古車販売を行っています。現在、軽自動車『N-BOX』、コンパクト型『FIT』、ミニバン型『FREED』を中心に販売台数が伸びており、あなたには、新車の販売の提案、認定中古車販売の提案、お客様への行き届いたサービスの提供、既存のお客様のフォローを目的とした、営業の仕事をしてもらいます。 平日の業務は、午前中に車検のためお客様宅へ車引き取りや、来店されたお客様対応、午後はご依頼の見積もりやカタログのお届け、顧客訪問など。土日の業務は、販売を中心に試乗案内、納車手続きなどになります。 月の販売台数は平均5件。 なお当社は教育制度も充実しており、最初は社

仕事内容＼2026年6月以降も随時入社可能！／ ★20.30代活躍中！ ★社員93％以上が年収500万以上、50％以上の社員が年収700万超！ ★ノルマ・飛び込みもないので働きやすい営業職！ ★未経験OK！様々な研修や勉強会を準備しています◎ 『ホンダ』正規ディーラーで、お客様のカーライフを支える営業の仕事です。ショールームにご来店されたお客様へのご対応が中心で、飛び込み営業などは一切ありません。 ★POINT1：お客様に、じっくり向き合える。 当社の特徴は、販売台数だけでなく「お客様とどれだけ向き合えたか」というプロセスを大切にしていること。既存のお客様が9割なので、無理な売り込みは必要ありま

仕事内容株式会社メッツ 【川越】購買◆創業70年超/Hondaグループのダイカストメーカー 【仕事内容】 【川越】購買◆創業70年超/Hondaグループのダイカストメーカー 【具体的な仕事内容】 ■概要 ・購買部門にて、金型や生産設備の調達業務をお任せします。仕入れ原価の管理や下請法等の知識を活かし、社内外との調整を行いながら、会社の収益向上に貢献する重要な役割です。 ■詳細 ・金型・生産設備の調達業務 ・仕入れ原価の管理 ・交渉（電話・メール・WEB） ・社内他部署との連携・調整業務 ・委託先への訪問・現場確認（月1回程度の出張あり／北陸・中部・東京・静岡など） （※変更の範囲：当社業務全般