森建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容各種建設機械を使用しての土木作業業務全般。 冬季に重機を使用しての除雪作業を行います。 ＊現場土工作業は屋外作業のため体力を要します。 ※即戦力の方を希望。経験者優遇します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎財務基盤強化で１００年企業へ！ 【経理管理職の業務内容】 ・グループ会社を含む連結決算業務あり ・月次・年次決算など経理全般を担当 ・予算編成や予実管理の経験歓迎 ・各種補助金・助成金の申請 ・金融機関対応、税理士との折衝あり ・部下の育成・指導もお任せします ※転勤なしで長く安定して働ける企業です！ ※業務の変更範囲：なし ★責任感と成長意欲を重視します！

仕事内容○４ｔトラック（ＭＴ車）を運転して、西条～今治（波方・大西） 方面（１日２回）、西条～福山（福山・三原）方面（１日１回） への鋼材の運搬業務を担当していただきます。 ○土・日・祝日は休みです。 ☆性別問わず活躍できるお仕事です。 ※当社まで通勤可能な方を募集。 ※特記事項欄もご覧ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容一般的な工期は５ヶ月程度で河川や橋梁や道路工事や水道下水工事 を扱っています。 ・施工計画作成から工程、品質、安全管理 ・図面作成や測量 ・道路使用許可申請書等の書類作成 ・各種建設機械を使用しての業務 （ブルドーザ、パワーショベル、ローラー、ショベルローダー等） ＊冬季に重機を使用して除雪作業 ＊野外作業のため体力を要します。 ＊即戦力の方希望 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎当社の安全課での業務です。 ○当社の施行現場をまわり（社用車使用）、現場での安全に関する 管理・指導を行います。 ○事務所でのパソコンを使用する業務もあります。 ※当社の詳細については、ホームページをご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎工事現場で使用する重機を操作する仕事です。現場ごとに必要な 重機を搬送し、それを用いて工事を行います。＊重機を操作するに は資格が必要ですが、当社で資格取得のバックアップも行います。 ＊社用車運転あり ※当社の詳細については、ホームページをご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社で働く3つの魅力 ◆「鹿児島で一番、社員を大切にする」という自負 県内最高水準の給与体系に加え、ICT建機やドローンの導入による業務効率化を徹底。無理な働き方をさせない環境が「中途離職率ほぼ0%」という数字に現れています。 ◆1売上140億円を突破！更なる事業拡大を支えるやりがい 現在の売上高は140億円に到達しました。会社は今、「更なる事業拡大」へと向かう新たなフェーズに突入しています。この急成長期において、単なる「維持」ではなく、より強固な

仕事内容○当社の建設関連の事務作業です。 ・建設業に関する書類作成業務（パソコン使用）・電話応対等 ※当社の詳細についてはホームページをご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間２：13時50分〜18時00分 就業時間３：17時50分〜21時15分又は9時30分〜21時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊ 就業時間３：時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトは自己申告制なので都合を聞かせて下さい。

仕事内容＊ゴルフ練習場フロント受付と接客及び併設されているカフェでの 調理提供など。 慣れてくれば調理全般業務。 ・麺類や丼物の簡単な調理 ・接客 ・一日の売上確認 ・食材の在庫確認など 笑顔いっぱいでお客様に対応していただける方大歓迎！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◯当社工務部での事務作業です。・安全書類のチェック・作成・キ ャリアアップシステム等のＰＣによる登録作業・電話対応等 ※ＰＣを使う作業ですが、基本的なスキルで対応ができます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在の売上高は140億円に到達しました。今後は更なる事業拡大を目指して案件の拡大を進めております。 そこで、事業の急成長に伴う組織強化を目的とした採用です。 【職務内容】 営業部の次世代リーダー候補として、民間・公共の幅広い案件をお任せします。 現場管理は専任の技術者が担当するため、スーツでの顧客訪問や、社内での見積・企画書作成がメイン業務です。 ・戦略的提案営業： 既存・紹介顧客の事業計画（工場の新設や施設の改修など）に対し、課題