株式会社ジョイフル - 熊本県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容○まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します。 ○資格試験を経て店舗責任者（店長）になれば、担当店舗の採用・ 教育・売上管理・経費コントロールといったマネジメント実務も 行います。（店長手当２万円～４万円支給） ○その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネジャ ーや本社専門部署への配属もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度 将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズ オーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。

仕事内容ファミレスの社員スタッフ（店長候補/総合職） ◎お休み月10日以上◎残業は月平均20時間以内◎残業代もキッチリ支給！ [お仕事内容] ◎「個性」が大切！ ・働き方の選択 ・明確に示されたキャリアプラン ・適正な評価 ・男性、女性活躍中など、 働く人たちの目指す方向や私的環境に応じた 働き方を選択できる制度を充実しています。 ＼多様な働き方を実現！／ 社員一人ひとりに 理想のワーク・ライフ・バランスを！ ジョイフルが何より重視するのは、 他のどこにもない自由な選択肢ある働き方。 自分の環境や将来のプランに合わせ、 勤務地、勤務時間を含め、 働きたいスタイルを選んで頂きます。 勤務スタイ

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミレスの社員スタッフ（店長候補/総合職） ◎お休み月10日以上◎残業は月平均20時間以内◎残業代もキッチリ支給！ [お仕事内容] ◎「個性」が大切！ ・働き方の選択 ・明確に示されたキャリアプラン ・適正な評価 ・男性、女性活躍中など、 働く人たちの目指す方向や私的環境に応じた 働き方を選択できる制度を充実しています。 ＼多様な働き方を実現！／ 社員一人ひとりに 理想のワーク・ライフ・バランスを！ ジョイフルが何より重視するのは、 他のどこにもない自由な選択肢ある働き方。 自分の環境や将来のプランに合わせ、 勤務地、勤務時間を含め、 働きたいスタイルを選んで頂きます。 勤務スタイ

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任せ/店長昇格後は店舗マネジメント業務も行います◎ 具体的には 【入社後の業務】 マニュアル・ルール理解 接客業務（お客様対応、ホール業務） 調理業務（料理の準備や調理補助） 【店長候補教育】 店長候補としての研修実施 【店長業務】 調理・接客の統括 マネジメント業務 スタッフの採用および教育 従業員のシフト作成・管理 食材の発注・在庫管理 【経験を尊重】 前職経験を活用できます。 同業他社で店長職以上の 勤務経験をお持ちの際は 経験や能力を考慮した上で 加給・優遇いたします。 【多彩

仕事内容＊まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します ＊資格試験を経て店舗責任者（店長）になれます （店長手当として月２０，０００円～４０，０００円支給） ＊その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネー ジャーや本社専門部署への配属もあります ◆賃金については年齢・学歴を考慮します 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度 将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズ オーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。

仕事内容＊まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します ＊資格試験を経て店舗責任者になりマネジメント実務も行います （手当として月２万円～４万円支給） ＊その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネージ ャーや本社専門部署への配属もあります ＊変更範囲：会社の定める業務 【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度 将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズ オーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。

仕事内容○まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します。 ○資格試験を経て店舗責任者になれば、担当店舗の採用・教育・売 上管理・経費コントロールといったマネジメント実務も行います （手当：月２万円～４万円支給） ○その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネジャ ーや本社専門部署への配属もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度 将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズ オーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。

仕事内容○まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します。 ○資格試験を経て店舗責任者になれば、担当店舗の採用・教育・売 上管理・経費コントロールといったマネジメント実務も行います （手当：月２万円～４万円） ○その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネジャ ーや本社専門部署への配属もあります。 ・勤務地につきましてはご相談に応じます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度 将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズ オーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。

仕事内容2026年4月オープン！オープニングスタッフ募集！ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の受託する小・中学校給食センターで給食配送回収・調理補助・洗浄などをお願いします。美味しい給食を効率よくお届けするにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることもありますよ。 【ハーベストの想い】 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。お