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勤務時間09:00～18:00／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ＼長く続けられる事務を探している方へ／ この度、御徒町・秋葉原エリアにある 佐々木社会保険労務士事務所で、 事務スタッフを募集します！ 「これまでの事務経験を活かしたい」 「家庭と両立しながら、安定して働きたい」 「給与計算や社会保険の手続き経験がある」 そんな方にぴったりのお仕事です。 お願いするのは 社会保険や雇用保険の手続きサポート 給与計算に必要なデータ入力や 書類チェックなど。 お持ちの経験やスキルに合わせて 社会保険・雇用保険の手続きや給与計算補助、 書類チェックなどの業務をお任せしていきます。 ブランクがある方も、 当事務所の

仕事内容業務内容: ・給与計算業務, ・顧問業務, ・労働保険関連などのスポット案件, ・労務相談に関する業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算・勤怠管理の経験 ・社労士資格 【職種名】 労務副課長【プライム上場G／社労士事務所→事業会社の挑戦可】 【仕事内容】 給与計算・勤怠管理を中心にお任せします。労務業務をメインで担っていただきますが、同組織で人事や総務業務も行っているため、知見・経験をお持ちの方にはサポートとして一部担当いただく可能性がございます。部長・室長は人事畑出身ではないことから、社労士としての専門性を活かし、攻め・守り双方の観点から経営判断をサポートいただくことを期待するポジションです。 【業務内容】 ・給与及び賞与計算、年末調整 ・勤怠管理 ・組織人事一覧表、人員表、社報作成 ・社

仕事内容セブンセンス税理士法人 【上野】社労士事務所のマネジメント◆残業1日1h以内／年間休日125日 【仕事内容】 【上野】社労士事務所のマネジメント◆残業1日1h以内／年間休日125日 【具体的な仕事内容】 ～業界のIT化とグローバル対応を牽引する会計事務所グループ・DXコンサル・多言語対応／産育休取得率100％／男性育休取得実績あり～ ■業務内容： ・社会保険事務 ・給与計算事務 ・人事労務相 ・就業規則の作成 ・助成金対応 ■就業環境： ・年間休日125日、残業時間少なく、有給消化率90％超えで、ワークライフバランスを保つことができます。 ・最寄り駅は複数あり、各駅から徒歩5分以内と

仕事内容【人事労務コンサルタント】ワンストップ×グローバル労務支援／努力は給料で還元！／年休125日 ▼仕事内容 単なる「作業者」ではなく、経営者の「パートナー」として活躍していただきます。 クライアント企業の社会保険手続きや給与計算といった基盤業務（これまでの経験を活かしてスムーズに進められます）を統括しつつ、就業規則の改定、賃金・評価制度の設計、さらには外国人雇用の労務コンサルティングまで、上流工程の業務を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ■人事労務コンサルティング：就業規則の作成・給与計算や改定提案、賃金・評価制度の改正提案 ■各種実務のディレクション：給与計算や各種事務手続きのチ

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1日あたり8時間 ▍自由な働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出勤・退勤時間は原則自由。 1日4h～、週3日～可能で、勤務時間や日数は柔軟に調整します。 【勤務例】 （1） 9：30～14：30 （2）10：00～15：00 （3）10：30～15：30 ☆学業や家庭との両立を大切にしながら、無理なく実務経験を積める環境です。

仕事内容ベンチャー企業・成長企業を中心とした人事・労務サポート業務全般をお任せします。 パートタイマーとして、労働保険・社会保険の手続き補助や給与計算補助などの実務の基礎から始め、徐々に就業規則や制度関連のサポート、クライアント対応の補助など、できる範囲を広げられる柔軟なポジションです。 経験やスキルに応じて、無理なくステップアップできるよう丁寧に育成しますので、未経験の方も安心してご応募いただけます。 ▍業務内容詳細 以下のようなお仕事を行っていただきます。 ●労働・社会保険に関する各種手続き補助（電子申請が中心） ●給与計算補助（賃金シミュレーション等含む） ●就業規則や制度関連資料の作

仕事内容（1）給与計算・就業規則の新規作成、改定 （2）各種事務手続き （3）就業規則等の改定提案 （4）賃金制度や評価制度の改定提案 （5）中途採用代行、人材紹介 など担います。 ＜クライアントの課題解決に貢献できます＞ お客様の課題や、将来のヴィジョンに寄り添いながら、課題解決・ニーズ実現を目指していきます。クライアント先を訪問し、経営者や人事担当者に接触。コミュニケーションを通じて企業が抱える課題を洗い出し、自らのアイデアで"働き方改革"を推進してください。 ＜ポジションに関係なく助け合う風土があります＞ 取り組んでいる業務は人によってさまざまですが、チーム力を重視する経営理念の為、皆で勉

勤務時間10:00 ～ 16:00

仕事内容実働５時間！１６時終業！給与ソフトの入力など！駅近オフィス！ ◆実働５時間！残業ほとんどなし！オフィカジ勤務！ランチスペースあり！質問しやすい！先輩社員が教えてくれる！２０２８年３月までのお仕事です（延長の可能性あり）！ １１月スタート！＜人事コンサルティングなどをおこなう会社＞幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！【お仕事の内容】給与計算（給与ソフトの入力）、社会保険手続き（厚生年金手続き、 保険料計算、雇用保険関連業務、離職票作成、年末調整、勤怠データ管理）、公的機関用務、電話応対、来客対応などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆労務関連事務（社会保険関

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算、社会保険手続きの経験 ・マネジメントのご経験 【職種名】 労務人事課長【労務の取りまとめメイン／19時までの帰宅推奨／水・金ノー残業デー】 【仕事内容】 労務業務全般の取りまとめと、昨年改訂を行った評価制度の運用を主にお任せします。 ・賃金の計算結果のチェック（ペイロール業務は社会保険労務士事務所へ委託） ・入退社手続きのチェック ・就業規則の改訂 ・安全衛生管理 ・評価制度の運用（賞与、給与、昇格等に必要な評価の集計等） ・新卒採用/中途採用の面接 給与計算などの実務は現メンバーで完結しているため、最終確認を担っていただきます。 業務の実務は運用できてい

仕事内容内勤税務スタッフ/資格手当あり/JR線御徒町駅徒歩2分 資格取得応援/リモートワーク制度あり 税理士法人Soogolは、東京・上野に拠点を構える、 1969年創業の歴史ある会計事務所です。 時代の変化に合わせて進化を続け、2017年9月にSoogolグループとして税理士法人化しました。 当法人では「人材は人柄が何よりも大切」という想いを、 経営理念（クレド）として大切にしています。 「いい会社をたくさんつくる」というビジョンのもと、 税務スキルを磨くだけでなく、人としての成長（人間力）も重視した育成を行っています。 現在は中途採用を積極的に行っており、 社員の約6割が20代・30代と、活気

仕事内容未経験OK！税務監査スタッフ/資格手当あり/JR線御徒町駅徒歩2分 資格取得応援/リモートワーク可能 税理士法人Soogolは、東京・上野に拠点を構える、 1969年創業の歴史ある会計事務所です。 時代の変化に合わせて進化を続け、2017年9月にSoogolグループとして税理士法人化しました。 当法人では「人材は人柄が何よりも大切」という想いを、 経営理念（クレド）として大切にしています。 「いい会社をたくさんつくる」というビジョンのもと、 税務スキルを磨くだけでなく、人としての成長（人間力）も重視した育成を行っています。 現在は中途採用を積極的に行っており、 社員の約6割が20代・30代

仕事内容ベンチャー企業・成長企業を中心とした顧問先の人事・労務支援をお任せします。 担当制を採用しており、主に顧問先企業の窓口として日々の労務相談や実務対応を行います。 就業規則の整備や制度設計の検討など、企業の成長フェーズに応じた支援にも携わっていただきます。 設立間もないスタートアップから数百名規模の企業まで、幅広い成長ステージの顧問先を担当するので、フェーズごとに異なる課題に向き合えることが、このポジションの面白さです。 当事務所では、一人ひとりの志向・希望に応じて、実務を着実に積み重ねることも、より裁量を持って提案業務に挑戦することも可能です。 ▍業務内容詳細 経験やスキルに応じて、

勤務時間※休憩は６０分。※９時～１７時の勤務も相談可能です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆実働５時間！残業ほとんどなし！オフィカジ勤務！ランチスペースあり！ 質問しやすい！先輩社員が教えてくれる！２０２８年３月までのお仕事です（延長の可能性あり）！◆１１月スタート！＜人事コンサルティングなどをおこなう会社＞幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！ 【お仕事の内容】給与計算（給与ソフトの入力）、社会保険手続き（厚生年金手続き、保険料計算、雇用保険関連業務、離職票作成、年末調整、勤怠データ管理）、公的機関用務、電話応対、来客対応などをお願いします。 引継ぎあり

仕事内容＼ 柔軟な働き方ができる職場 ／ ○自由度の高い休み！ 基本は土日祝休みですが平日と自由に振り替えられます 〇女性も活躍中！ 服装・髪型・ネイル自由なので女性も活躍しています 〇プライベートも充実 年間休日122日＋有給消化率は100％です 〇福利厚生 系列会社で美容サロンを運営しており、 脱毛・エステ・マツエク・アイブロウ、痩身ダイエットなど 社割50％offで利用可能！ 〇経験者歓迎！ 資格や今までの経験を活かせるので、すぐに活躍することができる環境です♪ 新設する経営管理室で総務と経理の仕事を通して業務分析や財務分析を担って頂きます。グループ会社全体のバックオフィスとして、幅広

仕事内容内外香料株式会社 【上野】人事・総務◇残業ほぼ無し◇女性活躍◎転勤無し◇年休122日・土日祝休◇老舗食品香料メーカー 【仕事内容】 【上野】人事・総務◇残業ほぼ無し◇女性活躍◎転勤無し◇年休122日・土日祝休◇老舗食品香料メーカー 【具体的な仕事内容】 ～お菓子の試食が多く、食べることが好きな方歓迎！社長のアイデアを形にする社長補佐として活躍／年休122日／大手食品メーカーとの取引◎～ ■採用背景： 社長のアイデアを形にする社長補佐として、社長の考えを理解し仕組みづくりを一緒にしていただきます。 経営陣により近いポジションで、あらゆるタスクを当時進行で行うことも。 非常にやりがいのある

仕事内容＼ 柔軟な働き方ができる職場 ／ 「今週は平日休みたいけど、有給を使いたくない・・・」という方！ 代わりに土日出勤にするなどの対応可能です♪ 〇女性スタッフ活躍中 服装・髪型・ネイル自由です◎ 〇年間休日120日以上 土日祝休みで有給消化率は100％！ プライベートとの両立もバッチリです！ 〇福利厚生 系列会社で美容サロンを運営しており、 脱毛・エステ・マツエク・アイブロウ、 痩身ダイエットなど社割50％offで利用可能！ 〇経験者歓迎！ 資格や今までの経験を活かせるので、 すぐに活躍することができる環境です♪ 事務の仕事は会社全体をスムーズに機能させて生産性を高めるためにとても重要

仕事内容資産税担当スタッフ 資格手当あり/JR線御徒町駅 徒歩2分 税理士法人Soogolは、東京・上野に拠点を構える、 1969年創業の歴史ある会計事務所です。 時代の変化に合わせて進化を続け、2017年9月にSoogolグループとして税理士法人化しました。 当法人では「人材は人柄が何よりも大切」という想いを、 経営理念（クレド）として大切にしています。 「いい会社をたくさんつくる」というビジョンのもと、 税務スキルを磨くだけでなく、人としての成長（人間力）も重視した育成を行っています。 現在は中途採用を積極的に行っており、 社員の約6割が20代・30代と、活気と成長力のある組織です。 育児や介

仕事内容【仕事内容】 将来的には経理部門の幹部としてご活躍いただきます。 ■業務内容： 経理・財務・総務に関する業務全般 ■業務詳細： ・伝票仕訳／出納管理／入出金管理 ・請求書などの書類作成発行 ・売掛買掛／会計ソフト等への入力作業（PCA会計） ・資金管理や財務状況の把握及び財務諸表など ※労務系のお仕事は社労士事務所に委託しています。 ■ポジションの魅力： ・将来的には会社の管理部門幹部としてご活躍が可能となるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ■経理財務として会社の成長を支えいけます！ ■海外取引も多いですが、支払いや請求などは海外部が対応しているので、 語学力は必要ありません。

仕事内容経営支援税務スタッフ/経験者募集/税務・経営コンサルタント/リモートワーク可能 資格手当あり/御徒町駅徒歩2分 ◎東京上野にある1969年より創業し、変革をとげ2017年9月にSoogolグループとして税理士法人化した歴史ある税理士法人です。 ◎1on1でキャリア目標の達成を支援！ 月に1回、上司と1on1を行っています。 1on1では、仕事の方向性の確認、仕事の悩みや不安、キャリア目標の支援などを行っていきます。 そのため、悩みや不安を一人で抱え込むことはなく、キャリア目標へ向かって進んでいくことができます。 1on1を通して、仕事の目的を明確にし、笑顔で仕事に取り組んでほしいと考えてい