東京都町田市の救急看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間【平日】8:30～17:30 ※週2日で8:30～19:30までの勤務となる場合あり 【土曜】8:30～13:00 休憩0分（6時間以上の場合法定通り） ※土曜日できる方

仕事内容【町田駅から徒歩3分】実績により昇給・賞与あり◎週1日～勤務OK♪ブランクOK 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 医療事務業務全般 ※高性能かつ新しい検査装置も導入しており、診療の質にも自信があります 雇用期間の定めなし 資格: ブランク可 勤務時間: 【平日】8:30～17:30 ※週2日で8:30～19:30までの勤務となる場合あり 【土曜】8:30～13:00 休憩0分（6時間以上の場合法定通り） ※土曜日できる方 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 労災保険 ※条件を満たせば加入可能（雇用保険、健康保険、厚生年金） 制服貸与 スタッフルーム完備（ロッカー・冷蔵庫・レンジ・

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容≪20代活躍中≫選べる4つの働き方☆未経験から始める施術者/月給23.9万〜 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーション ▽

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 東京都町田市にある病院の外来・救急外来で准看護師の募集です！年間休日はたっぷり120日！夏季休暇や年末年始休暇もあり、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、託児所完備でご家族がいる方でも安心して働くことができる職場です♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！ ■給与 【月収】25.4万円 ～ 28.4万円 【年収】377万円 ～ 425万円 アクセス ●東急田園都市線 「すずかけ台」駅 徒歩17分 雇用形態 正社員 勤務時間 残業10h以下（ほぼなし） 08時45分～17時15分（休憩60分） 16時30分～0

仕事内容看護師の働き方に革命を。 フルリモートで叶える充実した毎日。 "社会で”働き方改革”が進んでいても、看護師は毎日現場に行って、残業をするのが当たり前だと思っていませんか？ 「フルリモート×看護」という新しい働き方を提示している当社では、看護師が場所を選ばず自宅で勤務することが可能。実際に、宮古島に在住して働いている看護師もいます。また、残業ゼロで、プライベートを大切にしながら患者様に貢献できます。 働きやすさを叶えられるだけでなく、看護師として更なるスキルアップも図れます。当社が運営しているのは、受診の目安やホームケアなどについて看護師にチャットなどで相談できる、「キッズドクター」という

勤務時間勤務時間 9:00-12:00 休憩なし 月曜・火曜・金曜・土曜のうち週１日から可能

仕事内容事業拡大につき、臨床検査技師さんを募集しています 募集職種: 臨床検査技師 仕事内容: クリニックでの乳腺超音波業務。採血業務 ・業務範囲変更なし ・雇用期間の定めなし ・転勤なし 資格: 要臨床検査技師資格 乳腺超音波の経験ある方 採血業務の経験ある方 勤務時間: 勤務時間 9:00-12:00 休憩なし 月曜・火曜・金曜・土曜のうち週１日から可能 休日・休暇: 水曜日・日曜日休診 夏季休暇などは要相談 福利厚生: 交通費は当院規定に準じます 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 超音波（エコー）検査 / 健診・検診・人間ドック / 資格取得支援 / 短時間勤務 / 残業ほぼ

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており基本的に介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容夜勤・オンコールのない職場で、プライベートも大切にしながら働きませんか？ 特別養護老人ホーム椿では、正社員の看護師を募集しています。未経験の方やブランクのある方も大歓迎。看護リーダーや周りのスタッフに相談しながら、ご入居者様の健康と日々の暮らしを支える仕事です。 具体的なお仕事 ・ご入居者様の健康管理、バイタルチェック ・服薬管理、投薬対応 ・胃ろうの管理、インスリン対応などの医療的ケア ・医師の指示に基づく点滴、採血、各種処置 ・体調の変化に応じた対応、医師・医療機関との連携 ・介護職など多職種との情報共有 ・パソコンでの看護記録の作成 基本的には看護業務を中心に担当します。入浴介助

仕事内容【町田市／スポーツトレーナー／新卒採用】正社員｜完全週休２日｜充実研修で未経験からプロトレーナーへ｜働きながら資格取得 ■ アピール ◇自分の技術が人のためになる◇ 全国約200店舗展開しているストレッチ専門店『Dr.stretch』 私たちの理念は、サービスを通して｢お客様の未来を大きくすること｣です。多くの方達に必要とされるサービスを創造し、多種多様な体験を提供しています。 ▼こんな方を歓迎します▼ ∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞-∞ ・スポーツの経験を活かしたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・未経験からチャレンジしてみたい ・人に喜んでもらうために頑張りたい ・スポ

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容【カウンセラー募集】20代活躍中★未経験からプロへ！研修充実＆月給23.9万〜 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーシ

仕事内容【タイトル】 医療法人社団慶泉会町田慶泉病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆外来業務実施（夜間救急外来対応を含む） ◆外来 ・日患者数約200名 ・内科診療が中心（風邪・生活習慣病など一般内科） ・大学病院循環器内科の医師が診療を補助 ◆救急外来 ・月間件数約6070件 ・病棟稼働率ほぼ100％のため受け入れが難しいケースあり ◆年間内視鏡件数 ・約1000件 【事業所名】 町田慶泉病院 【応募資格】 ◇夜間帯救急外来対応可能 ◆正看護師 ◇准看護師 【施設形態】 ケアミックス病院 内科、神経内科、外科、整形外科、泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、脳神経外科

仕事内容年間休日121日!2清潔感溢れるキレイな急性期病院です 准看護師/病院(病棟）/夜勤あり ・年間休日120日 ・マンション借り上げ制度あり 静脈注射や心肺蘇生法に関しては人形を用いて訓練できます。 ブランクのある方、経験の浅い方でもやる気がある方であればフォローしていただける職場の雰囲気です。中途入職者がほとんどなので様々なバックグラウンドを持った方が活躍しており、個人個人のペースにあったフォローが可能です。 外科病棟の師長は緩和ケアの認定看護師を同院で働きながら習得しました。学びたい意欲のある方には様々なチャンスがあります。2013年からはICLS研修コース(蘇生トレーニングコース）も

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており基本的に介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており基本的に介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容”スポーツや体を動かすことが好き、 健康やヘルスケアへの興味をより深めたい方必見！” ☆トレーナー全体の9割が20代＆未経験から活躍中◎ ☆個人指名・売上でインセンティブ有！店長以上への昇格で更にアップ♪ ☆プロアスリートへの帯同のチャンスも！多様なキャリアを実現可能！ ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消！ 200種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手などお客様層は幅広いです。 【具体的な仕事内容】 ・カウンセリング ・パーソ

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており基本的に介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容☆9割が20代＆未経験スタート！皆同じスタートラインで安心です◎ ☆個人指名でインセンティブ有！店長以上への昇格で更にアップ♪ ☆プロアスリートへの帯同のチャンスも！多様なキャリアを実現可能！ ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消！ 200種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手などお客様層は幅広いです。 【具体的な仕事内容】 ・カウンセリング ・パーソナルストレッチ ・お会計 ・店舗運営 ■入社後の流れ 元メジャーリーグのトレー

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており基本的に介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護

仕事内容賞与実績4.3か月&家族寮あり、地域医学を支える二次救急病院です 准看護師/病院(外来）/夜勤あり ・賞与4.3か月支給実績あり ・単身寮、家族寮あり ・残業少なめ 残業は月平均3時間で、一般的な急性期の総合病院と比べ、多くありません。 勤務が終わる時間を考慮し、研修や勉強会も多くが勤務時間内に行われています。 看護師さんの人数も10:1よりも多めに配置しています。 院内教育も充実しており、各段階別、教育制度も整って中途入職の方も安心です。 手術室、感染管理、摂食嚥下の認定看護師が在籍しています。認定資格取得及び院内・院外の教育支援があり、やる気のある看護師さんをバックアップしてくれる病

仕事内容定着率抜群の地域密着型病院 准看護師/病院(オペ室）/日勤のみ ・子育てと両立しながら働けます。 ・長期的にご活躍できる病院です。 消化器を得意とした地域密着型の病院です。 幅広い年齢の方がご活躍されています。40代~50代の方が主な看護師さんの年齢層で、子育てと看護を両立している方も多数在籍。 職員間は風通しがよく、気軽に相談や質問ができる関係性です。またお休みにも柔軟に対応してくれます。 定年65歳で再雇用制でありの病院です。また定着率が高く、長期就労をお考えの方には最適です。 勉強会は必要に応じ都度行われ、毎日情報交換は活発に行われています。スタッフ間の連携も厚く、問題があれば実際

仕事内容定着率抜群の地域密着型病院 准看護師/病院(眼科外来・オペ室）/日勤のみ ・子育てと両立しながら働けます。 ・長期的にご活躍できる病院です。 消化器を得意とした地域密着型の病院です。 幅広い年齢の方がご活躍されています。40代~50代の方が主な看護師さんの年齢層で、子育てと看護を両立している方も多数在籍。 職員間は風通しがよく、気軽に相談や質問ができる関係性です。またお休みにも柔軟に対応してくれます。 定年65歳で再雇用制でありの病院です。また定着率が高く、長期就労をお考えの方には最適です。 勉強会は必要に応じ都度行われ、毎日情報交換は活発に行われています。スタッフ間の連携も厚く、問題が